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(必備)銷售心得體會15篇

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當我們經過反思,有了新的啓發時,可以將其記錄在心得體會中,如此可以一直更新迭代自己的想法。那麼寫心得體會要注意的內容有什麼呢?下面是小編爲大家收集的銷售心得體會,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

(必備)銷售心得體會15篇

銷售心得體會1

蕪湖市是安徽省的經濟,文化,交通,政治次中心,對高端產品有一定的消費能力。

在蕪湖保健器材市場紮根以來,不可謂不艱辛。拿按摩椅這樣高價位的產品來說,它並非生活必需品,甚至是可有可無,首先得有經濟實力購買,其次便是要有健康消費的理念,這種理念不是一朝一夕能讓消費者普遍建立起來。保健這二字現如今已被五花八門的各類商家炒爛,消費者也聽得漸漸麻木,這些都爲我的艱辛鋪好了前奏。

剛來這裏時,按摩椅市場一片空白,僅一個不知名品牌在做,好像很多商家並不看重這座城市。很快拿下了幾個大的高端商場,開始鋪放了艾力斯特、瑞萊克斯按摩椅。一年後各家按摩椅如雨後春筍般涌現,價格戰開始,直接標上七折甚至六折在賣。我也開始了行商的旅程,憑藉一些政府渠道的人脈老本,找到政府機關企事業單位的一些堡壘逐個進攻,收效頗豐。但折扣也很大,這些我一般稱爲“工程單”,一般領導一拿便不是一臺,多的.有七八臺。事業單位也有一些原本我認爲不具備購買力的普通職工也找上了我,呵呵,出乎我的意料。但很快發現他們付了錢卻並不是自己收貨,而是送到領導家了。

有人跟我算了一帳:領導幫忙,你得把領導看成股東,幫你辦了價值十萬的事,你起碼得分個二成做爲回饋,也就是說你收益十萬,得讓領導得2萬不是。一切都是生意!生意就要雙方都賺,共盈不是口號,而是下次生意的種子。領導的車很大,領導的胃口很大,領導的客廳也很大,這麼豪華氣派的按摩椅往客廳裏那麼一擺,甭管實不實用,首先他覺得很體面。這年頭沒比讓人覺得體面更有價值的東西了,賺錢是爲了體面、升官也是爲了體面。再說它也不是虛設,領導自己沒事往上一躺自己舒服了得記着你的好吧?他家父母妻兒往上一躺按舒服了得提起你的好吧?

銷售心得體會2

我在這一年實習過程當中學到了很多在課堂上根本學不到的知識,受益匪淺。現在我就對實習做一個工作小結。

首先介紹一下我的實習單位,貴陽恆晨飼料有限公司,改涉足水產研究,水產養殖及動物保健領域的大型農業科技型上市公司。目前公司有近四十家分子公司,年生產能力逾300萬噸,是國內最大的水產飼料及主要畜禽飼料被四川省工商局評爲四川省著名商標,20xx年被國家工商行政管理總局商標局認定爲中國馳名商標。通威飼料是中國十大名牌飼料之一,產品的各項技術指標處於國內領先並達到國際先進水平。我所實習的通威股份揭陽通威飼料有限公司,是廣東省粵東地區最大的水產飼料生產企業,年生產能力30萬噸,在粵東地區銷量位居同類產品之首。

自到恆晨飼料公司實習以來,我參加了公司的生產實踐與銷售工作兩個階段的鍛鍊。第一個階段我被公司安排到農村做最基本的終端工作下鄉.做示範,開養殖交流會等等.加實踐工作,主要是公司考慮剛出學校的我們實踐經驗還不夠,理論和實踐總有一些差距,在這個過程當中學習和找自己的不足,加以完善,並在實踐生產當中提高自己的綜合能力以及實際動手能力。在同類養殖場相比較,具有相當強的實力和業內較好的口碑。通過這一階段的實習和學習,讓我更直觀的瞭解了飼料養殖的基本情況和發展趨勢,培養我的實際動手能力和興趣,對我以後從事養殖行業奠定了堅實的實踐基礎,同時讓我更看好中國養殖發展的前景和未來,增加了我以後從事養殖事業的信心。

接下來的第二個階段,我被安排到市場部工作,爲公司做宣傳和聯繫業務,推銷公司的水產飼料產品。雖然自己認爲很適合做推銷工作,但實際上這並不是件好差事,對於我這個毫無飼料行業實際工作經驗又沒有業務聯繫初出茅廬的人來說,推銷一種商品確實很難,人地兩生,風俗習慣,口音等等各反面對我來說都是難題。所以剛開始那段時間,我真的無從下手,只能跟着單位的同事跑那些有業務聯繫的老顧客去學學看看。通過這一段時間的學習觀察和老同事的分析。我總結如下:我公司產品主要負責銷貴州東部地區,市西部地區場容量大,但飼料生產企業衆多,場競爭激烈,我公司又是新建廠不久,對這一地區開發較遲,雖爲中國貴州重點飼料龍頭企業,但時常形勢不容樂觀,必須充分發揮養殖飼料龍頭企業的優勢[強大的實力,專業的技術,優良的品質,完善的'售後服務等等]來贏得市場,才能在日益激烈的市場競爭中站穩腳跟。皇天不負有心人,通過努力,我終於完成了兩檔生意,爲這生意我做足了工夫,背熟資料,收集競爭廠家的資料,對比優勢在那裏,找出競爭廠家的劣勢,市場調查,打聽客戶實際情況[興趣,愛好,資金實力等等],總結前幾次失敗的原因,以更準確的找到切入點,贏得機會。事後我終於明白銷售經理給我們講的話,每一次銷售成功不是偶然,是你智慧和能力的運用和體現,我很高興我做到了。通過這學期的實習[銷售工作],使我深深明白了推銷的重要性和搞推銷是件很辛苦的事,根本不是讀書時想象的那樣簡單,讓我對銷售有了全新的認識,同時也讓我找到了做銷售的樂趣,那種對自己潛能的挑戰,使自己綜合水平大大的提高,更鍛鍊了我的口才和溝通能力,堅定了我的信心。同時也讓我明白,真正好的銷售不單只是把產品賣出去把錢收回來,還應該在廠家和商家之間形成穩固,誠信的合作關係,共同爲社會和消費者創造財富,只有多贏生意纔會做長久,如果不懂得保障他人的利益,最後必然自己的利益也會失去。同樣也使我深刻體會到學校學好專業知識固然很重要,但更重要的是把學到的知識靈活運用到實踐中去。

