實用的銷售辭職集錦(10篇)

銷售辭職 篇1

尊敬的領導：

你好，首先謝謝你，謝謝你幾個月前從網上找到我，給我加入xx這個大家庭的機會。

幾個月過去了，xx使我從對服裝行銷售員業一無所知，到目前自認也是行業中的`一份子。xx帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。xx讓我第一次銷售冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓xx廣東的市場，現在廣東銷售已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新，佛山南海廣場，惠州吉之島等多銷售員工家自營店，我覺得今年xx在廣東的佈局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田，我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹，在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意，因爲我對自己充滿信心。希望你理解。

話說多了就會囉唆，但當我走出飛馬離開xx的時候，我想我還是會回過頭看一看。以後無論在那裏，靜心的時候我還是會回想起我在xx的日子，回想xx。

謝謝x小姐對我的信任，也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝願你們的事業蒸蒸日上，也希望xx健康成長，

請批准我的辭職申請。

此致

敬禮!

　　申請人：

　　XX.11.28

銷售辭職 篇2

尊敬的領導：

您好！

在經過我的考慮和公司的實際情況之後，我決定向公司提出辭職申請。遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由於我身體狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法爲公司做出相應的貢獻，自已心裏也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作爲，因此請求允許離開。

遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由於我身體狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法爲公司做出相應的貢獻，自已心裏也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作爲，因此請求允許離開。

這段時間，我認真回顧了這兩年來的工作情況，覺得來xxx房產公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這近兩年來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近兩年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對於我此刻的'離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間給予我的信任和支持，感激公司給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。

我除了心理上的壓力之外，我還承受着一定的經濟壓力。我也快畢業兩年了，可是一點存款都沒存下來，有時候還要倒向家裏要錢，因爲我沒有業績，我只能靠拿底薪生活，而這點卑微的底薪，連我基本的生活開銷都保證不了。所以我受到的經濟壓力也很大。但是我又不是不努力，領導您也看到了，我每天是最早一個到公司，最晚一個離開公司，在崗位上從來沒有幹過與工作無關的事情，一直都在認認真真的幹着自己的本職工作，一直都在研究學習銷售之道。大熱天的跑外場跑宣傳部，大冷天的'接客戶搞推銷，我也沒有一句怨言，都是搶着在幹。可是不知道是我的方式有問題，還是我確實不太適合這一行，兩年來經我接手的客戶一單也沒有在我這裏成交過。我簡直是要欲哭無淚。

所以這兩年來我一直面臨着心理和經濟的雙重壓力，壓的讓我感覺透不過氣來。所以我決定要放手這份工作，既然我努力了兩年，一點成效也沒有，我何嘗不試一下放手，也是另一條陽光大道已經在等着我了。

我很遺憾不能爲公司輝煌的明天貢獻自己的力量，請公司領導諒解我做出的決定，也原諒我採取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經在2月底請假前交接完畢。

我衷心祝願公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇3

尊敬的領導：

您好！

我是xx房地產銷售公司的一名銷售員，我叫xx。我來跟領導提出我的辭職報告來了。我辭職的原因有兩點。你是因爲這個疫情的事情，那是因爲我覺得房地產中介越來越難做的原因。這兩個原因是我在家想了很久，才最後下定決心來給你寫了這篇辭職報告。所以，我不是一時起意，也不是我目前的想法。雖然我知道疫情，只是暫時的一個困難，但是我的第2個原因也是我考慮的一個重點原因。對我以後未來的發展很重要。所以不管怎麼說，從長遠角度出發，我也要堅定我的離去和辭職。希望領導能夠認真對待我這次的辭職，認真的審閱我的辭職報告，然後應予批准。我將會感激不盡。

我想先說一下我的第2個原因。我來到我們公司從事房地產的行業，已經有三個年頭了。但是這三年裏我感覺我們中介手裏的房子越來越賣出去，越來越難租出去了，甚至連資源都越來越少。所以我也感覺自己做不動了。即使，對行業充滿了信心，對自己的工作充滿了熱愛。但是現實的行情就擺在了這裏。越來越多的房屋中介公司崛起，我們的競爭對手也逐漸強大起來。我們中介的銷售壓力也越來越大了。

而且現在不光是房屋中介跟我們競爭，今年小區的物業人員也開始跟我們競爭。因爲現在有很多有住房需求的租客，他們租房一般首先都會先進到小區裏面進行考察和尋找。找不到了就會用物業或者是傳達室。而很多房東，不僅是在我們中介的`手上放了資源，還在物業那裏放了消息。你現在的房屋租賃銷售是越來越難做，而且特別是，現在又到了這種疫情蔓延的特殊時期。雖然現在的情況有所控制，但是有很多人還是會有所顧慮，敢出來租房的人也變少了。我對這件事情也是10分的重視，畢竟，我們做中介銷售工作的要時常跟人進行交流和溝通。我帶他們到處去看房和談價。所以風險也就更大了。我不想要冒這種風險，也想要對自己的生命負責。這不是開玩笑的事情，這是需要我們認真嚴肅對待的事情。

所以綜合以上考慮，我就跟領導提出了我的辭職報告。我會在xx月xx日之前做好崗位的交接工作，希望在那之前領導能儘快找到一位，接替我工作的優秀人選。

此致

敬禮！

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇4

尊敬的領導：

您好!

