會計師事務所實習報告【集合】

隨着人們自身素質提升，報告與我們的生活緊密相連，報告具有成文事後性的特點。寫起報告來就毫無頭緒？以下是小編整理的會計師事務所實習報告，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　一、實習目的

實習是每一個學生必須擁有的一段經歷，它使我們在實踐中瞭解社會，讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，也打開了視野，增長了見識，爲我們以後進一步走向社會打下堅實的基礎。而會計是指對具體事物進行計算、記錄、收集他們的有關數據資料，通過加工處理轉換爲用戶決策有用的財務信息。會計作爲一門應用性的學科、一項重要的經濟管理工作，是加強經濟管理，提高經濟效益的重要手段，經濟管理離不開會計，經濟越發展會計工作就顯得越重要。

會計工作在提高經濟在企業的經營管理中起着重要的作用，其發展動力來自兩個方面：

一是社會經濟環境的變化；

二是會計信息使用者信息需求的變化。前者是更根本的動力，它決定了對會計信息的數量和質量的需求。本世紀中葉以來，以計算機技術爲代表的信息技術革命對人類社會的發展產生了深遠的影響，信息時代已經成爲我們所處的時代的恰當寫照。

在這個與時俱進的時代裏，無論是社會經濟環境，還是信息使用者的信息需要，都在發生着深刻變化。會計上經歷着前所未有的變化，這種變化主要體現在兩個方面：

一是會計技術手段與方法不斷更新，會計電算化已經或正在取代手工記賬，而且在企業建立內部情況下，實時報告成爲可能。

二是會計的應用範圍不斷拓展，會計的變化源於企業製造環境的變化以及管理理論與方法的創新，而後兩者又起因於外部環境的變化。學習好會計工作不僅要學好書本里的會計知識，而且也要認真積極的參與各種會計實習的機會，讓理論和實踐有機的結合在一起，只有這樣才能成爲一名高質量的會計專業人才。

二、實習時間

20xx年1月13日——20xx年2月16日

三、實習單位基本情況

立信會計師事務所由中國會計泰斗潘序倫博士於1927年在上海創建，是中國最早建立和最有影響的會計師事務所之一。於1986年復辦。xx年6月由朱建弟、李德淵、周琪、戴定毅、鄭幗瓊、王德霞、錢志昂、施國樑、孟榮芳等人發起設立立信會計師事務所有限公司（原名上海立信長江會計師事務所有限公司)，註冊資本人民幣500萬元。經國家批准，依法獨立承辦註冊會計師業務，具有從事證券期貨相關業務的資格。根據美國薩班斯.奧克斯法案之規定，非美國審計機構如需對美國上市公司之海外子公司進行審計，需要在

PCAOB(PublicCompanyAccountingOversightBoard)進行註冊，立信已於20xx年8月獲得該資格。20xx年更名爲立信會計師事務所有限公司。立信依法獨立承辦註冊會計師業務，具有證券期貨相關業務從業資格。20xx年，立信獲得首批H股審計執業資格。20xx年12月改制成爲國內第一家特殊普通合夥會計師事務所。

四、事務所的機構設置情況

20xx年10月，立信旗艦揚帆，立信會計師事務所管理有限公司成立，設立七個專業委員會。管理公司作爲立信的管理總部，是“立信”的品牌經營中心、質量控制的指揮中心、素質培訓的組織中心、信息資源的交換中心，將整體負責立信的經營管理、專業發展及對外協調和宣傳，包括制訂統一的執業標準、統一的內部管理制度、統一的人員培訓制度並組織實施。我所均已制定了全面質量控制政策及程序，對所有審計項目執行嚴格的內部分級督導與三級複覈制度。專業委員會目前已建立並實施的制度如《審計質量管理制度》、《審計項目質量控制分級複覈與報告簽發制度》、《審計規範第1號－風險分類與管理》等。我所成爲管理公司上海總部，下設有三十個審計業務部，還有資產評估部、工程造價諮詢部、管理諮詢部、稅務諮詢部、技術標準部、國際業務部、法律服務部以及行政部等。立信擁有多名資深、經驗豐富、並在會計界有影響的會計專家。