在實習工作裏,我像一名真正的員工一樣擁有自己的工作卡,感覺自己已經不是學生了,每天7點起牀,然後像一個真正的上班族上班,實習過程中嚴格遵守公司的各項制度,虛心向有經驗的同事學習,這一年的實習工作使我懂得了很多以前不知道的東西,對飼料行業也有了更深的瞭解,對自己將來的發展有和更明確的目標,同時對養殖行業的發展充滿了信心。

實習是每一位中專生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中瞭解社會,讓我們學到了很多在課堂上根本學不到的知識,豐富了我們的知識層面,打開了我們的視野,長了見識,爲我們走向社會打下了堅實的基礎,實習我我們把學到的理論知識應用在實踐中的一次嘗試,實習是我們從以前的幼稚走向成熟,是我們從走事鹵莽走向理性,讓我們真真實實感到自己在成熟,在進步,在不段的提高這都是我們今後人生道路的寶貴財富。

最後衷心的感謝學校,感謝貴陽恆晨飼料公司給我們提供實習的機會。

銷售心得體會3

xx家居,是xx集團在中國開設的xx傢俱賣場,主營xx風格的傢俱,一般設計師的名字都是非常拗口的一長串,因爲人家都屬於xx家族。回想當初,是xx人xx先生,在xx南部的xx地區創辦宜家家居,時爲xx年。

目前,xx家居號稱在全世界xx個國家和地區設有x家門市店,據說其DM單的投放量,在西方社會要超過《xx》的覆蓋率。不是傳說中的人手一本,而是事實上的至少三本!作爲長達半個世紀多國際大財團,x家已經在國內的xx等八座一線城市開設了分店,且都是旗艦店級別的。但注意一點,雖然x家最早的境內分銷點,是x年在北京設立的,但是第一家宜家旗艦店,卻是在x年的上海開設的。

x家的銷售樓層一共分三層,一層爲消費結賬出口與傢俱自提區,二層爲家居用品(包括鍋碗瓢盆,還有鏡子、伊朗地毯、茶具等略微奢侈的物品),三層爲傢俱展示廳(擺的全是牀櫃等傢俱,您可是隨便試用)。

在x家購物是有獨特的.規矩的,除了憑會員卡享受折扣之外,還得會填自己的購物清單,特別是在入手大件的時候。這個跟給您的送貨上門服務關係很大。會員卡是可隨時辦理的,順便說一下:現在晚上逛x家延長至23點。

x家的便利輔助設施也不錯,三層有飯廳,一層有Bristo便利店。但截至目前,人山人海很難擠得上去。而且x家的結賬也是非常費時的,請做好心裏準備。

x家的日常用品,包括鏡子、保溫壺、掛毯、調料瓶、小桌椅等,被公認爲最划算。

是否購買宜家,如何選好宜家,還是仁者見仁,智者見智吧。

銷售心得體會4

準確說,我並沒有做過飼料銷售,至少沒有完全自己一個人將公司的產品推銷給客戶,但我隨同有經驗的推銷員、銷售經理進行過較長期(3個月)的市場推銷實習,包括市場調查、銷售動員、合同談判、客戶跟蹤和售後服務及意見反饋的各個環節,原本還有一個市場壯大的環節的,但需要時間,而且是與售後服務同時進行的,所以我並不太瞭解其中的操作手法。好,下面就分步講述我的個人心得。

一、市場調查

市場調查是做市場的前提和基礎,就像農村造房子要批地和看風水一樣重要。作爲飼料推銷行業,我認爲市場調查應該包括兩個方面:經銷商調查和終端用戶調查!這兩方面又各有不同的側重點:經銷商方面要側重調查經銷的品牌、型號、價位及銷售量,自我週轉資金和廠商提供的週轉資金,以及邊緣性的如經銷商相互關係、愛好、做事風格習慣等;終端用戶方面則側重養殖種類、放養數量、目前所用飼料品牌、型號、價位,投喂量和投喂時間、方法以及邊緣性的如爲什麼用此飼料、來源、是否賒欠等。

