酒店員工個人原因辭職報告15篇

在日常生活和工作中，我們使用報告的情況越來越多，不同的報告內容同樣也是不同的。相信許多人會覺得報告很難寫吧，以下是小編爲大家整理的酒店員工個人原因辭職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

酒店員工個人原因辭職報告1

尊敬的領導：

您好！

在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激酒店給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裏基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。

酒店的.環境對於服務員很照顧很保護。鑑於我的個性要在酒店自我提升及成長爲獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，其實，這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。

酒店近期人員變動較大，因此交接工作可能需要一個時期。我希望在一週左右完成工作交接。這個時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望領導理解。

我希望在我提交這份辭程的時候，在未離開崗位之前，是我的工作請領導儘管分配，我一定會盡自己的職，做好應該做的事。另外，希望領導不要挽留我，其實，離開是很捨不得，原因自不用說明。但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更爲難。謝謝！

此致

敬禮！

辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告2

尊敬的領導：

您好！

時至今日，我在酒店已經工作近兩年了，在這兩年的時間裏我也學習到了很多不同的知識，現在由於我的私人原因向您提出辭職，選擇離開酒店，我想過自己會面對怎樣的局面，也知道這次是我的任性，在這個繁忙的時節提起辭職這件事。

最初的我並不知道自己的前路是什麼，像無頭蒼蠅一樣到處亂竄，有公司要我，有一份可以養活我的工作平庸的過完這一生。我的整個人生都是迷惘的，我也沒有自己想做的事情，喜歡的職業。但是經過這兩年在酒店的工作，我漸漸將自己認真的剖析了一遍，我的愛好是什麼，我有什麼喜歡的東西，可以作爲我一生的事業，而不是整天都被瑣事所掩蓋住，抱怨這抱怨那的。

我已經仔細想好了，我對現在這份工作沒有喜愛與熱情，在這樣繼續下去我也會煩躁，不如及時止損。在這兩年的`時間裏我從主動學習，到隨便應付轉變的很快，您也說過我多次，不要再繼續犯錯，細心對待自己的工作，可我現在已經有了消極的想法，很難再變回來。我獨自思考了很久，對家人也表達了自己的想法，他們也都支持我，我下定了決心，不再拖延。

在這段時間我也在認真學習我所感興趣的東西，與酒店也是相關聯的，只是工作崗位的不同，希望還有和您合作的一天。祝願酒店客自八方來，您也節節攀升。

此致

敬禮！

　　辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告3

尊敬的領導：

您好！

首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

我在前臺服務的.崗位上，所做的一舉一動都代表着酒店，但是在這一年裏，我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思，主要原因有以下幾點：

一、工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。

二、對自己的本職工作操作機械化，不創新求異。

三、缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。

四、缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。

五、微機改革之後，缺乏責任心，沒有及時的數據統計和管理。

六、自身調節力差，情緒化嚴重。

七、服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的爲難，我要表示深深的歉意。爲了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批准！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告4

尊敬的領導：

您好！

非常感謝這一年來您們對我的'關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表着酒店，但是在這一年裏，我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思，本人缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。因此在此提出辭職。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的爲難，我要表示深深的歉意。爲了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批准！

此致

敬禮！

　　辭職申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告5

尊敬的領導：

您好！

在酒店工作的歲月對我來說不僅僅是難以忘懷的記憶，而起還是自己曾經在酒店和同事們努力奮鬥的證明，在即將辭職離開的日子裏讓我對自己在這裏工作的歲月感到有些不捨，但是通過這段時間的工作已經讓我徹底明白自己並不適合在酒店發展，無論是低效率的工作方式還是進步的緩慢也意味着自己選擇辭職才能夠擁有更多的成長空間。

在我看來造成辭職的主要原因還是自己對職業規劃的不成熟，雖然在我畢業以後便選擇在酒店進行工作卻並沒有規劃好自身的發展步驟，這也導致在工作中毫無頭緒的自己始終難以提升自身的效率，雖然後來在領導的栽培下有所改善卻不得不承認自己並不適合在酒店工作，畢竟在投入這麼多精力的情況下僅僅才獲得這點成效着實令人感到沮喪，若是用同樣的資源來栽培其他員工的話或許能夠取得更好的成就，雖然有時也會怨恨自己爲什麼不能夠在工作中爭氣一些，但不得不承認自己這段時間的確已經在酒店工作中盡力了。

