有關工作申請書集錦八篇

在眼下市場經濟活躍的社會，很多場合都離不了申請書，在寫作上，申請書也具有一定的格式。寫申請書時理由總是不夠充分？下面是小編爲大家收集的工作申請書8篇，歡迎大家分享。

工作申請書 篇1

尊敬的XXX總:

您好!感謝您在百忙之中審閱我的工作崗位調整申請書!

我叫XXX，大學本科學歷，文祕專業，畢業於西安華西大學。於20xx年9月進入公司，期間一直擔任SCMP壓縮工序普通操作工，20xx年根據公司需要，被調至黨政事務部負責車間勞資覈算工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，切實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠同力合作。當然，工作中難免會出現一些小差小錯需要領導的指正，但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷的成熟。在此，我要特地感謝公司領導和同事對我在工作中出現的失誤的提醒、指正和幫助。

通過這三年的一線工作實踐和在行政部門一年多的鍛鍊，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的。特別是在各級領導的關心和幫助下，我的工作能力和工作經驗得到了顯著提高和豐富。爲了更好地爲公司服務，爲了讓自己的能力得到更好的發揮，也爲了學到更多的知識來充實自己、壯大自己、挑戰自己，同時考慮到本人寫作基礎紮實並結合自身的專業優勢，現在我真誠的向XXx總提出崗位調整申請，請求XXX總對我的實際情況進行考覈，同意我從勞資覈算崗位調整到與我所學專業相關或相近的崗位上，類似文祕崗位。如果承蒙您的批准，我願意在做好本職工作的同時，兼任勞資覈算一職。

希望王總給我這個機會。在新的工作崗位上，我會更加嚴格要求自己，不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷的完善自我，使工作能夠更快更好的完成。

我相信，在公司的培養和我的勤奮努力下，我會在新的崗位上更加出色。

特此申請，懇請王總批准!

此致

敬禮

申請人:XXX 年9月22日

工作申請書 篇2

尊敬的各位領導：

我叫***，男，漢族，1969年6月26日出生，1988年9月參加工作，1992年9月加入黨組織，中專文化(現在讀玉溪師範學院計算機科學教育專業專科)，現在馬關縣糧食局工作並擔任黨支部書記和辦公室主任。在上級領導的培養和工作實踐過程中，我不但熟悉了辦公室文祕檔案管理等實務，還能熟練地運用電腦進行文件和表格處理。我還熱愛新聞宣傳工作，迄今已在各級新聞媒體發表文章200餘篇，並多次獲獎。我性格內向，辦事認真而不乏機敏、靈活。由於婚後夫妻雙方長年兩地分居(妻子就職於文山縣農村經濟經營管理站，兩個雙包胎兒子在文山縣第三國小讀四年級)，各種家庭事務和教育孩子的重擔全部落在了妻子一個人身上，給我們夫妻雙方的工作和生活都帶來了不同程度的影響。爲更好地解決我們夫妻工作和生活上存在的實際困難，讓我們共同分擔家務後，能以充沛的精力更好地完成各項工作，我非常渴望能夠得到組織的照顧並將我調到文山縣城工作。

如能安排對口的工作崗位，我相信自己的能力和經驗。

如不能安排對口的工作崗位，新的工作崗位我也樂意接受，好學的我具有較強的適應性，在各位領導和同事們的幫助下，我會用最短的時間很快地適應並勝任各項工作。

相信勤勉、認真、負責、熱誠的我能爲文山經濟社會的發展添上一份力量。我熱切地希望您能給我這個機會。一個新的工作機會，對我來說將是一個良好的開端，相信良好開端的背後必將是成功。

最後向您致以真誠的敬意!企盼您的答覆!

此致

敬禮

申請人：xxx

20xx年xx月xx日

工作申請書 篇3

尊敬的XX領導：

您好!

夫山有仙之名，是益其高;水有龍之靈，更顯其深。鵬戈於九天之上，風力使之然也;鯤遊於北冥之中，水勢借之故也。方今二中改制，人心不穩，雖欲效駑鈍於萬一，誠不可得也。大丈夫其誰無有千里之志，青雲之心?惟時得與不得耳!念羈鳥戀舊林，池魚困舊淵，於茲地亦十有二年，雖愧無寸光之明，亦不負七尺之軀!誠欲得春風一縷，續再造之功，使夫妻團聚，諧力齊進，如此，則感激零涕矣!