五、事務所業務範圍及簡介

（一）審計服務

立信在完全遵守中國會計準則和審計準則的同時，更會應不同地區要求而提供附加指引，務求在各地提供一致水準的服務。各分支機構的審計工作均使用立信專用的審計軟件，整個審計過程及檔案記錄爲電子化。

審計並非一成不變，我們希望爲客戶提供最好的合規和諮詢服務，因此，爲滿足客戶的需求，我們繼續研發和鞏固立信的審計工具。對立信的審計方法、工具和指引進行不斷的拓展。

（二）首次公開發行

立信擅長於協助各類企業在中國大陸（上海交易所和深圳證券交易所）及其他國際金融市場上市及進行其他企業活動，相關經驗豐富。

我們爲客戶擔任上市及其他融資活動的申報會計師，不僅對有關法規要求相當熟悉，更能在複雜的過程中洞悉關鍵問題。我們能預先確定問題所在並與客戶及有關人士商討及迅速的提出解決方案。立信的服務團隊專注盡責，瞭解時效性對首次公開發行及其他融資活動的成功極其重要，與客戶管理層及融資工作小組成員密切聯繫，力求在預定的時間內完成有關工作。

（三）其他鑑證

我們的服務包括非財務審計服務、特許權使用費審計和其他形式的報告。許多企業已意識到僅靠財務報告是無法充分反映企業的商機或業務風險的。立信的非財務審計服務可協助企業掌握如何界定、記錄和報告非財務指標，並從中尋找新的途徑以保障企業的聲譽、與股權持有人建立互信關係，以及最終改善企業的表現。

（四）稅務服務

立信的專業團隊擁有豐富的本地及國際稅務經驗。憑藉我們的全國稅務專家絡，可以滿足全國各地不同企業不斷變化的需求。我們的稅務服務不僅限於中國大陸地區，對於地區性及國際性經營所涉及的相關稅務問題，我們也能提供專業稅務諮詢服務。

中國稅務法規和條例繁複及不斷更新，對企業或個人處理稅務來說，絕對是一項挑戰。我們對中國稅務的專業服務團隊定期跟進及研究最新的稅務條例及發展，併爲客戶提供具有可操作性的方案，不但助您提升稅務安排，並能避免各種稅務陷阱。

六、實習內容

（一）實習初期

由於我是剛來的實習生，對很多業務內容和程序都完全不熟悉，於是就只有等着上司給我安排一些簡單的事務性工作，通過這種方式儘快地能夠初步認識審計工作內容。辦公室裏工作的大部分的員工都出外勤了，而辦公桌上堆滿的是審計報告的工作底稿。審計工作的大部分就是由外勤和出具審計報告構成的。找到了自己的位置後我的上司給我的第一個任務就是看底稿。我才發現審計工作也分很多種，最普遍的當然是年度審計。除此之外還有勞保金的審計，離任審計等專項審計。而目前等待整理的底稿中最多的就是年審了，我就先看年審的底稿。其實底稿的格式都一樣，首先是封面，接着是索引，然後是總體的審計計劃，最後是具體業務的審計。由於前三項的內容都相似，所以對我來說價值最大的就是具體業務審計的部分了。這部分是審計工作的精髓，凝聚了審計工作的過程。

（二）實習中期

第二個任務就是認真研究《企業內部控制手冊》讓我先看一下。這本準則有133頁，7萬多字，我從目錄看起，經過一天的學習我瞭解到了該手冊的編制原則：合規原則、普遍適用性原則、風險導向原則。該手冊的主要包括公司層面整體控制、業務流程層面控制以及信息技術整體控制等三個部分。業務流程層面控制流程包括：採購管理流程、工程項目管理流程、資產管流程、生產運維管理流程、收入計費流程、營銷管理流程、預算管理流程、會計與財務報告管理流程、資金管理流程、人工成本管理流程、稅務管理流程，法律法規遵循與合同管理流程。且每個流程都是有各自獨立的編號，然後同事給我一份他們以前做的工作底稿。底稿包括省公司控制點編號、所涉及業務流程、控制發生的頻率、控制點負責部門、控制點負責人、聯繫方式、測試樣本名稱，測試人員等構成。一個工作底稿大概有一百多個控制點，各個地市公司每次測試所涉及的業務流程也不一樣。當天我就熟悉了這些內容，賀老師也對我所看的內容進行了簡單的瞭解看我瞭解的程度。