市場調查的兩個方面是相輔相成的,沒有特定的先後順序,可以先到用戶查訪,也可以先到經銷商那裏瞭解情況。當然,所產生的結果是相對有區別的,因爲畢竟後調查的項目會受先調查到的結果的影響。直接從用戶入手,你可以瞭解到具體的養殖情況:放養量、放養密度、正出現的疾病,結交一批使用同一種飼料的知心用戶,以及這批用戶的用料意向、經銷商情況、是否賒欠等,從整體上能較真實的瞭解用戶情況和生產銷售狀況,對經銷商的運作也多少會有一些瞭解,爲後面的經銷商調查作了準備,可以有的放矢,但這樣的缺點也是顯而易見的拜訪量大,效率低,對市場走向的整體把握比較有限。直接從經銷商入手,你可以瞭解到具體的銷售情況:品牌、型號、價位受歡迎度、市場容量、競爭程度、自我產品優勢等,以及通過經銷商還可以有目的的拜訪終端用戶,瞭解經銷商對市場較長遠的看法,加上隨後拜訪的終端用戶,應當是一個高效全面的調查方法,並已被大多數推銷人員所採納。(畢竟推銷員直接面對的還是經銷商)但一定要提高對經銷商的認知和辨識力度。

二、銷售動員

做完並做好了市場調查的話,對這一個區域(或者說片區)就有了一個較明確的人士,瞭解市場容量和產品前景,並初步確定了在此市場上主推的型號和重點談判經銷商。因此這一步的目的就是進一步篩選經銷商、尋找並培養幾個產品試用戶。

鑑於產品市場是與經銷商的合作互利關係,而又需要終端用戶的認同和支持,即要同時動員經銷商和用戶。(動員經銷商是爲了進入市場和做開市場,動員用戶則是爲了尋求認同和做穩市場)所以通常採用的方法是先篩選經銷商,再協同經銷商對其鐵桿用戶進行試用動員(比如提供試用優惠措施)。

在篩選經銷商時應特別注意幾個問題:①信用度和資金週轉情況,這直接關係到公司貨款的'回籠問題 ②經營品牌的多寡,這關係到經銷商的資金週轉並反映了經銷商的品牌忠誠度 ③已有市場能力,一般大的經銷商對市場的影響也相對較大,畢竟他的市場佔有量或大客戶更多些,同他合作更穩定,市場響應也會快些 ④篩選兩個至三個目標經銷商,以確保能把市場鋪開。

三、合同談判

前面做了這麼多工作,目的只有一個:把產品賣出去,把資金收回來。所以,最關鍵、最直接的也就是合同談判。(由於這方面的機會比較少,親身經歷的準確說是見識並不多,僅有半次只談了,並沒有立即簽訂合同,所以僅能從這半次經歷中總結一些內容出來。)

合同談判主要包括市場啓動方式、出廠價格、經銷商權限、廠商配合週轉資金、貨款給付等方面的內容,其核心是價格和經銷權限。因爲這都直接影響到經銷商的切身利益和對新產品的接受和配合推廣態度;至於啓動方式(初期優惠、試用戶特惠)週轉資金等,經銷商一般都是儘可能的多求,貨款給付方面也相對靈活。

在價格談判方面,這裏有位銷售經理(當時我的言傳身教師父)的實戰思路:

探問對方對價格的態度(心理價位水平、敏感還是不太在乎)打探對方已有產品進價(關鍵參數:售價、運輸成本、利潤率)給出一個最低價(略高與對方已有)堅持不讓價,轉談產品品質、使用效果,強調一分價錢一分貨確定對方有實意準備接貨,轉而談資金回籠問題(初期現金提貨)對方又會提出利益要求,比如讓價,此時堅決不讓價,但可以通過讓利來拉攏對方(如買一噸贈送一包)基本達成口頭意向。其中可以把出廠價品質效果讓利作爲一個談判核心,輪番與對方談判,直到達成一個儘可能有利於自己,對方也可以接受的結果。

合同談判是很考驗推銷員交際能力的環節,即要講究方式方法(什麼地方、什麼時刻、哪些人)又要講究談判藝術(通過什麼形式:飯局、飲茶、閒聊還是其他);它又同時關係到公司經銷商自身三方面的切身利益,所以,必要時,應請更有經驗的員工甚至公司領導協同談判,以保證取得一個大家歡樂的結果。

四、客戶跟蹤

合同簽好了,市場做起來了,並不等於萬事無憂、可以坐享其成了,還應着手穩固和擴大產品在這一區域的影響,從經濟利益的角度講就是穩定和擴大在此區域的長期收益。所以,應積極對客戶(經銷商)進行跟蹤。

客戶跟蹤包括以下幾個方面:①庫存有多少。庫存不多,應及時提醒經銷商。(催其付款提貨)即使終端用戶認同該產品,經銷商不提貨也是白搭 ②及時通報出廠價格的變動情況,以便經銷商作相應的準備,以獲取最大利益;經銷商賺錢了才更看好這個品牌 ③必要的支持手段:比如讓利、加強宣傳以及對經銷商的客戶的技術支持等:加強宣傳可以迅速擴大產品影響力,讓利可直接吸引終端用戶,技術支持則加強和穩固了他們(終端用戶)的信心 ④貨款追繳。資金良好週轉是公司持續發展和產品品質進步的基礎,往往也最終體現在銷售員自身收益上 ⑤經銷商銷售產品的變動情況,如果其他廠商也看中你的經銷商了,請注意了:一方面你的選擇是對的,另一方面⑥必要的情感交流!中國是禮儀之邦,禮尚往來。

五、售後服務

飼料行業的性質決定了,它必定與畜牧水產等養殖業的興衰息息相關,因此,將產品賣給用戶了並沒有完,還應主動跟進服務。況且,在產品同質化、價格競爭白熱化的現在,加強售後服務,不失爲一個提供增質服務、加強品牌宣傳和爭奪、擴大市場的有效手段。