此致

敬禮

申請人：

XX年X月X日

工作申請書 篇4

尊敬的公司領導：

首先感謝公司領導一直以來對本人的培養，還有工作上的信任與支持！在燕園本人得到了鍛鍊，業務水平逐步提高，這段工作經歷對本人今後人生道路受益匪淺。

由於本人的父母是68屆知青，現居住在浙江定海。愛人的父母年齡已過80歲，身患大病，都不能給本人提供任何幫助。本人的女兒10歲，現在復旦附小讀書。丈夫經常出差無暇顧及家庭，教養女兒，以及家務，都由本人獨自承擔。奔波於單位與家庭之間，對家庭一來特別是小孩的學習生活照顧不周，致使孩子經常生病，深感對孩子的愧疚；二來雙方老人均已年邁在生活上均需要人來照顧，而現在的實際情況都沒辦法實現，家人頗有怨言；再就是燕園銷售工作大量的壓力和精力，本人深感疲憊，種種不便也不可避免地影響到工作的推進。

鑑於以上情況，請求領導考慮到本人的實際困難，免除本人的後顧之憂，更好地投身工作。同意調離本人現在的崗位。

工作申請書 篇5

不定時工作制，也叫無定時工時制，它沒有固定工作時間的限制，是針對因生產特點、工作性質特殊需要或職責範圍的關係，需要連續上班或難以按時上下班，無法適用標準工作時間或需要機動作業的職工而採用的一種工作時間制度

不定時工作制適用於下列人員：

一、企業中的高級管理人員、外勤人員、推銷人員、部分值班人員和其他因工作無法按標準工作時間衡量的職工；

二、企業中的長途運輸人員、出租汽車司機和鐵路、港口、倉庫的部分裝卸人員以及因工作性質特殊，需機動作業的職工；

三、其他因生產特點、工作特殊需要或職責範圍的關係，適合實行不定時工作制的職工。

按照勞動部《關於企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法》（勞部發[1994]503號）第七條規定，不定時工作制的審批辦法由國務院行業主管部門和各省市規定，建議諮詢當地人社局。

不定時工作制一般適用於企業高層或銷售人員,你據說的這些崗位好像並沒有在範圍之內.既然這些崗位的工作時間嚴重超過了國家規定的標準工時,加班還是不能解決問題的話,你只有通過增加人手的辦法來彌補了.

不定時工時與綜合工時需由企業出面向當地勞動行政部門審批,批准後才能實施.具體你可以諮詢當地勞動局.祝春節快樂!

一、不定時工作制是指企業因工作情況特殊，需要安排職工機動作業，無法實行標準工時制度，採用不確定工作時間的工時制度。實行不定時工作制須按照規定向勞動保障行政部門申報審批。

經批准實行不定時工作制的`職工，不受日延長工作時間標準和月延長工作時間標準的限制，但用人單位應採用彈性工作時間等適當的工作和休息方式，確保職工休息休假權利和生產、工作任務的完成

二、企業對符合下列條件之一的職工，可以實行綜合計算工作制：

1、交通、鐵路、郵電、水運、航空、漁業等行業中因工作性質特殊，需連續作業的職工；

2、地質及資源勘探、建築、製鹽、製糖、旅遊等受季節和自然條件限制的行業的部分職工；

3、其他適合實行綜合計算工時工作制的職工；

4、因受季節條件限制，淡旺季節明顯的瓜果、蔬菜等食品加工單位和服務生產，以及賓館、餐館的餐廳和娛樂場所的服務員等，可實行綜合計算工時工作制。

三、企業實行不定時工作制的，應當向企業工商登記註冊地的人力資源和社會保障局提出申請。勞動保障行政部門准予實行不定時工作制的批覆可以設定有效期。有效期可以依據企業的申請設定，但最長不超過2年。

申報時只需向勞動保障行政部門提交書面申請，內容包括：1、申請執行何種工時工作制度；2、執行該工時工作制度的理由；3、執行該工時工作制度的工種、崗位。因你在來信中未說明你單位的性質，請對照上述規定判斷你單位應向哪一級勞動保障局提出申請。