相對於低效的工作方式來說不正確的心態也是導致難以取得成就的原因所在，雖然我在工作中比較努力卻不得不承認自己在入職之初是比較輕視的，總覺得酒店工作不存在較大難度並存在着好高騖遠的現象，再加上沒有做到虛心學習的緣故導致我在工作初期浪費了太多的時間，雖然後來能夠意識到這種錯誤心態對工作造成的不良影響，但是早已在工作中形成慣性思維的我很難突破當前的局面。

對目前的我來說與其繼續在酒店碌碌無爲還不如早些辭職離開，在我看來能力差的員工對酒店的發展而言是有害無益的，與其繼續浪費資源培養自己還不如將精力放在更有發展潛力的'新員工身上，而且心懷愧疚的我意識到繼續在酒店工作下去並不能夠帶來任何的收益，所以我準備按照辭職流程辦理好相關手續並在後續的時間裏找好交接的人手，這樣的話也不會因爲職位的空缺導致酒店工作受到影響，畢竟這次辭職離開也是不得已爲之自然是對這裏感到有些不捨。

雖然選擇辭職卻也不會忘記在酒店和同事們努力工作的時光，正因爲有了這份經驗的積累才讓我更有信心面對社會中的挑戰，希望酒店能夠在以後的發展中獲得更多令人感到滿意的收益，也希望領導能夠在工作中取得更多成就並帶領酒店迎來更加美好而輝煌的未來。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告6

尊敬的領導：

您好！

在酒店工作的這些年時光感謝領導的關懷與照顧，讓我在酒店的工作能夠如此的順利與簡單，當然這些年的時光，我也是有通過自己的努力奮鬥，讓我可以在工作上有更好的收穫，當然也讓我每天的生活都在自己的努力下得到了成長與改變。不過現在我就將要與酒店說再見了，接下來的時光，我也是會努力地讓自己去成長，就期待着自己能夠創造出屬於自己的一片天地。

這些年我都是有讓我在這份工作崗位上堅守，當然也是有認真的擺正工作的態度，爭取讓自己通過努力讓自己收穫到更大的幸福與美好。不管從哪一方面來說，我都是在自己的奮鬥下讓自己的生活有更大的改變，也真正的在自己的生活中取得了更大的成長。非常的感謝這份工作給我帶來的這些成長，我沒有辦法想明白自己在這份工作中的改變與付出，我相信在未來的時光中我都是會擺正自己的心態，爭取讓自己的生活能夠有更大的'進步，並且我相信日後的每一天的生活都是能夠促成我的改變，讓我爲自己創造更棒的未來。

現在會選擇離開酒店，確實也是我個人想要改變未來，這些年每天的生活都是如此，沒有一點點的新意，確實已經讓我沒有辦法去承受了，爲此我想了很多，也真正的明白自己在這份工作中想要做出的努力，想要收穫到的一切，當然我也非常的渴望自己能夠有這般的收穫，我相信在往後的時光，我必定是可以堅守在自己的工作，以個人的能力來讓每天的生活都有更大的精彩。

酒店是我成長的地方，是我有着非常多的回憶的地方，雖然現在離開確實是非常的不捨，但是卻還是讓我對生活有着更大的期待，對於未來的時光，我也都是會擺正自己的心態，爭取讓自己能夠收穫到自己非常喜歡且值得的東西。當然我也希望領導能夠對我的離開不要有任何的遺憾，我是去爲自己創造新的生活，我相信未來一定會非常的美好。

最後懇請領導能夠儘快的尋找到接替我工作的人，讓我能夠做好所有的交接工作，再正式的離開這份工作，未來的時光我也相信領導能夠繼續讓酒店有更好的發展。而我也是會爲自己的未來去做更大的拼搏，當然往後的時光我必定是會改變自己，爭取讓自己有更好的成長，也能夠促成我未來生活的精彩與美好。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告7

尊敬的領導：

您好！

我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

來到公司差不多一年了，在這很感謝各位領導的教導和照顧，尤其是經理您！是您給了我一個又一個很好的學習機會，讓我在踏進社會後第一次有了歸屬的感覺。經理您一直對我的栽培與信任，我在這隻能說，我令您失望了！離開公司的這刻，我衷心向您說聲謝謝！