第一週的時間我就是分析、熟悉工作底稿和操作守則。沒有什麼特別的任務，只是看資料偶爾會讓我寫寫涪運公司的財務報表（當然是給我資料和模板）。第三天下午我們有四個同事去清溪鎮參加另一個項目（東昇鋁業）其餘的幾個同事在這裏做離場準備。到達清溪鎮的第二天我們在清溪鎮東昇鋁業辦理入場手續並由接口人介紹相關工作情況。剛到場賀老師和一位同事去做詢問，我和另一位同事在整理清溪項目的資料然後打印分冊給後面來的同事。等他們回來後他們提了派車行車記錄。這個分析的任務就交給了我，由於這個記錄格式很亂我還要整理、統一期間要用到相關的函數我不是很擅長函數就諮詢旁邊這位大神他交我怎麼弄，在他的幫助下我儘快的弄好了數據。這次我主要找的就是在節假日出車尤其是法定節假日出車的車牌號，然後根據車牌號我們會去查這輛車的行車記錄等等。

（三）實習後期

大概經過一兩週的實踐過後，對審計工作有了更深入的認識，雖然只是做了些事務性的工作，但從頭到尾都參與到了外勤工作，基本的程序和審計方法都得到了充分的學習，有了這些實踐經驗，我才明白了自己在理論上還欠缺對審計科目以及審計方法使用原則的學習。

因此，我又找到了賀老師，讓他給我一本事務所內部關於審計工作的一本參考資料，進行再一次的鞏固學習，而且還要對底稿進行再一次研究。

我發現在底稿的後面一個部分，審定了的科目都彙集與此，每個科目都由具體審計計劃，審定表，抽查表組成。後來我從上司口中得知並不是每一個會計科目都有審定的必要，只有被審計單位年度財務報表上出現了的科目才需要審定。而審定表上需要填寫的內容有年初審定數，就是財務報表上的年初數；未審定數，就是我們覈對了被審計單位的明細賬與總賬相符後，總賬上填寫的科目的本年發生額；已審定數，就是把年初數和發生額相加後的本年餘額。一般來說，已審定數是和被審計單位提供給我們的財務報表上的數字相同的，如果出現不符就是被審計單位的財務工作出現問題了。除了覈對明細賬和總賬外，審計人員還需要從被審計單位的賬簿中抽出一定數量的業務，再檢查這些登記入賬的業務的記賬憑證是否填寫正確，記帳憑證後附有的原始憑證是否齊全。而這項工作的過程就記錄在抽查表上。如果財務報表上的存在本年沒有發生額的科目，那麼這個科目就沒有抽查的必要了。其實這是一個重複性很強的工作，但由於每間公司的業務不同，底稿的內容也各不相同，我就趁着這個機會努力吸取知識，找出不懂的地方抓緊時間請教上司，卻也感到其樂無窮。事實上，理論與實踐是有着差別的，甚至是會顛覆你對一個概念的認識，所以，通過這一兩個月的實習讓我充分地認識到了理論與實踐的差距，並對這些差距加以區分。

七、實習感悟

（一）自身的主觀能動性是實習的價值所在

在一個完全陌生的環境裏，有太多太多的事情你沒有能力把握了。比如是否可以碰到一個主動教導你並且放手讓你做業務，再指出你的錯誤幫助你進步的上司。能遇到這樣的上司實屬難能可貴，一般情況下前輩們都只顧着自己的工作，交代你做些基本的業務，做好了他看到有錯誤的地方就自己改掉了，也不會特地的去向你指出。因此到最後自己做的工作到底規範與否根本無從知道。這時候解決的辦法就只有碰到疑惑的問題時抓住時機去發問，把握自己可以把握到的儘量讓實習更具價值。

（二）實習提供的不僅是一個工作機會，更是一個人際交往的平臺

與辦公室裏的上司前輩們保持良好的關係，可以讓你儘快的熟知公司的情況，在遇到困難的時候也能夠及時的得到幫助。很高興的是我做到了和公司的前輩以及實習生相處融洽的這一點，讓我在實習期間心境愉快並得到意外的收穫。