目前的售後服務主要包括了三種形式:①推銷員或專職售後服務人員上山下鄉,深入終端用戶,面對面,一個一個的解決;在疾病防治方面,能快速辨症下藥,解決問題,可以一點一點地提高品牌知名度和響應程度,能得到準確、及時的市場信息,是一種負責、直接的售服方式,同時所投入的售服成本也最高 ②結合派發技術手冊開展專題講座,調配或邀請有經驗的專家或售服精英,爲養殖戶進行技術講解,解答養殖生產中遇到的問題。能提高養殖戶疾病防治意識,提供一些養殖信息和養殖技術,可以一片一片的對品牌進行宣傳,是一種成本相對低廉但效果不確定的售服方式(注:專家教授帶來了先進生產力發展的方向,而售服精英則更瞭解廣大養殖戶的根本利益,所以我個人更傾向於讓售服精英來開講座:他們天天泡在養殖戶中間,更瞭解用戶的短期要求迫切需求,專家教授做好產品和藥品就夠了,參加講座的主要目的是蒐集生產應用需求的)③與當地藥店合作:我們把養殖戶遇到的問題都委託(介紹)給當地藥店來解決,有一點像售服外包,成本低廉,但風險也最大(做好了自然好,做砸了市場也會受影響)

以上都是很好的售服方式,在廠商和推銷員的配合努力下,分別會取得較好的效果,在這裏,我給廠商提一個建議,第四種售服方式:短信平臺。開通一個對用戶免費的短信平臺,聘請一至二位有豐富實際疾病防治經驗的專家到短信中心,對終端用戶遇到的問題,提供即時、一對一的快捷服務。這一方面可以解決熱線電話塞車的問題(多個用戶可同時發問,專家逐一進行解答),售服專家也可以避開繁雜的聲響和語言障礙,冷靜思考,給出一個適合高效的解決方法(短信回覆)。如果能做好相關問題及回答記錄(電腦自動留檔),對於掌握和分析市場和疾病流行情況也是大有幫助的!當然,用這個短信平臺來培訓新員工的售服技能也是個不錯的主意。

飼料推銷,是一門藝術!所謂八仙過海,各有神通,在此我謹以我三個月的推銷實習經驗,拋磚引玉。

銷售心得體會5

事情都是兩面性的一點都每次沒錯,雖然做導購有時候會碰到很難纏的顧客,但很多時候當銷售出一件衣服的時候,是多麼的開心、笑得是多麼的燦爛,這種成就感就是再多錢都買不到的財富。。有句話說得非常對:“人生最精彩的不是成功的瞬間,而是堅持成功的過程”要想做一個優秀的導購員不光是如何想着怎樣做銷售,更重要的是一定要有愛心,和抱有一顆感恩的心。例如說:顧客在我們專櫃東張西望找收銀臺的.時候,這時我們主動熱情的爲顧客指引收銀臺的方向、比如說:客人找不到出口的時候,這時我們主動爲客人指引出口的方向等或許就因你一個小小的舉動,那個顧客很有可能成爲你的老顧客,服務的事有很多很多、關鍵是看你有沒有用心去做。我永遠相信這點、

有付出就會有回報

曾經有人問我一個問題說:在你的一生當中你會把“愛”“財富”“成功”怎樣排列。當時我回答她說:我會把“愛”排第一“成功”排第二“財富”排第三,至於什麼意思大家慢慢體會吧!

銷售心得體會6

在房產行業,銷售人員就是一個公司的形象代表。我們掌握的知識層面決定我們在客戶心中的定位,同時也決定公司在客戶心中的定位,也更加的決定公司在客戶心中的印象及名譽。我們必須用我們的形象來樹立公司的名牌,也有必要得到客戶對我們的肯定。因此我們得學習更多:對公司的全面瞭解,房地產法律法規,以及政策,專業名詞和術語;對區域內的項目有整體認識和了解;對所在項目規劃,理念,風格,結構等了解;各項稅費的計算和時間等等有關房產知識。太多的`東西需要我們去學習。

作爲戰鬥一線隊員,經營理念的傳遞者,客戶購樓的引導者,多重身份的扮演使得我們必須比別人優秀,必須懂得比別人全面,認知也必須比別人深刻。在與客戶的交談中,我們必須扮演主宰身份,正因爲如此,察言觀色,隨機應變,人際交流,承擔,學習總結等此等詞語必須用我們的行動來詮釋。所以素質的提高是有必要的,而銷售技巧的提升也是必須的。

怎樣去提升銷售技巧呢?沒有一個標準式的答案,但有一點就是:用理論指導實踐,用實踐證明理論;用行動牽引思想,用思想輔助行動;總結經驗,分析原因,吸取教訓。

活的老,學的老不斷的用知識來武裝自己。刪除昨天的失敗,確定今天的成功,設計明天的輝煌。在今後,我會左手抓起素質,右手抓起技巧,氣沉丹田,奮力向上舉起雙手,合二爲一,散佈周身耀眼光環,成就大輝煌。

銷售心得體會7

忙忙碌碌中,20xx已年逐漸遠去,在這一年裏,自己在工作方面收穫很多,也發現了很多不足,銷售技巧總結。爲了能更好的完成明年的工作,將這一年的工作做個總結。

自工作以來,領導和同事對我的幫助使我能很快的進入工作狀態,工作中,我始終以安全有效用藥作爲自己的職業道德,全心全意爲顧客服務,並以禮待人,熱情服務耐心解答問題,爲顧客提供一些用藥知識,工作總結《銷售技巧總結》。在工作中也學到很多知識,銷售能力也有提高。但由於工作經驗少,從事藥品銷售時間較短,所以在工作中遇到一些問題也不懂得解決,對於顧客的問題,在解答時也不是很好,在工作中也不夠仔細認真,有時會出點差錯,也不能準確抓住顧客心裏。