人生數十年，彈指一揮間，我已去其四分一？三分一？或者更少也說不定。一枯一榮，皆有定數。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧？或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位，纔是我人生的'下一步選擇。不論以後的成功與否，我頭始終一直往前看的。

離開公司，離開曾經一起共事的同事，很捨不得，捨不得領導們的關心，捨不得經理的和善和信任，捨不得同事之間的那片真誠和友善。也祝願公司在往後的發展中更上一層樓，事業蒸蒸日上！

以上所述，因個人原因，現正式向公司提出辭呈，希望領導給予批准，謝謝。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月x日

酒店員工個人原因辭職報告8

尊敬的領導：

您好！

您好，首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。由於本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進，更是讓我由衷的感激。

我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表着酒店，但是在這一年裏，我在思想認識還有實際工作中並沒有盡到這個責任。通過認真反思，主要有以下原因：

工作時工作怠慢，熱情度不高。在服務上缺乏靈活性和主動性。對自己的本職工作操作機械化，不創新求異。缺乏交流和溝通，信息反饋不及時，導致工作不協調。缺乏銷售意識和銷售技巧，客房出租率低。微機改革之後，缺乏責任心，沒有及時的.數據統計和管理。自身調節力差，情緒化嚴重。服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。

在這個時候提出這樣的申請，我知道讓領導非常的爲難，我要表示深深的歉意。爲了酒店的形象及利益，我選擇了離開，希望領導能夠予以批准！

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告9

尊敬的領導：

您好！

首先，非常感謝您這一個月來對我的關心照顧和信任，我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

我認真回顧並總結了這一個月來的工作情況，來到xx大酒店是我的幸運，我一直非常珍惜這份來之不易的的工作，這一個月多來酒店領導對我的關心和教導，同事對我工作上的支持與幫助，在酒店工作的一月多時間裏，結識了很多工作夥伴，學到很多東西，與同事們分享了很多東西，無論是專業技能方面還是做人方面都有很大的提高，感謝領導對我的`栽培，也非常感謝酒店給予了我在這樣的良好環境中成長和鍛鍊的機會。

但是我因爲個人以及家庭原因需要辭職，因此，我不得不忍痛離開熱愛的崗位，我希望於20xx年xx月xx日之前完成工作交接，請領導安排工作交接人選，在未離開酒店之前，我會站好最後一班崗，我所在的崗位的工作請領導儘管分配，我一定會盡自己的職，做好該做的事。

望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續。

祝您：身體健康，事業順心，並祝酒店的事業蓬勃發展，蒸蒸日上。

　　辭職人：xx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告10

尊敬的王總：

在酒店工作了三年的我對酒店有着一種格外親切的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何爲人、如何處事、如何工作……

在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡最小的，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裏。

人往高處走，這句千古不變的名言似乎在什麼時候都非常適用，但是對於我來說，講這句話時，聲音是哽咽的，因爲我馬上就要離開我工作了三年多的酒店，離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的'時候，心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候，王總，您又是那樣的通情達理，不僅語重心長地替我權衡利弊，分析情況，提醒我要做好家人的解釋工作，而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償，我真的不知該說什麼纔好。也許，千言萬語也抵不過一句感謝，我想再對您說一聲“謝謝您，王總”！

王總，在這裏，祝願您的事業能夠得到不斷的進步，祝願酒店在您的領導下蒸蒸日上，也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順。

此致

敬禮

　　申請人：xxx

　　20xx年12月12日

酒店員工個人原因辭職報告11

尊敬的楊總：

承蒙楊總收留，我纔有機會在畢業實習之際進入健鷹公司，從實習到試用再到轉正，公司給予了我成長的機會和學習發展的平臺，此將使我受益終身。

我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的`叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何爲人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……

因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職!

