【熱】嘉獎的通告

嘉獎的通告1

近期來公司工作繁忙，而公司xx部員工xx在新婚後主動停休婚假，返回公司上班，且xx在平時的工作中認真負責、積極肯幹，工作表現突出。經公司領導研究決定對xx這種爲了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰，獎勵xx元。

希望公司員工學習這種敬業精神，在往後的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今後的.工作中再創佳績。

xx公司

　　xx年xx月xx日

嘉獎的通告2

爲加強公司人員的招聘效果，滿足生產需要，經公司決定凡老員工推薦新員工入廠，並將新員工穩定下來的，有以下職位公司將給予發放推薦獎金：

1、女普工，推薦獎金100元；（生產男普工不發推薦獎金）；

2、一級技術人員，推薦獎金50元；

3、二級以上技術人員，推薦獎金100元；

推薦人應先到人事部領取《內部員工推薦表》，填寫被推薦人等資料，經人事審覈後，按正規手續面試及入職，未經人事部登記的則不發推薦獎；

公司實行推薦員工獎金費與穩定員工相結合的`機制。被推薦員工在公司工作滿一個月後發放獎金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個月後發獎金的50%；

本通知從即日起開始生效，有效期至20xx年10月31日。

　　x年xx月xx日

嘉獎的通告3

各鎮人民政府、街道辦事處，區政府有關部門，有關單位：

爲表彰先進，樹立榜樣，根據《中華人民共和國公務員法》等有關規定，結合 xxxx年年度考覈結果，經區政府研究，決定給予劉xx等63名同志記三等功一次，給予劉xx等500名同志嘉獎一次。

希望受到記功、嘉獎的同志珍惜榮譽，戒驕戒躁，努力工作，再創佳績。全區廣大公務員要以他們爲榜樣，進一步增強工作責任感和使命感，開拓創新，求真務實，紮實工作，努力爲全區經濟社會更好更快發展做出新的.更大的貢獻。

附件：記功嘉獎人員名單

xx市xx區人民政府

　　xxxx年12月19日

嘉獎的通告4

嘉獎通報近期來公司工作繁忙，而公司xx部員工xxx在新婚後主動停休婚假，返回公司上班。且xxx在平時的工作中認真負責、積極肯幹，工作表現突出。經公司領導研究決定對xxx同x爲了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰，獎勵xxx元。希望公司員工學習這種敬業精神，在往後的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今後的`工作中再創佳績。

　　xxx公司

　　20xx年xx月xx日

嘉獎的通告5

物業公司各部門、屬下各客戶服務中心：

爲全力配合及支持君華?硅谷樣板房開放，xx年xx月xx日-3月8日，中山xx客服中心環境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華?硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山xxxxxx客服中心環境衛生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的'良好工作精神及作風，爲公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。爲表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：

給予中山xxxxxx環境衛生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山xxxxxx客服中心環境衛生部爲榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，爲公司奉獻自己的力量。

特此通報！

xxx

　　20xx年x月x日

嘉獎的通告6

20xx年7月25日由市總工會、市衛生局等七部門聯合開展了全市護理技能大賽。參加本次護理技能大賽的共37個代表隊74名選手，我院普一科王海紅同志經過認真準備、刻苦訓練、努力拼搏，最終以第一名的成績獲得徒手心肺復甦組“邯鄲市護理技術狀元”稱號，受到市總工會、市衛生局等七部門的通報表彰和嘉獎。

王海紅同志榮獲技術狀元稱號不僅是她自己的榮譽，更是我院的榮譽。多年來，我院廣大護理工作者堅持全心全意爲病人服務的宗旨，辛勤工作在臨牀第一線，勤勉敬業，銳意進取，爲維護和促進人民羣衆健康發揮了重大作用。

爲弘揚南丁格爾精神，傳承護理文化，塑造職業形象，進一步提高護理技能，錘鍊護理隊伍，院黨委要求，要以王海紅同志爲榜樣，在全院迅速開展崗位大練兵活動，結合創先爭優工作，在各自的崗位上開展比技術，比技能，比服務，比貢獻等多種形式的'比賽，爭創崗位技術能手，在全院掀起“比、學、趕、幫、超”的熱潮，培育出更多的高素質技術狀元，爲我院全面推進“優質護理服務示範工程”，又好又快發展作出更大的貢獻。

　　xxx有限公司

　　20xx年x月x日

嘉獎的通告7

爲表彰在20xx年5月中積極工作、努力創新的員工，公司決定予以嘉獎，並通報表揚，以示鼓勵。優秀員工由各部門主管、組長聯合評定，特公佈名單如下：

優秀獎：xxx

創新獎：xxx

望全體員工以優秀員工爲榜樣，不斷提高自己，爲公司長遠發展做出貢獻!

　　xxxx有限公司

　　20xx年x月x日

嘉獎的通告8

物業公司各部門、屬下各客戶服務中心：

爲全力配合及支持君華？硅谷樣板房開放，xx年xx月xx日—3月8日，中山xx客服中心環境衛生部全體員工不辭辛勞、加班加點對樣板房進行開荒清潔，利用班前、午休及班後直至深夜的時間對4套精裝樣板房、大堂及銷售路線進行了全面、徹底的清潔開荒。在整個加班過程中員工毫無半分怨言及懈怠，始終保持積極樂觀、任勞任怨的`工作態度，最終圓滿完成樣板房開荒清潔工作，使得君華？硅谷樣板房如期開放。

