春節值班方案(彙編15篇)

爲了確保事情或工作有序有效開展，常常要根據具體情況預先制定方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案要怎麼制定呢？下面是小編爲大家整理的春節值班方案，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

春節值班方案1

爲了讓大家共同度過一個快樂、祥和的春節，並確保此期間項目部財產安全，特制定20xx年春節值班制度，希望大家認真遵照執行，確保值班期間不出任何問題。現對春節期間的值班工作做如下規定：

1、春節值班人員必須遵守施工現場各項安全管理規定，並認真執行。

2、春節值班人員在各自值班區域內應進行不間斷巡邏，不得離崗和串崗；嚴格按值班表排定班次上、下班；不得在值班期間飲酒或干與值班工作無關事情。

3、使用電氣設備時應嚴格按操作規程進行，不得私拉亂接；所使用的'電器設備（尤其是電取暖器），人離開時必須關閉；閒置電源必須關閉。

4、使用液化氣時應注意防止煤氣中毒及罐體爆炸事故，使用結束應及時關緊閥門，嚴防燃氣泄漏引發的火災及爆燃事故。

5、值班人員應每天做好工作區域內的衛生保潔工作，確保用電安全；嚴禁用明火取暖。

6.不得留宿外來人員；嚴禁無關人員在值班場所內逗留；日常應關閉大門和所有出入口，防止不良分子進入尋釁、滋事。

7、春節值班人員對施工現場所有材料要加強監護，不得擅自拿出工地、出借、轉讓；春節期間不得有任何物料出場。

8、春節值班人員須對倉庫、辦公區、生活區、工地等重點部位加強監護和巡視，防止發生盜竊案件；大風、雪後要對以上重點部位加強巡查，發現問題及時向項目部彙報、由項目部協調解決。

9、春節值班人員不得私自外出，尤其嚴禁夜間外出，外出購買日用品等要注意交通及人身、財務安全。

10、堆放木料等易燃品區域要重點加強巡查，嚴防火災事故發生；嗅到焦糊味要找出根源，及時切斷電源或滅掉火源。

11、認真履行值班登記制度，值班過程中發生和處置的各種情況，均應在登記簿上進行詳細記載，交接班時一併移交清楚，責任明確。交接的對講機及其他器材必須當面檢查清楚，發現問題及時向值班人員反映。值班過程中，因交、接班不清，而造成項目部財產損失由值班者承擔。

12、下雪後要做好門前三包工作，大門前要清理好積雪。

值班人員（簽名）：

哈密匯聚成30MWp光伏併網發電項目部

20xx年1月29日

春節值班方案2

1月20日下午，省政府辦公廳召開了全省春節期間值班工作視頻會議，對做好節日期間有關工作作了安排部署、提了新的要求。爲認真貫徹落實會議精神，切實做好我市春節期間值班值守和重要信息報送等工作，現將有關要求20xx如下。

一、高度重視值班工作。做好今年春節期間的值班工作尤其重要。各縣（市、區）政府、各相關部門要提高政治站位，進一步把值班工作放到更加重要的位置，切實加強值班安排部署和督促檢查，確保春節期間值班工作平穩、高效、規範、有序。

二、嚴格執行值班規定。節日期間，要嚴格按照值帶班工作要求，安排好值帶班工作。嚴格執行24小時值班值守制度和領導幹部在崗帶班制度，嚴守值班工作紀律，嚴禁擅離職守、安排非正式人員頂崗值班、值班電話無人接聽和值班工作管理缺位等情況，認真做好緊急信息的核實、報送和各類突發緊急敏感事件的應對處置工作，確保信息及時暢通。嚴格執行領導幹部外出請假報備制度，按程序履行請假手續，值班人員要準確掌握本級主要負責同志的去向及聯繫方式，遇有突發情況及時報告、有效應對、妥善處置。

三、切實做好信息報送工作。按照省政府辦公廳1月20日視頻會議要求，各級各部門要特別注意做好以下幾個方面的'工作：一是春節期間信息上報可不按平時的層級設定，應報盡報，遇有突發情況第一時間上報，做到30分鐘內電話報告、1小時內書面報告，不得遲報、謊報、瞞報和漏報。二是實行零報告制度，春節期間每日下午16時市政府總值班室向省政府總值班室報告當天值班情況，做到有事報事、無事報平安。各縣（市、區）政府及市文旅、信訪、公安、商務、應急等部門於每日下午15時30分書面報送當天旅遊秩序、信訪維穩、社會治安、市場運行、安全生產等方面情況，並於1月30日下午15時30分前將春節期間上述工作情況彙總報送市政府總值班室。三是密切關注新型冠狀病毒肺炎疫情。臨近春節，人員流動頻繁，又值冬春季呼吸道傳染病高發季節，各縣（市、區）政府及衛生健康部門要夯實責任，高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作，及時報送相關信息及防控情況，確保措施到位、信息暢通。

四、加強值班工作監督檢查。春節期間，省政府總值班室將每天8時30分對各市區政府總值班室進行視頻點名，並採取實地檢查、電話抽查、明查暗訪等方式隨時對各單位值帶班工作進行督促檢查。市政府總值班室也將對各級各部門值帶班工作進行督查檢查，對擅離職守或通訊不暢的帶班領導和值班人員進行通報批評；對因帶班領導和值班人員擅離職守造成嚴重影響或重大損失的，將追究主要領導和值帶班人員責任。

五、切實加強值班保障。值班工作責任重大，十分辛苦，各縣（市、區）、各單位務必籌劃周全，安排到位，切實做好值班人員工作生活保障，認真解決好值班人員休息、就餐等實際困難。

春節值班方案3

值班是保衛處的一項具體而頻繁的工作。爲穩定隊伍，激發工作熱情，體現公平、公開、公正的原則，按照有關文件規定，結合我院具體實際，制訂如下值班、加班補助統計及發放實施細則：

一、值班

1、值班滿24小時記值班1次，其中8小時爲正常上班時間，8小時作次日補休時間，另外8小時即發放值班補助。如因特殊原因未能補休者，對照加班實施細則，由個人提出申請，報辦公室由處長覈准後，可按加班處理。

2、值班人員補助分平時、雙休日和國家法定節假日三個等次，寒暑假期間均按雙休日記。

3、頂班、替班要及時通知當日帶班員，帶班員要及時通知處長，頂班和替班不記加班，統計時按值班日記上實際值班人員記錄。

4、換班，如需換班要經處長同意後，及時通知辦公室，並在已按排的'值班表中改換人員姓名，記錄和統計時按實際值班情況記錄。

5、值班安排：每月月底由辦公室具體作出下月值班安排表。值班統計：每月月初由辦公室統計上月值班情況，由處長審批。

二、加班

1、加班是在非正常上班時間內，根據工作需要由處長安排，辦公室或科長通知具體加班人員，如遇緊急情況，科長可以臨時決定加班人員上崗，事後要向處長講明加班理由。加班結束後，由辦公室做好加班記錄。辦公室逐月統計加班後由處長審覈。

2、加班持續工作每滿8小時記加班1次，當日值班人員不記加班。

3、加班比照值班補助發放。

4、頂替加班時只記原安排加班人員，頂替加班人員不記加班。

5、加班人員加班後，原則上不作補休安排。

春節值班方案4

爲確保春節放假期間公司財產安全，特制定春節假期值班方案，具體如下：

一、成立領導小組：

組長：XXX

組員：XXX

領導小組下設應急小分隊

領導小組職責：XXX

二、值班時間：省略

三、值班室：省略

四、巡查範圍：省略

五、值班方式：省略

六、值班待遇

1、值班工資：除夕至八年級：元/人/班；其他時間：元/人/班（電力應急處理人員見《電力應急處理人員名單》），應急處置費用按公司加班制度執行）。

2、伙食補助：元/人/班。

七、值班人員：見《20xx年春節值班人員名單》

八、物品配置：見《值班物品配置清單》

九、費用預算（見附表1）

十、值班要求

1、當班組長負責本班值班期間各項工作，如遇無法處置的問題必須及時向領導小組彙報；如遇特殊緊急情況可先報警救援。

2、值班人員必須服從當班組長的管理和工作安排，當班組長對值班人員違紀違規行爲有權處理，如組長有瞞報、縱容、不作爲行爲的，一經發現將嚴肅處理。

3、當班人員必須做好報紙雜誌、郵件的接收、登記並妥善放置指定地點，如遇公司急件，由當班組長及時向相關人員彙報。

4、做好外來人員接待，並及時與相關人員聯繫，禁止外來無關人員進入公司。

5、值班人員隨時關注監控情況，每隔2小時按規定路線巡邏廠區一次，並對重點部位嚴格檢查，做好詳細記錄，出現異常情況及時採取措施，如遇無法處置問題須及時向相關領導彙報。