離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是出於個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領導原諒我。

此致

敬禮！

　　申請人：

　　時間：20xx年*月*日

酒店員工個人原因辭職報告12

尊敬的領導：

您好！

真的很遺憾，我不能繼續在酒店的前臺接待顧客們了，非常抱歉。作爲一名前臺，我已經在xxx酒店工作了x年的時間。過去的這段時間裏，我一直保持着嚴謹、樂觀、積極的工作態度，這讓我在工作中也過的非常的開心。尤其是有各位同事和領導的幫助，我在這個崗位上也沒有遇上過什麼沒法解決的困難，大家親如一家人的相處方式實在是讓人感到溫暖，讓人覺得這就是家的感覺！

能在當時選擇這裏成爲工作的地點，不得不說當時的我真的很幸運，現在也是如此。在這裏的每一天都是一種享受。能在自己的工作崗位上給酒店帶來收益也讓我感到自豪。但是現在，這一切都將要結束了，我要離開了。

雖然在這裏的.工作讓人感到不捨，這裏的朋友們更是讓人不想離開。但是作爲一名工作者，我們還是要爲了家人考慮，不能只想着自己現在的想法。作爲領導，我知道您也是非常清楚這點的。並不是這裏不好，僅僅只是現在有更加適合我的地方，我希望我的家人能過的更好而已。我希望能在x月x日之前完成離職，希望領導能批准。

這段時間裏，我也會做好準備迎接最後的工作，保證再最後的這段工作中不留下任何的遺憾，好好的和各位告別。我會在自己的崗位上坐到最後一分鐘。如果領導找到了代替的人選，我也會傾力將工作的交接做好，如還有什麼疑惑，也可以在之後打我的電話找我，我一定會知無不答。

想到自己就要走了，現在反而越來越不捨起來。想起我在剛進來的時候，基本的工作什麼都不會，雖然經過了培訓後，迎賓接待是沒問題了，但是還是多虧了您在平時的教導，我才能將這份工作做好！當然，也少不了那些熱心同事們的幫助，無論在生活裏，還是在工作中，你們都是我有力的支柱，正是因爲有了你們，這個酒店才能如此的輝煌，正是因爲有你們的熱心，這個酒店纔會這麼溫暖。是你們，將這個酒店點亮，是你們，爲顧客帶來如家的感覺。

最後，感謝xxx酒店的栽培，希望在今後的日子裏，xxx酒店能財源滾滾，越做越大，希望xxx的這些朋友們，都能夠在工作中節節攀升！

此致

敬禮！

　　檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告13

尊敬的領導：

您好！

從初次來到五星級酒店工作到現在爲止已經過去了好幾年的時間了，這段時間自己憑藉着較爲穩重的作風逐漸成長爲被同事們認可的酒店員工，而且酒店較爲舒適的工作環境也讓我從中感受到了領導對員工們的關心，也許是這份誠意的體現導致自己希望能夠在酒店工作中取得不錯的績效，只不過令人心生遺憾的便是個人的原因導致自己不得不選擇辭去酒店的工作。

酒店工作令我印象較深的`便是同事們團結協作的良好氛圍，即便因爲初次接觸酒店工作略感不適也能在他們的幫助下獲得相應的成長，無論是言語的教導還是親身示範都體現了酒店同事們樂於助人的良好品質，得益於此導致自己在短時間內融入了五星級酒店的工作環境之中，無論是禮儀展示還是服務接待方面的知識都讓我在酒店工作中養成了不錯的習慣，通過酒店工作的薰陶導致自己相對於以往而言已經具備了儒雅的氣質，能夠成長到此刻的地步也是酒店工作的鍛鍊帶給自己的變化。

也許自身資質較差的緣故從而很難在酒店工作中培養出相應的優勢，雖然這些年的酒店工作很少出現差錯卻難以更改能力平庸的現實，可即便如此我也會經常利用工作之餘的時間學習酒店的各項規定以及不同崗位的職業素養，對我來說尚處於年輕階段的自己需要利用這方面的優勢逐漸積累更多酒店工作中的經驗，實際上無論是基礎的清掃工作還是客房服務自己都能夠處理得很好，但是我明白想要在酒店工作中獲得較爲長遠的發展自然不能夠滿足於基礎任務的完成。

令我產生辭職念頭的主要原因還是酒店工作的績效太低導致的，雖然績效的多少與自己在工作中的努力存在着相應的關係卻能展現出個人的能力，實際上工作質量方面挑不出毛病的自己存在着完成速度緩慢的問題，雖然能夠憑藉着頑強的毅力確保每天的酒店工作任務得以完成卻無法從中獲得太多的績效，因爲工作效率太低導致這樣的結果自然會讓我反思自己是不是不適合從事酒店工作。

