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教師師德師風自查報告(合集15篇)

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在日常生活和工作中,報告使用的頻率越來越高,多數報告都是在事情做完或發生後撰寫的。一起來參考報告是怎麼寫的吧,以下是小編爲大家收集的教師師德師風自查報告,僅供參考,歡迎大家閱讀。

教師師德師風自查報告(合集15篇)

教師師德師風自查報告1

通過師德師風學習,我深刻的認識到教師隊伍素質的高低直接關係教育事業的成敗,學高爲師,德高爲範。師德是教師最重要的素質,加強師德建設是教師隊伍建設最爲重要的內容,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要爲人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人。以高尚的情操引導學生全面發展,在此我就我個人在師德師風學習活動中發現的問題做自我剖析:

1、政治思想方面,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,爲人師表。

2、在教育教學過程中,我不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規範,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

3、在爲人師表方面作爲一名教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學生產生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模範對學生做出表率。時時刻刻提醒自己要嚴於律已,保持良好的生活習慣。

4、在團結協作方面我總是和同事良好合作,謙虛謹慎,尊重同事,虛心向他們學習,共同討論,探索教學規律。

我決心採取以下措施進行整改:

1、進一步提高認識,加強學習教師職業道德、教師法等條例。要忠誠於教育事業,對教育盡心竭力,處理好事業需要與個人利益的關係。要關心愛護學生。要自覺爲人師表,作道德的表率。在教育工作中,對學生的要求,應該也是對自己的要求;要求學生做的,首先自己要做到。在日常工作和生活的各個方面,也要嚴格要求,做出表率。

2、加強業務學習培訓,提高師德和能力素質水平,包括基本教學素質和思想道德素質,真正起到言傳身教的重要作用。

3、改進課堂教學方法,針對學生實際情況備課,上課,吸引每一個學生認真傾聽,積極大膽發言,設計作業有層次,提高教學質量。

4、加強學生的德育教育,注重教育的實效性和針對性,關注學生的心理健康和生理健康的問題。

5、調整心態,積極樂觀地面對人生,不爲小事斤斤計較,敞開心胸寬容待人。

教師師德師風自查報告2

教師是人類靈魂的工程師,是落實科教興國戰略、推進教育創新、全面實施素質教育的主導力量,是學生增長知識和思想進步的指導者和引路人,教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響着學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。開展師德師風建設年活動以來,學校領導高度重視,始終把抓好教師隊伍建設,特別是教師的師德師風建設放在非常重要的位置,堅持長抓不懈,常抓常新。學校結合教育局《關於開展師德師風建設活動的實施方案》,在全校教師中深入開展師德師風建設活動。根據方案的要求和部署,結合我校工作實際,積極主動地開展了師德師風建設各項工作。並開展了一系列的學習、宣傳教育活動,制定了行之有效的師德規範,收到了較好的效果。師德師風建設年活動從啓動到現在,大部分工作已經基本完成,並取得了成效。現對我校師德師風建設檢查分析情況報告如下:

一、充分組織準備。我校及時召開學校領導班子會議,學習了上級師德師風活動的相關文件精神,研究部署整個活動。爲確保“師德師風建設”活動紮實、有效開展,成立了以校長爲組長,教導主任、班主任爲成員的活動領導小組。

二、動員學習紮實。學校召開了全校教師參加的“師德師風建設年活”動員大會,結合我校實際工作進行了全面要求和佈置,增強了全體教職工參與活動的積極性和主動性。要求教師充分利用課餘時間加強學習,制定科學合理的學習計劃,在規定的時間內學完規定的篇目,並做好學習筆記(每位教師不少於1000字),每位教師有自查自評材料、有心得體會,通過學習交流,進一步增強廣大教師的責任感和使命感。

三、宣傳氛圍濃厚。爲了營造全校師德師風建設輿論氛圍,學校努力開闢師德師風建設專欄、展板等,及時宣傳和報道師德師風建設工作開展情況。

四、創建交流的平臺。爲了促進交流,學校師德師風建設年領導小組將學校先進的師德師風事蹟、學習資料、活動方案、信息、優秀的做法和開展的各項活動及時上報並在全校推廣,以便教師相互借鑑。

五、對照剖析深刻、查擺問題實在。認真組織教師對照自身的實際和工作情況,進行深刻的自我剖析和反思,要求教師認真撰寫師德師風自查自評報告,查擺師德師風上存在的問題,找出差距,揚之所長,避之所短,爲提高教師個人素質和修養做好充分準備。認真撰寫學校師德師風建設檢查分析報告,找出學校師德師風建設中普遍存在的問題,爲師德師風建設的整改提高積累足夠的素材、做好充分的準備。

六、重點突出、務求實效。我校師德師風建設工作同學校創先爭優活動結合,在黨員教師中,以愛崗敬業、做楷模表率爲重點,在教師中,以師德師風教育爲重點。師德師風建設,重在教育,重在引導,重在建設,我校把師德師風學習教育同教職工政治學習有機結合起來,同學校工作實際結合起來,採取切實措施加以保證,通過紮實工作來實現思想認識的提高,實現教師的自我完善和成長。在廣泛調查研究的基礎上,制訂出切合本校實際的規章制度和工作機制,使廣大教職工的思想、道德、作風建設目標明確、有章可循,使學校的師德師風建設工作逐步走上經常化、制度化的軌道,這是師德師風建設能否取得實效的關鍵所在。繼續大力倡導教書育人、爲人師表的良好風尚,努力營造樹師德、鑄師魂、正師風的良好氛圍,引導和激勵廣大教職工自覺加強思想建設、道德建設和作風建設,真正成爲學生的楷模和表率。教育廣大教師樹立新觀念,自覺抵制市場經濟帶來的消極影響。同時牢固樹立服務於學校教學、科研活動的觀念,爲學生健康成長而積極奉獻,嚴於律己,嚴守紀律,清正廉潔,樹立良好的教師形象。