可否約定僅在出差時實行不定時工作制

不可約定出差時實行不定時工作制，非出差上班期間實行標準工作制。因爲相關法規僅允許對不同員工實行不同的工時制，不允許針對一個職工實行兩個以上的工時制。

不定時工作制員工是否可以不來公司上班加班費計算

根據勞動部頒佈的工資支付暫行規定中第十三條規定，實行不定時工作制的勞動者，不執行普通用人單位加班工資計算的相關規定。而各地區可以輔以出臺適合本地情況的地方法規。

1、用人單位申請實行特殊工時制度需提交的材料：

（一）用人單位實行特殊工時制度的申請書（附電子文檔）。申請書應當寫明用人單位實行不定時工作制或綜合計算工時工作制度的詳細理由，實行特殊工時制度的崗位（工種）職能特點、工作時間和休息時間、涉及職工人數，綜合計算工時工作制的計算週期，本次申請的有效期限等。

（二）用人單位法人營業執照副本複印件。

（三）法律、法規或規章規定需要提交的其他材料。

2、辦理時限及程序：

人力資源和社會保障局在收到最後確認的用人單位實行特殊工時制度申請書後的20日內予以批覆。每次批准實行期限一般爲一年，最長不得超過兩年。批覆有效期滿需再次申請按月續辦的用人單位，應當書面報告上期實行情況，再次申請的理由，並於批覆有效期期滿前一個月提前20日向具有管轄權的人力資源和社會保障局再次提出申請。

工作申請書 篇6

尊敬的單位領導：

本人趙小寶，是公司倉管部的一名職員。我從20xx年6月進入公司工作，屈指算來如今也已經工作滿一年時間了。

工作一年來，我在公司倉管員的工作方面勤勤懇懇、任勞任怨，沒有絲毫工作懈怠，沒有不良行爲記錄。一直嚴格遵守公司各項規章，努力做一名合格倉管員。

然而，本人系大學本科商務管理專業畢業，如今已經25歲了。一名倉管員的月薪僅1300，遠遠無法滿足我在本市住房生活開銷，因爲十分熱愛公司，又不忍離職，最近我得知公司銷售部門正在招收人員。

特此，我向單位領導提出調整工作崗位的申請，希望領導能夠根據我的實際困難，予以批准。我將在新的工作崗位上奮發向上，爲公司的銷售工作奉獻自己的所有力量。

此致

敬禮!

申請人：xx

XX年6月15日

工作申請書 篇7

尊敬的縣委各位領導：

首先感謝組織多年來對我的關心、照顧和培養，同時感謝各位領導在百忙中審閱我的調動申請。我於xx年7月參加工作，先後在擺所鎮黨政辦、長順縣人民法院威遠法庭、擺所法院、立案庭、民事審判庭、長順縣政府法制辦、長順縣信訪局、種獲鄉政府工作。20xx年2月調到種獲鄉政府，同年3月當選爲種獲人民政府副鄉長，分管計生、民政、文化、衛生工作。現因家庭原因，特向組織申請工作調動：我父母都已70餘歲，個性是我母親，身患血小板減少性紫癜已20多年，患病以來，每個月至少要到醫院住院治療2次，每次至少4天，輸激素類藥物以提高血液中的血小板數量，維持生命，我母親跟我一齊生活已3年多；我自我又是離異單身（已離婚近3年），孩子此刻在上學前班，跟我一齊生活，下學期即將上國小一年級，無人照顧。居於家庭的實際困難，爲了能照顧年邁多病的母親，也爲了能照顧孩子的上學起居，更爲了不因家庭耽誤自我的工作，特向組織申請調回法院工作。

以上申請確爲萬般無奈之舉，誠盼縣委各位領導能思考我家庭的實際困難，幫忙我調回法院工作。

此致

敬禮

申請人：

工作申請書 篇8

[xxxxx]領導： 您好!

我是本單位職工(幹部)[xxxxx]，在單位工作期間盡心盡力，遵規守紀，愛崗敬業，是單位的老臣。

如今我的子女[xxxxx]，畢業在家.[xxxxx]在我的薰陶下，對我單位產生濃厚的興趣和感情，請單位領導念在我們多年同事之誼，以及爲手下工人做出單位團結一致，體恤基層的榜樣，爲我子女[xxxxx]解決工作問題。

我將懷着感恩之心，爲單位鞠躬盡瘁。

特次申請。

此致

敬禮！

申請人：xx

20xx年xx月xx日