公司春節晚會方案
爲了確保事情或工作有效開展,常常要根據具體情況預先制定方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。方案要怎麼制定呢?以下是小編爲大家收集的公司春節晚會方案,希望能夠幫助到大家。
一、舉辦年會的目的
(一)x年度工作總結表彰暨x年迎新年會。
(二)爲了更好的答謝各位客戶鼎力支持。
(三)爲了答謝各位員工的辛勤付出和默默付出。
二、年會主題
主題:x年度工作總結表彰暨20xx年迎新年會
三、年會主辦時間
x年x月x日9:00—12:00
四、年會主辦地點
xx酒店
五、年會主辦宗旨
(一)經營好員工的動力,實現員工的夢想,順便實現老闆的`夢想。
(二)爲了父母的微笑,我在努力的路上。
(三)讓員工明年在公司拼命做事。
(四)怎麼讓員工有感覺就怎麼來。
六、年會舉辦原則年會舉辦原則
(一)隆重而節儉。
(二)激情而難忘。
(三)活力而放鬆。
(四)健康而向上。
七、年會舉辦作用與成果展望
(一)拉動員工:
1、爲了減少員工流失,用活動來留住員工;讓員工興奮採取行動,讓更多的員工看到跟我們公司乾的希望;展示公司輝煌,讓員工家庭更支持自己在公司幹;所以年會一定要與往年不一樣,一定要讓員工有感覺;讓員工明年賺到更多的錢!
2、爲了激發員工的動力、調動員工的積極性,讓員工在新年伊始就對工作產生高度熱情,迅速進入工作狀態。
(二)拉動客戶:
1、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓我們客戶感到神聖,感恩我們的客戶,並且向客戶展示我們的團隊及公司文化,藉此向客戶傳遞一個印象!
2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,在年會的現場讓老客戶做一個分享,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個良好的印象。
3、擬邀客戶名單。
(三)拉動其他力量:
1、邀請幾位上下游或者合作伙伴,向他們展示我們的規劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度。
2、邀請幾位地方相關部門的(或者行業)領導,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業)的拉動性和貢獻度。
3、擬邀神祕嘉賓名單:
(1)重量嘉賓:地方領導或者行業內知名人士等。
(2)優秀供應商企業負責人。
(3)相關省市勞動就業指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人。
八、注意事項:
(一)邀請函送到嘉賓手中,及時告知年會開始的時間和地點,以免嘉賓遲到。
(二)工作人員全體着工裝,女生化淡妝,各崗位之間的工作要銜接穩當,不可擅自離開自己負責的崗位。
(三)遇到緊急情況時要及時回報上級,妥善處理問題。
(四)準備雙份計劃,以免遇到突發事件計劃而變。
(五)在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導,彬彬有禮,不得惡語傷人。
(六)自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序。
(七)妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題。
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