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學生社團工作計劃範文彙總十篇

時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,寫一份計劃,爲接下來的工作做準備吧!可是到底什麼樣的計劃纔是適合自己的呢?以下是小編爲大家收集的學生社團工作計劃10篇,希望對大家有所幫助。

學生社團工作計劃範文彙總十篇

學生社團工作計劃 篇1

過去的一學年裏,在學院領導悉心指導下,在全院學生社團及廣大同學的支持下,在全體社團幹部的勤苦付出下,我院的社團工作已經在摸索和開拓中取得了很大的發展,從青澀稚嫩到成熟穩重,我們的步伐邁得更加穩健了。新的學年承載新的夢想,新的學期開啓新的希望。在新的一學年裏,我們在繼續堅實的腳步的同時更要創新。我們執着追求:“讓每一個人擁有一個屬於自己的、所愛的社團!”對於未來一年的社團發展,我們又有了新思路,在接下來的一學年裏我們將在總結工作經驗和鞏固工作成果的基礎上,探索新路徑,尋求新發展,緊緊圍繞學校的中心工作,緊密跟隨學院校園文化的發展方向,以“服務於廣大學生的全面成才,服務於學生社團的健康發展”爲工作宗旨和工作目標,努力爲廣大同學提供一個充分展示自己的平臺。現社團聯合會結合自身具體情況和我院實際,制定本學年工作計劃如下:

一、狠抓常規工作,完成制度建設到文化建設的順利過渡

在所有的社團工作中,常規工作是我們社團工作的主要部分,是培養和鍛鍊幹部的重要途徑,同時也是社團工作成果的重要體現。因此,對於常規工作,我們不能掉以輕心。不但要完成,而且要認真、完美、有突破地完成,在普通的工作中,做出不普通的成績。制度建設是一個組織或團體成長壯大的必經之路。經過了幾年的成長和發展,社團聯合會的各項制度已經基本完善,並已略顯成效。當然,這其中還存在很多不足。如:部分社團的制度建設嚴重不足,社團負責人沒有制度建設的意識,沒有一套規範的理論制度約束和引導社團幹部的工作等,這還需我們在貫徹、執行和引導的過程中不斷價錢和規範。

事實上,一個組織的健康成長,不光是要有一套完善的工作制度,還必須得注重它的'文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現,也是一個團體發展潛力的核心體現。它能增強社團幹部的團結合作,提高社團幹部的文化素養和工作素質,增長社團成長潛力,改善社團的內部規劃,壯大社團的自身力量。

在文化建設上,我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面,以社團宗旨,社團核心理念,社團核心團隊結構三點來創造出社團文化核心,通過社團精品活動,社團特色活動,常規活動,網絡論壇等方面融入本社團文化元素,展現社團文化,建設共同的文化氛圍,使成員的積極性,主動性,創造性最大限度地得以發揮,從而產生歸屬感,使命感,形成向心力、凝聚力,把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面,以大衆傳媒(如會刊、報紙、雜誌、社團文化專題欄)和社團活動爲文化載體,使廣大會員認同社團文化。

二、重視幹部隊伍的建設,由內而外壯大自我

幹部是社團的靈魂和基礎,是社團工作得以有序開展的有力保證。因此,幹部的吸收和培養,是社團力量壯大發展的前提和保障。爲增強社團聯合會的生命力和發展潛力,我們將從下面三個方面入手。

1、注重吸收新干部

新的力量,預示着新的成長;新的成長,彰顯着新的生命活力。新干部的吸收是一個團體後續力量的必要準備,爲了社團長遠發展,我們將大力注重新干部的發現和吸收,爲此,在09級新會員中,我們將加大宣傳力度,打造一個更寬更好的平臺,積極開展選拔活動,培養新干部隊伍。

2、加大幹部的培養力度

幹部的培養是社團工作得以順利開展的重要保障,社團幹部工作能力的高低直接影響到全院社團工作成績的好壞。因此我們將與社團一起定期開展一系列的幹部培訓,在相互瞭解中增強幹部的認知感悟能力,促進社聯和社團、社團和社團、幹部和幹部之間的交流。社聯、

社團在建立良好交流的基礎上,開展人才交換機制,互相學習,取長補短。社團可以組織推選部分優秀幹部進入社聯,與社聯幹部一起爲全院社團發展服務,進一步瞭解社聯,瞭解全院社團的發展趨勢。同時,我們也會照例下放幹部深入到社團第一線,爲我們的社團活動出謀劃策。以此爲契機,建立起社團與社聯的長期人才交流機制。

