電廠技術員年度工作總結
不知不覺20xx年又將逝去,沉澱下來的便是無悔的詩片,值得我一輩子去體驗,去回味,去感慨。這一年裏,在單位領導的精心培育和教導下,我通過自身的不斷努力,學到了很多專業知識和做人的道理。不過也有很多不足需要改進的地方。現將一年來的工作總結如下:
首先,在思想上通過各級領導的精心培訓,耐心教導下,我更全面的掌握了專業知識,增強了安全意識,提高了消防技能。知道了團隊的真正含義,並懂得了企業文化的重要性。並要擁護公司各項規章制度,集中精力學習技術,爲能更好的做好本職工作而努力。
其次,在工作中本着“缺什麼,學什麼;少什麼,補什麼”“理論聯繫實際”的原則。不斷提高班組人員和自己的`實際操作水平。從而將事故消滅在萌芽狀態,保證機組安全經濟運行。做到讓領導放心,讓老闆開心,讓熱用戶滿意的宗旨。
再次,在設備監督和維護中,加強了汽機及輔助設備潤滑系統的日常監督,完善制度,並提出了該方面的一些意見和建議。使之管理走向標準化,制度化,程序化。
在設備缺陷和技改方面:對一些不合理的管道走向和閥門安裝提出了合理的說法,對一些存在安全隱患的設備進行了隔離和排除,在周工和其他同事的的精心努力下得到技改。現在我們汽機車間的所有設備都能正常有序的安全運行了。我們全班人員都感到很欣慰。還有,在史部長的帶領下,我和班裏人員對企業文化這方面的內容有了很更深一層次的認識。是企業領導層提倡、上下共同遵守的文化傳統和不斷革新的一套行爲方式,它體現爲企業價值觀、經營理念和行爲規範,滲透於企業的各個領域,其核心內容是企業價值觀、企業精神、企業經營理念的培育,是企業職工思想道德風貌的提高。通過企業文化的建設實施,使企業人文素質得以優化,歸根結底是推進企業競爭力的提高,促進企業經濟效益的增長,使我們新城環保公司在各行各業中立不不敗之地,爲我們公司能爭創一流企業打下結實的基礎,從而做大做強。
最後,來提提我的一些不足和該改進的地方。我對汽機調速系統這方面的知識瞭解的還不是很透徹,以後要多看書,多向周工和懂的人請教,爭取把這方面的知識吃透,對自己負責,更要對廠裏負責。還有就是考慮問題的時候沒有周工他們考慮的那麼全面細緻,導致在實際操作中會遺漏一些環節。以後要好好改進。還有好多好多,我就不一一闡述了。爭取在新的一年裏好好改正過來。
回望過去,展望未來,吸取經驗教訓,總結技術知識。我將以更高,更嚴格的標準要求自己和班裏人員,在工作中和學習中不斷提高大家的業務技能水平,進一步提高班組分析問題解決問題的能力,提高工作效率。
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