教師師德師風自查報告3

我園在教職員政治思想工作、師德師風建設方面的思路,可以概括爲:以營造學習、研討、交流、寫心得的教師人文環境氛圍爲目標;以法制學習教育和組織教職工開展活動爲依託,形成良好的教師隊伍,樹立教師的職業道,教師師德師風建設總結。

一、教師職業道德教育學習內容

我園擬訂了“教師政治學習、師德訓練計劃”,每次學習內容都落實到具體的人。由主講人根據計劃去準備內容,擬訂主講提綱,一般由園長承擔。

組織教職工學習了《中國小教師職業道德規範》、《幼兒園教師職業道德規範》、《幼兒園工作規程》、《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園安全責任劃分和教師的義務》等,並聯系實際進行宣講,把教師的政治思想教育,師德師風建設與深化素質教育的高度來認識、來探討。

二、教師職業道德教育學習形式及時間

我們利用每週星期一和星期三的中午組織教師進行分組專題的學習。個別有臨時的內容增加學習時間。學習形式是集體統一學習與小組交流爲主。

三、教師職業道德教育開展的活動

1、組織全體教職工學習《綱要》,通過實例,進一步規範教師的語言。

2、每人精讀一本書並結合工作實際寫學習體會。

3、每週一篇教學隨筆。

4、採用案例分析,讓教師結合自身的體會,以《綱要》理念爲依託,給予正確的評價。

5、通過“我來把你誇誇、貶貶”來展露同事的優缺點。

6、開展家長問卷調查。

四、教師職業道德教育組織機構

總之,我們通過狠抓師德師風建設工作,深深體會到:只有制度完善、加強過程管理,發現問題及時處理,才能保證師德建設有成效。我們將在今後的工作中,不斷總結經驗,進一步提高師資隊伍的師德水平。

教師師德師風自查報告4

在這次師德師風自查活動中,爲了培育自己高尚的師德,我經常對自己的各個方面反思回顧,找出缺點與不足,以便把自己的工作做得更好一些。現將個人師德師風方面的表現自查如下:

愛崗敬業:

“育苗有志閒逸少,潤物無聲辛勞多”。在教育學生的過程中,我深深認識到:愛是教師最美麗的語言。要當好一名教師,就要愛崗敬業,熱愛學生,爲此,我堅持認真備好每一節課,做好每一個課件,讓學生在我的課堂上學得開心,學有所獲,同時公平的對待每個學生的作品,以提建議和通過評語的方式合理地評價學生的作業,指出作業存在的問題,並及時糾正缺點,做到忠誠於人民教育事業,勤懇敬業,甘爲人梯,樂於奉獻。

關心集體、尊重同事情況:

教師的本職工作就是教學,想方設法提高成績,本人在工作時間上(15年)較短,工作的經驗還非常的缺乏,爲此我在工作中尊重老同志,悉心請教他們在教育教學方面的優秀做法,取長補短,同時老同志在現代教育技術方面不懂的地方也能以禮相待,耐心講解。在工作中也時刻以大局出發,犧牲個人時間和利益來完成集體或領導安排、佈置的臨時性工作,做到了團結同事,更沒有任何有損害集體榮譽和不利於團結的言行、舉止;

工作作風、工作紀律情況:

在工作中本人覺得自己能夠履職盡責,堅守工作崗位,嚴格遵守《教育法》等教育類法規,高臺縣教體局、南華學區、以及學校制定的各項工作制度,服務熱情周到,有較強的工作責任感和事業心。

存在主要問題:

1、課餘時間,自學不夠,學習的層次不高。

當今世界瞬息萬變,發展迅速。要適應這種變化,只有加強學習,注重自身素質的不斷提高,做到與時俱進。回顧已走過的路,雖然各方面或多或少有一定的提高,但總的來說,進步並不算太大。尤其是在文化素養、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很欠缺,與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養再造,對業務知識掌握不夠,沒有意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。

2、服務學生,沒能做到一個不少。

班級54名學生,做爲班主任的我,應該瞭解每位學生家庭的各種信息。以便於利工作中,我們老師要想更好地瞭解學生,更好地服務於學生,我們在致力於學校教育的同時,還要聯繫好家庭教育,我們不僅要走進學生的家庭,更要走進學生的心靈。

3、對班主任工作缺乏耐性

由於所任教班級學生綜合能力較差,長期以來養成一種無心向學的慣性生活方式,我沒有認識到改變這種現狀是需要長期付出大量時間和精力的,總想立杆見影。時間久了,熱情逐漸消退,以至於爲學生服務的意識淡化。

教師師德師風自查報告5

伴隨着孩子們陽光般的笑臉,緊張而又充實的一個學期又要過去,小班的孩子們也將要變成中班的孩子,看着他們一點一滴的成長,我做爲老師倍感欣慰,我愛我的職業也更愛我的孩子們。本學期我認真做好各項工作,對每一件事情認真負責,回顧一學期的工作,結合學習《幼兒園教師專業標準》,自查如下:

1、作爲幼兒教師,我熱愛幼教事業,具有職業理想,關愛幼兒,尊重幼兒人格,富有愛心、責任心、耐心和細心,自尊自律,做幼兒的表率,做幼兒健康成長的啓蒙者和引路人。

2、在生活和學習中,尊重幼兒權益,能夠做到以幼兒爲主體,充分調動和發揮幼兒的主動性,遵循幼兒身心發展特點和保教活動規律,提供適合的教育,保障幼兒快樂健康成長。

3、在幼兒教育教學工作中,我認真備好每節課,自己動手製作教學用圖和教學用具,激發幼兒興趣,使幼兒產生愉快心情創造良好的課堂氣氛。關注全體幼兒,注重個別幼兒教育,使班級保持相對穩定。