通過總結,我覺得自己的銷售技巧有待加強,所以在今後的工作中,一定要多和同事學習,多學習銷售方面的知識,希望可以提高自己的銷售技巧和處事能力。同時也要仔細認真,提高自己的`思想活躍性,多和別人交流工作經驗。

總結了一年的工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在很多不足,個別工作做得還不夠完善,還有待於在今後的工作中加以改進,在新的一年裏,我會努力使工作效率全面進入一個新的水平。

銷售心得體會8

xx年取暖器銷售工作經驗,重點對xx年風扇銷售工作運作策略研討,並進一步做好新年度工作規劃。

一、前事不忘後事之師

總結過去是爲了深入思考我們的得失,爲新一年的工作進一步掃除障礙。會上劉總肯定了國內營銷公司xx年取暖器銷售年度的成果,他指出,在公司各級領導的正確指引以及全體員工的不懈努力下,國內營銷公司贏得了成立以來的開門紅,但是也要清醒的認識到,我們現在的工作還存在一些不足之處——市場價格的管控還需加大力度,終端進店率、出樣率方面需要抓緊,樣板店的建設還沒有提到戰略高度等,我們的工作還需要進一步統一思想,我們的工作還需要做細,再接再厲。

市場部高級經理xx對20xx年市場部的推廣、終端、產品等各個方面做了總結。總部各部門負責人從產品、終端、推廣、ka系統、計劃物流、營銷管理、客服、財務等方面對xx年的工作做了彙報和分享,闡述了xx年新一年度的工作規劃。爲了使優秀的實戰經驗得到廣泛推廣,引導和鼓勵全國業務員繼續抓好當地的市場,xx四個產品管理中心經理將各自的取暖器銷售工作經驗做了分享。

二、變革創新、超越自我

此次會議的主題爲“變革、激情、超越”,與會人員都進行了深入的總結與反思,使大家認識到了工作中存在的不足之處,明確了新年度的奮鬥方向。xx年風扇銷售工作即將拉開帷幕,新一年度風扇策略的制訂關係到國內營銷公司整個市場工作的開展和銜接。爲了更好的瞭解不同區域的市場需求及工作瓶頸,助力新年度銷售工作,與會人員針對xx年風扇銷售策略進行了廣泛而深入的探討。經過緊張而熱烈的討論,會議基本確定了新年度風扇銷售工作的指導思想和政策,明確了分中心的年度工作任務,爲將思想成果快速轉化爲實際行動提供了強有力的.支持。

經過激勵的小組討論之後,x總爲xx年取暖器銷售年度淡季考覈前六名頒發了獎盃和榮譽證書,對他們的不懈努力表示了誠摯的感謝。

會議最後,x總從戰略性的高度對這兩天的工作會議做了全面總結,並提出了新年度對各部門、各區域的期望。他指出,我們要本着規模化的發展戰略,讓利與市場,把握市場前進脈搏,全面做好遺留問題的處理工作,努力實現新年度的銷售目標。

緊張而充實的會議很快就接近尾聲,通過兩天的學習與研討,國內營銷公司骨幹人員將新年度的工作思路刻到了腦子裏、寄到了心坎裏,相信xx年國內營銷公司一定會迎來生機勃勃的成長年,迎來碩果累累的豐收年!

銷售心得體會9

在藥的領域做業務,基本上是個光桿司令,平時,不大出門跑,但是卻會選擇在下大雨的時候拜訪客戶,這讓別人感覺我很敬業,其實,天知道,我多麼地懶惰,只不過相信,適時的出擊遠比頻繁的拜訪來得有用且有效得多,做業務的朋友不妨試試我這個小技巧。但是,不是說只要下雨天出去跑就一切OK了,在有新產品的前期,也很忙,要做市調,然後才能做,鋪貨速度要快,要和那些還沒有出現競爭對手的藥店搞好關係,和店長熟悉,今年我有個產品是中檔產品,給予藥店的利潤不錯,所以這個層面不會被別人切入,本來想再進入低端領域,但是由於沒有資金了,終端無法很全面的布點,這會讓其他產品找到空白點,不過,現實存在的問題,沒有辦法解決,只能算了。

拿來的產品沒有廠家進行廣告投放,所以,必須在競爭中擁有獨特的位置,才能生存下去,爲此,我考慮到給藥店的一塊利潤相對高些,雖然對於我自己,賺得就比較小了,不過,在我,最重要的是市場接受,那麼以後跑量就好了。

做渠道,和藥店培養良好的人際關係是相當重要的,人畢竟是感情動物,大多數的時候是跟着感覺走的,如果,經理覺得你人不錯,產品又可以有不錯的利潤,做人又比較“拎得清”的話,會在很多小細節上幫你,譬如說專做你的'產品,極力向顧客推薦呀,這些,對於我這種剛開始自己做的人來說,非常重要,因爲可以讓你生存。

