項目部春節放假通知範文

歡迎來到聘才網，下面是小編爲大家蒐集整理的項目部春節放假通知範文，歡迎大家閱讀與借鑑，希望能夠給你帶來幫助。

篇一：

放假通知

新春佳節漸近，爲歡度中華民族的傳統佳節，使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的201x年春節，儘可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悅;結合實際情況，經公司研究決定：

公司定於1月25日~2月7日放假，2月8日正常上班。

回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票，以免到時“一票難求”，計算好返鄉的行程安排。

同時，公司要求所有的員工必須在截止日到達公司，確保能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假，逾期未到者按曠工處理。

爲了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節，同時也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開展，特通告好下：

1、請項目部各部門、各單位上報春節值班人員名單，並註明名稱、部門、聯繫方式，是否留宿等信息;

2、項目部各部門請將統計名單于元月24日前上報綜合辦公室;

3、總項目部將根據留司人員情況安排用餐保安相關事宜;

4、留司員工可以自發組織娛樂活動，不得在工作場合內進行賭博、吸毒、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動，違者將按公司規定處理。

5、項目部各部門留守人員需保證項目正常運轉，不得影響工作進度。

行政綜合辦公室

201x年1月24日

篇二：

放假通知

201x年新春將至，爲做好公司員工過年和工地施工安排 ，經公司研究做出以下決定：

各工地在班組完成進度任務後，立即檢查、督促整改事宜，個別班組來不及的，監管安排別的班組整改，特別是與安全相關的如補加連牆、矯正立杆垂直等事項，堅決不留到明年。

放假前：①各監管同組長一起，把1月的計件單開好，雙方簽字，該扣的款要扣掉。②各班組須扣除欲整改金額，金額應經檢查、評估、預測、班組長和監管協商一致簽字後確定。③同時到班組調查，摸底明年繼續在公司工作人員名單。

宣傳公司制度，老員工(老員工是指今年在公司正式上班，並按公司通知時間放假的公司員工)在明年正月十五前到公司報到，在公司工作滿四個月後，獎勵 600 元/人。老員工正月十六到正月二十之間到的'，工作滿四個月後獎勵200元/人。③員工帶新人進入公司，帶人獎按考試工分確定，9分以上800元/人，8.8分以下300元/人，發放時間爲正式上班之日起八個月後一次付清。

雲南等偏遠地區人員，尊重其個人意願，要求提前回家的，向公司說明情況，在工作安排好後，提前放假。

工人放假後從工地自行撤離，行李自行安排。放假前，公司有禮品贈送。

員工工資在臘月25之前統一打到各自銀行卡。

監管及以上管理人員，在工人撤離後，到公司報道，召開本年度最後一次公司會議。

各監管以上管理人員準備一份年終總結，字數不限，相關人員請認真對待;年終總結可以手寫，也可以微信發送;可以公開宣講，也可以私密發送到公衆號或者企業號。

祝建全建築全體員工，新春快樂!

xx有限公司

項目部

201x年1月14日

篇三：

公司春節放假通知

新春佳節漸近，爲歡度中華民族的傳統佳節，使全體人員能夠開開心心地過上一個歡樂、祥和的20XX年春節，儘可能的與家人一起享受節日的歡樂和喜悅;結合生產情況，經公司研究決定：

公司定於1月**日起開始放年假，年假共計XX天，截止時間爲*月*日，*月*日正式上班。

回家的員工建議通過各種途徑提前預訂好往返的車票，以免到時“一票難求”，計算好返鄉的行程安排，並做好回家的理財準備;

同時，公司要求所有的員工必須在*月*日到達深圳，確保*月*日能夠正常上班;屆時公司一律不接受電話請假，逾期未到者按曠工處理。

爲了讓不回家的員工過一個歡樂祥和的春節，同時也方便公司在春節期間的食宿安排和管理工作的開展，特通告好下：

1、決定不回家並留廠的員工(包括外宿員工)如果仍未登記的員工，請儘快到各部門主管/文員處登記，登記時註明員工姓名及部門/級別以及是否在廠內食宿，是享用管理餐還是員工餐等。

2、各部門文員/主管請將增加的統計名單于元月XX日前將留廠人中名單交到行政部

3、行政部將根據留廠人員情況安排用餐及住宿保安相關事宜，請員工決定後再行登記

4、所有留廠員工在春節期間用餐不再扣除伙食費，由公司全額承擔，除夕夜與大年七年級中餐加餐。

5、留廠員工可以自發組織唱歌、跳舞、遊戲等娛樂活動，不得在廠內進行賭博、吸毒、酗酒、打架鬥毆等違法違紀活動，違者將按廠規處理。

**有限責任公司

20XX年1月*日