爲了不因爲自己的問題導致酒店整體利益受損還是辭職離去比較好，即便是處於個人發展也得考慮如何做才能夠提升自己在酒店工作中的效率，正因爲這類問題長時間得不到解決纔會讓我認爲自己不適合繼續從事酒店工作，希望領導明白自己目前的情況以後同意這份辭去酒店工作的報告。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

酒店員工個人原因辭職報告14

尊敬的領導：

您好！我很遺憾自己在這個時候向學校正式提出辭去宿舍管理員職務申請。首先感謝之前學校領導對我的信任和支持，但鑑於自己的能力有限，自己身體狀況，加之心裏壓力過大，特請辭去宿舍管理員職務，望另尋良師，莫誤了學生。敬請批閱！

自去20xx年分配到我校以來，我一直受到了領導同事的各方面的幫助，對此我是感恩不盡的。剛大學畢業，我由一名學生成了一位光榮的人民教師，對教師這職業我是既熟悉又陌生。工作以來，我一直珍惜這份工作，對任何工作不挑剔，不發牢騷，踏踏實實。我很感謝領導的信任對我委以重任，同時我深知宿舍管理員工作看似簡單，卻責任重大，併爲此一如既往地努力着，不敢說兢兢業業，但也是問心無愧了……今天，因個人原因我冒昧提出辭去管理員的請求，實在是萬不得已。

說實話，我一直很珍惜領導的那份信任，並儘自己最大的努力去工作，我也知道這份管理員辭職申請一定會讓領導不高興，對此我也只能遺憾和無奈地說：情非得已，給領導添麻煩了！但是考慮到自身素質，個人情況，也是沒有辦法的事情，實在做不下去，如果堅持，只怕會影響學生，辜負了學校，毀了自己！

首先，管理宿舍上，自己的方式方法存在着缺陷，不能很好的管理學生。雖然從管理宿舍等方面看是有成效的，但是學生真正做到的很少，自己的能力不足以調動住宿生的熱情和積極性，以及學生無法

和老師的相互配合，達到規定的.目標和標準。所以，我的退出，對學生應該是有好處的！

其次，長時期的班主任工作已讓我覺得很乏味，我已失去了往日的激情。由於下學期，家裏事情會比較多，會無暇顧及學生的管理工作，同時也會影響學校的正常次序。

再次，自己的身體上，心理上都是超負荷的運轉着，總有一天會壓垮自己的！表面上宿舍管理員工作是個動動嘴皮子都可以完成的工作，其實不然，它瑣碎且責任重大，除了監督和教育學生的行爲習慣、衛生養成、同學間的相互幫助等等外，還得肩負起學生的安全責任。老師們完成一天的工作準備美美的休息的時候，管理員的工作開始了，剛來的時候，半夜兩點有個學生病了，當時有點手足無措，同時也很害怕。從此以後開始習慣性晚睡，開始害怕晚上有學生報告，學生沒有睡下的時候，根本不敢睡，也經常11點多起來看看學生，這些讓我有點疲憊。

無論如何，從情感上而言，我非常樂意與學生相處，解決學生中的問題，幫助他們的成長，願意在宿舍管理員的這一崗位上繼續爲學校的發展貢獻自己的力量；從能力上而言，我也相信在相關領導、前輩的指引幫助下，我的管理工作能力有長足進步，這也是提供給我的一個很有價值的成長機會。但所有感受中不少的疲憊讓我暫時不能很好得調節自己的情緒與認識，在心態方面有不少偏激之處，我想，這並不利於一個宿舍的整體管理。同時，太晚睡覺也影響了自己的身體健康狀況，晚上的這種焦慮不安讓自己的心情煩躁，形成了一種惡性

循環。如果，我不給自己較長的時間來梳理自己的感受，反省自己的認識，調整自己的心態，只是憑着一時衝動與鹵莽，硬着頭皮繼續做宿舍管理員工作，我估計，很多事情可能會事與願違，達不到預期的效果，這就辜負了學校相應領導、前輩對我的信任與幫助。

總有些這樣的時候，正是因爲無奈，才悄悄躲開，躲開的是身影，躲不開的卻是那份默默的情懷……

爲了在以後的教育教學工作中更好地發揮自己的作用，貢獻自己的力量，不辜負領導們的期望，我特申請辭去宿舍管理員一職，讓自己有一緩衝、反省的時間爲以後更好地工作調整好狀態。望批准！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　xx年xx月xx日