4、在教育教學活動中,爲幼兒創設良好條件,提供充足的材料。在一日活動中,注重教給幼兒初淺的,簡單的生活知識經驗,培養幼兒獨立解決問題的能力。

5、在教育教學生活中,教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、懂禮貌的好孩子,並與家長密切聯繫,聽取家長意見,對幼兒進行因人施教,和家長一起糾正幼兒的不良習慣。

例:孩子脫穿衣服,在上學期,由於看到孩子年紀小,手部的協調性還不強。所以整個學期都是由我一個一個地幫孩子親自穿脫。以至於穿脫衣褲浪費了很多活動和遊戲的時間。所以在這學期,我開始訓練孩子穿脫衣褲的能力。專門利用一個戶外活動的時間教會孩子穿衣褲和脫衣褲的方法。放學的時候告訴家長在家裏要訓練孩子穿脫衣褲的能力。開始的時候,我鼓勵能力強的孩子自己嘗試穿脫衣褲。當他們成功並得到老師的表揚以後,孩子們可高興了,到處表演給同伴看。我就利用這個機會鼓勵其他孩子也像他們一樣自己脫穿衣服。同時讓已經學會穿脫衣褲的孩子幫助沒有學會的孩子。通過一幫一的方法,很多孩子現在已經學會了脫穿衣褲。

6、在安全工作中,我交給了幼兒一些安全知識,如不吞食異物,不玩火、水、電,不從高處往下跳,不亂爬高處,不吃陌生人的東西,不跟陌生人走,發生危險時,會大聲呼救。嚴格堅持晨檢制度,不讓幼兒帶不安全物品入園。加強一日活動各個環節的管理,加強幼兒日常生活的'管理,做到了人到心到,謹防意外事故的發生。做好值周登記工作,並認真填寫一日情況表。

7、做好家校溝通工作,主動親切與家長溝通。我充分利用早晚接待時間與家長進行交流,使得家長了解幼兒在園情況。向家長宣傳幼兒園保教工作和科學育兒知識,配合幼兒園做好保教工作。定期開家長會,展示幼兒在園的學習情況,是家長了解幼兒園實行的教學活動以及需要家長參與配合孩子做的事情的重要性。

8,努力方向。我覺得自己在工作中也存在着許多不足。如自身方面,在和孩子交流時,一定要提高語言的示範性、直觀性、富有情趣,是孩子一聽就能明白的,語速要相對慢一點。在以後的工作中,我更應該關愛每個幼兒,促使他們都能夠健康快樂的成長。在業務上要更努力進取,提高自我的業務水平,多與經驗豐富的老師探討幼教工作,還要從各種不同的途徑獲得專業知識,積極思考,不斷充實自己,做到邊學邊工作,邊工作邊成長,邊成長邊收穫。努力使自己成爲一名讓領導放心,讓家長安心,讓幼兒開心的優秀幼兒教師!爲幼教事業貢獻一份自己的力量。

教師師德師風自查報告6

一、存在的問題:

1、工作作風不夠紮實,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的鬆懈思想。在教學實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。對學生的思想動態瞭解得還不夠,因此解決學生的思想上的問題常常不能得心應手。

2、業務有待提高,基本功不夠過硬,書寫不過關,普通話不流利。多媒體教跟不上,跟不上時代步伐,有現實條件的限制,也有個人因素。

3、與家長溝通不多,作爲班主任與學生的交流次數雖然多,但對學生的思想問題仍不能儘早盡好地解決。

二、改進措施

1、加強自身建設,提高素質。一是在政治理論素養上下工夫,加強對政策理論水平的提高。二是在業務,在專業知識、法律法規方面加強學習,努力提高自己的業務能力和服務水平,做到理論聯繫實際,全面發展。

2、強化責任,提高效率。

對自己的工作多用心、用腦,領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃,使其有序、有時、有步驟地完成,今天的事絕不拖到明天做,樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀,同時變壓力爲動力,積極促進自身能力的不斷提高。

3、開拓創新,提高教育教學水平。

在工作中勤觀察、勤思考,想學生、家長之所想、急學生、家長之所急,全心全意做好教育教學各項工作。

4、走進學生的心裏,尊重學生,教育引導,實現“親其師,信其道”的教學境界。

學生的成長,各種行爲偏差是難免的。作爲老師,我應該深入瞭解孩子的內心,找到原因,然後進行引導,使學生認識到自己的行爲的確出現了偏差,並明確危害,使學生從內心認識到,進而自覺糾正。

5、在以後的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規範自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己成爲學生,家長,社會滿意的人民教師,爲學校教育工作奉獻自己的一份力量。

教師師德師風自查報告7

教師在我心中是一個崇高的職業,教師從事的是教育人、塑造人的事業,教師是人類靈魂的工程師,要具有高尚的道德情操和廣博的知識,才能引領學生全面發展。在學生的心目中,教師師德的力量是任何事物都替代不了的最燦爛的陽光,它甚至影響到學生的一生。那麼,作爲一名教師,應怎樣做,才能使自己具備高尚的品德和卓越的智慧呢?

首先在自己的工作中注意良好品德的養成。教學中能面向全體學生,尊重學生的個體差異,平等地對待每一位學生。盡其所能、高效能地傳授科學文化知識,使學生終生受益,用自己精熟的知識吸引學生,用精闢的語言感染學生,用高尚的品德影響學生,成爲學生一生學習和效仿的榜樣。對侍備課、批改作業要一絲不苟,及時改正講課中存在的問題,糾正學生作業中的錯誤,對於學困生要耐心輔導,幫助他們樹立學習的信心。

其次在自己的生活中注意良好行爲的養成。一個人品德的高低,不光是在正規場合的表現,私下裏、小事上往往更能反映一個人靈魂深處的東西,表現一個人的本質。平時,不說與教師身份不相符的話,不做與教師形象不相稱的事。在家裏,要家庭和睦,鄰里友愛。與人交往,誠實守信;同事之間不談不利於團結的話;不做不利於團結的事;不以惡小而爲之,不以善小而不爲。在小事中修身,在平凡中養德。只有具備高尚道德修養的教師,纔會在一言一行中感染學生和塑造學生美好的心靈,使學生不僅學到科學知識,而且懂得做人的道理。