6、值班人員要切實加強工作責任心，嚴格遵守值班紀律，堅守工作崗位。嚴禁酒後上班，確保交通安全，由於酒後造成的交通事故一律自負；嚴禁賭博、遲到、早退，違者按公司規定處理。

7、值班人員因特殊情況需調班或請假的，必須徵得領導小組組長同意，當班組長在得到領導小組組長授權後負責“請假證明單”的審批，未辦理請假手續的一律按曠工處理；每請假一小時扣值班工資20%。

8、值班期間如需外出用餐，必須確保兩人在崗；用餐來回時間不得超過1小時；晚上18：00後必須保證四人全部在崗。

9、交接班時當班人員與接班人員須一同到重點區域巡查，經雙方確認無誤後方可辦理交接班手續，交接內容包括：物品、記錄、保衛室內外衛生等。

10、保衛室內監控設備按規定操作，嚴禁作其他用途；廠區內部照明燈開關設在值班室內，注意及時開關，以防長明燈。

11、值班人員負責值班室責任區衛生，公司配置的值班用具應謹慎保管，如有遺失或人爲損壞，照價賠償。

12、領導小組、應急小分隊、電力處理組人員必須24小時保持手機通暢，接到電話後迅速到達公司。

13、值班人員必須按規定做好南、北區廢水站保養運行工作，並做好記錄。

14、東罾生活區值班人員負責2#樓、3#樓安全，每天至少巡邏三次，檢查門窗、設施完好情況，負責開關路燈，隨時關注監控情況，一有異常及時報告。

15、煙花爆竹燃放：除夕晚、七年級及開工當日早晨分別按配置數量燃放煙花、鞭炮。當班人員在燃放禮花、鞭炮時，須服從組長指揮，在指定地點燃放，確保安全。

十一、其他：

1、各部門、車間做好放假前安全檢查工作確保無安全隱患，各部門及多功能廳控制室內貴重物品集中放置，無防盜窗的窗戶必須加裝木條，綜合樓二樓與三樓通道關閉。

2、機修、電工崗位負責將在戶外的.金屬件、電纜等物資集中到室內妥善保管。

3、物業管理人員負責將值班用水外的其他生活用水關閉，並放空水管內的水，確保水管不被凍裂，保證消防用水正常。

春節值班方案5

20xx年春節放假時間從2月11日至17日。根據上級有關要求，現就做好全縣文旅廣體系統春節假日安全生產、疫情防控、值班工作通知如下：

一、認真落實中央、省、市關於20xx年春節假日各項工作要求

特別是要按照《湖南省文化和旅遊廳辦公室關於做好20xx年元旦春節文化和旅遊假日市場工作的通知》（湘文旅辦函〔20xx〕15號）、《懷化市文化旅遊廣電體育局關於做好低溫雨雪冰凍天氣防範應對和元旦春節期間安全防範工作的通知》、《懷化市文化旅遊廣電體育局關於做好20xx年春節假日值班工作的通知》等要求抓好文旅廣體行業安全生產、疫情防控、信訪維穩、制止餐飲浪費等工作落實，加大綜合監管力度，保障假日市場繁榮有序；豐富產品供給，完善文旅廣體公共服務，倡導安全文明出遊；確保廣播電視安全播出。

（一）壓實責任，全力做好疫情防控工作

當前，我國疫情防控仍然存在境外輸入不斷持續的壓力，春節假日人流將增大，疫情防控一刻也不能放鬆。要堅持按照上級主管部門和縣委縣政府決策部署，貫徹“外防輸入、內防反彈”的總體防控策略，增強大局意識和底線思維，因地制宜，周密部署，堅持防控爲先，統籌安排好疫情防控工作。要落實分區分級防控要求，採取更有針對性和實效性的防控措施，加強對文體旅遊經營活動場所的監督指導，強化員工的`疫情防控培訓，嚴格上崗工作規範，加強人員健康監測和管理，做好場所的通風換氣和清潔消毒、人流控制等工作。加強旅遊包車管理，科學合理控制客座率，嚴格落實好疫情防控措施。A級旅遊景區、星級鄉村旅遊點落實落細防控措施，做到限量、有序開放，接待遊客量不得超過覈定最大承載量的75%，落實景區風險排查預警和應急處置的“日報告”制度；優化設置遊覽線路，在景區出入口、重要參觀點等容易出現人員聚集位置配備管理人員，加強遊客疏導；建立完善遊覽預約制度，推行分時段遊覽預約，引導遊客間隔入園、錯峯旅遊；嚴格控制現場排隊遊客數量，遊客排隊要保持相應距離。強化食品安全工作，拉開桌椅間距，推行公勺公筷。加強與衛健等部門的溝通聯動，及時處置突發情況。開展形式多樣的疫情防控知識和安全文明旅遊宣傳，提升遊客疫情防控意識和推進文明旅遊。

（二）精密部署，認真抓好安全生產工作

把安全生產擺到重要位置，樹牢安全發展理念，絕不能只重發展不顧安全。要認真分析本地文體旅遊假日市場安全形勢，嚴格落實屬地管理責任、安全監管責任、企業主體責任，圍繞薄弱環節，深入開展安全隱患排查治理，狠抓整改落實，強化風險防控。要對旅遊產品、旅遊線路進行安全評估，加強導遊安全教育。時刻關注天氣和自然災害信息,密切關注天氣預報。嚴格按照應急管理和自然資源部門要求，加強火源管控和可燃物清理，嚴格控制野外用火，做好防滅火工作；加強自然災害隱患的排查治理，對地質災害多發地段加強安全監測和巡查；加強安全檢查和排查，達不到安全要求的堅決停止運營或使用。加強對消防設施設備、疏散通道和安全出口、燃氣和電氣設備等重點部位的安全檢查和隱患排查。聯合相關部門開展假日市場安全隱患排查，督促市場主體及時整改，整改後仍然達不到安全要求的要果斷採取暫停運營、關閉等措施。要加強安全監管執法，建立健全綜合監管機制，嚴肅查處文旅廣體市場安全生產違法違規行爲。加強與宣傳、公安、交通、衛健、應急、氣象等部門的協調聯動，做好交通擁堵、設備停運、災害天氣、突發事件等應急預案和應急處置工作。

（三）提高認識，全力開展檢查排查工作

局機關各股室、局屬各二級機構，各文旅廣體經營實體、各鄉鎮文化服務中心按行業、地域管理認真開展檢查排查工作，重點檢查無證經營行爲。發現問題要嚴格查處，及時上報。

二、做好假日值班工作

嚴格落實帶班領導在崗帶班，值班員24小時堅守崗位值班制度。請各二級機構於2月7日下午5:00前報送本單位20xx年春節假期值班安排表。

三、做好值班信息報送和文化旅遊業統計監測工作

（一）春節假期每天上午12:00前將假日情況報送市局值班室，內容包括假日文化旅遊統計監測情況、遊客投訴情況、假日期間疫情防控以及市場監管、執法等工作情況、以年節爲主題的文化旅遊活動情況等。其中2月12日、15日、16日報送當天情況，2月11日、13日、14日、17日報送假期前1天、前3天、前4天、整7天假期總體情況，此四次報送要求相關統計數字要與往年情況進行比較，總結分析新趨勢、新特點；假日旅遊統計監測數據通過假日旅遊統計監測系統後臺報送，並請於2月18日11:00前完成假日接待情況和收入綜合測算上報。

