員工的辭職申請書

在人們物質精神需求不斷增長的今天，申請書與我們的生活息息相關，利用申請書我們可以表達自己的願望和訴求。但是你知道怎樣才能寫的好嗎？下面是小編收集整理的員工的辭職申請書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工的辭職申請書1

尊敬的銷售部領導：

時光如水，歲月如梭。轉眼三年過去了，在銷售部名）的三年工作中，讓我成長了許多，首先感謝我的領導對我工作中的高度信任、辛苦栽培及無限包容。對我生活中的關心、照顧和引導，讓我除了在專業知識和工作上有所收穫，感謝領導對我的寬容和照顧。也感謝各位同事給予我的友善幫助和無數的關心。其實，此時此刻，千萬句的感謝都難以言表我的這份感恩之心。

我覺得工作上如果這麼長時間還沒有起色就該往自己身上找原因了，或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。儘管我一思考，上帝便會發笑，但這笑帶着一絲苦澀，思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合這項工作。

經過慎重考慮之後我最終選擇了向銷售部提出辭職申請，並希望於**月22日正式離職，在此，我也爲我走後留下來的工作又重新需要**（某人）和**（某人）來承接深表歉意！

此致

敬禮！

員工的辭職申請書2

尊敬的總經理：

經過對最近工作的總結，以及看到我自己給工廠造成的損失，深思熟慮之後我決定辭職.。

步入手袋行業2年多，我很感謝公司對我的栽培以及您對我期望。但是現在對於這個行業我已經產生了嚴重的抗拒心理,每天上班成了最恐怖的事情，工作成爲了我最厭煩的事情，對於這個行業已經不在感興趣，不想再去從事跟手袋沾邊的任何工作，加上家裏也因爲我本身的年齡問題而在不停的給我施壓，工作及生活帶給我的雙倍壓力，壓的我喘不過氣.

爲了以後的自立考慮，我決定辭職回家繼續深造自己本身的專業，雖然我沒有足夠的心細，但是我會慢慢去磨合我自己的性格，還望您能批准!萬分感激!

此致

敬禮!

申請人：

20xx年**月**日

員工的辭職申請書3

尊敬的領導:

您好!

我很抱歉在這個時候向您提出辭職,來到xxxxxxxx這個大家庭已經將近有8個月了，公司的工作氛圍很好，大家對我的關心和照顧，以及您帶給我的信任。都讓我個人獲得了很多機遇和挑戰，在這我學到了很多東西，爲此我深表感激。

可是一番思慮下來，我總覺得自己越來越不能勝任現有的工作,在過去一段時間裏的表現根本不能讓自己感到滿意，感覺自己在過去的時間裏沒有給公司帶來多大的貢獻，自身的情緒化始終是我沒有克服的缺點,也感到自身的學習能力、業務能力還差的很多,很難讓自己在目前的崗位上有太大的突破.考慮了很久，想換一個新的環境來繼續磨礪自己。

爲了不因爲我個人的原因而影響公司正常的工作進度，在辭職前我仍然會盡力做好本職工作，在離職過程中給公司所帶來的不便，對此我深表抱歉。

在這裏，特別感謝您在過去的工作、生活中給予的扶持與幫助，及對我的信任和在人生道路上對我的指引。並感謝所有給予過我幫助的同事們。謝謝你們!

祝您身體健康，事業順心。並祝瑞達的事業蓬勃發展。

此致

敬禮

辭職人:

xx年x月x日

員工的辭職申請書4

尊敬的領導：

您好!

面對房地產冰期的陰霾，爲了節約成本與人力支出，並消除職場疲鈍所產生的“7年之癢”，在第一個法定端午節剛剛結束之時，我不得不遺憾而悽婉地正式向xx地產提出辭呈。在過去的6年中，xx地產給予了我很多很多，尤其是把我從一個房地產門外漢培養成了業內的專業人士。爲此，我將永遠對xx地產充滿感激之情，這種情愫亦將永遠伴隨我未來的人生旅程。

