關於實習生的工資怎麼記賬
記賬就是把一個企事業單位或者個人家庭發生的所有經濟業務運用一定的記賬方法在賬簿上記錄;是指根據審覈無誤的原始憑證及記賬憑證,按照國家統一會計制度規定的會計科目,運用複式記賬法對經濟業務序時地、分類地登記到賬簿中去。接下來由小編爲大家整理出關於實習生的工資怎麼記賬,僅供參考,希望能夠幫助到大家!
工資記賬
實習生工資可作爲勞務費直接計入管理費用-勞務費。
因爲實習生檔案仍在學校保留,未轉到公司。所以不能簽訂正式合同,也不需要交保險等。這筆款項可以看作勞務報酬,然後到稅務局開發票進行入賬即可。
相關法規:《企業支付實習生報酬稅前扣除管理辦法》
第一條:爲進一步促進教育事業的發展,加強企業支付學生實習報酬稅前扣除的管理,根據《中華人民共和國企業所得稅暫行條例》及其實施細則、
《中華人民共和國稅收徵收管理法》及其實施細則、《財政部國家稅務總局關於企業支付學生實習報酬有關所得稅政策問題的'通知》(財稅〔2006〕107號)和有關規定,制定本辦法。
第二條:本辦法所稱“企業”,是指在中華人民共和國境內依照《中華人民共和國企業所得稅暫行條例》繳納企業所得稅的納稅人。
第三條:本辦法所稱“學校”,是指在中華人民共和國境內依法設立的中等職業學校和高等院校(包括公辦學校與民辦學校)。
擴展資料:
1、從適用法律角度來看,工資性支出是指按《勞動法》第十六條規定用人單位和勞動者簽訂勞動合同後支付的工資報酬;而勞務報酬一般是根據《合同法》的有關承攬合同、技術合同、居間合同等規定簽訂合同而取得的報酬。
簽訂勞動合同的員工,享有《勞動法》的權利義務,和用工單位存在着僱傭被僱傭的關係,用人單位除了支付工資報酬之外,還應履行繳納社會保險的義務;勞務報酬則不存在這種關係,其勞動具有獨立性、自由性,其行爲受《合同法》的調整。
2、從管理方式上看,支付工資的員工都記載在企業的職工名冊中,並且企業日常都進行考勤或簽到,而支付勞務報酬的人員一般則不這樣管理。公司僱用的保姆不屬於《勞動法》所規定的關係,比如一般公司禁止員工兼職,而保姆則一般同時爲幾家公司或客戶服務,對某一客戶按時收費。
3、從財務覈算角度來看,工資報酬的支付一般通過“應付職工薪酬”科目覈算;勞務報酬一般通過“生產成本”、“管理費用”、“銷售費用”等科目覈算。
4、從稅務管理角度看,工資報酬的支付應用工資表按實列支,並按規定代扣代繳工資薪金類個人所得稅;納稅人支付勞務報酬則需要取得相應的勞務發票,並按規定代扣代繳勞務報酬類個人所得稅。兩種支出的計稅方式完全不同。
-
職場句子100句
在足球場上,無論你有多大的能力也不可能單打獨鬥贏得比賽,即使你是貝利、羅納爾多、梅西,也離不開整個團隊的配合。一個人無論多麼地偉大也不能抹殺整個團隊的功績,一個人無論本事多高也無法演奏出美妙的協奏曲。下面這篇文章是小編爲大家收集的職場句子,歡迎大家借...
-
2022年常用職場心靈雞湯語錄摘錄63條
許多人所謂的追逐夢想,就是不想要辛苦努力地付出,還可以輕鬆自由地生活。以下是關於職場心靈雞湯語錄63條,僅供參考,大家一起來看看吧。1、多少真愛被現實擊敗,回憶只能證明自己愛過,並不能說明那段愛可以白頭偕老,更不能把丟失的一切復原。2、如果一個人能夠爲了自...
-
簡短的職場的語錄(集合15篇)
在日常學習、工作或生活中,大家都不可避免地會接觸並使用語錄吧,語錄一般用於正式文體,是指一個人的說話記錄。究竟什麼樣的語錄纔是優秀經典的語錄呢?以下是小編爲大家收集的簡短的職場的語錄,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。簡短的職場的語錄11、我提裙奔跑了一個冬天...
-
關於職場個性句子(通用50句)
職場有時的對抗也就是一種人際互動,對雙方的影響應該是一樣的,不過就代價來看,似乎員工會失去得多一些。且,企業管理形式的改變本身就是上司與下屬形成新的妥協的結果,這三點是沒法分開比較的。下面這篇是小編特意爲各位讀者收集的職場個性句子,歡迎大家分享借鑑。1...