（二）宋書錄負責每天中午12:00前把全縣假日市場情況日報（綜述）發給市局辦公室郵箱。

春節值班方案6

根據市應急辦《關於春節期間本市全面啓動應急機制加強值守應急工作的.通知》和《關於20xx年除夕全市應急系統工作方案的通知》要求，爲全面做好節日期間森林防火和值守應急工作，現就有關工作如下：

一、按時啓動戰時和常態應急機制

按照市應急辦通知要求，我局系統自2月13日（星期六，除夕）至2月19日（星期五，初六），全面啓動常態應急機制。其間，2月13日（星期六，除夕）17時30分至2月14日（星期日，七年級）8時30分，啓動戰時應急機制。局屬各單位要按照市政府要求，全面進入戰時應急機制。

二、強化落實值守應急工作責任制

節日期間，市園林綠化局領導將在森林公安局應急指揮中心值班調度。各相關單位要安排熟悉業務、作風過硬的同志參加值守工作，嚴格執行24小時領導帶班和值班制度，帶班領導和值班人員必須住在單位，並確保通信聯絡暢通。各級領導和值班人員要強化責任意識、安全意識和應急意識，細化分工，落實責任，並嚴格按照有關規定和工作流程處置相關突發事件。完善和強化行政問責，加強安全檢查，規範行業監管，促進全市園林綠化系統安全、穩定、和諧。

三、嚴格執行突發事件信息報告制度

應急狀態期間實行突發事件信息每日“零報告”制度，各部門、各單位要及時、準確、詳實報送信息。每日15：00前向局應急工作處值班室（值班電話 842xxxxx）報告當日情況，無事報平安；2月19日（農曆初六）於11：00前向局值班室和應急工作處值班員報告節日期間綜合情況。嚴格落實突發事件信息報告制度，堅決杜絕遲報、漏報、誤報、瞞報現象的發生。

春節值班方案7

xx年春節將至，爲了切實做好春節期間的社會穩定和執法工作，嚴明節日期間值班要求，確保全市人民過一個安定、祥和的節日，按照市局關於社會穩定和安全生產工作的`要求，結合我單位實際情況，特制定如下應急方案：

一、工作目標

建立春節期間社會安全穩定和行政執法工作的應急指揮、處置體系，進一步落實安全穩定措施，嚴明值班紀律，確保我單位在春節期間不發生安全事故，確保單位工作的順利進行和安全穩定。

二、組織機構

爲了切實加強對此項工作的組織領導，成立春節期間應急工作領導小組：

組 長：

副組長：

成 員：

三、分工及職責

（一）一般應急事件處理：

由支隊紀委書記 同志負責，成員由 同志及當日值班分隊組成。

（二）重大應急事件處理：

由副支隊長 負責，紀委書記 同志配合，支隊全體人員參加。

主要職責：

1、主要抓好春節期間的文明執法工作，落實安全生產責任措施，積極排除各種安全隱患，及時、有效處理各類突發事件。

2、認真做好羣衆舉報、來信來訪工作，及時發現和就地化解不穩定因素，積極預防大規模羣衆集體上訪和羣體的發生。

3、主要負責處置春節期間抗冰雪天氣的工作，負責做好突發事件應急資金和物資保障工作及應急搶險工作。

從 月 日17：30分起所有應急小分隊進入待命狀態，確保聯絡暢通，聽從應急小組調度，及時處置各種突發性事件，做好各項應急搶險準備工作。

四、幾點要求

（一）提高認識，加強領導。

各大隊（科室）負責人要高度重視春節期間的安全穩定工作，切實加強領導，強化措施，狠抓落實，做到任務明確、責任到人、工作到位。同時，要結合各自工作實際，精心安排，周密部署，積極落實防範應急處置措施，力求萬無一失。

（二）加強值班，嚴明紀律。落實值班領導和值班人員責任，堅持24小時晝夜值班不間斷。手機必須24小時暢通。應急小組成員出市區必須向支隊領導報告。所有值班人員必須盡職盡責，不得擅離崗位，不得關閉通訊工具，確保信息暢通。

（三）加強請示彙報，妥善處置緊急情況。

春節期間，發現重要情況和問題，要及時向市局及支隊當日值班領導報告，並採取緊急措施果斷處置，不得遲報、漏報、瞞報。對信息報送不及時，工作不力，以至影響工作，造成嚴重後果的要追究主要領導責任。

XXX公司

春節值班方案8

根據中共仁懷市委辦公室仁懷市人民政府辦公室《關於認真做好20xx年春節假期值班及有關工作的通知》安排，20xx年春節放假安排爲：20xx年1月24日（星期五）至1月30日（星期四），放假調休，共七天；1月18（星期六）、1月19日（星期日）、2月1日（星期六）上班。按照省、遵義市、仁懷市值班工作要求，經鎮黨委、政府領導同意，現就做好20xx年春節假期值班及有關工作安排如下：

一、值班安排

鎮黨委、政府20xx年春節假期值班安排。

二、相關要求

（一）強化應急值班值守。各村（社區）、各部門嚴格按照《關於進一步加強黨政機關應急值班工作的通知》（仁辦發〔20xx〕51號）要求加強值班值守。鎮應急辦要嚴格實行“三級值班帶班”制度，帶班領導要在崗帶班，值班領導和值班人員必須24小時堅守崗位。要落實“屬地管理”和“誰主管、誰負責”責任制，結合職能職責和工作實際，認真落實工作措施，制定應急預案,健全預測預警機制，遇有重大、緊急、突發情況，必須第一時間趕赴現場進行處置。各村（社區）及安監站、派出所、道交辦、綜治辦、執法分局、社會事務辦、衛生院、城建辦、供電所、林業站、水務站等部門要安排人員做好值班，並上報春節值班報表到鎮應急辦，值班人員電話須24小時處於接通狀態，遇到突發狀況撥打電話要及時接聽，接到通知要聽從安排調度。

(二）嚴格外出報備制度。嚴格執行領導幹部外出報備工作規定，黨政班子成員原則上不得離開仁懷市範圍，確因工作需要外出的，應向黨政主要領導報備說明情況；各村（社區）主要負責同志原則上不得同時離開所管轄區，確因工作需要同時外出的，應向黨政主要領導說明情況並向鎮應急辦報備。值班領導因公臨時外出的，須向黨政主要領導和市委、市政府總值班室報備（聯繫電話：），並告知鎮應急辦（聯繫電話：），值班人員必須掌握值班領導去向。

（三）強化信息報送工作。

各地各部門嚴格按照《關於進一步加強黨政機關應急值班工作的.通知》（仁辦發〔20xx〕51號）要求，堅持緊急信息“六必報”原則，嚴格緊急信息報送時限要求，認真落實請示報告制度，做好信息報送工作，確保信息暢通、運轉迅速、調度有效。

（四）嚴格落實有關紀律。各村（社區）、鎮直各部門要認真貫徹落實中央八項規定及其實施細則精神、省委及遵義市委和仁懷市委有關作風建設規定，嚴格遵守各項紀律要求，倡導風清氣正的良好風尚，營造廉潔文明過節的氛圍。要嚴格公車管理，嚴禁黨員幹部公車私用。除值班備勤車輛外，公務車輛一律在政府大壩值班車位定點存放。

（五）強化值班工作督查。春節期間，鎮紀委將對各地各部門值班情況進行抽查，並通報抽查情況。對有令不行、有禁不止、頂風違紀的部門和個人，將予以公開曝光，在全鎮範圍內予以通報，並嚴肅追究有關部門及人員的責任。

