遲到處罰通告怎麼寫

通告，是適用於在一定範圍內公佈應當遵守或者周知事項的周知性公文。下面小編收集了遲到處罰通告範文，供大家參考。

篇一：遲到處罰通告

公司各部、室：

針對近期員工出現紀律渙散的苗頭，X年10月9日上午，人力資源部會同企管部、監察部對公司辦公區的`勞動紀律執行情況進行了抽查。

抽查中，查出測漏隊XX，XX，XX三人不在崗，經覈實，XX，XX二人加班後調休，但沒有調休手續；XX遲到，依據《職工考勤管理制度》，扣款20元；鑑於其認錯態度較好，根據公司《人事勞資管理制度》第五章第十七條第二款規定，對其予以通報批評，並扣罰50元。另公司所有員工都必須嚴格遵守上下班時間，加班調休應提前按程序籤調休單備查，今後在考勤抽查中凡無調休單、早退的，一律按曠工處理，從通報下發之日起執行。

各部、室務必要高度重視學習貫徹落實公司規章制度，人力資源部、監察部、企管部要進一步加大對勞動紀律執行情況的抽查力度，並將結果及時通報，對違章違紀行爲予以嚴肅處理。

X年X月X日

篇二：遲到處罰通告

X年X月X日人力資源部對公司人員上班紀律情況進行了督查，從總體上說，大部分同志都能夠按照公司的管理制度按時上下班，但也存在個別遲到早退的現象，經人力資源部覈實，x年x月，，公司員工xx遲到，經公司研究決定（或按公司），扣xx同志當月工資xx元。望各位同志引以爲戒，自覺遵守公司規定，準時上班。

特此通報

人力資源部

篇三：遲到處罰通告

xx：

近來有少數員工出現上班遲到現象，嚴重影響工作秩序和公司形象，爲了加強勞動紀律，杜絕遲到現象發生，從×月××日起，凡員工遲到的，一律按公司××管理制度進行考覈，遲到1小時以內扣一小時工資，1小時以上扣超過時數的兩倍工資。

特此通知。

公司辦公室

篇四：遲到處罰通告

XX公司各部、各班隊：

爲了執行XX公司的勞動紀律，在XX年X月XX日上午進行公司內部檢查，發現有部分員工不遵守公司勞動紀律，存在早退現象。爲避免以後?現遲到早退現象，現對下列違紀人員進行安裝分公司內部警告批評，希望各部、各班隊嚴格抓好勞動紀律，抓好職務履行情況的督查，如發現還有個別員工不遵守勞動紀律，將給予嚴肅處理。

XX公司

行政室

XX年X月XX日