做生意,涉及利益問題,有時會有些小小的不快,處理不好,往往會關係弄僵,因小失大,處理的好,卻使客戶關係更加密切。

就拿這次我冬季銷售的產品來說吧,現在是春季,產品無法銷售了,所以,我開始回收,有家店回收產品的時候,居然拿到空殼子,很明顯,這是店裏的問題,我就說:“我拿來的時候,都有產品的呀,怎麼這個會沒有呢?”說這個話,爲了明白的告訴對方,我給你時是全滿的,肯定是你店裏的問題,但是,語氣方面要注意不要讓別人有難堪的感覺,經理自然心中清楚,只是,你嚷在前面,他就沒有了藉口來說你送貨時的差錯了,然後,真正結帳的時候,我又說:“算了吧,這個就算在我這裏吧,XX經理,今年你這裏我沒有賺到錢,夏天的貨,你一定要幫我做量哦!”算,是爲了表現我的態度,不和你們斤斤計較,但是,以後,經理自然心中有數,有時,吃點小虧不要緊,我的供貨商對我說要讓店裏承擔,我笑笑,做生意,既然要長久,何必鬧得太頂真,關鍵是細水長流。

產品,不都是好銷的,所以,要知道什麼產品會銷售得好,什麼產品銷售得不會好,初做的朋友,在自己的經濟實力不是很強的情況下,不要貿然殺入廣告戰得硝煙四起的領域,要在競爭不是很激烈的地方入手,使用差異化競爭策略,這樣才能穩妥些。

自己做,對於產品的選擇很重要,這裏,就需要培養自己對於市場的敏銳度,那麼,市場嗅覺力怎麼培養出來的呢?我個人認爲,首先要在做業務初期勤跑,很多優秀的業務員都有過這種初級階段,用我們的話來說是掃街,在陌生拜訪中鍛鍊自己的勇氣,承受挫折的能力,以及面對變化的隨機反應,有了這些訓練後,慢慢得會磨出市場敏感度的。當然,前提是你要不斷思考,不斷地去想,把學到的各種技能整合起來,看看能否通,因爲始終認爲,世上很多東西都是相通的,不是音樂就是音樂,繪畫就是繪畫,對於樂調的敏感度可以讓你在學繪畫時觀察力變得更加敏銳。

還有一點,也很重要,就是要與營業員,店主勤溝通,這樣便能知道最近什麼好賣,什麼不好賣,然後要分析爲什麼那些產品好賣,是廣告的因素,還是其他的方法,有時,營業員本身並不能說出個所以然來,因此,要不斷提問,提問也要注意技巧,要顯得漫不經心得把問題說出,因爲太急迫給人的感覺不是很好,別人要提防的,要閒閒得提出,或者有時可以和她們談些別的再轉到這問題上,這樣別人感覺就不是在探取資料了。

回家後,要把收集到的信息在頭腦裏好好思考,過濾一下,看看自己能否接觸到相類似的產品,從給藥店的利潤,給營業員的扣點,產品的包裝,廠家的實力等等方面綜合考慮,然後確定做與不做,商人趨利是天性,沒有盈利空間不要涉入。

銷售心得體會10

合理安排時間,做有價值客戶的生意

做爲一個銷售人員,我們的時間有限的,我們不可能對那些點頭認同服務的客戶都覺得有希望,而在一個月的時間裏個個不放過,從而浪費了大量的時間在那些因客觀原因非要置後合作的客戶身上。但你可以應用你空閒的時間來打打電話,想一些方法來探探風,來決定客戶的急迫層次。這就是我在上段中所提到的,見完一次客戶後,首要的事是進行“客戶急迫性的分類”,從而在中間找到一些重中之重的客戶。何謂重中之重的.客戶呢?一般認爲有以下幾種條件:1。見的是老闆,2。老闆是真得較爲清楚我們是做什麼服務的,3。有較大的認同感(最好是在溝通中,他自已曾很清楚的說過我們服務中他認同的部分)4。有給一個較近期的承諾(當然這點是需要我們在見第一次時,就有進行逼單,纔可能獲取的)5。別忘了爲自已下次上來提早留下一個藉口(儲如:送計劃書,送資料,有時間順路拜會他,回去申請優惠讓他等你的答付等等藉口,能編則編,目地只爲一個下次方便上來)

銷售心得體會11

時光如梭,在南充分公司學習了一個月,如今我也站在了海信電視銷售的前線,經過一個月在南充分公司的學習,對海信電視的企業文化,產品知識,以及如何在賣場進行終端銷售,均有了一個系統的瞭解,加強。,今天,我就總結一下終端銷售方面的。

所謂終端銷售,就是促銷人員引導消費者作出購買決定,達成交易。如何引導消費者,這就成了關鍵。我總結了幾點以供參考:

1:促銷對產品知識的熟悉,這樣才能知道產品的技術,功能,即“賣點”。

學會利用海信電視具備其他競品所不具備的功能,或優於競品的功能,打消顧客對競品的某一些功能的青睞。如:海信電視能夠打開系統信息,通過促銷的講解就能夠讓顧客直觀的瞭解本產品的配置,以及所包含的技術。這就是其他品牌所不具備的。海信電視採用的是自家研發的數字視頻處理芯片“信芯”其他品牌也是採用我們海信電視的數字處理芯片。LED背板採用的是金屬背板,其他品牌採用的塑料背板等。

讓消費者明白海信電視的技術的高超,其他品牌有的功能海信電視也有,其他品牌沒有的功能海信電視也有,質量過硬。

2:充分利用公司的政策與宣傳物料吸引顧客。

例如,利用特價機型吸引顧客的眼球,但是我們的目的不是賣特價機,所以,我們要學會“轉型”。講解一下特價機的劣勢。(電視畢竟是大電器,消費者不僅僅是看中價格,還看中質量,功能。)然後判斷顧客的需求,與心理。站在消費者的角度上,有目的的講解一款適合他的電視,注重突出“買點”說服消費者購買一款更好,更適合他的電視。達到促進銷售的目的.。

