關於酒店員工的辭職報告2篇
在生活中,報告的使用頻率呈上升趨勢,不同的報告內容同樣也是不同的。我們應當如何寫報告呢?以下是小編精心整理的關於酒店員工的辭職報告,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。
關於酒店員工的辭職報告1
尊敬的老闆:
你好。首先,感謝您近年來對我的信任和照顧。我爲我的辭職感到內疚。
在這段時間裏,我仔細回憶了過去六個月的工作情況。我覺得在XX酒店工作是我的幸運。我一直很珍惜這份工作。在過去的六個月裏,我感謝老闆對我的關心和教育。在XX酒店工作半年多的時間裏,我學到了很多東西,在溝通和生活方面都有了很大的'進步。感謝老闆對我的關心和培養,我只能對此刻離開的實習生辭職申請表示深深的歉意。我特別感謝這份工作給了我一個很好的鍛鍊機會,但與此同時,我意識到我沒有足夠的精力去做這份工作,長期的工作讓我有點難以忍受。所以我打算辭職,請支持我。
請理解我的計劃,希望你能理解我的辭職。我將在年底後離開酒店,以完成工作交接。我很成功,不能爲xx酒店輝煌的明天做出貢獻。我只真誠地祝願xx酒店的業績一路飆升!老闆和同事工作順利!
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
關於酒店員工的辭職報告2
尊敬的領導:
您好!
作爲一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何爲人、如何處事、如何工作。
在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡最小的,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開。但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裏。
酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對於酒店裏爲數不多的年輕人來說,要想在酒店裏得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛鍊不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關係的辦法,爲酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對於一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛鍊,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這裏,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這裏向您說一聲:“謝謝”!
人往高處走,這句千古不變的.名言似乎在什麼時候都非常適用,但是對於我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因爲我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我並肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什麼纔好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到衆人的認可,成爲主演。
此致
敬禮!
辭職人:xx
xx月xx日
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