鎮應急值班（設在鎮黨政辦）實行24小時值班，值班時間爲當日上午9.00至次日上午9.00。各村（社區）、鎮直各部門務必於20xx年1月19日（星期天）上午12:00前將春節假期值班表傳至鎮應急辦。

春節值班方案9

爲確保春節期間我項目各項工作安定有序，保證施工現場安全事故和農民工維權事件等各項突發事件發生時，能夠及時迅速地進行組織搶救，應急救援，最大限度地防止和降低各類安全事故與杜絕維權事件的發生，現根據《安全生產法》、我公司有關規定及項目部《安全生產事故預防措施和應急救援預案》等要求，特制定本工程項目春節期間突發事件應急預案。

一、春節期間施工環境分析

鑑於年前施工任務已全部完成，故春節期間不安排施工計劃。項目部和項目分包隊伍除值班人員外，絕大多數將在2月5日（含）前結清工資安排返鄉返程。因此春節期間項目可能存在的突發事件主要有：

1、社會人員在標段內發生的社會治安事件；

2、值班人員在施工現場發生的安全事故和偷盜事件等；

3、農民工因工資發放不到位而發生的討薪上訪等維權事件。

其中第三項發生的可能性較小。

二、項目部春節期間人員安排及應急機構

（一）項目部春節期間值班表

（二）項目部春節期間突發事件應急機構

1、應急領導小組

組長：

副組長：

組員：

項目應急機構：春節期間應急領導小組、安全生產部、項目帶班領導。

2、應急領導小組職責

（1）組長職責：

A、負責對項目部突發事件的全權處理，全面管理應急領導小組和外協施工班組值班人員的運作。發生重大突發事件後，保證第一時間到達事故現場，及時向上級領導彙報各種情況，協調處理相關事務。指揮現場救援工作，帶領各級應急搶險隊進行救援工作，工作中實施確保人員安全第一的原則，積極搶救受傷人員，減少財產損失、保護現場等，防止事故進一步擴大，批准救援措施。事件處理完成後，負責恢復現場。

B、全面負責農民工維權突發事件的應急處置工作。

（2）副組長職責

A、服從組長調動，協助組長或在獲得組長授權後對突發事件的處理，負責春節期間項目部的各項工作。發生突發事件後，立即趕赴現場，協助組長組織協調各方面關係，隨時掌握事故事件的發展情況。指揮各級應急機構的救援工作，收集事件相關信息，傳達組長的決定及救援指示。

B、協助組長處理農民工維權突發事件的應急工作；密切關注項目部是否有拖欠剋扣勞動者工資情況，是否有上訪事件動態，做到及時發同、及時上報，迅速到位及時地阻止以防事態的進一步擴大。

（3）組員職責：

服從組長、副組長的調動，負責對突發事件處理工作的具體實施，做到紀律嚴明、行動迅速、信息通暢。

組員必須熟悉公司工地情況，掌握對突發事件處理的各項措施、標準和文件精神，有一定的組織協調能力。

在做好自我保護的情況下，積極進行救援搶險工作，在以最大的力量搶救傷員的前提下，搶救財產，保護現場。

三、社會治安和施工事故應急響應程序

施工現場一旦發生事故時，應急救援小組應根據當時的情況立即啓動應急預案，處置措施或進行現場搶救，同時要以最快的速度進行報警，應急指揮領導小組接到報告後，要立即趕赴事故現場，組織、指揮搶救排險，並根據規定向上級有關部門報告，儘量把事故控制在最小範圍內，並最大限度地減少人員傷亡和財產損失。

（一）報告

1、流程：當事故發生時、按以下工作流程迅速報告：事故發現人→項目部應急救援隊→公司事故應急救援指揮部副指揮長→指揮部總指揮長→上級主管部門

2、報告內容

現場傷害事故發生時間、地點、傷亡和財產損失基本情況，可能產生的後果、性質、當前現場狀況初步減少傷亡損失的應急措施。

（二）聯絡

1、醫療救護組（負責）與醫院急救中心取得聯繫，報告事故地點人員傷亡情況，聯繫醫務人員及救護車輛。

2、搶救疏散組（負責）隨時與急救中心保持聯繫，指揮疏散，小組派專人在路口引導救護車輛，以便順利準確到達指定地點。

（三）疏散

1、疏散組首先了解事故現場有無被困地點和搶救通道是否暢通。

2、疏散組在極易造成擁擠疏散通道佈置專人看護。

3、疏散組派專人引導疏散至安全地帶，並確認是否有人員未能脫離危險區，如存在立即進行施救。

4、指揮組（負責）調派現場安全值班車輛到達事故現場待令，並聯系施救所需設備、器具。

（四）現場保護

1、安全警戒組劃定安全警戒區域並組織相關人員認真保護事故現場，凡與事故有關的物體、痕跡、狀態均不得破壞，爲搶救傷員需要移動現場某些物體時，必須做好現場標誌。

2、成立由項目部總經理牽頭、由施工部、技術部、安全等部門人員及工會組織成員的.事故調查組、配合有關部門收集相關證據分析事故原因。充分辯識恢復過程中存在的危險，當安全隱患徹底清除，方可恢復正常工作狀態。

（五）信息彙報

項目部辦公室爲項目部各信息收集和發佈的組織機構，辦公室屆時將對事故的處理、控制、進展、升級等情況進行信息收集，並對事故輕重情況進行刪減，有針對性定期和不定期的向外界和內部如實的報道，向內部報道主要是向項目部內部各工區、總公司的報道等，外部報道主要是向建設單位、監理、設計等單位的報道。

四、農民工維權事件應急處置程序

（一）信息報告

發生拖欠剋扣勞動者工資突發事件後，在最短的時間內報告公司人力資源部。報告內容爲：

1、突發事件發生的基本情況，包括時間、地點、規模、涉及人員、破壞程度以及時傷亡等情況。

2、突發事件發生的起因分析、性質判斷和影響程度預測。

3、突發事件發生的協作隊伍和項目部有關部門已做工作和採取的措施及處理情況。

（二）啓動預案

拖欠剋扣勞動者工資突發事件發生後，應急處理小組要在20分鐘內做出案情初步判斷，向上級領導小組報告，由領導小組下令啓動應急預案。

（三）應急處置

應急處理小組在接到預案啓動指令的10分鐘內，根據案情通知有關部門投入應急處理工作。有關部門在接到通知後，應快速趕赴現場，在小組負責人統一指揮下，瞭解情況，進行初步分析研究，按各自職責果斷處置。如案情擴大或可能會造成重大社會影響的，及時請求上一級領導小組給予指導和幫助。

1、處理突發事件時要注意運用國家法律、法規、政策，認真聽取羣衆訴求，穩定羣衆的情緒，避免矛盾的進一步激化；要通過開展耐心細緻的宣傳解釋和思想政治工作，控制事態的發展。

2、現場協商和調解不成的，各有關部門應在摸清情況的基礎上提出切實可行的處理意見。

3、當出現暴力破壞活動苗頭時，及時報案，交付公安機關處理。

（四）後期處置

1、處理小組做好預案的。後期處置、協調、監督，儘快恢復生產秩序，完善勞動用工管理，及時向上級領導小組報告後期處置工作進展情況。

2、對不能當場協調處理的欠薪案件，及時完成調查覈實欠薪事實及數額，及時上報。

五、應急物資及設備

常備常備急救箱1個、擔架2個、對講機8部、固定電話1部、小型車輛2部。（附頁1）

春節值班方案10

在放假期間，爲了確保項目工地的安全，有效控制各種事故的發生，項目部成立春節放假期間安全領導小組，在放假前積極進行項目自身安全的自查自糾工作，及時全面排查各種事故隱患。指定安全防護措施。

