不同類型提問的英語面試
英語面試,聽起來就會覺得很緊張,第一次去面試的人確實會覺得可怕。這裏我們就來好好學習一下會遇到的各種各樣的英語面試的問題:
其中最難回答的莫過於薪水和跳槽原因等問題的回答.確實是很尷尬的問題
面試: 如何應對薪水的提問
面試的時候,薪水期望是不可避免要被問到的問題。回答的'太直接、要求的太高可能會讓公司對你望而卻步,要求的太少又會讓自己難以實現理想的薪水目標。那麼,該如何回答這樣的問題呢?下面兩個案例可以給您一些啓發。
Case One
Interviewer: I'd like to know the salary you expect.
我想了解一下,你期望的薪水是多少?
Applicant: My salary requirement may be too high, and I hope my primary will not be lower than RMB 4,000. First, I think I am an excellent graduate. Though there will be a transition period, I will soon make profits for the company. What's more, I think if a company is willing to pay a high salary for a post, it also indicates its importance. And only in this situation can I be convinced that I can get more learning opportunities and better prospects.
我的薪酬要求可能偏高,我希望我的起薪不低於4000元。首先我認爲自己是一名優秀的大學畢業生,雖然剛到企業需要一段過渡期,但很快我就能爲企業創造價值。而且,我也認爲,一個企業如果可以開出較高的薪水,可以證明企業對這個職位的重視度。在這樣的情況下,我纔有信心能從企業獲得更多的學習機會和更好的發展機遇。
Case Two
Interviewer: I'd like to know your salary expectations.
我想了解一下,你期望的薪水是多少?
Applicant: Since I am a recent graduate , there will be a transition period after I enter the company. So at the beginning, the profits I make for the company will be limited and I don't have specific requirements. But man has to survive. So I hope the salary will be enough to help me to be economically independent from my parents.
因爲我是一個剛畢業的大學生,進入企業將有一段時間的適應期,一開始爲企業創造的價值有限,所以我對薪金沒有特定的要求。但人總是要生存的,所以,我希望我的薪金能夠讓我獨立,在經濟上不再依賴父母。
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