XX年4月17日，是我永生難忘的日子，因爲這一天是我到xx地產報到的日子，它將永遠定格在我的記憶深處。20xx年6月10日，也將是我不會忘記的日子，因爲這一天我正式向xx地產提出辭呈，它同樣會銘刻在我的腦海之中。除了父母與自己的生日以外，我還將永遠記住前述兩個日子。因爲這幾個日子，要麼賦予我生命，要麼改變我人生，要麼使我懂得爲人的基本準則-孝道。儘管如此，天下沒有不散的宴席，世上沒有不謝的花朵，爲了自己自以爲是的未來，我也必須向xx地產提出辭呈，並按公司的規定辦理離職手續。

在xx地產的6年，是我努力的6年、學習的6年、進步的6年、感動的6年，也是刻骨銘心的6年。多少風雨歷程，多少日日夜夜，多少同仁們夜以繼日、日以追夜的共同作戰場面，多少始於驚心動魄終於喜笑顏開的事件，多少……令人數不勝數的感人場景，一出出、一幕幕，似乎隨時都在我的眼前閃現，讓人蕩氣迴腸，令人浮想聯翩。人生沒有多少6年，也沒有多少能有深刻記憶的6年，但在xx地產的6年，也許將成爲我生命中最爲閃光和值得回味的6年。xx地產的未來還很漫長，我的人生也還很漫長。

無論將來如何，我將繼續關注xx地產，並在竭盡所能的情況下幫助xx地產。在爲自己祈禱的同時，更爲xx地產祝福，祝自己未來幸運，也祝xx地產一路走好!我相信自己的人生會很精彩，我也深信xx地產的未來會更加精彩!

以上辭呈，懇請批准。謝謝!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

員工的辭職申請書5

尊敬的各位公司領導：

您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請報告。

我就是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後，對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於個人原因，經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。

我已準備好在下個月從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經就是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將就是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批准。

申請人：

20xx年xx月xx日

員工的辭職申請書6

尊敬的領導：

您們好!

我是物流部的xx，下面是我的辭職報告。

首先我對前段時間沒有在職工作表示深深的歉意，誠望各位領導諒解。

我自xx年來本單位-工作，在此工作期間多受諸位領導的悉心照顧，在此表示深深的謝意!最近因爲身體和其他一些原因不能繼續安心工作，經過慎重考慮，決定請求辭職!我在離職以後會更加關心單位的工作，更加珍惜跟領導及同事建立的深深的友情!

此致

敬禮!

申請人：XXX

xx年xx月xx日

員工的辭職申請書7

尊敬的公司領導：

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職報告的。自我進入公司之後，由於您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在工作中學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。由於我自身能力的不足，近兩個月的工作讓我覺得力不從心，並時常出現不同狀況的錯誤爲此，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業規劃並不完全一致。

感謝您在百忙之餘閱讀我的辭職信!

經過幾度的慎重考慮，和內心的掙扎.我決定上交這封無奈的辭職信，重新定位我的生活狀態。首先要感謝的是這一個多月工作以及來培養我、幫助我，支持我的各級領導和兄弟姐妹們，這份感情是無法用言語來表達的。

經過一個多月工作的磨練，這段美好的歡樂時光深深地印入了我的心裏，暫且不談成敗得失，起碼和兄弟姐妹們相處是真誠，沒有任何戒心的。

在過去的半年裏，公司給予了我良好的學習和鍛鍊機會，學到了一些新的東西充實了自己，增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過慎重的思考，我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標，那剩下的光陰只會虛度一生，碌碌無爲，不會給公司帶來任何價值，相信公司領導能給予充分的諒解。

忙完了當自己靜下來的時候，常常會想這樣一個問題“自己到世上走這一遭，自己能做什麼?自己是什麼?又能帶走什麼?你爲什麼活着?你活着有意思嗎?”這也許就是我的人生態度：雖不盡如人意，但求無愧於我心。

每當獨自伴着燭燈深埋在寂靜的深夜，自己就會回顧自己這一生的點滴，然後是長長的失眠相伴，但願伴着落葉隕落時，希望自己不會後悔。或許可笑、或許可悲，或許無知、或許無聊，但這是我作出辭職的依據。

三個月中，我一直履行自己定下的諾言：菸草營銷的基石是服務，服務的本質要用心。在推銷產品之前，首先把自己推銷出去。工作之中，不管遇到多麼刁蠻的客戶，不管客戶面對自己發了多少牢騷，訴說了多少抱怨，數落了多少冷嘲熱諷，也不管自己的心情

該如何正確定位我的人生目標呢?至剛進入學校的時候就開始考慮這個問題了，隨着時間的推移，問題迎刃而解。首先是家人的支持，其次是兄弟姐妹們的鼓勵，再次是選對反向。

然後心中應有一個自己嚮往的岸。不經歷風雨，怎麼見彩虹?年輕是需要付出代價的，年輕是有希望的，年輕是銳氣的，希望當我老的時候還能笑看這一切!