第三教師要勤奮學習修身養德。作爲教師要具備廣博的知識、開闊的視野,就要不斷讀書學習、陶冶情操。利於業餘時間學習教育教學理論,掌握新課程改革的理念,積極參加教研活動,不斷總結、反思教學。

總結我這一年的教學工作,雖然取得了一點成績,但也存在一些不足之處:

(1)業務學習和鑽研要更紮實;

(2)對學生的要求不夠嚴格;

(3)講課過程中,忽視了學生的個體差異;

(4)課後對差生的輔導不到位。

希望自己能在以後的工作中嚴格以教師職業道德的標準要求自己,做好太陽底下最光輝的職業。

教師師德師風自查報告8

師德是一個教師的靈魂,是搞好教育教學的前提,更是每一位教師的立身之本。我校本次師德師風自查自糾活動的主要目標是通過思想紀律作風整頓,使全校教職員工愛崗敬業的意識增強,組織紀律更加嚴明,教育教學質量得到進一步提高,使學校各項工作更上一個新臺階。作爲一名普通的國小英語教師,在本次師德師風自查自糾活動中,通過認真反思自已思想和工作方面存在的突出的問題,主要從以下幾方面來自查自糾,對照檢查。

  一、存在問題

1、缺乏依法執教意識。作爲一名英語老師,在教育學生的過程中,對於個別經常違反校規校紀,屢教不改的學生,總是心躁氣急,大聲訓斥,最終使師生關係形成僵化對立局面。經過認真反思,我深刻地認識到這是一種嚴重傷害學生自尊的表現。這樣不僅損害了人民教師作爲人類靈魂工程師的光輝形象,而且嚴重違犯了依法執教的職業要求。

2、關心學生不夠到位。由於性格原因,對學生缺乏細心和耐心,對學生要求過於嚴格。在教育學生的過程中,往往採取宏觀管理,對於保護學生安全,關心學生健康,維護學生權益,常常不注重細節,因而讓部分學生感受不到老師的溫情和關愛。

3、終身學習理念不強。對於終身學習理解不夠深刻,在平時的教學中,滿足於自己的現狀,缺乏強烈的求知慾望。總覺得自已的專業知識和教學技能足以勝任當前英語教學工作。因而不善於鑽研業務,學習先進的教學方法,累積新鮮的英語知識,虛心向同行取經、交流,做事保守,甚至不懂的問題不敢低頭想別人請教,業務水平提高緩慢。

4、開拓創新精神欠佳。在英語教學中,備課不下功夫,簡單地把備教案等同於抄教案,教案只用於應付學校檢查,上課時照本宣科,只向學生傳授陳舊僵化的死知識,甚至忽視了學生創新意識的滲透,創新能力的培養,嚴重違背了素質教育的要求。

  二、原因分析

1、缺乏對教育法律法規的學習,尤其對《教師法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》、《中國小教師職業道德規範》等法律法規的學習和深刻理解,因而陷入固步自封,甚至違背依法執教的地步。

2、對崇高的教育事業和高尚的教師職業認識不深,缺乏熱情。

3、一方面對終身學習認識不透徹,總覺得當前體制下,即便是活到老,學到老,知識再多,能力再強,老爸不是李剛,你家不是銀行,也是白搭。另一方面是教師工作繁重,時間緊張,精力不足,況且對繼續深造經濟負擔難以承受,那也無可奈何。

4、總覺得:在英語教學中,投入精力,發揚開拓創新精神去搞教學,不但費時費力,而且教學效果不一定明顯。

  三、改善措施

通過近段時間的師德師風自查自糾活動,我深刻地認識到自己思想的落後和淺薄,視野的狹窄與庸俗,知識的陳舊與膚淺。因此,我決定,在今後的教育教學工作中,一定要努力加強思想道德建設,學習領悟教育法律法規和各種重要文件的精神實質,認真貫徹依法執教。在管理學生中,堅決做到爲人師表,把學生當自己的孩子看待,從學習、生活、心理等方面關心每一位學生。鑽研終身學習的教育理念,把終身學習當終身大事來對待,努力提高自己的專業技能和教學藝術。理解創新是一個民族進步的靈魂,是國家興旺發達的不竭動力的深刻內涵,開拓自己的思想,提高創新能力,培養和挖掘學生在學習上的創新潛能,把學生造就成國家需要的創新性人才。

教師師德師風自查報告9

我總是認爲,“我是一名平凡的人民教師,我用自己平和的心,認真地做着教育工作中的每一件事”。正是保持着這種積極樂觀的心態,在將近八年的教育生涯中,我切實履行教書育人的職責,嚴格服從學校的工作安排,團結同事,關心學生,勤奮工作,善於學習,嚴於律己,深受學生的喜愛,家長的尊重和領導的信任。

一、以身作則,培養學生良好的習慣。

俗話說,好習慣益終身。要培養孩子的良好習慣,我首先必須起到表率作用。記得當初我帶二年級的時候,孩子們總是在教室亂丟垃圾,有好多次,我趁着孩子們讀書或者做作業的時間,彎下腰來把走廊上的垃圾一片一片的撿起來,偶爾還會撿到孩子們的學習用品還給孩子,這時孩子本能地說聲謝謝!我會心的一笑。這樣慢慢的,我告訴學生要養成不亂丟亂扔的好習慣,如果不小心有紙片什麼的落在地上,請彎彎你的腰,伸伸你的手,趕快撿起來。這樣久了,每當我走進教室轉圈兒,孩子們總是會自覺地低下頭趕緊看看自己的桌子底下或旁邊是不是乾淨的。現在,孩子們已經習慣保持衛生了,教室也始終都很乾淨整齊。不僅如此,每一天我總是早早的來到學校,早晨督促孩子們一起閱讀朝讀經典,中午提醒孩子們認真練字,下午檢查孩子們幕省積累。

二、堅持學習,提升自己的專業素養。

常言說的好,要想給孩子一碗水,老師必須先有一桶水!