上述事件反映出中山xx客服中心環境衛生部員工團結協作、一切行動着眼公司利益的良好工作精神及作風，爲公司其他員工樹立了良好的學習榜樣。爲表彰先進，樹立楷模，經公司研究決定：

給予中山xx環境衛生部全體員工通報表揚。

希望全體員工以中山xx客服中心環境衛生部爲榜樣，愛崗敬業，團結協作，勇於拼搏，爲公司奉獻自己的力量。

特此通報！

　　xx

　　20xx年xx月xx日

嘉獎的通告9

近期來公司工作繁忙，而公司XX部員工XXX在新婚後主動停休婚假，返回公司上班，且XXX在平時的.工作中認真負責、積極肯幹，工作表現突出。經公司領導研究決定對XXX這種爲了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰，獎勵XXX元。

希望公司員工學習這種敬業精神，在往後的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今後的工作中再創佳績。

XXX公司

　　年 月 日

嘉獎的通告10

嘉獎通報公司各部室、車間：

爲了鼓勵先進，表彰積極工作、努力創新的員工，公司決定對評選出優秀員工予以表彰，並通報表揚，以示鼓勵。經過員工自評、部門推薦及公司領導評定出十一名優秀員工，特公佈名單如下:

備煤車間 集控員唐宏迪 備煤車間 司 機呂建禮 備煤車間 司 機宋 發 質計部 採製樣樊建國 機電管理部維修工王紅衛 煤氣淨化 維修工田會強 煤氣淨化 風機工周 鵬 煤氣淨化硫胺班長靳亞河煉焦車間 測溫工樑蒙林 煉焦車間 熱修 周樹根 煉焦車間 裝煤車司機 綻阿奇

希望受表彰的優秀員工戒驕戒躁、再接再厲、不斷鞭策自己，以更飽滿的熱情投入到工作中去。

同時也希望公司全體員工以受表彰的員工爲榜樣，爭創先進，不斷爲企業的`發展做出更大的貢獻。

九月二十四日

嘉獎的通告11

於本月19日凌晨2點左右，保安部在巡察時發現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包，其中錢包內有現金500多元。發現後並沒有據爲己有，最後做到物歸原主，此事件充份體現該名員工拾金不昧，毫無私心的精神，這種行爲值得我司全體員工學習。現公司決定給予書面通報表揚並獎勵其績效10%作爲鼓勵。

特此通知。

　　行政人事部

　　xx年xx月xx日

嘉獎的通告12

爲表彰在20xx年5月中積極工作、努力創新的員工，公司決定予以嘉獎，並通報表揚，以示鼓勵。優秀員工由各部門主管、組長聯合評定，特公佈名單如下：

優秀獎：

創新獎：

望全體員工以優秀員工爲榜樣，不斷提高自己，爲公司長遠發展做出貢獻!

-----------有限公司

20xx年x月x日

嘉獎的通告13

各單位、各部門：

爲了激勵先進，充分調動全體員工的工作積極性，經公司研究決定對在xx活動中（在xx月份/季度）成績優秀的員工給予獎勵。

獲得這次獎勵的`人員名單是：xx部、xx部、xx部等。獎品是每人一輛自行車。請與xx日到人力資源部X處領獎品！

希望獲獎人員在新的一年裏，發揚成績，繼續做出新的貢獻。同時，號召公司全體人員向他們學習，爲公司多出力、多做貢獻，力爭在新年度受到表揚。

　　xx股份有限公司

　　20xx年x月x日

嘉獎的通告14

各部門及全體員工：

生產部李傑自入職以來，勤奮好學、刻苦鑽研，想盡一切辦法提高自己的工作技能。在工作中積極主動、一絲不苟、任勞任怨;工作崗位上兢兢業業、認真高效，能夠積極的完成班組長交給的'生產任務。在產品質量上都能達到品質要求，做出了很好的成績。

爲公司發展貢獻了力量，爲公司樹立了學習榜樣，達到發揚成績、總結經驗、引導全體員工比學趕幫，共同進步的目的，在全公司範圍內形成一個愛崗、敬業、學優、爭先的工作氛圍，經公司領導研究決定：評選李傑 爲優秀員工。獎勵150元。

公司號召全體員工以他爲榜樣，團結協作、努力進取，爲公司穩固、健康發展貢獻自己的力量。

特此通知

-----------有限公司

20xx年x月x日

嘉獎的通告15

嘉獎通報公司各部室、車間：

爲了鼓勵先進，表彰積極工作、努力創新的員工，公司決定對評選出優秀員工予以表彰，並通報表揚，以示鼓勵。經過員工自評、部門推薦及公司領導評定出十一名優秀員工，特公佈名單如下:

xxxx

希望受表彰的優秀員工戒驕戒躁、再接再厲、不斷鞭策自己，以更飽滿的熱情投入到工作中去。

同時也希望公司全體員工以受表彰的員工爲榜樣，爭創先進，不斷爲企業的.發展做出更大的貢獻。

行政人事部

　　20xx年xx月xx日