感謝公司能在我迷茫求職中給了我一個自我實現的平臺，感謝公司讓我瞭解到了房地產這一行業，感謝公司的同事及領導對我無微不至的關心及照顧，經過深思熟慮後，我決定辭掉在公司所擔任的職務。

在公司的兩個月裏，我盡職盡責的完成自己的任務，因此我無憾於領取每個月的工資。不管是因爲運氣，碰巧，還是因爲其他原因，總之，因爲我的存在，有將近20萬元的價值進入公司的賬戶，相對於那些兩三個月帶了無數批客戶，卻沒有籤一單的人而言，我也是有價值的，因此我對自己是否給公司帶來經濟利益感到無憾。

因爲自身的原因，我無法適應公司的規則，無法爲公司創造更多的業績，實在很抱歉。我決定離開這個崗位，去尋求適合自己的生活規則。都知道我比別人更努力，在任何事情上，我都是這樣認真對待，不管以後從事什麼行業，我都會用這種態度去面對。但我的`努力，並不只是想和最差的人相比較，何況在這個行業中，我比最差的人還要差。公司需要成績，同樣，我也需要成績。我不想在付出了更多，卻得不到回報的工作上浪費太多的時間。至少我還年輕，有更多的時間去追求屬於自己的生活規則。我上無老，下無小，自己的生活水平又不高，也不急着去掙多少錢。

我會按照公司的規則，在遞交辭職信之後的一個星期離開目前的崗位。不管我以後走到哪裏，在公司的這段寶貴經歷將伴隨我一生，這將是我求職生涯中相當重要的一部分。

另外，我想向公司提個小小的建議：在針對兼職大學生，何不實行按日，按周結算工資?在大學裏，能夠出來做兼職的人，本身就是一些不平凡的人，他們只會盡職盡責的去完成自己的任務，不會像某些人那樣如何去弄虛作假。或許他們的真正目的不是爲了簽單，但他們會對得起應該得到的工資。或許他們爲了利用課餘時間去掙取一點生活費，零花錢，一個月只做那幾天，甚至一天，把他們的工資移到下個月發放，的確不太好。何況在這個社會中，欺騙的東西太多，兼職也按月結，的確讓人心驚膽顫。在公司業績不太好的情況下，在全職業務員較少的情況下，何不給那些想做兼職的大學生一次機會呢?

最後衷心的祝願xxx能夠蓬勃發展!祝福同事們能夠再創佳績!

此致

敬禮

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇5

如何做好房地產銷售經理

房地產銷售經理作爲銷售部的第一掌門人，對外直接展現公司形象，而在公司內部處於承上啓下的關鍵環節，公司制定決策都離不一開銷售一線的數據反饋，公司的任何策略要想全面貫策落實都離不開銷售經理的執行，所以房地產銷售經理的重要性是不言而喻的，現在我就如何做好房地產銷售經理淺談一下想法。

想有業績，先經營團隊。在我看來，沒有優秀的銷售經理，只有優秀的銷售團隊。判斷銷售經理稱職與否關鍵由業績說話，而想出成績，不是帶好團隊那麼簡單，而是“經營”團隊，也就是用心瞭解每個員工的優缺點，做到知人善任，取長補短。當下，保山樓盤衆多，開發商無不使出渾身解數，投廣告，不惜重金包裝售樓部，好不容易有上客量，客戶往售樓部一站，看到是無精打彩的置業顧問，前臺是隻顧吹牛的渙散團隊。接待完客戶對客戶的情況一問三不知，團隊管理出了問題。好的銷售團隊，重在經營人心，人心散了，團隊也就不復存在了。因此需要進行團隊凝結力培養，可從三方面入手，第一，公司發展前景、完善福利、可預期的晉級制度，即“畫餅”；第二，工作理念的重塑，工作並非完全爲了生活而是在於享受生活，挖掘自身最大潛力，這是精神層面的；第三，建設活潑快樂的團隊，置業顧問都是年輕人，經營年輕團隊要的是不拘一格，積極開展各種活動如野外拓展訓練，有助於培養凝結力的團隊遊戲等等，增強團隊向心力和學習能力，避免教條式培訓，形式主義的會議，使員工愛上工作，忠於團隊。