對於一個語文教師而言,深厚的文化功底,先進的教育理念和富有藝術的教學技巧是不可或缺的。在日常工作中,我無時無刻不在學習。每一次課前,我總是認真的備課,每上一篇新課文,我都後通過模仿網上的課文朗讀,來糾正自己不太標準的普通話,認真地揣摩別人的語氣、語調。努力用準確的情感引導孩子去感悟,去理解,去思考。其次,我仔細地研究新課標的教學要求,對所傳授的知識確保準確和形式多樣,緊抓住重點和難點,使學生掌握真正的知識技能,把握語言文字所突出的情感。其次,我虛心學習先進的教學方法,不斷反思改進自己的教學方法,使之更有益於學生的學習。課堂上,我會隨時根據學生的情況用不同的教學方法,語言風趣而又嚴謹,學生可以隨時提問,我會耐心解答。我注重陪養他們積極主動的學習態度,和善於思考,善於解決問題的能力,使之成爲學習的主人。

三、善於激勵,讓每一個孩子充滿學習動力。

我從不認爲,孩子離開了老師的監督就一定會自覺地認真學習,但我卻相信,老師的激勵一定會使孩子充滿動力。因此,我讓每一個學生制定學習目標,學習計劃和競爭對手並貼在牆上,讓他們明確自己要通過努力達到自己的目標。同時,我制定了一一對應的小組競爭及個人競爭的方案,每天對於獲勝的個人和小組實名制登記分數,進行獎勵,這使得我的語文課堂學習氛圍非常濃厚。此外,我還每個周進行表彰先進,實現目標的同學給他們發上一張卡片予以表揚和鼓勵。每個周,我也會用上一節課的時間,評選出一週的學習之星、勞動之星、禮儀之星、勤學好思之星等等。這樣,學生學習的勁頭很足,並且很喜歡是我的課,上課時學生們發言很積極,善於思考,敢於質疑,團結合作,爲小組爭光,讓我由衷地感到他們在進步中快樂地成長着,這讓我很欣慰。

  四、關心孩子,循循善誘。

我是一個做母親的人,我愛自己的孩子,這是肯定的,我也相信每一個家長都愛自己的孩子。因此,我把每一個孩子都當做自己的孩子來對待。人是有感情的動物,孩子也是懂愛的。只是因爲教師充當的角色可能更復雜,我們時而要有母親的溫柔,時而要有父親的嚴厲,所以我們的一言一行時刻深深地影響着孩子的行爲、動作和表現。記得有一次,班裏有一個學生在學校門口亂丟垃圾,而且兩個小傢伙還相互丟着取樂,我批評了他們,並且教育他們道“如果每個人都像你們一樣亂丟,那麼掃地的人天天都要辛苦地掃,試想一下,如果你是一個清潔工,你會是什麼樣的心情?”孩子們頓時低下頭說:“老師,我錯了,以後我再也不亂丟了。”這只是一個微不足道的小事。還有一次,在一次班幹部競爭時,我說:“我們班有很多細心懂事的孩子,要是能有誰給我搭把手就好了。”這時,有個孩子說了這樣一句話讓我感動了很久,孩子說道“老師,我想當我們班的副班主任,因爲你太辛苦了,所以我要幫你分擔一些事情,不讓你太累!”我想,其實孩子是把老師的辛苦看在眼裏的,老師做了什麼,說了什麼,他們都是會慢慢懂得的。

教師作爲一種職業,在人類社會的發展中起着橋樑和紐帶作用,承擔着傳遞思想文化、培養新一代有生力量等艱鉅的任務。我們只有不斷提高自身的道德修養,才能培養出明禮誠信,自尊自愛、自信和有創新精神的高素質人才。我要用我心中的愛點亮他們心靈的燈光。我要盡我全部的力量讓他們羽翼豐滿,讓他們成爲社會的有用之才。

教師師德師風自查報告10

根據《xxx省教育廳關於建立中國小和幼兒園教師師德師風檢查制度的通知》,爲進一步抓好我園教師職業道德建設,提升教師紀律觀念和敬業精神,形成“團結、求實、創新、奮進”的園風,“懂得尊重、懂得學習、懂得敬業、懂得生活”的教風,我園師德建設領導小組對我園師德建設情況進行細緻地自查自糾,以更好的促進我園師德師風建設,提高教師隊伍的整體素質。現將情況總結如下:

  一、自查情況

(一)領導重視,狠抓師德教育

我園領導高度重視師德師風工作,把師德師風工作納入了幼兒園工作的重要議事日程,先後多次專題開會研究落實師德師風工作的各項任務。建立了由x園長任組長,其他行政領導爲成員的師德師風領導小組,具體負責師德師風工作。 我們利用政治學習,組織教師學習相關師德工作的相關文件,學習《教師法》、《教育法》、《幼兒園教師專業標準》等相關法律、法規等。通過學習,使我園教師養成了愛崗敬業、團結協作、遵紀守法,樂於奉獻的自覺行爲。在學習方法上我們採取了自學、聽輔導講座、討論、答卷等靈活多樣的形式,力求使學習收到最好的效果,同時結合本園實際,制定了《xxx中心幼兒園教職工師德規範》,要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己,時時自我反省。

每學期,x園長還同全體教職工簽訂了《師德師風承諾書》和《廉潔倡議書》,進一步明確了責任。

(二)制度保障,規範師德師風

爲了提高全體教職員工對遵守師德規範的約束力和自覺性,幼兒園結合工作實際,對照師德規範的要求,科學制訂和逐步完善了幼兒園師德師風各項規章制度,主要有《教職工考覈評分細則》、《教職工考覈制度》。這些制度的建立不僅對教師的教育教學工作起到導向作用,而且使幼兒園對教師的學年考覈有據可依、公平公正。