學生社團工作計劃 篇2

科研競賽部作爲我校學生社團聯合會中主管學術研究型社團的主要部門,肩負着爲學術研究型社團服務,促進學術研究型社團之間的交流與合作,指導學術研究型社團更好得開展學術研究活動,組織學術研究型社團參加各種大型學科競賽,增強學校。體學術氛圍等重任。在部門成立以來,我們積極創新,勇於開拓,通過各種途徑,爲學術研究型社團提供各種各樣的平臺,以促進其彼此之間的相互瞭解與合作,增強其在學校中的。體影響力。在新學期到來之時,爲了能更加有序的開展工作,合。安排。個學期的時間,更加合。地利用資源,特制定以下工作計劃:

一、規範思想,加強內部自身建設。在開學初期,我們先要進行部門內部的。頓和建設。在現有幹事中,挑選優秀的人員,作爲我們部門的工作骨幹和後備力量。進一步明確各個負責人的分工,以便更好地帶領幹事開展相關工作。定期召開部門內部例會,及時溝通,羣策羣力,處理好部門日常的。。。的的各種工作。對幹事進行及時的培訓,以便其更加熟悉我們部門,更好地進行相關的工作。

二、加強創新,落實本學期科學技術協會的相關工作。配合大學生競賽委員會和校團委的工作安排,組織20xx年“挑戰杯”大學生創業計劃競賽的初賽,並開展學術沙龍等活動,爲我校學生參加挑戰杯等學術競賽提供相應的信息服務。配合校團委,完成大學生新苗計劃的結題報告,並完成相關的學術科研成果。

三、增進交流,加強學術研究型社團的建設。積極組織全校學術研究型社團之間的交流與合作,督促各個社團加強自身內部的建設,做好各項工作,積極培養接班人。

四、積極開拓,尋找新的服務亮點。部門應該在原有活動和服務的基礎上,積極開拓新的領域,更好得體現我們部門的`職能,提供更多的措施在幫助和扶持學術研究型社團。

具體工作安排如下:

一、科學技術協會相關工作“

1、3月中旬,作好“挑戰杯”創業競賽參賽作品的收。和。。,協助校團委作好校“挑戰杯”創業競賽的初選。組織相關的輔導講座,對入圍前40的隊伍進行輔導。

2、4月中旬,作好校“挑戰杯”創業競賽決賽的相關準備工作,及時收。參賽隊伍最新的作品,組織好決賽的相關工作,以便於及時選出優勝的20強,參加省裏面的初評選。

3、4月中旬到6月中旬,對進入省“挑戰杯”創業競賽決賽的隊伍進行更加專業的指導與培訓,通過創業沙龍等形式,邀請專家和參賽隊伍做及時的溝通與交流。

4、6月中旬,組織入圍省“挑戰杯”創業競賽決賽的隊伍參加省裏比賽,對與獲勝的隊伍進行及時的宣傳與表彰。

二、作好第四屆“浙江財經學院學術研究型社團綜合力排行榜”的相關工作:

在社團文化節期間,通知各個學術研究型社團積極開展相關準備工作的,及時收。相關資料,作好彙報工作。

在社團文化節閉幕以後,及時收。社團的資料,按照《浙江財經學院學術研究型社團綜合力排行榜測評辦法》及時統計各個學術研究型社團的分數,公佈前十社團名單,並及時將排行榜結果通知相關主管老師。對優勝社團做相應的表彰。

三、做好學生社團聯合會的其他工作。

積極協作辦公室和活動組織部,做好乾部培訓班、社團代表大會、社團文化節的相關工作,爭取在其中發揮更加積極的作用

我們相信,在新的學期,我們部門將更加努力地工作,取得更加優秀的成績!