感謝公司多年來對我的培養關心和照顧，從20xx年x月份來到xx公司至今，我學到了很多東西，今後無論走向哪裏，從事什麼，這段經歷都是一筆寶貴的財富，我爲在xxx的這段工作經歷而自豪。

轉眼間，我到公司已有X年了，這X年的工作時間裏，雖然我的工作並不是盡善盡美，但在公司同事們的幫助，尤其是您的信任與教導下，我也努力的去完成每一項您佈置給我的工作，都用了自己的熱情努力去對待。憑心而論，我開始對基礎工程毫無瞭解，但在您這裏我基本瞭解了基礎工程，使我學到了很多東西，特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這裏，我真誠的對袁總說一聲：謝謝您了!

昨日，成安之蘇州機構招聘講師助理，我經面試後以被成功錄用，XX年1月23日將赴蘇州任職，人不怕辛苦，就怕找不到方向，我覺得哪裏更適合我，因爲從小就有個夢想成爲一個演講家，以前雖然想但是總找不到機會，現在有這麼好的一次機會我不想放棄，同時也希望公司給以我這次機會。

每個人都在懷揣着自己的理想，在社會中不停地奮鬥與拼搏。我想我也應該向自己有個交待了，十年的夢想未能實現而深感不安，我堅信在不遠的時候我會成爲一個教育者，一個有思想的設計師，並且，我會一直向着我的理想去憧憬與奮鬥。

至XX年12月1日到今在一個多月的學習時間公司教會了我好多東西，由於我自身有很多不足的地方需要改進，我想要成爲一名合格的服務員我自身存在很大的缺陷。

所以經過這段時間的冷靜思考，我決定向公司提出辭職。並感謝錦丹提供給我的這個爲企業效力的機會和施展個人能力的空間。當然，無論我到哪裏，我都會盡力做力所能及的事情，因爲我爲我曾經是錦丹的員工而驕傲過。最後，誠懇地說聲：對不起!也衷心地祝願錦丹力挫羣芳，永往直前!

加之我對酒吧的夜生活很不適應，所以想出來外面學習一段時間後在重返公司，初進公司時，你們也曾說過有一個月的試用期，若不適應便可批准退出，誠信應是一個公司之魂，還望您能實現。

若您給以批准，望1月10日可退出離開公司。感謝所有培養我、支持我的人，感謝所有愛我、恨我的人!望領導理解並給予批准爲謝!

這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來xx賓館工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老闆對我的關心和教導讓我感激不盡。在xx賓館工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老闆對我的關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛鍊機會，但同時，我發覺自己從事這份工作心有餘而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

轉眼間，我到公司已有X年了，這X年的工作時間裏，雖然我的工作並不是盡善盡美，但在公司同事們的幫助，尤其是您的信任與教導下，我也努力的去完成每一項您佈置給我的工作，都用了自己的熱情努力去對待。憑心而論，我開始對基礎工程毫無瞭解，但在您這裏我基本瞭解了基礎工程，使我學到了很多東西，特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這裏，我真誠的對袁總說一聲：謝謝您了!

此致!

敬禮!

員工的辭職申請書8

尊敬的領導：

首先感謝你們在百忙之中抽出時間閱讀和批覆我的辭職報告。

這三年多來承蒙你們的關心和照顧，使我在xxxx酒店北京分號度過了三年的美好時光，也讓我從中學到和懂得了許多爲人處世的道理。能與全體新老員工一起走過這一段平凡而難忘的人生北漂之路，這份情感不是可以用任何言語來表達的。再次衷心感謝你們和各部門經理在過去的日子裏所給予我無微不至地關心和幫助。

作爲一名xxxx員工，雖然我年過半百，但是依舊非常認真負責地去做好每一項工作，每天工作均在10小時以上，每逢星期天也從不休息，自覺地起着一位老同志該有的模範帶頭作用。但是，薪金收入與我所付出的辛勤勞動根本沒有充分體現出來，很抱歉我只能提出離職辭呈，懇請你們於20xx年12月31日前安排好合適的人員接收我的工作並批准我於當日離職爲感。

接下來我依然會用心工作，站好最後一班崗，並認真地做好離職前的一切交接工作。最後祝你們和你們的家屬身體健康，工作順利!也衷心祝願xxxx酒店北京三家分號顧客盈門，生意興隆。

特此報告，望批覆爲盼!

