解除協議書
在現實社會中,各種協議頻頻出現,簽訂了協議就有了法律依靠。大家知道協議的格式嗎?下面是小編幫大家整理的解除協議書,僅供參考,大家一起來看看吧。
甲方(用人單位):
法定代表人:
聯繫電話:
聯繫地址:
乙方(勞動者):
身份證號碼:
聯繫電話:
聯繫地址:
甲乙雙方於______年____月____日簽訂爲期______年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關係。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:
一、自______年____月____日起,解除雙方簽訂的`勞動合同,雙方的權利義務隨之終止。
二、乙方工資結算至離職之日,支付時間爲甲方正常發放工資時間。乙方獎金爲______元,差旅費、交通費、手機費等費用合計______元,以上費用均需扣除所得稅,甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。
三、甲方同意向乙方支付經濟補償金共計人民幣______元。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續後三日內一次性支付給乙方。
四、甲方爲乙方繳納基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、工傷保險金、生育保險金、住房公積金至______年____月____日止。
五、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續。
六、乙方應當於本協議簽訂後3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行爲。
七、乙方應爲所掌握的甲方之任何商業祕密(包括本協議內容)進行保密,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金______元。
八、甲乙雙方之間無任何競業限制協議,合同解除後,乙方無需履行任何競業限制義務。
九、乙方自願放棄其他所有訴求。
十、本協議是解決雙方之間勞動爭議的所有安排和規定,雙方之間不再存在其他任何勞動爭議。
十一、此協議書一式______份,各份具有同等的法律效力,甲乙雙方各持______份,另______份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立並生效。
甲方(簽字或蓋章):
法定代表人或授權委託人:
_____年_____月_____日
乙方(簽字或蓋章):
_____年_____月_____日
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