一、成立春節放假期間安全生產領導小組：

組長：

組員：

二、春節放假期間工作安排：

1、時間安排：春節放假時間爲20xx年1月27日（農曆12月27日）————20xx年2月8日（農曆1月9日），時間爲13天

2、工作安排：

1）放假前：

a、接安監站通知，在20xx年1月15日—1月25日期間迎接春節前工地安全檢查。

b、監理所需歸檔、報驗等工程資料由資料員及時提供。

c、放假前，在施工現場的各個班組所用材料必須按照項目部要求進行堆碼收撿（主體班組：磚砌體施工過程中產生的磚渣廢料收撿乾淨；鋼筋班組：鋼筋加工廠上的鋼筋料頭收撿並分類堆碼；木工班組：木枋、層板、鋼管、扣件、頂託、步步緊、對拉螺桿等需交回倉庫、分類堆碼整齊；）

d、綠化公司配合，派人將施工現場主道路衛生打掃乾淨。項目部生活區衛生也需清理乾淨。

e、施工現場臨時用水、用電由專職電工及安全員進行詳細檢查並整改。

f、紫陶花園街1#、2#商鋪在1月18日開始澆基礎墊層。（孔樁鋼筋籠製作借用一期承包人的鋼筋加工機械；塔吊配合兩天進行材料吊運）

g、放假前現場塔吊做好安全檢查工作，收假後進行復查。

2）放假期間：

放假期間，工程項目部停工停產，由值班領導及值班人員做好現場安全檢查及防護工作。

三、放假期間留勤值班表：見附表

春節放假期間留守工地管理人員實行24小時輪流值班制度，值班期間嚴禁脫崗、外出。並詳細記錄防護工作、安全情況

四、放假期間工地現場安全措施

1、放假期間，工程項目全部停工停產，工程現場禁止燃放煙花爆竹，更不允許外來人員或車輛進入現場。

2、工地現場各個入口鎖好大門並懸掛“禁止入內”的警示牌。

3、留守人員必須熟悉工程現場情況，熟悉本工程應急救援預案，瞭解救援物資的儲備情況？？保證24小時輪流值班。

4、現場值班人員工作期間必須互相合作，相互提醒注意，不得單獨行動。

5、加強工程現場入口管理，確保24小時有人值班，阻止和勸導外來人員進入工地避免不必要的安全事故發生。

6、加強現場監控工作，監控室要有專人24小時值班發現情況及時報告值班管理人員。

7、停工前必須對工程現場各系統、各環節進行全面自查自糾。消除各種不安全隱患。

8、停工前必須切斷工程現場所有動力電纜，對照明、排水供電線路進行一次全面檢查。

9、春節放假前做好項目部的安全衛生工作。宿舍、各部室負責人做好打掃衛生工作，切斷所有電源開關並關好門窗。

10、值班人員不得私自接線，不得使用電爐等取暖設備，防止用電導致失火事件。

五、春節期間工地保護及安全措施

1、防護範圍

春節期間對於所建工程全部成品及半成品的.維護與保護措施。

1）、原材料：水泥、砂、碎石、鋼筋、以及倉庫內所有物品。

3）、工程設備：井字吊、塔吊、變壓器、鋼管、模板、挖掘機、裝載機、灑水車、照明設施、各種試驗檢測儀器及測量儀器等。

4）、施工過程中的工序成品：施工測量控制點、腳手架、臨水、臨電、臨建工程等。

2、安全措施及管理制度

停工期間項目部主要做好如下安全措施和管理制度：

1）安排值班人員進行現場檢查，嚴禁非施工人員進入現場。

2）項目部安排管理人員輪流值班以便及時處理現場事務。

3）施工範圍內進行維護標誌、標牌立於醒目位置並每天檢查。

4）模板堆放處設立標牌，嚴禁人員靠近更不得攀爬。值班人員每天進行檢查。

5）項目部做好防火防盜工作，值班人員不得擅離崗位。

6）現場用電設備及電線放入倉庫保管好，不得亂堆亂放。

7）落實人員值班，嚴格值班制度。加強工地值班人員的管理，做好值班記錄，嚴禁無關人員和社會閒散人員隨意進出工地。

8）放假期間工地實施三班倒值班制度，對施工現場進行全天不間斷巡查，杜絕偷盜現象發生。

9）強調值班紀律，值班期間不得喝酒、打牌、遲到早退、睡覺或擅離職守。

10）值班人員在對工地進行巡視過程中發現問題及時上報主管領導並做好臨時處理措施，積極處置。

11）工地留守值班人員要保持手機24小時開機，確保信息暢通，以方便及時溝通。

12）、春節期間工地實行封閉管理，此期間禁止材料、設備外出，除留守人員外，其餘人員和車輛禁止入內。

13）、增加夜晚照明設備，做到不留死角，方便值班人員巡視。

3、防火工作安排

1、認真做好防火工作，加強對消防設施的管理，檢查消防器材，及時更換滅火器。

2、工地內禁止焚燒可燃物、雜物，禁止燃放煙花爆竹。

3、天氣寒冷，值守人員要注意取暖用電安全，生火取暖應做好火源控制。

4、要認真檢查和關好各辦公室及房間的門窗，關閉不需要的電源，關好水龍頭等，消除一切隱患。

春節值班方案11

一年一度的傳統節日春節將至，爲體現公司人文關懷，提高公司員工福利待遇，特制定以下幾種福利方案，請公司領導審覈選用：

一、福利禮品內容及發放方式：(三種)

1.福利禮品：上海漁衆實業“春聚福”海鮮禮券(1張1398元面值);

發放方式：用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。優點：海鮮禮品顯得高檔、尊貴，1398元面值禮券作爲福利可以體現公司的大氣;禮券形式，公司的.採購工作和發放工作都簡單快捷，員工領取後攜帶方便。

缺點：只有一張，員工若想春節節約開支，轉送他人後，自己無法判斷公司福利好壞。

2.福利禮品：上海漁衆實業“春聚福”海鮮禮券(2張698元面值);

發放方式：用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。優點：海鮮禮品顯得高檔、尊貴，共計1396元面值禮券作爲福利可以體現公司的大氣;禮券形式，公司的採購工作和發放工作都簡單快捷，員工領取後攜帶方便;二張禮券，若員工想春節節約開支，亦可轉送他人一份。

缺點：沒有一張1398元面值禮券給人的感覺闊氣。

3.福利禮品：海漁衆實業“春聚福”海鮮禮券(3張398元面值);

發放方式：用紅色信封將“春聚福”海鮮禮券及節日慰問信裝在一起發放給員工。優點：海鮮禮品顯得高檔、尊貴，共計1194元面值禮券作爲福利可以體現公司的大氣;禮券形式，公司的採購工作和發放工作都簡單快捷，員工領取後攜帶方便;三張禮券，若員工想春節節約開支，可轉送他人一至兩份。

缺點：單張面值小，顯不出公司的大氣。

二、發放對象：

xxxx

三、費用預算

xxx

四、其他

上述春節福利發放產生的費用由集團總公司統一承擔。

五、春節福利發放人員名單。

公司鼓勵員工，節前堅持崗位、節後準時返司上班，特確定過年糖果費、福利、紅包和開工利是獎等9項福利。

春節值班方案12

一、工作職責

1、認真做好值班區域的防火、防盜、安全保衛巡查工作。在值班領導帶領下認真檢查各區辦公室及宿舍情況，關閉不需要的電源，關好水龍頭；檢查各區庫房、油庫、機械設備、各平硐口封堵和警示牌吊掛情況以及出入工作區和生活區車輛和人員的情況；消除一切安全隱患，確保安全。