學生社團工作計劃 篇3

對於未來的工作計劃,我覺得首先應該調動各個社團的積極性,使每個社團的潛力得到最大的發揮。

社團是一個學生的團體組織,對於工作的熱情是維繫它發展與前進的動力,態度起着非常重要的作用,如果能充分調動各個社團的積極性,就能最大限度的發揮各個社團的能量,使我們的社團活動提高一個檔次。我們的社團聯非常龐大,下屬將近40個社團,採用何種辦法調動各個社團的積極性就成了一個非常關鍵的問題,也是我上任後要解決好的一個問題。

現在我們的社團之間明顯存在着一種詬病,那就是各個社團之間的聯繫不足,互相的合作做的還不夠好,往往只是自己社做自己社的活動,沒有太多和其他社團合作的機會,慢慢的社團聯的凝聚力就會有所下降,積極性也就隨之減少。

爲解決這個問題,我上任後會積極籌備一些活動,主要是各種可以使各個社團團結合作起來的活動,小的活動可以是2到3個社團的互相合作,大的活動可以參與的社團更多,只要善於發現各個社團的合作點,就可以讓廣大社團團結起來,一起搞好像“李陽瘋狂英語”那樣的超大型活動,這樣不僅增加了社團聯的凝聚力,而且還調動了廣大社團的積極性。

其次,我上任後會積極努力搞好和校學生會以及研究生會的聯繫與友好合作,這樣不僅可以使社團聯的外聯比以往更上一個臺階,而且可以使我們學校的`各個學生團體比以往更有凝聚力,增加中國石油大學的對外影響力。

再次,我上任後會定立一系列相應的獎懲措施,俗話說“沒有規矩,不成方圓”,只有定立完善的讓大家信服的,讓大家可以自覺遵守的制度才能使社團聯向着健康的方向發展。

對於社團活動豐富多彩的,在學校之中形成比較好的影響力與號召力的,得到廣大師生的認可的,社團聯應當適時予以獎勵,對於活動稀少,活動組織不利成績不佳的,或活動效果差在廣大師生間影響惡劣的,應當予以警告,並做好長期查看。

最後,我將會以飽滿的熱情去迎接未來的挑戰。

學生社團工作計劃 篇4

宣傳部作爲社團聯合會的喉舌,是我校宣傳和社團活動的主要陣地,關係到整個社聯組織, 乃至整個學校的精神面貌,因此其重要性是不言而喻的,爲了更好的配合各個部門,搞好宣傳工作,發揮到個社團,會員及其他學生組織的橋樑紐帶作用,而擬定出一份本學期工作計劃,如下 :

1.學生社團聯合會活動開展

(1)組織.宣傳.展示多彩的社團風采。

(2)加強與各社團宣傳部之間的.聯繫,更好的搞好海報,擴大其影響力。

2.宣傳網絡建設

(1)充分利用社團聯合會的網站,及時有效的報道各學生社團的活動及工作情況;

(2)密切配合全校宣傳工作的大局,加強社團聯合會及社團宣傳工作的規範性;

(3)做好本學期社團聯合會網頁的更新和維護工作,充分利用網絡加強網上信息的發佈頻率,加大網絡的宣傳力度;

(4)積極組織各社團提供資料,豐富網頁內容,擴大影響力.

3.配合主席團的各項工作。

學生社團聯合會宣傳部

學生社團工作計劃 篇5

20xx年是我校社團發展尤爲重要的一年,學生社團作爲高校校園文化的重要載體,是培養學生興趣愛好,擴大求知領域,陶冶思想情操,展示才華智慧的舞臺。今年學生處,團委對社團工作十分重視,爲使我校社團有更新的發展,就要加大社團管理,使社團步入制度化和規範化,這對各社團發展和管理既是機遇又是挑戰,故現將社團部20xx年工作計劃安排如下:

工作的開展分爲三個大階段:第一階段積極籌備、組建新社團和社團活動策劃、開展;第二階段社團部內部建設,第三階段對以組建的社團進行嚴格規劃和管理。

社團部是引導全校學生社團開展自我教育、自我管理和自我服務的管理組織、是全校學生社團的忠實代表,旗下有:益陽市心理健康協會、益陽市環保協會、“風華”籃球協會、“藍調”吉他協會(籌備中)、文學社(籌備中)、話劇社(籌備中)、only star音樂協會(籌備中)、小記者站(籌備中)。

策劃組建:跆拳道協會、乒乓球協會、羽毛球協會、書法協會、檯球協會、足球協會。。。

每個協會都有着各自的發展方向和獨有的魅力所在,可以豐富全體同學的課餘生活。但就目前所成立的這些協會對於一所正在逐步發展壯大、越來越受關注、越來越完善的大專院校來說是遠遠不夠的。因此,在將來的工作中我們將更加完善各個協會的建設並組建有實際生存意義的新協會。我們期待着學院領導對社團工作的大力支持。

