員工獎勵通告【推薦】

員工獎勵通告1

尊敬的各位xx：

你們好！

xxxx分公司經理【人名】自進入公司以來工作勤奮努力，他所帶領的團隊富有強烈的開拓意識和協作精神，已在xxxx市場取得了可喜的成績，爲中交科技的員工樹立了良好的榜樣。

經公司領導研究決定，現對xxxx分公司區域經理xxxx予以通報表揚並獎勵該員工人民幣1000元整以資鼓勵。

希該員工再接再厲，同時望全體員工積極向他學習，共創xxxx科技輝煌。

此致

敬禮

　　通告人：xxx

　　日期：xxxx年xx月xx日

員工獎勵通告2

經過近半年的培訓，錦繡小班週日班和週二班已結束，大部分同學都取得了不錯的成績，有文章發表於《做人與處世》《演講與口才》《遼寧青年》《意林》《中國青年》《青年文摘》等報刊，在同學們成績的背後，是同學們讓我感動的努力和堅持，爲了鼓勵同學們這種努力認真的精神，特給小班裏從來沒有缺過課的同學每人一套20xx年《演講與口才》合訂本。

同學名單如下：

週日班：

週二班：

同時以後在錦繡培訓中所有不缺課的同學都將獲得一套20xx年《演講與口才》合訂本。

　　xx

　　3.6

員工獎勵通告3

於本月19日凌晨2點左右，保安部xxxx在xxxx巡察時發現有兩件衣服、一把鑰匙、一批重要證件以及一個錢包，其中錢包內有現金500多元。xxxx發現後並沒有據爲己有，最後做到物歸原主，此事件充份體現該名員工拾金不昧，毫無私心的精神，這種行爲值得我司全體員工學習。現公司決定給予書面通報表揚並獎勵其績效10%作爲鼓勵。

特此通知。

　　行政人事部

　　xx年xx月xx日

員工獎勵通告4

20xx年4月9日，我公司的鍋爐設備到場後，因鍋爐設備單重超過8噸，須申請吊車吊裝，當地出租吊車營業商要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產部主管方建和主動提出，爲提高公司工作效率及節省公司成本開支，建議鍋爐設備由吊車吊放在車間門口，吊裝費用縮減至800元，鍋爐設備從車間門口至車間內部鍋爐的安裝地點(約65米)則使用鋼管、叉車及人工配合由方建和、方衍恆、方緒軍、鄧修榮、黃勝才、魯盡球等生產部員工將鍋爐推放至安裝地點。此建議得到生產部部長批示後，方建和等車間員工將鍋爐設備放至安裝地點，爲公司節省吊裝費4200元整。方建和等車間員工爲維護公司經濟利益的積極行爲和精神值得公司全體員工學習。特此，公司對方建和、方衍恆、方緒軍、魯盡球、黃勝才、鄧修榮等員工通報表揚，並給予總金額300元的現金獎勵。希望以上受表彰的員工繼續發揚奮勇拼搏的精神，不斷進取。同時也號召全體員工以他們爲榜樣，積極發揚主人翁精神，以良好的職業精神和服務意識，爲公司創造更高的利益。

特此通告!

　　xx市xx金屬有限公司生產部

　　xx年x月xx日

員工獎勵通告5

爲加強公司人員的招聘效果，滿足生產需要，經公司決定凡老員工推薦新員工入廠，並將新員工穩定下來的，有以下職位公司將給予發放推薦獎金：

1. 女普工，推薦獎金100元;(生產男普工不發推薦獎金);

2. 一級技術人員，推薦獎金50元;

3. 二級以上技術人員，推薦獎金100元;

推薦人應先到人事部領取《內部員工推薦表》，填寫被推薦人等資料，經人事審覈後，按正規手續面試及入職，未經人事部登記的則不發推薦獎;

公司實行推薦員工獎金費與穩定員工相結合的.機制。被推薦員工在公司工作滿一個月後發放獎金的50%，被推薦員工在公司工作滿3個月後發獎金的50%;

本通知從即日起開始生效，有效期至20xx年10月31日。

　　20xx

　　xxxx年xx月xx日

員工獎勵通告6

尊敬的各位xx：

你們好！

20xx年4月9日，我公司的鍋爐設備到場後，因鍋爐設備單重超過8噸，須申請吊車吊裝，當地出租吊車營業商要求我公司給予5000元吊裝費。我公司生產部主管方建和主動提出，爲提高公司工作效率及節省公司成本開支，建議鍋爐設備由吊車吊放在車間門口，吊裝費用縮減至800元，鍋爐設備從車間門口至車間內部鍋爐的安裝地點(約65米)則使用鋼管、叉車及人工配合由方建和、方衍恆、方緒軍、鄧修榮、黃勝才、魯盡球等生產部員工將鍋爐推放至安裝地點。此建議得到生產部部長批示後，方建和等車間員工將鍋爐設備放至安裝地點，爲公司節省吊裝費4200元整。方建和等車間員工爲維護公司經濟利益的積極行爲和精神值得公司全體員工學習。特此，公司對方建和、方衍恆、方緒軍、魯盡球、黃勝才、鄧修榮等員工通報表揚，並給予總金額300元的現金獎勵。希望以上受表彰的員工繼續發揚奮勇拼搏的精神，不斷進取。同時也號召全體員工以他們爲榜樣，積極發揚主人翁精神，以良好的職業精神和服務意識，爲公司創造更高的利益。

此致

敬禮

　　通告人：xxx

　　日期：xxxx年xx月xx日

員工獎勵通告7

各位員工：

xx年xx月xx日時分，我廠保衛科保安xxx在巡邏過程中，認真仔細。明察秋毫，及時發現我廠廚房嚴重漏水，及時向上級報告並參加了搶修工作，爲我廠廚房避免了澇役之災，減少了經濟損失。

xxx同事這種高尚的職業和愛廠敬業的精神令人敬佩!爲表彰先進，弘揚優良傳統，經廠領導班子研究決定：給予xxx通報表彰，並獎勵人民幣50元。希望廣大員工向xxx，學習他認真負責的工作態度，學習他敬崗愛業的精神，學習他愛廠如家的精神，爲我廠經濟建設又好又快發展做出應有的貢獻!