順頌商祺!

xxx

20xx年x月x日

員工的辭職申請書9

尊敬的X總經理，X副總經理：

經過這幾天的考慮，主要從未來個人技術發展的方面，我決定辭去目前的工作，以下是我誠懇的辭職信，因爲我已經接受了一個朋友的邀請，去另外一家公司從事XX部門技術經理的工作。

我非常重視在XX公司這半年的工作經歷，也很榮幸自己曾經成爲XX公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在XX公司的這段經歷和經驗，將會給我以後的職業發展帶來非常大的幫助，很感謝X總經理當初給我一個XX公司工作的機會，我將以在XXX公司工作過而感到榮耀和自豪。

由於離職的時間比較緊，我希望會在短時間內完成離職的手續，我的工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對於我曾經開發的系統，如果公司願意，我仍然可以在短的時間內兼職爲公司維護這些東西，隨時幫助公司進行這些系統的後續開發和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，如果需要，同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。

謝謝

希望在20xx年裏，XX公司的業務蒸蒸日上，祝我的同事們在事業上獲得更大的成功！

員工的辭職申請書10

尊敬公司、財務總監：

你們好!

感謝你們這麼多年來在工作和生活上對我的和幫助，更感謝你們對我無微不至的照顧和我的信任。在公司工作了11年，11年裏有我所青春和所美好時光，現在要離開她，說心理話不情願，我卻不對她說“再見”，這是我的身體、我的家人、公司的的明天更美好!

xx年前的x月，我有幸的公司的一名員工。我從事過開票、收款、出納、銷售會計、原料成本會計、現在的主辦會計工作崗位，在每工作崗位上我都任勞任怨、兢兢業業地交給我的所有任務，即使在我女兒出生的前一天如此，並了各級的好評。在電腦以前我每天晚上都加班彙總當天的銷售報表和過銷售收入明細賬，白天要爲客戶結算折扣;計算成本時也品種的算;以至於沒到公司幾年，我的眼睛近視的度數一下上升了四百多度;現在用上電腦了，比手工記賬、快捷，企業的核算也更精細，長期的電腦操作除了使我的視力降到了零，且配帶近千度的鏡片外，頸錐和雙肩也受到了嚴重的損傷，(x光確認)經常痛得睡不着覺，並引起經常性頭昏、失眠。，我覺得我不適宜做這項工作了，我和我生活了xx年的工作說“再見”。

我的父親在癱瘓了十年後於三年前去世了，子女我敬到的孝心。照顧癱瘓了十年父親的母親，在父親去世後，作子女的本應該將她老人家接來享受晚年的，可是我工作的原因，經常加班、星期天也很少休息，年近七十的母親成了家的保姆，每天買菜、煮飯、洗衣服、收拾屋子，還要照顧我年幼的女兒。不讓操心，即使她老人家類風溼關節炎發作痛得直不起身也爲家操勞。

對母親，我萬分的內疚!可是母親的我卻盡到母親的責任，在學習上女兒經常回家晚了家庭作業做(外婆不懂)，在生活上上外婆照顧，我也很少陪她上公園，參加課外活動等，以至於女兒現在膽子很小，思維不活躍。每次元旦節、五一節、兒童節、國慶節，甚至春節，別的孩子可以在媽媽的帶領下去逛公園、外出旅遊，而我只能把我的女兒孤伶伶地關在家裏陪她外婆看無聊的電視，時候我還在公司伏案工作，每當這時，我最怕面對的我的女兒，她會說：“媽媽，班上的同學都有爸爸媽媽帶去逛公園，你不帶我去，總是加班、加班、加班”!母親，我該怎麼向孩子解釋呢?