2、值班期間，認真負責，做好值班巡查記錄；重要事情必須記錄並及時向總值班長或副值班長彙報。

3、值班人員要做好值班區域的環境衛生工作，遇天氣變化，應及時做出相應處理。

4、值班人員要做好電話記錄，做好上傳下達、接待來訪人員，完成領導交辦的其他工作事項。

5、堅守崗位，提高警惕，做好值班區域的`安全保衛巡查工作，違反值班制度，視情節追究相關責任。

二、值班要求

1、帶班領導在春節放假值班期間必須加強責任感，增強巡查工作的自覺性與主動性，確保安全。

2、在值班期間必須堅守工作崗位，特殊情況需要外出時，必須保證有人值班。

3、值班期間必須保證電話暢通，遇到重大事情，及時彙報，並做好臨時處理措施。

4、認真做好值班記錄，對值班區域的油庫、倉庫和宿舍做好安全防火、防盜工作。

5、值班小車駕駛員隨時聽從調度。

6、值班時間：20xx年1月26日至20xx年2月4日。

春節值班方案13

當前，境外新冠疫情持續蔓延，國內零星散發病例和局部暴發疫情的風險始終存在，疫情防控形勢嚴峻複雜。元旦、春節雙節將至，爲嚴格落實"外防輸入，內防反彈"各項措施，落實常態化疫情防控工作要求，紮實做好雙節期間全市公園疫情防控工作，持續鞏固來之不易的疫情防控成果，結合秋冬季公園疫情防控工作經驗，制定本工作方案。

一、總體思路

認真學習、全面把握中央和市委市政府疫情防控精神，堅決克服麻痹思想、厭戰情緒、僥倖心理、鬆勁心態，繃緊疫情防控這根弦不放鬆。雙節期間，疫情防控工作總體堅持"減少人員流動、減少旅途風險、減少人員聚集、加強個人防護"的原則，嚴格落實"三防""四早""九嚴格"和"四方責任"，切實做好"預約、限流、錯峯"、門區掃碼測溫、檢查巡查、員工健康防護等工作，梳理排查隱患、堵塞防控漏洞，以堅決的態度、嚴格的舉措、果斷的行動，堅決落實好常態化防控措施，最大程度地降低新冠肺炎疫情在公園的傳播風險，切實打贏雙節期間疫情防控阻擊戰。

二、工作措施

（一）嚴把公園門區遊客的"入門關"，杜絕不測溫、不看碼、"放空門"。

1.繼續落實"限量、預約、錯峯"要求。嚴格控制限流標準，堅持"能約盡約"，推進預約常態化。全市客流量較大的公園（包括不收費的公園）嚴格實行網上預約入園，積極推行分時段預約遊園，引導遊客間隔入園、錯峯遊園，繼續做好"一米線"排隊、科學佩戴口罩等提示提醒工作，減少遊客在門區無序聚集，降低交叉感染風險。

2.堅持掃碼入園。嚴格實行北京"健康寶"掃碼入園，對持紅碼、黃碼的遊客一律謝絕入園，不接待來自中、高風險地區的旅行團體，必要時各公園要與屬地公安部門或派出所進行聯動，妥善處理，維護門區秩序。做好掃碼服務。對不會操作"健康寶"或者手機不支持北京"健康寶"掃碼功能的遊客，各公園要引導陪同人員幫助掃碼，查驗健康狀況；無陪同人員時，由各公園工作人員幫助掃碼。對境外遊客、港澳臺遊客或長期在京居住的外籍遊客，按照"Health Kit（健康寶）"要求進行掃碼，查詢健康狀態。

3.做好體溫檢測。爲提高門區通行速度，按市疫情防控領導小組的要求，全市所有客流量較大的公園門區，都要安裝紅外測溫設備。對顯示綠碼，體溫高於37.3度的發熱遊客，要在公園內設置的隔離房或隔離區進行隔離觀察，體溫三次檢測後正常可入園遊覽；仍然高於37.3度的，要及時報告當地衛健部門,請屬地疾控部門派車運送發熱病人，不允許發熱病人擅自乘公交、地鐵等公共交通工具返回。冬季氣溫較低，測溫設備的準確性容易受到影響，要及時與屬地疫情防控部門聯繫，確保測溫設備的正常使用。

（二）加強園內客流管控和秩序維護，有效預防疫情在公園內傳播蔓延。

4.各公園繼續採取網格化管理模式，分段劃片、責任到人，加大巡查檢查頻次，及時勸導遊客不扎堆、不聚集，科學佩戴口罩。繼續開展文明遊園整治行動。

5.各區公園主管部門要結合冬季工作實際，加強對公園疫情防控工作的檢查督查。各公園對園區出入口、施工工地、食堂餐廳等易發生疫情感染和擴散的重點區域，要重點組織開展檢查自查；在拍照景點、狹窄路段等重點部位、危險區域，設置單行線、警示牌進行科學引導，提醒遊客有秩序參觀、遊覽、拍照，避免造成擁擠。

6.做好動物類、溼地類公園內遊客提示提醒工作，勸導遊客與遷徙鳥類、動物保持安全距離，繼續停止"動物投喂"等人與動物近距離接觸的活動項目。

7.加強信息發佈。公園要主動利用自有宣傳平臺和社會新媒體平臺，及時對外發布客流監測、預測信息和分流、導覽信息；鼓勵公園利用百度、高德導航系統發佈公園信息。

（三）嚴格文化活動、室內場所和遊樂場所安全管理，防止人員聚集。

8.疫情期間，減少公園內非必要的聚集性活動，原則上不組織可能造成大人流聚集和交通擁堵的文化活動、禁止舉辦大型文體活動，如需舉辦，要在做好科學評估基礎上報相關部門批准。鼓勵創新雲科普、雲觀展、雲遊覽、雲講解等線上雲活動。對在公園內組織的各類文體活動，按照"誰主辦、誰負責"的原則督促落實疫情防控、安全保障措施，尤其是做好冰雪活動的安全管理和疫情防控工作。公園內不組織舉辦、不接待學生冬令營活動。對於遊客自發組織的文化、體育活動，各公園要及時派專人負責，勸導組織者減少參加聚集性活動的人員、遵守防疫規定、履行防疫責任。

9.公園內的宗教場所，要制定完善元旦、春節應急防控預案，採取實名預約、總量控制、入場檢查、分時限流等措施，嚴控覲香、祈福等聚集性活動，嚴防人員擁擠，確保場所安全有序運行。

10.公園內影劇院、博物館等文化娛樂場所，嚴格按照75%限流開放。做好掃碼測溫、佩戴口罩、通風消毒、"一米線"排隊等常態化防控措施，落實分時段預約限流、外圍疏導、熱力提示等限流措施，因地制宜控制瞬時流量，防止人員擁擠。

11.公園內的商亭、小賣部繼續採用線上售賣、入室選擇售賣等方式開展經營，入室人數控制在室內最大承載量的75%；餐飲店（食堂）、快餐店、食品經營攤點對遊客開放、提供餐飲服務，遊客可以進入餐飲店的室內空間就餐，就餐時保持合理間距，室內人數控制在室內最大承載量的75%；嚴格加強衛生檢驗檢疫，全面禁食野味；露天遊樂設施全面開展運營,遊樂人數控制在遊樂設施最大承載量的75%；室內遊樂設施可以開張經營，入室遊樂人數控制在室內最大承載量的75%；具備條件的公園在做好疫情防控的前提下可開放夜間遊覽，遊覽人數控制在公園最大承載量的75%。

12.公園門票銷售和內部消費（如交通、娛樂、餐飲、零售等）均應設置現金收付通道或提供轉換手段。

（四）落實"四早"要求，加強公園職工疫情管理工作，有效預防疫情在公園傳播的潛在風險。

13.從嚴從緊加強公園職工出京管理。各公園要實時完善人員臺賬，按照"非必要不出京"的要求，幹部職工原則上雙節期間在京過節，緊急特殊情況必須出京的`，由各公園按照流程進行報批，並按照"誰主管、誰審批、誰負責"的原則落實責任。出京人員嚴禁前往中高風險地區所在城市出行活動，京內人員嚴禁前往中高風險地區；按照全市要求，指導做好境外返京人員（含親屬）的集中隔離和居家觀察。

14.加強職工健康管理。嚴格落實中央、市委市政府有關要求防控工作的要求，密切關注重點地區疫情走勢，對中高風險地區進京公園職工迅速排查、加強管控，落實核酸檢測、醫學觀察等措施。如發現職工有發熱（兩次體溫檢測中間間隔5分鐘，體溫均超過37.3℃的）、乾咳、乏力、腹瀉、咽痛等症狀時，本單位應立即安排或要求其本人到附近醫療機構發熱門診進行檢查就醫，並及時報備。加大對公園出入口工作人員、食堂服務人員等重點人員的監測力度，嚴格落實"四早"措施。疫苗接種工作按照全市統一要求進行。