（三）國內的會計師事務所相對於外資所而言，競爭環境可謂相當激烈，生存環境較爲惡劣。

在事務所林立的情況下，一方面事務所要創造利潤，另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候，特別是發生尖銳的矛盾，關係到事務所生存發展的情況下，很多時候事務所會以折衷的方法，降低審計工作質量來謀求生存。四天的專項審計實習匆匆過去，在實習的第五天，我就被調到所長室，跟隨着葉素鳴老師。真的很慶幸能被葉總看上，也許我沒有比其他人強多少，但我踏實、穩重、寬容，嚴於律己，待人真誠，也許自己的這些優勢給了我這麼好機會，能呆在所長身邊學習。當然我會戒驕戒躁，不斷的努力，好好利用這個平臺，鍛鍊自己，完善自己，不辜負葉總及學校的期望。

爲了儘可能的降低營業成本，以比較優惠的價格吸引客戶，留住客戶，內資所的一些工作程序存在着不太規範的情況。比如信函的發放上，規範的做法是會計師事務所直接把信函送到被函證的單位的，但內資所爲了節約成本會讓被審計單位自己完成函證。在事務所林立的情況下，一方面事務所要創造利潤，另一方面要保證審計報告的質量。當兩者產生矛盾的時候，特別是發生尖銳的矛盾，關係到事務所生存發展的情況下，很多時候事務所會以折衷的方法，降低審計工作質量來謀求生存。

八、實習總結

（一）審計工作的認識

在立信會計師事務所的這兩個月，讓學到了許多在課本上學不到，也理解不了的專業知識以及專業技能，懂得在事務所工作的主要職責範圍，事務所機構設置和構成，熟悉了在審計工作中審計人員需要具備的基本素質，強化了對相關會計政策，企業會計準則的認識。並且逐漸熟悉了審計工作的流程和基本程序，對我下一步的求職之路打下了堅實的基礎。作爲一名審計專業人員，應該首先學習和掌握會計職業技能，幫助企業完善財務制度以及內部控制設計。除此之外，要做好外勤審計工作，還應該具備良好的個人品質，同時應具備較好的業務能力和身體素質，這樣才能很好的適應並勝任這一重要的工作。

（二）審計業務的熟悉

作爲會計師事務所的實習審計助理，參與了多次外出實習工作，和內部審計審閱工作，從中查閱了許多的會計賬簿，也參與制作了審計多個企業所必需的工作底稿，深切體會到作爲一名企業會計人員的工作職責。會計工作講究的是實務性和操作性。在每一筆經濟業務發生時，必須嚴格按照其發生的原始憑證，一筆一筆的登記在記賬憑證上，而且要着重區分明細賬、多欄式賬、日記賬、總賬等等。值得注意的是，會計的每一筆賬務記錄都具有較強的邏輯性，一點都馬虎不得，否則會對財務信息的使用者造成極大的誤解和錯誤的經濟決策。在會計的實踐中，漏賬，錯賬的更正，都不允許隨意添改，不容弄虛作假。每一個程序，步驟都得以會計制度爲前提，爲基礎。體現了會計的規範性。另外，財務審計本身就是比較煩瑣的工作，面對那麼多的枯燥無味的賬目和數字時常會心生煩悶，厭倦，以致於錯漏百出，而愈錯愈煩，愈煩愈錯。必須調整好心態，只要你用心地做，反而會左右逢源。越做越覺樂趣，越做越起勁。

（三）審計工作所需的態度

會計工作是一門很精準的工作，要求會計人員要準確的核算每一項指標，牢記每一條稅法，正確使用每一個公式。會計不是一件具有創新意識的工作，它是靠一個又一個精準的數字來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數字的敏感度，及時發現問題解決問題彌補漏洞。會計工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財產，所以作爲會計人員一定要把握好自己辦事的尺度。如何挽救道德的缺失，將個人素質提高到一個新的層面上來，是我們每一個會計人員都要努力思考的問題。只有會計人員自身的道德素質提高，才能夠走好職業生涯的每一步，只有會計人員全體道德素質提高，會計行業才能夠得到更深的發展，市場經濟的優勢才能夠發揮得更好。