(三)主題培訓,師德常抓不懈

1.幼兒園領導班子會。要求班子成員對自己公正廉潔,勤政務實,公開辦事制度,依法辦園,依法執教,規範辦園秩序等方面進行自查自省。

2.教職工師德師風學習會。每學期召開教職工大會,要求我園教職工根據工作崗位對工作作風、服務態度、服務質量、工作效率及體罰或變相體罰幼兒等情況進行自查自糾。

3.暑期師德集中培訓。爲提高學教師的師德水平,每年暑假我園都會組織全體教職工舉行師德培訓會。培訓採取理論學習與交流研討相結合、集中學習與分散自學等形式,通過主題報告、小組交流、心得體會等途徑提高師德培訓的有效性。

4.新教師崗前師德培訓。開學前一週,園長室專門召開新進教師座談會,向新進教師提出具體的工作要求,並安排好師徒結對工作,確保新教師能儘快適應xxx中心幼兒園,成爲一名德藝雙馨的教師。

(四)學習先進典型,塑造教師形象

幼兒園只有始終抓住師德建設不放,利用各種輿論,宣傳各類先進典型,把師德建設貫穿於各項工作之中,才能塑造出好的教師形象,才能把師德建設不斷推向新的高峯。

(1)抓住身邊的典型。我們知道榜樣的力量是無窮的,而身邊的典型將有更強的說服力,幼兒園在廣泛開展學習的過程中,組織教師學習身邊的優秀教師事蹟。

(2)學習模範教師事蹟。我園先後組織教師學習了竇桂梅等模範教師的感人事蹟,每一位優秀教師都以他們對教育事業的滿腔熱情,兢兢業業的的工作態度與精湛的教育教學藝術爲師德規範作出了最好的詮釋,也給廣大教師最直觀的感受與引領。

(五)考覈監督,落實師德建設

1.爲了把各項制度落到實處,學校成立了由陸靜芬園長爲組長的教師績效考覈領導小組,建立教師的評價機制,對教師實行師德一票否決。幼兒園建立了平時考覈、學期考覈和年度綜合考評三級考覈機制,形成了從師德、專業技能、教育教學行爲到教育教學效果,從教育教學到衛生保健等一系列的監控體系,搭建了一個促進教師專業發展的評價平臺。

2.建立師德師風投訴制度,暢通有效的投訴舉報電話,接受幼兒家長對師德師風的監督,幼兒園對收到投訴要及時進行自查自糾,構建了幼兒、家長、社會三位一體的師德評價體系。

3.開展師德師風家長問卷調查,以家長的滿意率作爲評先、評優的首要依據,對調查中發現的問題幼兒園及時給予了處理、整改。

4.幼兒園將把師德表現作爲教師業績考覈、職稱評審、崗位聘用、評優獎勵的首要內容,以及對師德考覈不合格教師實行“一票否決”的情況,有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。

  二、存在問題

通過自查,發現以下幾方面的問題:

1.師德師風專欄缺失,師德宣傳陣地建設力度有待加強,行風監督員沒有設立。

2.部分教師表率作用欠缺,以身作則還有待加強。個別教師上班玩電腦遊戲、聊天時有發生。

3.極少數教師不注意專業發展。沒有樹立終身學習觀,不注意知識更新,缺乏對教育本質、教學方法、教學效果、教育創新的探索與研究。上課沒有激情,教學方法單調,沒有開拓和創新意識。

4.教師師德情況歸檔不到位。

  三、整改措施

工作中存在不足和遺憾實屬難免,“知不足而改進”是推進師德師風工作的有效手段。幼兒園將通過這次師德師風檢查,擺出問題,積極面對,認真整改。

1.強化學習促提高。師德師風建設要常抓不懈。針對少部分教師責任意識缺失的問題,幼兒園要有目的、有計劃、多形式地進行主題教育活動,開設師德師風專欄,加強師德教育的學習與宣傳。要對師德標兵、師德典型的先進事例進行發佈宣傳。要通過園長信箱、舉報箱等經常瞭解情況,及時解決熱點難點問題。努力建設一支師德高尚、教藝精湛、勇於創新的教師隊伍;努力創建一個環境優美、學風濃厚、關係和諧的育人環境。

整改負責人:

整改落實部門:

2.健全機制促規範。針對極少數教職工上班玩電腦遊戲、聊天等紀律觀念不強、作風散漫、崗位職責意識淡薄的問題,幼兒園將設立行風監督員,進一步完善師德師風各項規章制度,強化檢查,以促進教師更加規範地教書育人。

整改負責人:

整改落實部門:

3.完善制度保長效。我園將建立師德師風長效機制,切實提高教師隊伍素質。幼兒園要依據市局有關文件制定師德師風考覈辦法,逐步修訂和完善制度,建立師德師風長效管理機制,有效促進教師隊伍整體素質的提高,努力打造一支師德高尚、作風過硬、業務精湛、充滿活力的教師隊伍。

整改負責人:

整改落實部門:

4.檔案歸整顯完善。我們將要求有關部門和檔案室共同協作,把師德師風的有關文件資料、學習材料等進行整理、歸檔,使師德師風建設工作更加規範、完善。

總之,師德建設是一項系統工程,是我園教師隊伍建設的一項長期歷史任務,不可能一蹴而就、一勞永逸,必須長抓不懈,堅持可持續發展的思路,不斷總結經驗教訓,勇於實踐,大膽創新,才能不斷提高師德水平。