健全管理制度，做好案場管理。案場是實現銷售的唯一場所，現場氛圍的營造，團隊的士氣都直接影響客戶對樓盤的評價，沒有規矩不成方圓，制度的建立需做到承前啓後，平穩過度，以人爲本，使案場井然有序。制度的建全把握三個要點：首先，明確例行會議的時間，養成習慣，提前做好會前準備，掌控好會議時間，提高會議質量；其次，建立制度目的是培養團隊習慣，打造快樂團隊，這就需要有隊歌、隊舞進行自我激勵；最後，既然是健全制度就要讓各種行爲規範有章可循，如每日三省吾身的工作日誌，上門登記、回訪以及案場行爲規範等等，加上有力的監管創造良好的案場氛圍。

注重培訓，考覈與晉級掛勾，提升作戰能力。工欲善其事，必先利其器。要想提高銷售業績，背後的努力很關鍵。培訓主要分爲理論和實戰兩方面，具體可從三方面開展，第一，理論培訓包括項目情況、專業知識、禮儀與公關知識以及相關知識的培訓；第二，不斷強化實戰演練，如沙盤講解、團隊互助、專題辯論會、５分鐘即興演講等等；第三，組織與業界交流，創造條件參觀學習優秀樓盤銷售經驗。培訓抓好了，還得進行考覈，檢查培訓效果，考覈必須與晉級掛勾，做到獎罰分明，使員人重視培訓和考覈。

加強市場調研，研究調查數據，向公司提供可行方案。知已知彼，百戰不怠，通過對競爭對手的調查，掌握市場動態，便於制定對策，佈署銷售節點，同時有利於置業顧問向外學習提高自身銷售技能。對於調查數據不能盲目使用，必須通過多渠道調查，多方論證後，整理成調查報告及時向公司反饋。同時，向公司提供可行的銷售方案

及整合推廣方案，制定回款計劃，跟進回款情況，最大化保障公司利益。

打破傳統營銷模式，多渠道營銷，控制營銷成本，顯著提升業績。可從四方面進行：第一，面對面的銷售活動——隨着各種媒體信息的不斷增加，目前市場中的推廣效率只有10%以下，鋪天蓋地的'市場推廣和宣傳是很多房地產項目不得不用的法寶，最經濟的方式是面對面地溝通和促成，如何說服客戶購買，需要的時間技巧以及耐力將是銷售其他商品無法相比的，所以我將組織置業顧問按照陌拜、定期回訪提供上門服務等方式給予消費者面對面的服務，利用多次拜訪，加深印象，以朋友的身份促成購房，從而提高成交率；第二，系統化推廣戰略，促銷售持續升溫——項目的推廣是一項系統工程，由多個子系統構成，如形象體系、價格體系、銷售體系組成項目的完整的推廣體系。我將會根據項目的特點和市場需求的反饋，制定出一系列的方案，不間斷開展活動，讓樓盤一直處於持續升溫的狀態；第三，坐銷+行銷是樓盤暢銷之法寶——坐銷是任何一個樓盤的主要銷售方式，但面對如此激烈的競爭，我們需要做的就是不斷創新，因此我將以行銷爲主坐銷爲副，根據營銷策略，積極展開“走出去”銷售活動，變被動爲主動，可大大節省廣告推廣費用，有效促進銷售；第四，動帶動持續銷售——我將採取各種情景活動，現場展示、風水講座、投資理財講座等多種活動形式，力邀客戶到現場體驗，促進客戶購買，根據項目的進度制定出不同時期的策劃推廣方案，讓項目一直成爲保山熱點。

做好與第三方對接工作，準確展現樓盤賣點，錢要用在刀刃上。根據項目的銷售節點進行整合推廣，參與對接廣告、媒體、展品等第三方營銷企業的作業任務提出、技術溝通、評審等顧問工作，打造項目良好形象，突出賣點，控制每一筆推廣費用，爲公司節省沒有必要的開支。

銷售經理處於開發公司的重高管人員，必需是房地產行業的專才，又是通曉各行業的通才，善於協調各部門關係，精於售樓部日常業務，更重要的是能夠很好的處理各種突發事件及危機公關，激流勇進，逆流主而上。現在房地產行業面臨重大的洗牌，調控政策頻發，適者生存，不適者淘汰，所以銷售經理必須審時度勢，敢於擔旦與挑戰，並有志於將房地產作爲自己的終身事業的熱情。簡言之，如何做好房地產銷售經理？只需好處理好三方面的關係，即對上，有方案、有忠心、有能力；對下，有制度、得人心、有出績；對外，有形象、有賣點、善公關。