15.嚴格控制職工聚集性活動。歲末年初，原則上不舉辦線下年會、團拜會、聯歡會、聚餐等聚集性活動，教育職工雙節期間減少聚餐、聚會。

16.倡導彈性休假機制。元旦、春節期間，鼓勵各公園推行彈性休假，合理安排調休倒休，引導職工錯峯休假，保障公園正常運行、安全運轉。

17.加強防疫物資儲備。預先做好口罩、消毒液、測溫設備等物資儲備工作，保障低溫環境下測溫設施的有效性。

（五）抓好公園安全生產工作。

18.深刻汲取順義"11.28"施工工地事故教訓，結合安全生產專項整治三年行動，紮實開展安全生產集中整治，進一步落實生產經營單位主體責任，增強從業人員安全意識，開展隱患排查治理工作，建立健全隱患臺賬，動態更新、及時整改，確保兩節期間全市公園行業安全運營。

（六）以疫情防控爲重點，以垃圾分類爲抓手，持續開展愛國衛生運動。

19.各公園要加強對公共場所的衛生清潔、環境消毒和通風管理，做好消毒物品收納，最大程度地降低疫情傳播的潛在風險。

20.做好垃圾分類。認真貫徹執行《北京市公園生活垃圾分類指導意見》，加強垃圾分類設施建設，合理佈設垃圾投放設施，做好規範分類和儲存轉運，加強監督管理，加強宣傳引導，改善公園環境，保障公衆健康。

21.強化園內餐飲場所衛生管理。各公園要認真抓好職工食堂、餐飲店、快餐店、食品經營攤點等餐飲場所的衛生防疫管理，嚴格落實"安全距離+錯峯"措施，嚴禁採購進口冷鏈食品，所有食材須從正規渠道進行採購，並做好採購記錄和食堂日常消殺工作。加強食堂餐廚、衛生保潔等人員健康管理，大力提倡"光盤行動"、"公筷行動"，倡導健康文明衛生習慣，保障安全就餐環境。

22.開展公園除"四害"行動。消滅"四害"，減少疾病傳播，保護遊客和公園職工的身體健康，是各級公園管理者義不容辭的責任。各公園要持續推進除"四害"工作，努力將"四害"密度控制在國家標準範圍以內。

三、工作要求

1.加強組織領導。

各單位要加強對雙節期間疫情防控工作的組織領導，確保防控專班或專人負責相關防控工作，積極落實羣防羣控、聯防聯控、羣專結合要求，時刻保持戒備狀態，始終繃緊防控這根弦，切實落實"四方責任"，根據本單位工作實際和特點，不斷優化完善相關應急預案。各級領導幹部要以身作則、靠前指揮，層層壓實責任，確保防控工作人員到位、物資到位、能力到位、責任到位，推動節日期間各項常態化防控措施落實落細。

2.強化溝通聯動機制。

各區公園主管部門要繼續與屬地疫情防控指揮機構保持聯繫，及時彙報工作，取得支持。各公園要進一步加強與屬地相關部門的溝通聯動機制，隨時應對公園疫情防控、大客流疏導和輿情引導等工作。與屬地治安部門進行聯動，做好門區、園區內治安管理；與屬地公安交管部門進行聯動，實施遠端控制疏散遊客，防止公園周邊交通擁堵；與屬地宣傳部門進行聯動，及時發佈遊客流量信息；與屬地城管執法部門進行聯動，及時制止不文明遊園行爲；與屬地衛生健康部門進行聯動，發現疫情及時報告並妥善處理。

3.穩妥做好輿情處置。

市、區公園管理部門和各公園要主動接受社會監督，積極做好"12345"熱線、接訴即辦、網傳公園方面公衆輿情的應對工作，積極聯絡宣傳和衛健等部門，做好正面的公衆引導工作。要充分利用園林綠化新媒體宣傳矩陣、市級新媒體矩陣，適時發佈遊園服務信息，引導市民錯峯錯時出遊，及時迴應市民訴求，消除誤會誤解，化解遊客緊張情緒，引導輿情弘揚正能量，助力公園疫情防控、文明遊園、服務管理各項工作。

4.加強值班值守。

節日期間，各區園林綠化主管部門、各公園要認真組織好常規值班和應急值守工作，嚴格執行領導幹部到崗帶班和關鍵崗位24小時值班制度，確保值班電話有人接，出現問題有人管，保持臨戰備戰狀態。遇有緊急、重要事項或重大突發事件時，在迅速報告相關主管部門的同時，及時報市局值班室（電話：8423xxxx）。

春節值班方案14

根據《中共中央辦公廳國務院辦公廳關於做好20xx年元旦春節期間有關工作的通知》《自治區民政廳關於切實做好“兩節”期間困難羣衆基本生活保障工作的通知》（寧民字〔2020〕115號）、《銀川市民政局關於開展困難羣衆“寒冬送暖”走訪慰問活動的通知》要求，爲全面做好“六穩”工作，落實“六保”任務，切實體現黨和政府的關心關愛，保障城鄉困難羣衆、優撫對象順利過冬、安定過節，現結合我市社會救助工作實際，特制定本方案。

一、工作原則

堅持慰問對象精準化，確保將關愛送到最困難羣衆的家中，杜絕出現慰問對象“輪流化”“關係化”現象；堅持慰問工作流程公開化，由鄉鎮（街道）、村（居）及各部門層層把關、層層公示，陽光操作，在羣衆監督下進行；堅持部門負責制，各部門通過實際走訪，確保將生活確實困難羣衆納入進來，聯動慰問對象不錯不漏不重複，把慰問資金用到刀刃上。

二、慰問對象

（一）20xx年“寒冬送暖”行動救助城鄉困難羣衆1181戶（其中：低保戶493戶、低收入高齡老人100戶、低收入家庭78戶、分散供養特困人員28戶、孤兒16戶，生態移民228戶、勞務移民228戶、優撫對象10戶）。

（二）20xx年春節前慰問困難羣衆13212戶、駐靈部隊7個、國有企業10家、養老機構4家。

三、資金安排

“寒冬送暖”行動，全市民政服務對象按照每類人羣總戶數的10%確定慰問戶數，每戶補助500元，補助資金59.05萬元。資金來源爲市財政配套困難羣衆基本生活救助資金。春節慰問資金916.36萬元（其中：發放慰問金882.36萬元、物資34萬元），以上共計975.41萬元。

（一）市領導慰問（共計40萬元）

1.市委、市政府慰問值班單位安排資金20萬元；

2.人大慰問安排資金8萬元；

3.政協慰問安排資金7萬元；

4.慰問曾在靈工作過、在外退休但現在靈長期居住的副處級以上幹部（由市委組織部實施），安排資金5萬元（與人大、政協溝通不得重複）。

（二）生態移民慰問（共計2205戶，132.3萬元）

郝家橋鎮涇靈南村1113戶、涇靈北村550戶，白土崗鄉涇興村542戶，戶均600元（長期不在轄區居住的，不予慰問）。

（三）勞務移民慰問（共計2280戶，136.8萬元）

勞務移民共2280戶，戶均600元（長期不在本轄區居住的，不予慰問）。

（四）民政服務對象慰問（共計3909戶、養老服務機構4家，共計246.22萬元）

除白土崗鄉涇興村、郝家橋鎮涇靈南北村之外的城鄉低保對象、高齡老人、低收入困難家庭、特困供養人員、孤兒等困難羣衆。其中：

1.城鄉低保對象2464戶：城市低保戶重點對象568戶、農村低保戶重點對象1896戶，戶均600元，共計147.84萬元；

2.高齡老人重點慰問500戶，戶均600元，共計30萬元；

3.低收入困難家庭386戶，戶均600元，共計23.16萬元；

4.特困供養人員及中心敬老院工作人員（共計18.72萬元）：集中供養人員144人，人均300元；分散供養人員217戶，戶均600元；中心敬老院工作人員23人，人均600元；