我們將對社團目前存在的一些不足進行改革、監督加以改正;對各協會負責人聘用將嚴格按照“益陽醫學高等專科學校社團組建章程”進行考覈;對就任的負責人進行引導與培養。

(一)以下是各個協會在未來一年活動的策劃:

1、心理協會:5月份舉行心理相關的講座和影視欣賞等活動; 5月25日心理健康日,舉辦晚會;

2。環保協會:大力宣傳環保,提高環保意識,開展環保活動。

3。吉他協會:聘請專業老師講座;與音樂協會等開展有主題的演出;與琴行聯繫組織會員參觀。

4。文學社:活躍校園文化,提高同學對文學的興趣愛好,舉辦一次全校性的徵文比賽,評選出優秀文章刊登出版;請專業老師進行文學方面的指導。

5。話劇社:組織一次劇本有償徵集活動,經常進行排練,力求在晚會上有出衆的表演。

6。音樂協會:請專業老師進行文學方面的指導,經常進行排練,交流經驗和技巧,開展大型歌唱比賽。

7。跆拳道協會:與校外輔導班取得聯繫,對有興趣愛好的學員進行輔導培訓,爭取在學校晚會上交出一個好節目。

8。協會:組織會員進行棋、牌藝的切磋;在新生遊園活動上開展五子棋、象棋;選拔優秀選手與其他兄弟院校進行比賽。

9。乒乓球協會、羽毛球協會、網球協會、足球協會、檯球協會:完善協會隊伍的自身建設;多訓練、加強團體合作精神;多與兄弟院校進行交流切磋,提高球隊整體水平和學校的名氣。

在未來的一年時間裏,將着重點放在協會的管理和發展上,希望在專業老師的指導下,真正的起到配合我們學校發展的目的;其次,組織社團開展有品位、有意義的社團活動,達到豐富同學課餘生活的效果。

(二)在借鑑上屆社團部工作的同時,對社團提出幾點問題及解決方案構思:

1。各協會自身舉辦的內部活動由協會自行承擔,確實不夠部分,再經社團部向學校提出申請;各協會所需經費必須以報告形式書面申請,交送部長審覈,並對協會活動經費去向必須詳細列出,做好存檔工作,以備監督檢查。

2。社團的宣傳力度不夠問題:社團的宣傳是益陽醫專學生素質,能力對外的彰顯,充分展現我校課外活動和學生風采。所以,社團部需要有自己的網站,利用現代媒體宣傳社團工作:也要加強社團報紙,期刊等出版,不求多但求精,及時向外界宣傳社團的'活動

3。 社團選舉存在的問題:社團負責人直接關係一個社團的發展和穩定,所以社團的負責人產生尤爲重要,以後社團負責人應由全體會員決定50%,學生處和團委決定50%。使真正有能力的成爲社團負責人,讓工作上一個臺階。

4。 社團內部建設和人員調配:針對社團部工作的特殊性,本期社團部計劃招負責人3人,社團部內部設宣傳組,審計組,策劃組,各組在社團部統一指揮調配下認真,及時完成各項任務。做到分工明確,人員合理配置,資源合理利用。

5。社團每舉行一次大型活動須提交策劃書和總結一份於社團部,且每個社團每年須有兩個以上的大型活動,否則社團責令整改。

(三)社團部近期活動構想:

a。由“風華”籃球協會開展3人制籃球賽。(時間:5.21-5.30)

b。由社團部發起,舉行畢業歡送晚會,由各二課堂和各協會出節目。(時間:5.21-5.30)

c。由學校發起,組織開展益陽高校聯合賑災義演活動。(時間待定)

以上的計劃尚不盡完善,有待對各個社團的進一步瞭解後作出補充。總體目標已經較爲明確,社團部所展開的工作也將朝着既定的目標邁進,爭取創造社團工作的新佳績!

學生社團工作計劃 篇6

一, 協會內部管理

(1) 幹事的培養

一直都這麼認爲,協會其實可以看作是另一種比較新穎的交友平臺,因此我們協會一直都把每一位新招的幹事看作自己的朋友,在這裏,沒有會長的盛氣凌人,也不會有部長的高高在上。我們所謂的幹事培養其實就是把我們在做幹事期間的所悟所感給新干事們分享分享而已,還有就是把我們博閱的以書會天下友的口號唱到每個角落,和幹事們一塊玩一塊學,一塊兒感悟一塊兒交流。