夫妻在公司上班，但各忙各的工作，妻子的我，應該支持丈夫的工作，並照顧好他的身體，可是我也，他卻成了家庭主男，工作和家庭都要操心，以至於被疾病纏身，經常晚上睡不着覺。對母親、女兒、丈夫我都盡到我應盡的責任，讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有快樂幸福的童年、讓丈夫有健康的身體安心的工作，讓我的內心安寧，我只能選擇離開!

我在公司工作了xx年，所也都很熟悉，我只是一隻“井底之蛙”，只懂得做賬和公司的會計覈算，公司的管理、市場信息、原料行情、宏觀的、微觀的等等一系列管理者應該具備的知識和技能我都;我在做報表，可是我卻常常記不住公司的經營指標;我想象以前一樣的`本職工作，可是常常覺得、力不從心。結果是身體不好，工作，做細，管理也到位。現在公司財務部的同事們都能勝任她們的工作，財務人員，我盡到我的職責。我也可以捫心無愧地離開了。

各位，我優秀的財務人員，可你們可以找比我優秀的財務人員，我的媽媽我女兒，我的女兒我媽媽，我的丈夫我妻子。爲，也我，更公司的發展進步，特次向公司申請辭職，希望批准爲謝!(20xx年會計報表晝夜的工作，了，主要經濟指標快報也的要求在今晨5：43提交，晚了幾個小時，但我相信不會閱讀，應當在8：00以後纔打開電腦!)

望早日批准我的申請，非常的感謝!

此致

敬禮

xxx

20xx年x月x日

員工的辭職申請書11

尊敬的公司領導：

您好!

在公司工作這三個月中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢，我非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對於業務員很照顧很保護，鑑於我的個性，要在公司自我提升及成長爲獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

但我認爲，人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我會盡快完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一週。但是我還是希望副理理解，現臨近年底，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭呈的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請主管儘管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我更加難受，最終離開的時候更爲難。

謝謝!最後，希望公司的業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

XXX

XXXX年XX月XX日

員工的辭職申請書12

尊敬的酒店領導：

你好!

十分感謝酒店領導給予我在那裏工作的機會以及在這兩年多時刻裏給我的幫忙和關懷!因三月底需返校進行爲期一年的培訓，這天我在那裏提出正式辭職申請。

來到XX已兩載有餘，正是在那裏我步入了社會，完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時刻裏，有過歡笑，有過收穫，也有過苦澀。酒店新鮮的工作環境以及和諧的同事關聯，能使我在那裏安心的工作、開心的學習，然而隨着時刻的推移，一切微妙的變化着，工作上的不成熟感、應對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。

記得有人曾這麼說過，工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，當然我也只能這麼或許着，由此我開始了思考，認真的思考。然而我的每一次思考，都會讓上帝發笑，且這笑裏帶着的一絲苦澀不禁讓自己害怕，每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少，或許自己並不適合那裏，並不適合這個工作環境。還記得11年來的時候一大羣，而今屈指，寥寥無幾，或許走有走的原因，留有留的理由，細想我的原由，還真不知道是什麼：或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方以前讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那麼多幫忙過我的同事，關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的完美;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺。

人總是要應對現實的，以前一連串的問號：自己的興趣是什麼，自己喜愛什麼，自己適合做什麼。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號，是到該做點什麼的時候了，家人給我爭取的機會是該好好珍惜了，故而確定了辭職的念頭，若執着於根本，或爲原因者四：

1、有言道，父母在，不遠遊，期或近之，此爲其一也;

2、近三載，困守一崗，雖智不逮，未能盡善，然疲乏之心滿矣，竊或離之，亦不可得，然境不合，登大雅難也，餘生亦不想混跡於碌碌無爲中矣，此爲其二;

3、不敢言辭勞苦，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表。然至而立不久矣，其崗雖無憂於溫飽，然念及日後，祿俸單薄，又何希冀於家之擔當，是爲其三;

4、混跡現世三載，沌淆求生，然覺腹墨甚少，無從大展，顧需返校求知，此爲其四，也爲首要矣。

或許只有重新跑入社會去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，纔是我人生的下一步選取。從小到大一向過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或將淪入另一無法自拔，也許人真的要學會慢慢長大。

能爲酒店效力的日子不多了，我會站好自己最後一班崗，做好本職工作，盡全力讓班組員工平穩、順利過渡，不至於讓酒店工作環節受到影響。

在XX酒店的這段時刻裏，受益實多，在此無以復言，唯多作感謝，徒表我心!願華天興旺發達，終開天下!