5.城鄉孤兒175人，戶均600元，共計10.5萬元；

6.養老機構（共計16萬元）：中心敬老院5萬元、民族綜合福利院5萬元、寧夏福靈金太陽養老服務有限公司5萬元、安馨養老護理中心1萬元。

（五）各部門慰問（4818戶、企業10個、部隊7個，共計361.04萬元）

1.市委、市政府慰問。寧煤集團10萬元、國家電網銀川供電公司5萬元、華電寧夏靈武發電有限公司2萬元、寧夏銀星發電有限公司2萬元、寧夏國華寧東發電有限公司2萬元、國電浙能寧東發電有限公司（方家莊電廠）2萬元、西部機場集團寧夏機場有限公司2萬元、寧夏寶丰能源集團股份有限公司5萬元、寧夏銀星煤業有限公司2萬元、中國石化長城能源（寧夏）有限公司2萬元，均爲實物慰問，共計34萬元。

2.統戰部慰問。統戰對象161戶，戶均600元，共計9.66萬元。

3.殘聯慰問。殘疾對象487戶，戶均600元，共計29.22萬元。

4.婦聯慰問。貧困婦女96戶，戶均600元，共計5.76萬元。

5.老幹部局慰問。離休幹部和市關工委、延安精神研究會任職的處級領導23人、人均2000元，離休幹部遺孀及其它人員117人、人均1000元，共計16.3萬元。

6.總工會、工信局、人社局、商務和投資促進局、高新區管委會慰問2075戶。其中：勞動模範76人，人均1000元（由工會負責）；市轄區工業、商務等企業下崗失業人員及困難職工1871戶（由工會、工信局、商務和投資促進局、高新區管委會負責）、退休人員128戶（由人社局負責），戶均600元，共計127.54萬元。

7.教體局慰問。困難教師104戶，戶均600元，共計6.24萬元。

8.衛健局慰問。計劃生育貧困對象70戶，在職困難醫務人員50戶，戶均600元，共計7.2萬元。

9.綜合執法局慰問。貧困對象524戶，戶均600元，共計31.44萬元。

10.信訪局慰問。貧困對象18戶，戶均600元，共計1.08萬元。

11.退役軍人事務局慰問。各類優撫對象735人、部隊7個，共計56.1萬元。

（1）各類優撫對象735人。現役義務兵家屬221人，軍校生4人，企業退休軍轉幹部3人，“三屬”25人，部分60週歲烈士子女1人，殘疾軍人60人，在鄉老複員軍人（帶病退伍軍人）48人，復員幹部3人，軍休幹部遺屬1人，參戰涉核115人，原84664部隊涉核人員29人，60歲農村籍退役士兵225人，人均600元，共計44.1萬元。

（2）部隊7個。銀川警備區慰問金3萬元、人武部慰問金2萬元，武警銀川支隊2萬元，銀川市消防救援支隊靈武大隊2萬元，臺子雷達站（93856部隊）1萬元、武警中隊1萬元、飛機場中隊1萬元，共計12萬元。

12.住房和城鄉建設局慰問。建設系統建築企業中的困難職工95戶，戶均600元，共計5.7萬元。

13.民政局慰問。困難羣衆70戶，戶均600元，計4.2萬元。

14.離任的'村（居）兩委幹部183人，共計26萬元。

（1）由銀川市委組織部慰問離任的村委會黨支部書記39人，人均2000元（共計4.4萬元，其中由銀川市委組織部解決3.4萬元）。

（2）其他離任的村（居）“兩委”幹部144人，人均1500元，共計21.6萬元。

15.宣傳部慰問：生活困難道德模範10人，戶均600元，共計6000元。

16.困難老黨員由組織部自籌資金慰問。

17.各單位退休人員由本單位自行籌備資金組織慰問。

四、時間及方式

（一）時間

根據自治區疫情防控工作電視電話會議關於“各級黨委和政府春節慰問、團拜走訪等一律取消”的要求，不再組織集中慰問走訪；所有慰問對象由各鄉鎮、有關部門初審上報，經公示無異議後，市民政局複審確定，於20xx年1月30日前完成慰問。

（二）方式

“寒冬送暖”補助對象、春節慰問民政對象，由市民政局通過一卡通將慰問資金直接轉入慰問對象賬戶。離任的村（居）“兩委”幹部，由市民政局將慰問資金轉入各鄉鎮（街道）帳戶，由各鄉鎮（街道）通過一卡通將慰問資金直接轉入慰問對象賬戶。優撫對象等其他各部門慰問對象，由市民政局將資金轉入各部門，由各部門通過一卡通將資金轉入慰問對象賬戶。市委、市政府慰問值班單位資金，由市民政局將資金轉入市政府辦，由市政府辦將資金轉入慰問單位賬戶。人大、政協慰問退休老幹部、組織部慰問副處級以上幹部資金，由市民政局將資金轉入市人大辦、政協辦、市委組織部，由市人大辦、政協辦、市委組織部將資金通過一卡通轉入慰問對象賬戶。駐靈部隊慰問由市民政局將資金轉入市退役軍人事務局，由市退役軍人事務局具體安排。企業慰問物資由市民政局代表市委、市政府集中配送。同時，由市民政局負責，向各類對象致發慰問公開信，表達市委、市政府對城鄉困難羣衆的關心關愛。

五、工作要求

（一）必須實事求是，陽光操作，公開透明。各鄉鎮（街道）、各部門要自下而上提名20xx年春節慰問對象，按照羣衆推、村（居）“兩委”提、村（居）民代表大會議、鄉鎮（街道）及部門審的流程，層層審覈把關，精準確定慰問對象，市財政局做好資金撥付工作。

（二）堅決杜絕“人情救”“關係救”“優親厚友”問題。嚴禁將幹部親屬列入慰問範圍，原則上各園區企業負責人、高管（專業技術人員除外）及其家庭成員、直系親屬不列入慰問範圍。涉及補助對象、補償金額等情況必須在各行政村、鄉鎮和靈武電視臺、政府門戶網站、“三化一滿意”綜合服務信息平臺進行公示，經公示無異議後按規定發放慰問金。

（三）加強資金監管，扎牢基本保障“安全網”。由市紀委監委、民政局對各鄉鎮、相關部門慰問情況進行抽查，確保不錯、不漏、不重複，凡在抽查過程中發現違規行爲的，將嚴肅追究責任。

春節值班方案15

一年一度的春節就要到了，爲了保證大家能度過一個快樂的春節，公司安排了春節期間的值班，一是爲了保衛單位財產安全，二是爲了能夠保證在假期中上級應急文件的'傳達。那麼值班人員在假期應該注意什麼事項呢？

一、常規的安全巡邏檢查不可少，春節放假以後，很多辦公室沒有人員出入，值班人員應該定時巡邏，查看周圍情況，如果發現不安全的因素應該立即排除，巡邏最好兩個同志一起參加，這樣可以保證安全。

二、注意防火安全，特別是在節日期間燃放爆竹煙花的比較多，安全事故隱患比較多，要備好防火用的工具，不能粗心大意。

三、值班期間要保障電話或者通訊聯絡暢通，保證上級的指示精神能夠正確及時的傳達。必須有人堅守電話，並對電話做好記錄，保證來電有人接，有記錄有反饋。

四、做好值班期間的交接班工作，交接班的時候要清點檢查單位財物狀況，向接班人員交代工作，並且填寫好值班記錄備查。

五、值班人員要恪盡職守，嚴格遵守值班制度規定，規範自己的行爲。在值班期間嚴禁私自外出，需要外出的一定要請假，並且找人代替。值班人員吃飯的時候必須保證一人在崗守候電話。

XXX有限責任公司

20xx.01.31