3:對不同的消費羣體使用不同的推廣用語。

由於消費羣體的知識層面存在差異,在給顧客介紹賣點的時候充分的考慮到。例如,文化低的顧客對專業性的用語肯定是聽不懂的,所以就不能用太多的專業用語,推廣語一定要讓顧客聽懂,比如:藍光,1080P,顧客心裏面沒這個概念,語言一定要切合到顧客的心裏去,如:藍光=DVD的清晰度?這樣子顧客就可能比較清晰明白什麼是藍光。對於文化層面高,要求功能強的顧客,就要抓住顧客的消費心理,看顧客需要什麼樣的功能,比如上網功能,3D等,一定要突出這些賣點。達到促進消費者購買海信電視的目的。

4:處理消費者的異議:

顧客想購買3D電視卻又說現在3D片源很少,買3D電視沒用等遇到這種情況,就需要從以後說起了。如:“科技是在進步的,3D正在普及,一個電視需要使用壽命普片都在10萬個小時以上,也就是說,起碼能用10年以上,但是3D片源也就這一兩年就普及了以後等以後3D片源多的時候,你的電視不支持3D功能,那你不是還要買一個電視?”然後站到顧客的角度上去考慮,賺錢也不容易,過一年兩年再買一個電視不划算,還不如現在就買一個具備3D功能的電視。處理消費者的異議的時候一定要站到消費者的角度上去,讓消費者認同自己的話,給消費者一種,你是在爲他考慮的感覺,如此消費者纔會相信你,給消費者一種,賓至如歸的感覺,這樣銷售就成功一半了。

銷售除了要有一個良好的心態,還是一個學習的過程,向同事學習,向競爭對手學習,充實自己。爭取做得更好。

銷售心得體會12

進入xx從事導購工作已經有兩年多了,在這兩年時間裏,通過公司的培養及自己努力的學習,使自己的銷售能力有了較高的提升。現在就我自身的銷售經驗及銷售心得與大家做個分享。

我們每一天都在面對面的與消費者溝通,我們的一言一行在消費者的眼中都代表着企業的形象,所以我們首先應該給自己的定位要高,我們是xx品牌的代言人,只有充分地瞭解我們所銷售的產品的特點、使用方法、性能等,以此爲基礎,適當的爲顧客提供良好的服務、建議和幫助,以優質的服務來服務顧客,才能壓制競爭對手。

潛在的顧客在我們的熱情與微笑中誕生。同時,我們又是企業與消費者的橋樑與紐帶,我們一方面要把產品信息傳達給消費者,另一方面要把消費者對產品的建議和希望反饋給企業,以便更好的服務於消費者。產品固然重要,但我們肩負的責任更重要,因爲產品自身是不能與消費者溝通的,只有我們纔可以和消費者之間建立良好的溝通關係,把企業的信息完整、準確的傳達出去,把“好房子,要配好廚電”的理念通過我們一線的銷售人員更好地詮釋給消費者!

就經驗方面來說,我個人的總結有以下幾點:

1、瞭解顧客的需求,熟記產品知識。我個人覺得了解顧客的需求是導購的關鍵,針對不同的客戶,爲他們提供適合的xx產品是我一直堅持的。我覺得做導購是有技巧的,首先你要觀察消費者的需求是什麼,然後找機會向顧客推薦自己的產品,突出自己產品的特點,在此過程中要細心,耐心,不要急於求成,從心理上贏得顧客的信任,讓顧客接受並信賴我們的產品。因爲作爲導購員就是要引導消費者進行消費,我們必須對我們的產品的外觀、功能、技術參數爛熟於心,讓顧客在比較不同款式,不同功能的產品中選擇我們的產品。作爲一名導購,除了要有較強的專業知識外,還要把顧客當朋友,跟他們談心,在融洽的氛圍中完成每一筆銷售。

2、具備良好的學習能力。我們要具備良好的學習能力,只有不斷堅持學習熟悉產品知識、不斷創新,並能夠掌握現代營銷技能,才能樹立品牌形象,提升品牌服務價值,我們要珍惜每一次公司提供的培訓機會。家電行業裏競爭激烈,我所在的衢州普農家電賣場裏,廚電品牌多達十多種,兩年多的一線導購工作讓我受益匪淺。我比較喜歡學習和反思,我覺得一定要多學習,多瞭解xx品牌理念和企業文化,對產品知識掌握的越多就能讓顧客更信任你,也能使自己的工作幹得更好。對於學習,我們不僅要學習自己品牌的產品知識、特性,同時,還需要了解行業內的所有產品,進行詳細的市場分析,對核心的競爭對手做出策略性的`應對方式,這樣在導購過程中就能夠知己知彼,開展工作。

3、對產品和自己要有高度的自信心。對產品及自己強大的自信心,將我與顧客之間的關係建立得更加美好。用自信及熱情去感染顧客,熱情、執着是我能在導購這個崗位取得一些成績的內因。更重要的是我能依託xx這個平臺來發揮自己的專長,讓自己的工作成爲自己的事業,是我最驕傲的地方。同時要用充滿激情的心態對待每一位顧客。

4、良好的心態是做好導購的基礎。作爲導購員,保持好心態,永遠用最真誠的態度去面對工作和顧客,抓住每一次機會,全力付出,努力過了,就不會後悔,同時快樂地營銷!心態決定成敗,時刻保持一種積極向上的心態,設定階段性目標,併爲達成目標努力。

