銷售部轉正申請書
當下市場經濟活躍,交易頻繁,有各項事務需要申請書,利用申請書我們可以表達自己的願望和訴求。寫申請書時理由總是不夠充分?以下是小編爲大家整理的銷售部轉正申請書,僅供參考,大家一起來看看吧。
銷售部轉正申請書1
尊敬的銷售部領導:
我叫,於xx年10月27日進入公司進行培訓。根據公司的需要,負責xx辦事處銷售工作。本人工作認真,且具有較強的責任心和進取心,樂於與他人溝通,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。在xx辦主管指導下,我在相對較短的時間內熟悉了有關市場的基本情況,馬上進入工作。在本部門的工作中,我勤奮工作。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,主管能夠及時給我指出,促進了我工作的成熟性。
在這四個月的工作中,我深深體會到與客戶交流溝通是有趣味性的。我在不斷努力工作的同時也不斷的去發掘客戶的潛在需求。我更加有信心將xx市場做大做好。希望公司領導能夠給予我最大的支持。
我想特別感謝我父母給予我生命;感謝當初面試我的楊總和王經理,能錄用我;感謝我的主管與同事,能夠在工作中給我很好的建議,及時糾正我工作上的錯誤,不斷的在工作上給我幫助。
我在此提出轉正申請,希望自己能成爲公司的正式員工,懇請領導予以批准。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
銷售部轉正申請書2
尊敬的領導:
您好!首先,感謝您給我機會到國泰房地產開發公司從事銷售部文員工作。我於20xx年X月X日成爲公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據公司的規章制度,現申請轉爲公司正式員工。
房地產這個行業是我以前很少接觸的,和我的專業知識相差也較大,但是領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。作爲一名銷售部文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自 己,希望能爲公司做出更大的貢獻。當然,初入公司,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這三個月,我已經能夠很好的完成我的崗位職責,例如內部接待工作;辦公室文件打印、校對、複印;嚴密保管各種合同、文件、檔案及所需的一切資料;辦公用品的管理;配合銷售工作,收集與工作有關的資料,政策,法律,法規等。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。
在這三個月的工作中,通過領導的指導與教育,讓我學到了很多新的知識,也感悟了很多。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職 工作,爲公司創造價值,同公司一起展望價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:
年月日
銷售部轉正申請書3
尊敬的領導:
我叫白旭日,於20xx年5月8日進入公司,根據公司的需要,目前擔任理財經理一職,負責銷售工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。
因此,自20xx年5月8日工作以來,做出60萬業績,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成爲優秀的申彤中的一份子,不辜負領導對我的期望。
總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。申彤給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,爲公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請,希望自己能成爲公司的正式員工,懇請領導予以批。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
銷售部轉正申請書4
尊敬的一部各級領導:
我叫-x,男,-x西安人,目前就職於南京市場一部(歷屆項目)。首先,衷心的感謝領導們對我們市場人員的諄諄教導和信任,因爲,有了您們的關心和教育,我們市場人員纔有了堅定的信念和明確的追求,是您們給我們指明瞭方向,讓我們懂得了什麼叫做責任。
我下到南京市場已經兩個月有餘,在此期間,的確也學到了很多業務方面的知識和爲人處事方面的技巧。說實話,兩個月的點點滴滴真的讓我受益匪淺,因爲,它讓我從幼稚走向了成熟,從懶散走向了勤奮。爲了能更加有力的效力於我一部和德銘,我特此申請轉正,希望各級領導考覈、批准,在此,一併感謝!
下面,我談一下工作兩個月以來的感受和體悟,主要有以下幾個方面:
首先,我對於營銷人員的工作性質有了一個切身的'認識。我覺得作爲營銷人員,首先不能把“營銷”這門學問看得太過死板和僵硬,營銷本來就是一個活的東西,因爲,它不僅是買和賣的問題,而且是“心”與“心”的較量,如何抓住客戶的心裏,使其產生購買慾望,然後再讓這種慾望轉化爲購買行爲,這是一個很關鍵的問題。所以,我們的一切出發點都是要圍繞實現客戶的購買行爲爲目的。當然,唯一的目的的實現還必須要以各種靈活的條件作爲支撐,可以說,沒有條件,購買行爲是很難發生的。而在這些條件中,最重要的就是你應該佔據主動位置,只有這樣,客戶才能圍繞着你的思維走,從而一步一步地踏入你設好的“圈套”。用公司領導培訓時的一句俗話概括起來就是,“做銷售的只能你忽悠別人,不能別人忽悠你!”
其次,我對於營銷人員的工作內容也有了一個初步的把握。其實,從熟悉資料到電話接聽和現場把握,這三者之間是有這內在的聯繫的。對於一個新產品來說,首要的是我們必須要熟悉它,熟悉它方方面面的東西,只有你熟悉了你的產品並把它當作自己的一部分以後,在接聽熱線電話的時候你心裏纔有底氣,才能應對客戶各方面疑問。同樣,你要進行現場把握,熱線接聽的成功與否直接關係到你是否能與客戶進行直接的交流,也就是說,熱線接聽的目的就是要把客戶引導現場來,從而發揮你的營銷才幹。如果熱線接聽沒有把客戶引導現場來,那麼現場把握必然也就失去了意義,沒有了對象。可見,以上三個環節是相輔相成缺一不可的。
此致
敬禮!
20xx年x月x日
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