(2) 部門規章制度

雖說我們協會把交友玩樂看成是一個比較重要的活動部分,可是,我也知道,沒有嚴謹的紀律以及嚴肅的一絲不苟的幹事精神我們這個團體大家庭是不會維繫很長久的。於是我想在此說說我們協會的一些規章制度:

1,每週的例會期間帶好記錄筆和本,做好記錄,手機調靜音,衣着整潔,禁止穿拖鞋、背心;

2,例會缺席次數超過3次,直接失去優秀幹事考覈資格,以後在新舊換屆時直接影響會長部長的競選。

3,我們部門設有兩會長,四個部門---策劃部,宣傳部,外聯部,活動部,共七個部長。這些部長各司其職,招新後,按幹事們的意願將他們分組到各個部門,幹事們就由部長們帶領管理,幹事有什麼不懂可以問部長。如果還有什麼解決不了的大家就開會商議,集思廣益,知道想到合適的解決的方案。

4,. 工作計劃及工作總結。舉辦活動必須上交策劃書以及活動後總結,經審批結束,各方面安排妥當,才允許開展活動;

5,思想偏激,無集體觀念,無自我約束,工作懶散的成員,將取消幹事資格;

6,在任職期間,能夠爲部門出力盡心,提出有建設性意見的幹事,給以特殊印象加分;

二, 協會的大型活

1, 圖書漂流活動。這個活動是我們博閱的特色活動。我們打算與讀者理事會再度合作,一起舉辦。舉辦時間現在大致定在十一到十二月份之間

2, 元旦遊園晚會。這是每年每度都有的一個活動,在元旦期間舉行的較大型的活動。旨在豐富大學生的課外生活,也可以展現新穎的校園文化。

3,第二個活動是博覽羣書的演講比賽。準備與演講與口才協會合作。旨在號召大家把讀書當作一種習慣,另一方面,我想,一個人光有知識是沒用的,要把所學的知識傳達出來,爲大家所瞭解,那樣纔是真正的發揮了知識的作用了。於是我們這個活動,就是想要在豐富知識的同時注重口才的培養。新世紀的一代,我們要用自己的口才把自己推銷出去。活動先定在20xx年三四月份。

這個活動名叫“誰是大導演”,是計劃與話劇社合作的一個活動。我們博閱給他們提供劇本,他們安排演出。

這個活動想出的初衷是想,喜歡讀書的人可能也有喜歡寫東西的愛好或習慣,當然,這也包括一些劇本。這樣的話這個活動就是一個很好的展現自己,發掘個人潛能的平臺。這個活動目前安排在20xx年六七月份。

一, 宣傳方式的轉型

關鍵做到以下幾點:快、新、好。

以前不是很瞭解關於新聞報道這一宣傳方式,覺得那只是在電視上才經常爲人們採納的宣傳方式,錯誤的估計了它的廣普性。現在才知道,它是一個不錯的宣傳渠道。我們社團協會在搞一些大大小小的活動時,要想擴大自己社團的知名度,就得讓更多的人瞭解你們社團的這些活動。因此,在以後辦較大型活動時要快速及時的與新聞部的相關負責人聯繫,讓他們在第一時間就趕到我們活動現場,並如實地講述他們新聞部那邊需要的信息,耐心等候他們記錄相關信息。

還有,以前我們經常用的宣傳板也得派上用場,宣傳板要及時擺出去,下雨天要注意不能把宣傳板弄溼弄髒了,這些細節都要熟悉在心,不容含糊。

活動期間我們要留有一些有代表性的活動現場照片,活動過後可以再把照片展現出來,再度宣傳一下,以此達到更好的宣傳效果。

二, 關於外聯工作的定位及其活動經費規劃

外聯部的主要任務是調節社團與社團,社團與社聯,社團與校外的一系列活動的`正常運行。

1)在社團策劃活動時,如果自己的社團規模比較小,辦一個活動的資源不夠,就可以考慮與其他與自己社團性質類似的社團合作,一起辦活動。此時就需要外聯部與這些協會交流以達到意見上的一致。

2)我們在舉辦活動時,毫無疑問需要經費,這時我們外聯部的就需要與社聯那邊交涉,商討有關經費的問題,從而達到意見上的一致。

3)我們博閱是一個與書分不開的協會,這就要求我們與圖書館那邊有很好的交流,像我們的圖書漂流活動就是與圖書館那邊合

作的。這些方面的交涉也是外聯部的工作範疇。

4)當然,我們社團的活動是一天比一天辦的好,當好到一定程度時,我們就可以與校外其他名校相類似的社團合作,這樣可以擴大我們社團的知名度,引來更大的一批愛好者,這樣就可以慢慢一步一步實現我們最初的夢想。

總的說來,外聯部,就像國際上的外交部,需要與各色人物交流,以達到意見,利益上的一致。他的任務任重而道遠!