銷售心得體會13

作爲一名銷售經理助理以來,我清楚的認識到自己的崗位職責: ①負責參觀者、客戶、供應商和海外同事的會議和來訪的安排和陪同工作;②負責中層會議的籌備;③做好會議的記錄並且及時跟蹤程序或者計劃的實施;④積極廣泛收集市場信息並及時整理上報領導;⑤嚴格遵守公司各項規章制度;⑥負責公司相關記錄的歸檔並且做好保密工作;⑦完成公司月度市場分析報告、銷售預測、合同總結及訂單總結等月度報表的製作。

崗位職責是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的.標準,自己在從事經理助理工作以來,始終以崗位職責爲行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行爲,幾十天來,跟在師父身邊學習,首先從產品知識入手,在瞭解技術知識的同時認真分析市場信息並適時制定營銷方案,其次公司舉辦的處理其他區域業務分析市場情況、存在問題及應對方案的活動,認真學習,汲取經驗。在日常的事務工作中,自己在接到領導安排的任務後,積極着手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總之,通過40天的實踐證明,作爲一名銷售經理的助理,不僅需要很專業的專業知識儲備,還需要的更多的是實踐經驗。由於市場競爭的劇烈,公司所面對的競爭對手更是來自於各個方面。所以銷售人員對於工作的態度是公司極爲重視和要求的。

銷售心得體會14

開心!今年換了這份服裝銷售的工作,可以說是我最開心的一件事兒!終於我每天都可以跟我喜歡的漂亮衣服待在一起了,也可以和每一個來我們店的愛好漂亮衣服的人交流和溝通了!可以說,這份工作是我這個人量身定製的工作,別人爲此工作苦惱銷售業績的時候,我忙着在跟我的顧客交流裝扮心得,這是每一個愛好穿漂亮衣服的人所應該來從事的工作!她們一定都會像我一樣,每天都沉浸在自己的快樂中。

能夠來到這裏做服裝銷售,真是機緣巧合,要是沒有這巧合,我根本不會想到我花在穿衣鏡前的時間不是浪費時間,而是爲自己這份工作打下良好的基礎!從第一天到這裏來工作起,我就明白我以後再也不用愁自己的工作無法讓自己每天絕大多數的時間能夠花得值當了。在這裏的每一天,我都是在研究如何自己穿得更好看,幫助別人打扮得更好看,過去我是一個人在鏡子前臭美,現在終於有人陪我一起在鏡子前臭美了,而且這樣臭美下來還能夠給我的生活提供物質基礎!我在這裏的銷售業績已經遠超我過去在別的`地方的銷售業績了,如果說別的地方拿到的銷售業績是辛苦獲得的,那麼這裏的銷售業績真的可以說是“唾手可得”的了。

在我從事這份服裝銷售的過程中,我結識了很多有錢有閒愛穿衣打扮的好姐妹,也結識了很多忙裏偷閒來這裏想把自己變美的好姐妹,和她們的接觸中,我不僅賣出了衣服,而且還了解到了怎麼樣可以讓自己讓別人都變得更加好看!可以說是在百分之百的享受中掙到了財富,還收穫了我一直追去的美貌以及才華。何樂而不爲呢?連我的銷售經理都被我的快樂所感染了,她以前可以說是爲了生活而來進行的服裝銷售工作,在我的帶動下,她現在也慢慢沉浸在愛美的氛圍中,既賣出了衣服,又把自己變得更加美更加有才華更加有錢了!

如果可以,我會一直一直做下去,我願意賣一輩子衣服,也願意在賣衣服的過程中和那麼多志同道合的姐妹們一起切磋學習!這是一份最最好的工作,是別的不懂裝飾打扮的人所體會不到樂趣的工作。我在接下來的工作中,我還想自己開一個公衆號,專門給愛美的姐妹們提供穿搭靈感,讓所有的人都能夠沉浸在自己的快樂中生活。

服裝銷售心得體會8

做服裝銷售生意看起來很簡單,好像誰都可以來做,其實,事實並非如此,只有你親身體會了,才知道市場競爭是多麼的激烈。服裝銷售的過程也是從買賣商品中賺取差價的過程,而這裏關係到很多學問,比如進貨,你就要知道如何確定進貨的數量、質量以及種類,如何確定進貨資金和流動資金的比例,什麼時候補貨以及如何確定補貨的數量等。

具體來講,要做好服裝銷售工作,你需要做好以下八個方面。

銷售心得體會15

抓住顧客心理,讓顧客有被重視的感覺。發現對方的優點,欣賞對方的優點。對顧客讚美要恰當,不能讓對方覺得你在拍馬屁,反而導致消費者反感。這是抓住顧客心理的最有效手段。

注意消費者身邊的陪同購買者。千萬不能忽略消費者身邊這個人。因爲銷售的成功率80%決定於陪同購買者。最簡單的例子,朋友陪您買衣服,試衣服第一件事是徵求朋友的意見“我穿這好看嗎?”就算您很喜歡但朋友覺得很難看相信您的購買慾望會大大降低。因爲人們購物往往是好友陪同,相比銷售員,顧客當然更相信好友。

怎樣讓顧客的好友變成您的.“推銷員”這就靠平時的經驗和技巧了。當看見有客人來了,要主動迎上去,微笑着向顧客介紹適合他的衣服,當他需要別的碼子時,馬上就去換。就是當時是有些不耐的,還是要保持臉上的微笑,耐心的爲顧客服務。

做事要一定要有耐心,還要保持良好的心態,保持你的微笑,去面對,這樣才把事情做好,對任何事都不能心存輕視,要認 真對待每一項工作。

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