教師師德師風自查報告11

教師是教育過程的主導力量個留此鏈接!。教師道德品質不僅是教師自身的行爲規範,而且還是作用於學生的教育手段。其高尚與否,關係到素質教育能否得以正確順利地實施。通過這些日子師德師風的學習,我認爲新時期的師德應表現爲一種以愛學生爲核心的強烈的使命感和責任感。師德的表現是多方面的,教師經常與學生在一起,其一言一行都會對學生產生影響,在不斷的學習基礎上,也需要我們提高自律和反思意識。

一、存在的主要問題

(1)在教學中,只注重學生的學習成績,不太注重教材教法的創新,死搬硬套的多,突破創新的少,在作風上,按部就班的多,利用休息時間爲學困生補習功課的少,走訪學生家長的少,工作只要求表面過得去,不究其實質。產生這些問題的原因是放鬆了自身的要求,過於抱怨,缺乏主人翁意識。

(2)自身學習不夠,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷地完善自己,才能教好學生

個人教師師德師風自查報告工作報告

。由於平時班主任工作繁重,沒有及時進行各方面的充電。

二、下一步整改措施

(1)以這次師德師風自查自糾爲契機,牢固樹立以象小爲榮的集體觀念,從現在做起,從一點一滴的小事做起。

(2)自覺加強職業道德和師德師風修養,規範自己的言行,時時刻刻維護學校形象。

(3)始終把學習作爲第一要務,按照新課程標準,自覺加強學習,不斷創新教育教學方法,努力提高自身綜合素質,做一名合格的教師。

(4)切實轉變工作作風,多走訪學生家長,隨時掌握學生思想動態,力爭在班級管理和教學成績上有大的突破。

教師師德師風自查報告12

從20xx年7月份從教以來,工作至今已近兩年年,經過這一年的努力工作和不斷學習,我受益匪淺。在這裏我總結一下近一年的得與失,發揚好的地方改進不足的地方,回顧走過的路可以更好的看清前面的路。

一、做一個富有愛心的教師

愛學生,就必須善於走進學生的情感世界,就必須把學生當作朋友,去感受他們的喜怒哀樂。愛學生,要以尊重和依賴爲前提,要做做到嚴中有愛、嚴中有章、嚴中有信、嚴中有度。我經常從小處着手,從學生關心的事尋求最佳教育時機,給學生春風沐浴般的教育。作爲班主任,我主動做好學生的思想工作,經常找一些不同層次的學生談心,努力進入每個學生的內心世界,瞭解他們真正需要的是什麼。其次,我和家長也積極共同探討教育孩子的方法,或上門家訪或主動打電話給家長,使家長的教育更具理性。

二、做一個學習型教師

教師的從教之日,正是重新學習之時。本人能認真學習教育教學理論,積極投身於教科研工作,大膽進行現代教育技術與數學教學整合的教改嘗試。通過參加“四位一體”教學法的研究,不斷改進自己的課堂教學水平。在每上完一篇課文後,我都會寫下自己的反思,以不斷督促自己進步。工作之餘,我儘量每天擠一點時間閱讀專業類的書籍,不斷給自己充電,努力豐富自己的文學內涵。

三、熱愛學生、尊重學生人格

高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子。”因此,在教學中,我努力地和每一個孩子做朋友,讓孩子們首先喜歡我這個人,然後喜歡我的課,喜歡接受我的教育。

當然,在實際的教學中,由於方方面面的原因,曾出現過有諷刺、歧視學生,體罰或變相體罰學生,工作方法簡單粗暴的行爲。

四、爲人師表、廉潔從教

教學中我緊緊圍繞《義務教育課程標準實驗教科書》和《配套練習》進行授課、講解和練習。在教學中我沒有向學生推銷或變相推銷教輔材料和商品,都是自己多方收集資料,通過課外和休息時間進行電腦輸入後打印下發給學生無償使用的,更沒有向學生或家長索要財物、擅自收費、補課等以教謀私問題。

教師師德師風自查報告13

通過對“學四風樹新風”的學習,我深刻地認識到作爲一名教師,必須具有高尚的道德品質,對學生要有愛心,對自己要嚴格要求,不斷更新、充實自己的知識,做到與時代同步,才能培養出符合社會發展需要的人才。師德師風自查自糾是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,促進教育事業健康發展的有力保證。我對教育活動有了更深入的認識。不斷的反思使我更加認識到工作中的不足與差距。爲了更進一步地搞好本職工作,我進行了深刻的剖析:

一、我能夠作到認真貫徹執行黨和國家教育方針,政策。熱愛本職工作,立足崗位,安心從教,教書育人,注重培養學生良好的品德,工作盡職盡責,精心施教,認真備課,上課,認真批改作業,無不批改作業,對學生教育不用心的行爲。

二、能主動與學生和家長聯繫,爭取家長的支持。從不指責和訓斥家長,在工作中能做到尊重同志,相互幫助,維護其他教師在學生中的威信,關心集體,維護學校榮譽,優化自己的工作環境。

三、在教育教學過程中我能夠愛護全體學生。尊重學生人格,平等公正對待每個學生,對學生嚴格要求耐心教導,保護學生的合法權益,促進學生全面,主動,健康發展,無諷刺,挖苦,歧視,體罰和變相體罰學生的現象。

四、我能遵守社會公德。衣着整潔得體,語言規範健康,舉止文明禮貌,做文明公民。工作上嚴以律己,作風正派,以身作則注重身教。

今後還需在以下方面繼續努力:

一、加強學習,不斷完善自我。

在全面實施素質教育,深化教育改革的形勢下,育人觀念在不斷更新。我的創新意識有些薄弱,偏向注重經驗操作,不善於在教學實踐中探索實踐。因此我要時時處處加強學習,特別要注重素質教育,創新學習及教育政策法規的學習,不斷加強自身業務建設。把吸收別人的經驗與現代教育思想理念結合起來,深入進行教學研究,努力實踐新的教學方法,提高學習效果。