此致

敬禮

申請人：xxx

年月日

員工的辭職申請書13

尊敬的X總：

在寫這份報告之前我已經思考了很多，但最終我還是下決心去遞交這份報告，把我的決定告訴你們。真的很遺憾，也很抱歉，但希望你們看了下面的文字後能夠理解和尊重我的決定。

離職並不是說ll公司不好，相反我要說的是ll公司很好，是我從業以來最好的公司之一，所有人都很好，企業也蒸蒸日上，我也是那麼的被咱們ll人所感動，我驚歎於現在所創造的成就和業績，我很佩服領導們的雄才偉略，也很敬重那些爲ll事業奮鬥多年的老人們。ll之所以有現在的成就離不開所有同心同德的ll 人的努力，也更離不開領導任人唯賢，及對人才的尊重和信任等。去了一些分公司，也親耳聆聽到了員工對老總的稱讚，對公司發展前景的無比嚮往，我也和大家一樣對ll的將來滿懷憧憬。我真的很遺憾我大學畢業沒有來ll鍛鍊和發展，這裏真的是無數大學生磨練成才的好地方。這裏有發揮才能的廣闊空間，更可貴的是在這裏能結交好多朋友，他們雖來自五湖四海，但只有一個單純而美麗的夢想，那就是和ll共發展，創造財富，使自己家庭生活幸福。說完公司我再說說我可愛的同事們，我不止一次在我的轉正總結和月度工作總結中提到我的同事在工作和生活上給予的巨大幫助，陳立煉和王晟是好的上級，能及時指出我工作中的不足和需要改進的地方，並給予意見和建議。工作上是好的老師和搭檔，平日生活中也是很好的朋友，可供交流的話題也很多，能給予不少指導性的意見和建議，啓發性也很大，從他們的人生經歷中也能領悟很多做人的道理。劉會計我一直是視爲長輩，比我父母也要年長，平日裏交流和分享ll公司和審計部過往的風風雨雨和點點滴滴，以及劉會計豐富的人生經歷，這些都讓我很感動，使我更加堅信ll這棵常青樹必將茁壯成長、枝繁葉茂，因爲它的根扎的那麼深，它和滋養它的土地有着那樣深厚的感情。我向你們鞠躬，也祝福你們!祝福ll公司!

這樣好的企業文化，這樣好的同事，我真的很難選擇去離開，這也是是我猶豫再三，難以啓齒的原因所在。可考慮到我的家庭我又不得不說離開。請你們原諒!原因主要有：

首先，我個人已經步入結婚生子的年齡，雖然我個人年齡不大，可受家庭觀念等影響較深，我還是很傳統的以家庭爲主的人。再加之父母身體不是很好，父母在老家收入頗微，經濟負擔較重，另外也表達了早抱孫兒的想法。作爲我來講也想盡早滿足父母的想法，成全老人晚年的願望，希望他們能夠身體健康，快快樂樂。可對於審計工作而言，要求經常性出差，與愛人聚少離多。另外一個無法調和的矛盾就是我新房子買到香河，社區雖有巴士到國貿，但還是距總部上班較遠，而且兩邊班車時間表也沒法一致，導致出差回來在總部上班也還是無法每天回家跟家人在一起。只有週末才能回新家和家人在一起。去年元旦搬進去的新房子到現在沒有住一個月時間，更何況前期入住的好多工作都是由我愛人一個人承擔，感覺做丈夫的還是有很多失職之處。北京的房價我們是很難承受的，現在的小窩也是我和愛人辛苦築建的。我們當初的願望是一起奮鬥，永遠在一起。可對於我愛人而言長時間的留她一個人在家，對她來講都是很煎熬的日子，可這樣的情況也不是公司所能解決的問題，實屬無奈。

此致

敬禮

申請人：xxx

日期

員工的辭職申請書14

尊敬的公司領導：

從20xx年初至今，進入公司工作兩年的時間裏，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。

在過去的兩年裏，我在公司裏工作的很開心，感覺公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家相處的融洽和睦，同時在公司裏也學會了如何與同事相處，如何與客戶建立良好關係等方面的東西。並在公司的過去兩年裏，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司兩年多的照顧表示真心的感謝!!