三, 新學期的招新計劃

一年一度的社團招新又要拉開了序幕,其實我們都明白,要想把協會社團辦好,招新這一環節特別重要,我們不能忽視。這就要求我們要有比較新穎的招新點子,以吸引別人的眼球,讓更多的人心甘情願地加入我們社團或協會。

招新計劃

招新時間:具體時間還得看天氣情況。大體的是在新生軍訓期間。

招新地點:xxxx

招新方式: 帳篷設點發傳單作介紹

招新人員:博閱協會全體會長部長

招新對象:全體20xx屆新生

招生意義:交流互補,於溫雅隨意中博取新知,休閒娛樂中提升思想。重整學風爲己任,吸納志同道合者,以我協會讀書治學之風濡染紡大校園。

招生亮點:爲吸人眼球,提高招新效率,我們計劃在招新時身着古裝手捧書卷招新。

學生社團工作計劃 篇7

上半年,我們的社團剛剛建立,在上級團委領導的關懷和我社團全體社員的共同努力下,各方面工作都取得了顯著的成績。特別是11月份在保隆倉超市廣場成功地爲科大患有白血病的同學李輝進行募捐。不僅擴大了本社團在社團和學校的影響力,而且給團練帶來了良好的聲譽。本學期我們爲了更好的宣傳慈善事業,特擬定一下計劃:

一、工作目標

1、宣傳慈善事業,奉獻一片愛心;

2、通過募捐等實踐活動,幫助一些需要幫助的人;

3、努力爭取“優秀社團”的榮譽稱號。

二、工作任務

1、在“3.15消費者權益日”來臨之際,我們將在3月15日作出展牌,內容以展現目前大學生消費觀和大學生應怎樣樹立正確的消費觀爲主,目的是正確引導大學生的消費觀。

2、在母親節期間,我們將舉辦感恩簽名活動。

3、蒐集相關的圖片和文字資料,以展牌的形式讓同學們瞭解當今社會並非人人安逸、衣食無憂。

4、邀請知名的慈善家來校辦講座,讓同學們瞭解投身慈善事業的重要意義。

5、蒐集貧困學生的'資料,我們將盡自己的努力幫助貧困學生。

以上只是一個初步計劃,在實際工作中,我們要秉持靈活、機動、嚴肅、和諧的原則,具體問題具體分析,根據各種細節因素來調整活動計劃安排,但是始終我們設定的目標努力,讓各位社員在新的學期學到新的指示,對社會有新的瞭解,使各方面都能得到提高。

在新的學期,我們將發揮我們社團的特色,把我們的社團做得更好,讓匯華學子認可我們的社團。

學生社團工作計劃 篇8

高校社團文化是精彩多姿的,作爲一名“社團人”,我們熱愛我們的社團生活,我們享受我們的社團文化,我們願意盡己所能讓社團文化推向另一高峯。在新學期的到來之際,社團聯合會已緊張的籌備這學期的社團活動,規劃社聯發展改革方向和目標,務求能夠讓社團更好的繼承與創新,讓社聯更好的服務與提升!爲此我們制定出的新學期工作計劃如下:新的學期,我們將迎來更艱鉅的挑戰。我們要協調好我們內部的關係,這樣我們才能更有效的去工作。我們還要發揚我們的優良傳統,從整個社聯的大局出發,結合督檢部的特點和優點,積極配合兄弟部門工作。

我們還要有一個自己完整健全的體系,從而能更好地爲社聯以後的工作做一個有力的保障。我們每個人也應該有效的利用時間,更好地提高自己的工作效率,要嚴格執行社團聯合會的制度。每週召開一次例會,與社聯例會同步;認真貫徹主席團的工作部署,加大工作力度,合理安排工作歷程;嚴整會場紀律,集思廣益,廣開言路,合理發表個人見解。培養幹部接班人,也將是今年本部的'工作重點。我們旨在爲下一屆社聯培養優秀的幹部,讓他們能獨立的撐起社聯。我們會盡可能的把我們的工作經驗,有條不紊的傳授與他們。逐步的讓他們在本學期,能獨立的開展工作。