特此通告!

　　xxx廠宣傳部(科)或廠辦公室。

　　xx年xx月xx日

員工獎勵通告8

近期來公司工作繁忙，而公司xxxx部員工xxxxxx在新婚後主動停休婚假，返回公司上班。且XX在平時的工作中認真負責、積極肯幹，工作表現突出。經公司領導研究決定對XX這種爲了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰，獎勵xxxxxx元。

希望公司員工學習這種敬業精神，在往後的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今後的工作中再創佳績。

　　xx公司

　　年十二月十二日

員工獎勵通告9

xxxx公司xxx部xxx在20xx年4月份工作積極、不辭辛勞、任勞任怨，對工作認真負責，對客戶服務周到。以此鼓勵獎金300元。

望其它同事以此爲榜樣，再接再厲，爭取好成績，再創佳績!

　　xx

　　xxxx年xxxx月xxxx日

員工獎勵通告10

各位員工：

20xx年x月x日時分，我廠保衛科保安xxx在巡邏過程中，認真仔細。明察秋毫，及時發現我廠廚房嚴重漏水，及時向上級報告並參加了搶修工作，爲我廠廚房避免了澇役之災，減少了經濟損失。

xxx這種高尚的職業和愛廠敬業的精神令人敬佩!爲表彰先進，弘揚優良傳統，經廠領導班子研究決定：給予xxx通報表彰，並獎勵人民幣50元。希望廣大員工向xxx，學習他認真負責的工作態度，學習他敬崗愛業的精神，學習他愛廠如家的精神，爲我廠經濟建設又好又快發展做出應有的貢獻!

特此通告!

　　xxx廠宣傳部(科)或廠辦公室。

　　20xx年x月x日

員工獎勵通告11

各位員工：

10月是收穫的時節，同樣，20xx年的10月也是xxxx豐收的季節，這個月會員卡銷售創出佳績。其中，男賓部員工王揚揚表現突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意，也爲員工樹立了典範。爲激勵先進、強化服務意識、持續提升業績，公司決定對王揚揚通報嘉獎、獎金獎勵。

獎金如下：

1.10月個人總售卡108000，提成1944元。

2.售卡成績第一，按公司制度獎勵300元。

3.董事長特別額外獎勵500元。

希望王揚揚在今後的工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績和榮譽，把榮譽當做新起點，以更爲飽滿的熱情投入到日後的工作中。也希望其他同事以他爲學習榜樣，切切實實地增強服務意識，團結協作，共同努力，再創輝煌!

特此通告!

xxxx公司

　　xxxx年xx月xx日

員工獎勵通告12

近期來公司工作繁忙，而公司xxxx部員工XX在新婚後主動停休婚假，返回公司上班。且xxx在平時的工作中認真負責、積極肯幹，工作表現突出。經公司領導研究決定對xxx這種爲了工作放棄個人假期的敬業精神提出表彰，獎勵XX元。

希望公司員工學習這種敬業精神，在往後的工作盡心盡力做好工作，也希望曾嘉明同志再接再厲，在今後的工作中再創佳績。

　　XX公司

　　20xx年XX月XX日

員工獎勵通告13

20xx年2月因公司訂2月計劃，在2月的最後幾天，而龍萍不辭辛勞，連續幾天爲公司業務以及自己個人承諾的任務目標而奔忙，衝刺。爭取今年任務目標的達成，我公司領導X總看在眼裏，心中爲此很是感動，且鑑於zz同志表現突出，業績優秀，並傳承了我們XX科技企業文化的號召。

公司進行頒發XX手機一臺，並進行表彰，以資鼓勵。望公司上下全體員工同心同德，發揚"信守承諾，沒有藉口，絕對服從，永不言敗"的精神，爲XX公司盡一份綿薄之力。絕對做到永不言敗，不到最後一秒鐘，誓死不放棄。

xxx

20xx年xx月xx日

員工獎勵通告14

20xx年1月12日，6座6號鋪即(城家園)因違建操作不當造成了火災事件的發生，我管理處保安人員能在第一時間內趕到火災現場，這種臨危不懼、英勇頑強敢於同火災作戰的精神值得發揚。

因此本管理處申請總經辦給予劉改生班組獎勵現金300元。同時希望在今後的工作中再接再勵，保持優良作風，發揚團隊精神。

特此通告

　　xx公司

　　20xx年x月x日

員工獎勵通告15

XXX食品有限公司在入駐新廠後第一批優秀員工評比已結束，雖然剛剛搬入新廠1月有餘，但公司員工忙而不亂，勤勤懇懇付出自己的一份力量，各車間整頓工作有條不紊的進行中，其工作效率、產品質量、產量都有所提高。在9月份期間車間各個崗位有9名員工表現尤爲突出，光榮登上優秀員工榜單，公司決定獎勵各優秀員工每人“口福”非轉基因豆油一桶，以此鼓勵。

公司希望全體員工以她們爲榜樣，爭做有價值、有品質的好員工，與公司共同發展美好明天。

XXX

　　XX年X月X日