在經過XX年下半年的時間裏，公司給予了很好的機會，讓自己學習做市場方面的運做，但由於自己缺乏市場等方面的經驗，自己沒有能很好的爲公司做好新的市場開發，自己身感有愧公司的兩年的培養。

由於我個人感覺，我在過去的一段時間裏的表現不能讓自己感覺滿意，感覺有些愧對公司這兩年的照顧，自己也感覺自己在過去兩年沒有給公司做過點貢獻，也由於自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，爲了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批准。

簽名：

20xx年10月24日

員工的辭職申請書15

各位領導：

至從來到這個城市，我就在xx超市擔任經理工作，到XX超市來已經X年的時間了，幾年來，我係統地學習了零售業概論、倉儲式連鎖超市管理概論、顧客消費心理學與銷售技巧等基礎知識，學習新型的零售業的知識，力圖儘快融到家樂的發展中去。在X店開業前夕，我任勞任怨，始終工作在第一線，經常和員工奮戰到深夜，直至開店。至此，我開始了開創xx市場的征程。年初xx路北店的銷售額每天僅十餘萬元，經過半年的努力，市場終於打開，家樂在xx的知名度提高，銷售額提高了，顧客滿意了，員工的臉充滿了喜悅，因此這一年我被評爲“xx先進員工”。

由於是剛來X市工作，沒有人緣關係，一年來，我利用一切人際關係，克服地域差別，瞭解xx市場及各項政策規定，與合作方緊密配合，同相關政府部門建立了良好地合作關係。爲了開拓xx市場，我每天與員工一起工作，並聽取各項合理化建議，以應對激烈競爭的市場環境。目前，xx有超市xx多家左右，競爭對手們把店開在了家樂店的周邊，面對這種環境，使xxxx年任務的完成與提高是一種考驗，員工們都存在擔心的思想。爲此，我對員工們提出xx年的工作中心是“以服務促銷售，以管理降成本”。一年來的服務規範的培訓、管理者的培訓，大家都不會忘記這個工作中心，這一條已經貫穿到商店每個管理者和員工的腦海中。只要做的好，就會吸引顧客，就能擺脫困境。一年來路北店銷售和管理上實現了雙盈利的目標，銷售額超計劃完成。比xx年增長了85%，連續三年完成了集團下達的任務。

面對閃光的成績，我並不滿足。我認真分析商品結構及市場需求，及時調整商品結構併合理控制庫存，避免積壓資金。因xx路北店爲外埠店，供貨商又多爲外地供貨商，在一定程度上影響銷售。年初，公司在xx成立商品組，由我擔任組長，爲了使店在xx穩步發展，使其同競爭對手形成差異優勢，我對商品組提出了“重寬度、輕深度，重連鎖、輕汰換”的談判原則，使商品組在完善xx市場的同時，進一步形成了xx連鎖的優勢。汰換了不適合xx市場的商品，並發展了部分本地特色商品，從根本上解決了蔬菜、水果不能連鎖經營的問題。年中，在我的帶領下，xx在商品經營上拓寬了電腦、手機、音像、圖書、冰鮮、主食廚房等品種，真正形成了倉儲超級大賣場。商品品種比99年增加了近一倍。品種的豐滿帶來了客流，管理的加強降低了成本，服務水平的提高贏得了顧客。xx年度市消協、工商、報社在民意測驗中，xx路北店被評爲“xx市民最滿意超市”。

在擔任xx路北店店長及xx地區主管期間，面對店內外繁雜的工作我開動腦筋想辦法，大膽放權，競聘上崗，充分調動各級管理人員和廣大員工的工作積極性、創造力。我認爲“員工是企業最大的資本，只有爲他們提供機遇，才能充分發揮他們的才智，才能增強員工的凝聚力，企業才能長存”。在我的領導下，xx路北店逐步形成了各司其職，各負其責，嚴謹高效的工作格局。然而現在我卻要因爲個人原因辭職，遞交辭職報告純屬無奈。希望公司可以諒解我的辭職。我會做好交接工作的。

此致

敬禮

辭職人：xx

xx年xx月xx日