銷售辭職 篇6

尊敬的領導：

您好！

我是公司銷售員xxx，抱歉要跟領導您提辭職了，希望您會諒解我這個決定。我出於自己身體的原因，而必須從公司離職，我也是有苦衷的，所以望理解。

進入公司做銷售員，我已經有x年了，您知道我的狀況的，銷售員的工作是不好做的，有時候爲了能夠談成功一單，就必須要請合作方喝酒，而我是銷售的那一方，就把要去配合，那肯定是要喝酒的。但是喝酒傷身啊。前幾年爲了能夠成功做成很多單生意，拼命的請客戶喝酒吃飯，我的身體因爲長期喝酒的原因造成了很大的損傷。現在我進入醫院做了一個體檢，我發現自己的`胃因爲喝酒喝傷了，現在已經承受不起酒精了。所以銷售員的工作也就做下去了，而且最近胃病頻繁的引起，我也是特別的難受，很多東西都不能吃，一吃就反胃，這樣的我身體特別的不正常，根本維持不了一天的工作。如今公司如日中天，我覺得我在與不在，影響應該不大，早說公司也有很多新招盡力的員工，這份銷售工作公司完全可以靠新員工去完成。我的身體無法再去承受，就只能退掉工作，也是爲自己身體和公司考慮。

我做了這些年的銷售，我現在才明白自己的健康是有多麼重要，我不能再去喝酒了，很多東西都是忌食的。而且我覺得做銷售也累了，想要休息一下，以前每天都在公司加班工作，整個人都是憔悴的。我看到這樣的自己，感覺時光真的特別的無情。我現在只想休息，把胃給養好了，至少要讓自己的健康有恢復的時間。領導您應該知道，銷售都是三天兩頭的跑和跟客戶約籤合同，我每天都感覺到崩潰，每天喝酒回到家，就開始吐，胃根本就承受不起。所以我迫切的希望自己能夠休息下來。但是在公司是很難的，所以我只能辭職中斷自己銷售員的工作。但是，請領導不要擔心，我現在還不會離開，我會跟其他人做好所有的交接工作後在離職，那時候新來的銷售員，就能夠把工作鬆懈下來，讓自己有休息的時間了。

在這隻希望領導對此事原諒，我無法在爲公司工作，也不能做貢獻了，我必須停下工作回家把胃給養好了，才能對之後的生活有保障，不然身體都累垮了，未來的生活怎麼可能開心的起來。最後望批准此辭職。

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇7

尊敬的領導：

您好!我是銷售二組的電話銷售員xxx，我經過認真思考後，決定辭職!

以下是我的工作職責：

1、通過電話進行產品銷售，完成各項銷售指標。

2、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會並完成銷售業績。

3、開發新客戶，拓展與老客戶的業務，建立和維護客戶檔案。

列出工作職責是爲了方便後面的`人交接，以此給領導帶來的不便我深感歉意，祝領導和同事們工作順心!

此致

敬禮!

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx

銷售辭職 篇8

尊敬的x總：

你好！

首先謝謝你，謝謝你幾個月前從網上找到我，給我加入xx這個大家庭的機會。

幾個月過去了，xx使我從對汽車行業一無所知，到目前自認也是行業中的一份子。xx帶給了我很多愉快的記憶，也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。xx讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓xx的.市場，現在xx已經從沒有一家實體店到擁有xxx，xx，xx等多家自營店，我覺得今年xx在xx的佈局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田，我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹，在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意，因爲我對自己充滿信心。希望你理解。

話說多了就會囉唆，但當我走出xx離開xx的時候，我想我還是會回過頭看一看。以後無論在那裏，靜心的時候我還是會回想起我在xx的日子，回想xx。

謝謝x小姐對我的信任，也謝謝x總你對我的嚴格要求。祝願你們的事業蒸蒸日上，也希望xx健康成長，請批准我的辭職申請。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

銷售辭職 篇9

親愛的公司領導：

您好!

遞交這份辭呈時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由於我身體狀態不佳，和一些個人原因的影響，無法爲公司做出相應的貢獻，自已心裏也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作爲，因此請求允許離開。

這段時間，我認真回顧了這某年來的工作情況，覺得來某某房產公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這近某年來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的近某年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的`關心和培養，對於我此刻的離開我只能表示深深的歉意。感謝公司領導在我在公司期間給予我的信任和支持，感激公司給予了我這樣的工作和鍛鍊機會。

我很遺憾不能爲公司輝煌的明天貢獻自己的力量，請公司領導諒解我做出的決定，也原諒我採取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。相應的工作交接我已經在某月底請假前交接完畢。

我衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

銷售辭職 篇10

尊敬的公司領導：

您好！

由於本人自身原因，經過慎重考慮之後特此提出申請：我自願申請辭去在公司一切職務，敬請批准。

在公司近年的時間裏，我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助，在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的.這段經歷。也很榮幸自己成爲過水杯子的一員。

最後，我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們，爲我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉，望領導批准我的申請，並協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝身體健康，事業順心。並祝公司事業蓬勃發展。

此致

敬禮！

　　辭職人：

　　日期： 年 月 日