二、走進學生的心裏,尊重學生,教育引導,實現"親其師,信其道"的教學境界。

學生在成長,犯錯是難免的,作爲老師,我們應該正確認識學生所犯的錯誤,深入瞭解學生的內心,找到原因,然後根據學生不同的心理進行引導,使學生認識到自己所犯的錯誤,並明確錯誤的危害,誘使學生從內心正確認識,進而改正錯誤。

通過此次自查,我將會在以後的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識,規範自己的一言一行,嚴格履行教師的義務和職責,使自己成爲學生,家長,社會滿意的人民教師,爲學校教育工作奉獻自己的一份力量。

教師師德師風自查報告14

XX教育的核心是德育,教師又是教育的踐行者,那麼擁有一個高尚的師德則是師者必須具備的品質。結合縣教體局頒發的《教育系統講師德、嚴紀律、正師風、立德樹人、敬業愛生》文件要求,本人認真參與了學校組織的師德師風學習,在課餘自己也積極自學了相關的法律法規。通過學習與自查,向領導與同事做一個報告。主要存在問題:

  一、政治思想方面

作爲一名中共黨員,我能堅持黨性,履行黨員義務;作爲一名教師我能以學生髮展爲己任。在總的目標與路線上能與組織、學校保持一致,但也存在一些問題:政治理論學習不積極不到位、鑽研業務知識存在時緊時鬆的現象、專業業務知識滿足於現狀等。

  二、遵章守紀方面

教育教學過程也是教師言傳身教的過程,所以我比較注重自己的言行舉止,行爲習慣。經過自查,我也發現本人有一些不合規之處:在校園內抽菸、課堂中接打電話、上班期間刷車及外出買菜等。

  三、教育教學方面

教師的最基本工作就是教育教學工作,而做好教育教學工作就需要教師精心鑽研教材,認真備課,及時批改作業以及進行一定的輔導工作。反思近一段本人表現,總體能符合要求,但在備課中不夠精細,偶爾也有不夠及時現象,自我也感受到備課質量不高,會影響教學效果。在班級管理中也有處理班級事務不夠藝術,存在變相體罰現象。存在的問題整改措施:

一、要不斷地深入政治學習,忠誠於國家的教育事業,維護民族團結,做到立場堅定。進一步處理好事業需要與個人利益的關係。積極貫徹執行黨的方針政策。處處以“黨員教師”的標準嚴以律己,起到帶頭作用。

二、按_市教育局頒佈的《XX市中國小教師師德考覈負面清單》以及長豐縣教體局發出的十四個“有沒有”爲“紅線”,堅決杜絕以上現象,做一個黨和人民滿意的教師。

三、不斷學習新知識、新理論、努力提高教育教學能力,以飽滿的熱情投入到教育教學事業中。

教師師德師風自查報告15

一、師德師風方面:

1、在愛崗敬業方面,能夠做到熱愛教育、熱愛學校,教書育人,注意培養學生具有良好的思想品德,傳播有益學生身心健康思想。愛是教師職業的基礎,愛崗敬業是教師處理與教育事業之間關係的準則,是全部教師職業道德的基礎前提。。

2、在關愛學生方面,我關心愛護學生,尊重其人格;耐心教導,保護學生合法權益,促進學生全面發展。但在平等、公平對待學生,特別是要求學生方面,還不夠嚴格。熱愛學生是教師處理與學生之間關係的準則,是全部教師職業道德的精髓。愛是教育的萬金油,當教育之愛成爲普照的春暉,師生之間愛的能量就會在交換與互動中不斷裂變,釋放能量,產生一個個教育的奇蹟。

3、教書育人方面,我注意樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷??新知識;我注意嚴謹治學,提高業務水平;但探索教育教學規律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進力度,提高教育、教學和科研水平還不夠。

4.在爲人師表方面,我基本上能夠做到謙虛謹慎、尊重同志,就是相互學習、相互幫助還不夠理想;我能夠維護其他教師在學生中的威信,關心集體,積極維護學校榮譽。

5在終身學習方面。我注意樹立優良學風,刻苦鑽研業務,不斷學習新知識;我注意嚴謹治學,提高業務水平。

二、存在以下問題:

1、教育理論學習不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實質上深入研究,導致教學過程中出現很多困惑,其根源於本人主觀上思想怠惰,不思進取,客觀上理論修養不夠。

2、業務水平有待提高,本人雖願意學習,但總覺得年紀比較大了,學習不夠紮實,導致知識體系老化,不能與時俱進。

3、教研力度不夠,只注重平時的課堂教學,完成教學任務就可以了,只在本校聽聽課、評評課,沒有把教學經驗總結下來,只做井底之蛙,沒有走出去學習,究其原因,認爲教學任務重,時間少,精力跟不上,懶於動筆寫作,積累得相當少。

三.存在以上問題的主要原因是:

1、現代教育理論、政策法規學習不夠深入,放鬆了依法治教這個準則。

2、愛心沒有很好的培養和樹立,因而愛心的激發、永保不夠而出現敷衍塞責現象。

3、缺乏刻苦耐勞精神和態度,因而提高教育、教學和科研水平還不夠快。

4、降低了自我要求的標準,缺乏對爲人師表是教育事業對教師人格提出的特殊要求的理解。

四、以上存在的問題的改進措施:

對照中國小教師職業道德規範、如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求,我擬定如下4項整改措施:

1、思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。爲此,我必須做到:切實加強黨教育理論學習。約束自己,認真整改;繼續培養正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現代教育觀。

2、注意加強學校教育制度的宣傳工作,虛心聽取各方的意見和建議,增加自己對教育不良現象做鬥爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。

3、堅持科學的態度和求實的精神,兢兢業業地做好教育工作,樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念。嚴格要求,自我加壓,始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態,自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己。

4、我必須加強業務知識的學習,一是從實踐中學,向同行學習,學習他們先進方法和思想,二是勤於從書上學,學習自己的專業知識,學習教育教學理論,業精於勤,信服於人。三是向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高,以致完善自我,豐富人生。