銷售求職信三篇

日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，找工作的黃金時間馬上就要到來，需要爲此寫一封求職信了哦。爲了讓您不再爲寫求職信頭疼，以下是小編整理的銷售求職信4篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。

銷售求職信 篇1

姓名：王XX

求 職 位： 倉管、網絡銷售 教育程度： 高中 ( 沈丘職業高中，計算機技術類 )

目前職位： 待業可隨時上崗 現居住地： 上海馬陸

薪資要求： 1500-5000元/月 工作年限： 3年

聯繫電話： ( 歸屬地：上海 )

求職信

以前在華碩做過1年的倉管，在雕刻磨具廠做過質檢；也曾自己建設過網站，經營過網店；接受過銷售培訓。現在想找一份工作。要求不高，包食宿就行。

性格偏向內向(雙重性格），處事追求捷徑；做事力求簡明快捷，始終堅信——磨刀不誤砍柴功。（有一定的文字功底。）想象力超豐富。

以上爲個人基本信息，有需要者請電聯。

工作經歷

20xx年3月——20xx年3月在《蘇州華碩電腦集團》作倉管 任職一年；

20xx年4月——20xx年7月於《蘇州創豪模具》作倉管兼質檢 任職三個月；

20xx年7月——20xx年8月於《蘇州寶利豪健身俱樂部》作銷售代表（接受銷售培訓）任職一個月；

20xx年8月——20xx年11月於《巨騰國際控股有限公司》作上海康碩駐廠代表 任職三個月；

20xx年11月——20xx9年12月站建設，掌握ASP建站技術，熟悉PHP建站。期間作了將近一個月的網店。因資金問題作罷。

20xx年12月——20xx年3月於《上海心連心信息有限公司》作商務顧問 任職三個月。

教育經歷

20xx/2--20xx/5 沈丘職業高中 電子技術 中專

銷售求職信 篇2

尊敬的貴企業領導：

您好！

在此我十分感激您在百忙中抽出時間給與我的關注。

我叫陳蘭，就讀於武漢職業技術學院服裝系營銷與策劃專業，20xx年應屆畢業生。

作爲一名應聘者，我認爲最重要的是職業道德和責任感，而這正是我最自信的一點。

假期我曾在學校附近一家花店做銷售部職員，期間，我最大的感受是，以認真務實的態度來做好自己的工作才能得到別人的認同。同時，爲集體樹立良好的社會形象，信譽也是一個人的基本素質。我相信我能夠做到，也希望能得到您的信任。

作爲一名即將畢業的大學生，我很清楚自己的能力。年輕是我的一大優勢，年輕使我有充沛的精力去面對各種挑戰。若有幸能成爲貴企業的一員，雖然我缺乏足夠的經驗，但我會一直努力工作，用自己的行動來贏取大家的認同。

一個人只有不斷地完善自己才能受人們歡迎，才能受人尊敬。大學期間，我不斷的充實自己，現已經可以邁入這個社會。當機遇到來的時候，我會緊緊抓住，而現在正有這個機會，我一定會好好把握。

參加工作是我進入社會的第一站，希望我的誠懇能打動您，期待您的佳音。

謹祝：

佳績頻出，興盛繁榮！

此致

敬禮

自薦人：

銷售求職信 篇3

尊敬的領導:

你們好！很高興能以這樣的方式和你們來一次深入的交流，也能讓你們更加深入的瞭解我。

我是來自魚米之鄉湖南常德的一名性格外向的女孩，93年出生的於11年畢業於漢壽漢龍池實驗中學（正因爲沒有很高的學歷，所以在我身上看不到一般大學生的浮躁，這同時也磨練了我踏實肯幹的工作態度）“沒有雨傘的孩子要學會奔跑”這也更讓我明白了，沒有高學歷的外衣，要想要上海這座大城市裏立足，就要比別人更多一份努力，更多一份付出，同時也必須要具備以下幾點素質：

1，對於工作也充滿熱情，熱情是最好的'戰鬥力，把工作當事業來經營。2，對於領導要樂於服從，並不斷高自身的執行力。3，對於同事，要團結友善，互幫互助，並學會去人之長補己之短。

中國自古就有“毛遂自薦”的佳話，他的“薦”的是一份自信，一份勇氣，更是對吱聲能力的認可，從去年7月加入浩澤這個大家庭至今，在這將近一年的時間裏，我經歷了很多，體會了很多，也學會了很多，這讓當初對於工作和職場完全是一張白紙的我，逐漸蛻變成一個有理想有抱負的熱血青年。因爲年輕，所以我還有很多東西需要學習，需要磨練;同樣因爲年輕,所以我敢闖，敢拼，敢博。記得拿破崙曾說過這樣一句話：“不想當將軍的士兵不是好士兵”同樣在職場，永遠甘於做一線員工的員工同樣也不是好員工。

之前，我並沒有做過銷售工作的相關經驗，所以當時張經理問我：何以讓我在這麼多優秀的人員中選擇你？’我當時是這麼回答的：“雖然我沒有經驗，但並不代表我不適合銷售，只要我想學，肯學，愛學，我同樣也可以比其他經驗豐富的人做得更好”同樣先現在的我也沒有做過相關的管理工作，如果你問我，爲什麼要選擇丁嵌而不是別人，那麼我還是同樣的回答，以爲我有一顆愛學習的心，學習是用於止境的。

在這裏我想談談自己對於管理工作的認識，以及自身作爲一箇中層管理者應該具備的一些素質：

1.學會統籌協調能力、把控組織自我管理與控制能力2，直接領悟實際中對下屬的有效激勵的具體方法和策略3解溝通創造可能，學會清楚溝通障礙，讓組織發揮更大的功能4，學會隨時隨地的輔導下屬，影響下屬讓下屬跑起來5，加強激勵手段和方式，把握員工的職業方向，讓其“讓他幹”變“我要幹”

我覺得自己適合這個職位的原因：

1、一線的銷售經驗讓我明白作爲一個一線銷售人員應該具備的素質；2、我不怕吃苦，不懼陌生環境，對於困難我會更多的去找方法而不是找理由；3、管理就是溝通：下屬的幹勁是“談”出來的，學會與員工更好的溝通從而瞭解他們的心理狀態及工作狀態；4、由於自身性格外向活潑能夠很好的帶動團隊氣氛，營造輕鬆高效的工作氛圍

最後我想談談自己對於自身的願景，首先感謝浩澤給了我這樣一個平臺，讓我在這裏成長，壯大，感謝各位領導給我的幫助和信任，也感謝這裏的夥伴給我的關心和鼓勵，今天我將以浩澤爲榮，在未來浩澤必將以我爲榮，最後祝願浩澤的發展能蒸蒸日上，成爲同行業的領軍者。

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