自動離職通告集合15篇

自動離職通告1

xxx：

你於___年___月___日入職本公司，從___年___月___日至___年___月___日（事情的內容），從___年___月___日起未經請假就離開至今未回崗，公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度，你的行爲已視同爲曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自___年___月___日起與本公司解除勞動關係。

　　xxx部門

　　___年___月___日

自動離職通告2

原我公司技服部員工***已於20xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，***對外進行的任何業務或技術服務活動均屬個人行爲,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。

該員工原有公司事宜請與***聯繫。給您帶來不便，敬請諒解! 特此公告。

***公司

20xx-04

自動離職通告3

xxx：

你於20xx年12月xx日入職本公司，從x年x月x日至x年x月x日(事情的內容)，從x年x月x日起未經請假就離開至今未回崗，公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度，你的行爲已視同爲曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自x年x月x日起與本公司解除勞動關係。

x部門

　　20xx年12月xx日

自動離職通告4

原保安部xx，於12月10日私自離職，因離職時未按x花園管理處相關離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的正常工作秩序，違反了《管理規章制度》第2。2。3條的規定。

經管理處決定其行爲屬"自動離職"，即自動放棄本月九天工資，以後一切事務與本公司無關。望大家引以爲戒！

特此通告

　　審批人：

自動離職通告5

各部門：

原我公司技服部員工***已於xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，***對外進行的任何業務或技術服務活動均屬個人行爲,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。

該員工原有公司事宜請與***聯繫。給您帶來不便，敬請諒解! 特此公告。

　　***公司

　　20xx年x月x日

自動離職通告6

尊敬的客戶：

本公司員工胡娜已於xxx年12月1日離職，我公司鄭重聲明，自本聲明公佈之日起，其在外的一切業務活動皆屬於個人行爲，造成任何經濟損失與本司無關，現該員工的工作從即日起由銷售經理竇娜欣具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行爲,我公司將追究其法律責任。

感謝客戶一如既往支持本司工作!

特此聲明!

　　設計有限公司

　　12月04日

自動離職通告7

茲有員工xx，(x性別)，xxxx年xx月xx日出生，戶籍地址：xxxxxx。身份證號：xxxx。

該員工自xxxx年xx月到xx公司(以下簡稱“我公司”)參加工作，並簽訂了勞動合同，現任xx，本期合同期限爲xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。

xxxx年xx月xx日，該員工在未按公司規章的相關規定辦理書面請假審批手續情況下，擅自曠工，嚴重影響了我公司的.正常生產。期間，我公司xx多次打電話但一直無法聯繫上本人。至xx月xx日已經連續曠工xx天。基於此，該員工的行爲已嚴重違反了我公司的規章制度，根據《勞動合同法》及我公司《勞動合同管理規定》、《員工手冊》的相關規定，我公司決定，自xxxx年xx月xx日起與xx解除勞動合同。

特此通告!

　　xx公司

　　xxxx年xx月xx日

自動離職通告8

某某某：

你於 20xx年 5 月 1 日入職本公司，期間多次無故曠工且從 20xx 年 6 月 17 日起未經請假就離開，至今未回崗，公司無法瞭解你目前 的狀態。

根據公司相關制度，你的行爲已視同爲曠工，曠工 3 日按自動離 職處理，因此，視你自 20xx 年 6 月 20 日起與本公司解除勞動關係。

　　齒輪厂部

　　xx年 6 月 20 日

自動離職通告9

xxx：

你於x年x月x日入職本公司，從x年x月x日至x年x月x日(事情的內容)，從x年x月x日起未經請假就離開至今未回崗，公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度，你的行爲已視同爲曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自x年x月x日起與本公司解除勞動關係。

此致

敬禮

　　x部門

　　x年x月x日

自動離職通告10

尊敬的客戶：

本公司員工XX已於xxx年2月1日離職，我公司鄭重聲明，自本聲明公佈之日起，其在外的一切業務活動皆屬於個人行爲，造成任何經濟損失與本司無關，現該員工的工作從即日起由銷售經理XXX具體跟進。如其有影響我公司利益和聲譽之行爲,我公司將追究其法律責任。 感謝客戶一如既往支持本司工作!

特此聲明!

　　xx公司

　　年月日

自動離職通告11

原保安部xx,於12月10日私自離職，因離職時未按z花園管理處相關離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的正常工作秩序，違反了《管理規章制度》第2.2.3條的規定。

經管理處決定其行爲屬"自動離職",即自動放棄本月九天工資，以後一切事務與本公司無關。望大家引以爲戒!

特此通告

　　審批人：

　　20xx年x月x日

自動離職通告12

原我公司研發部員工XXX已於20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。

同時，我公司鄭重聲明，從離職之日起，XXX對外進行的任何業務活動均屬個人行爲,不代表我公司，本公司不承擔任何責任。

該員工原有公司業務請與0755-2672XXXX聯繫。給您帶來不便，請諒解!

特此公告

　　XXXX有限公司

　　20x年1月11日

自動離職通告13

各部門：

經覈查生產部員工：xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)、xxx(工號xxx)於xx年x月x日起未經請假就私自離開，至今未回崗，已連續曠工超過三天。

根據公司相關規定，連續曠工兩天以上者，按自動離職處理，自動離職不結髮薪水，並於xx年x月x日起與本公司解除勞動關係。

特此通知。

　　行政部

　　x年x月x日

自動離職通告14

xxx：

你於x年x月x日入職本公司，從x年x月x日至x年x月x日(事情的內容)，從x年x月x日起未經請假就離開至今未回崗，公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度，你的行爲已視同爲曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自x年x月x日起與本公司解除勞動關係。

xxxx部門

　　x年x月x日

自動離職通告15

各部門：

原保安部zz，於12月10日私自離職，因離職時未按z花園管理處相關離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的正常工作秩序，違反了制度第2.2.3條的規定。

經管理處決定其行爲屬"自動離職"，即自動放棄本月九天工資，以後一切事務與本公司無關。望大家引以爲戒！

特此通告

　　xxxx有限公司

　　20xx年1月11日