進一步完善內部負責制度,實行例會簽到制度,有小組長負責本小組;責任到人,充分調動部員的積極性;同時建立“表揚激勵制度”,凡有突出貢獻或進步這都與會表揚,增加其自信心,進而挖掘個人能力。定期開展一些實踐活動;做好內部考覈,做好監督評定工作,建立反饋意見系統,提高和完善我部的工作水平。在過去的一年裏,本部的全體成員吃苦耐勞、勤於工作、認真負責,爲學院和學生會的各項工作的開展做出了應有的貢獻,爲同學們提供了諸多的便利。在新的一年裏,我們要繼續發揚美好優良傳統,在繼續做好本職工作的同時,本着服務同學的原則,在全心全意爲學院和全院同學服務的同時,努力將社聯由幕後推向臺前,打造督檢部的精品。

我們要把社聯建設的更美好,我們在社聯這個大的家庭裏共建美好家園,與社聯一起進步發展。

學生社團工作計劃 篇9

一、活動背景:爲了提高校園文化氛圍,豐富大家的課外娛樂生活,提升學生的生活品質,增強我們的綜合素質,激發大家積極向上的生命熱情,爲同學們創造更好地交流、學習和娛樂的平臺和自我展示的平臺。增強院系之間的聯繫與交流。通過一場完美的舞會讓你重新體驗生活的激情與豐富,讓你重新定義你的大學生活,它不應該是平淡無奇的,而是豐富多彩的,讓你走進充滿陽光的大學世界。

二、活動名稱:舞動心旋假面舞會

三、活動時間:x月x日18:30--21:00

四、活動地點:大學生活動中心

五、活動對象:面向全院

六、活動的前期宣傳:面向全院學生。宣傳單貼在每幢宿舍樓下(35張),並向各寢室分發宣傳單 宣傳橫幅、廣播臺宣傳,高校網宣傳等(a.海報宣傳-------海報、噴繪、橫幅、宣傳單 b.聯繫校電視臺、校廣播臺、三江潮一同宣傳)。由三人負責各海報及聯繫電臺等工作。

七、活動流程:

由嘉賓表演拉開舞會的序幕,主持人後出場{要有激情,主持人不能把很高的氣氛壓低}

恰恰舞:由主持人宣佈舞會開始後,先由社團的幹事以及會員齊跳恰恰舞來帶動現場氣氛。現場觀衆陸續上場。

兔子舞:邀請各社團的負責人來領舞。現場觀衆陸續上場。

遊戲誰是我的夢中舞伴?

遊戲內容:需要男生一人(可根據現場人數適當增加)和全部女生配合。

首先請出這位男生上臺(遮住眼睛或背對女生們),女生們請全部起立,主持人向男生士發問,(例:請問您夢中舞伴的身高是在1米7以上呢還是1米6以上呢?例外還可根據現場女生們的衣着打扮或相貌來進行發問。)臺下站立的女生們如不符合男生的要求請坐下,主持人繼續發問,一直問到現場只剩下一位女生爲止~!這位女生便是臺上男生的夢中舞伴了~!

遊戲便結束~!要求兩人共跳一舞

華爾茲

自由舞動:各種音樂穿插,時而輕柔,時而勁爆,讓現場觀衆根據音樂的節奏來跳。

6、遊戲《尋找partner》。沒有舞伴的參加者必須手上有一張我們特製的卡片。遊戲規則如下:參加者根據卡片的提示找到他(她)的partner。最先找到的三對爲本次舞會的幸運之星。我們將每人發一個紀念品,並要求三隊共舞。

7、主持人總結結尾。舞會結束

8、觀衆離場,工作人員清理場地 一、活動背景:爲了提高校園文化氛圍,豐富大家的課外娛樂生活,提升學生的生活品質,增強我們的`綜合素質,激發大家積極向上的生命熱情,爲同學們創造更好地交流、學習和娛樂的平臺和自我展示的平臺。增強院系之間的聯繫與交流。通過一場完美的舞會讓你重新體驗生活的激情與豐富,讓你重新定義你的大學生活,它不應該是平淡無奇的,而是豐富多彩的,讓你走進充滿陽光的大學世界。

學生社團工作計劃 篇10

各基層團委、學生社團:

經校社團聯合會主席團討論研究,報校團委批准,現將校社團聯合會XX年下半年工作計劃公佈如下:

一、工作指導思想

鄭州大學社團聯合會自xx年成立以來,在校黨委的領導下,在校團委的直接指導下,爲豐富校園文化生活,提升校園文化品位,引領校園文化時尚做出了積極而有富有成效的努力。新學期伊始,社團聯合會將結合以往工作經驗,踏實進取,勤勉不倦,創新工作思路,革新工作模式,狠抓工作落實,爭取爲我校團學工作和和諧校園建設做出新的更大的貢獻。

(一)繼往開來,秉承傳統,以品牌樹形象

新的學期,社團聯合會將繼續秉承“誠信明禮、嚴謹求實、團結協作、開拓創新”的優良工作作風,始終堅持“服務於學生社團的健康發展,服務於廣大學生的全面成才”的工作宗旨,始終堅持“以管理促建設,以團結固基礎,以品牌樹形象,以特色創聲譽,以創新求發展”的工作思路,積極響應團中央“校園文化社團化”的號召,全面持續開展有深度、有內涵、有品位、有價值、有意義的社團活動。

(二)常項推進,重點突出,以創新求發展

社團聯合會本學期將繼續開展球迷嘉年華、社團文化週末廣場,週末舞會,元旦遊園會等重點工作,不斷推進重點工作的精品性和創新性;緊跟時代潮流,把握時代氣息,開展紀念建國六十週年的特色活動;同時發掘具有中心特色的社團品牌活動,進一步加強中心社團之間的相互合作力度。在開展原有常項工作和重點工作的基礎上,發展創新型活動。

(三)培訓考覈,層層推進,擴大團組織覆蓋

本學期,社團聯合會團總支作爲我校共青團基層組織建設試點單位,將繼續擴大團組織的影響力和覆蓋面,積極推進社團團建工作。上半年已集中發展了一批社團團支部,本學期,我們會在現有社團團組織建設的基礎上,堅持“成熟一批,發展一批;以老帶新,以強扶弱”的'原則,完善社團團支部工作制度,明細責任分工,以社團聯合會團總支爲主體,層層推進我校社團建團工作。

(四)骨幹培養,薪火相傳,加強人才梯隊建設

本學期社團聯合會面臨着新一輪的換屆和招新,如何有效地做好人員的新舊更替,做好部門工作及文化的傳承是重點;其次,把握委員選拔尺度,爲社聯迎接一批業務素質高、工作能力優、責任意識強的優秀人才,同時做好新委員的融合和適應工作,使工作不斷層、不脫節,保持工作的延續性和高效率。第三,要培養社聯骨幹力量,使一批有責任心,有創新力,能擔風險的骨幹人才成爲社聯的支柱,搭建人才梯隊。

二、常項工作

1、社聯骨幹競聘。九月中下旬,面向全校xx、xx級全體同學公開招聘主要學生幹部,保證社團聯合會工作的連續性並順利完成的新老交替工作。

2、社聯、社團招新。10月中上旬,對招新工作的具體事宜(時間、地點、抽籤、發票等)進行全面部署,並對招新過程中的注意事項(安全、衛生等狀況)進行安排,確保招新工作的順利完成,爲組織輸入新鮮的血液。

3、社聯幹部的培訓。10月中下旬,完成全部招新和換屆工作後,及時召開培訓會,並召開成果分享交流會,使09級新委員儘快熟悉工作、融入集體,並以此爲契機深入社團,瞭解社團,開始社聯和社團生活。

4、社團評優、財務和維權工作。加強對社團財務和會員權益的監督和管理工作,切實保障會員合法權益不受侵犯,並且實行每月針對社團某一方面的專項工作,依據公平、公正、公開的原則,對各個社團進行有效綜合評估,進行單項成績排名,並把每月排名情況通過網站公告等形式及時向社團公佈,爲年終的總評打下堅實的基礎。

5、社團宣傳、文訊負責人聯席會。新學期,要不定期召開文宣部門聯席會,以促進社聯社團溝通與交流,加強社聯對社團宣傳的規範指導,加大社團活動的宣傳和報道力度,擴大社聯、社團的影響力。

以上是社團聯合會本學期的工作計劃和設想,在新學期裏,鄭州大學社團聯合會將緊緊圍繞學校工作大局、圍繞廣大同學實際需求,在校黨委的正確領導下,在校團委的悉心指導下,繼續率領全校學生社團,繼往開來,秉承傳統,不斷創新,爲實現新學期的總體工作目標而努力奮鬥!