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[經典]青年教師培訓心得體會

我們得到了一些心得體會以後,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣可以記錄我們的思想活動。一起來學習心得體會是如何寫的吧,下面是小編幫大家整理的青年教師培訓心得體會,希望對大家有所幫助。

[經典]青年教師培訓心得體會

青年教師培訓心得體會1

一個學期很快就要結束了,在忙碌的一個學期中我參加了學校的青年教師培訓,通過培訓,我得到了很大的收穫,現將自己的心得體會總結如下:首先,培訓使我對教師這一職業有了更加清楚的認識。在培訓中,老師們都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。

這也使我對教師這一職業有了更深的思考和認識:

首先,教師是文化的傳遞者。

“師者,所以傳道、授業、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

其次,教師是榜樣。

學高爲師,身正爲範也正是這個意思,這裏主要涉及做人的問題,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成爲學生的引路人。

第三,教師是管理者。

教師要有較強的組織領導、管理協調能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發展。

第四,教師是父母。

作爲一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。並且,教師還要善於發現每一個學生的閃光點和發展需要。

第五,教師是朋友。

所謂良師益友,就是強調教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

最後,教師是學生的心理輔導者。

教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應瞭解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養學生健康的心理品質。其次,培訓爲我即將面臨的實際工作提供了許多方法和策略。在培訓中,幾位從事教育多年、教學經驗豐富的老教師根據自己的實際經驗給我們介紹了一些當好教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。

在談到教師的發展問題上,幾位老師都強調了適時調整和更新自身知識結構、終身學習的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出瞭如何加強教師之間團結合作的方法;使我認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學方法和策略,以藝術的眼光去對待教學,爭取精益求精。

另外,衆多培訓指導老師一再強調,在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學理念,以學生髮展爲本,以新的教學姿態迎接新的挑戰。在這次培訓中,各位領導和老師所講述的一些方法,實際上就爲我們新老師起到了“揚帆導航”的作用,我覺得包括我在內的所有新老師必須好好地吸收和採納。

再次,培訓使我對未來的工作充滿了信心和動力。對於剛剛步入教師工作的我們,對新的生活、新的`責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓中,學校領導和培訓指導老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一箇中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。

其一是鼓勵我們要趕快適應學校的教學環境、生活環境、人際關係環境等。

其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會、認識自己的角色,改變以往學生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態度。

其三是鼓勵我們要做一名終身學習型老師,做一名能夠不斷適應新知識新問題新環境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創新,在教學中發揮自己的聰明和才智,爭做教學發展的弄潮兒。

這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,並實現自己的意志。”也許,對於我們新教師來說,只要有克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

新的起點需要新的奮鬥,新的奮鬥需要旗幟作爲引導,這次崗前培訓就是一面很好的旗幟,在思想、行動和實踐工作上給了我切實的指導和鼓勵。一切工作都需要實踐來證明,成功=艱苦的勞動+正確的方法+少談空話,在今後的工作中,我將以本次培訓精神作爲指導,以自己的實際行動來爲教育做貢獻,實現自身價值。

澄邁縣未滿六年教齡爲期三天的培訓在我們戀戀不捨中敲響了鐘聲。對於這幾天的培訓課程,我想我只能用受益匪淺這四個字來形容了。老師們的博文廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海裏留下了深刻的印象,我只恨自己才疏學淺、文筆糟糕,不能夠將所有的感觸都通過文字顯然於紙上。但是我還是盡力絞盡腦汁,以祈求能將培訓完後心中所想所獲能表達出來。

此次精彩的培訓學習主要心得有以下幾個方面:

一、機會難得,學習氣氛濃厚。

參加這次培訓的同志們都很珍惜這次難得的學習機會,在最短的時間內完成了由教育工作者到學生的角色轉換,認真、虛心、誠懇地接受培訓,態度端正、學習專注,每位老師都能專心致志,全神貫注,認真的聆聽和記錄,及時完成作業,如飢似渴地接受着新鮮的理念。大家都覺得機會是如此的難得,學習氣氛十分濃厚,彷彿回到了學生時代。

二、異彩紛呈,講座全面系統。

專家、教授的講座就象是一頓豐盛的大餐,精美地呈現在我們的面前,真是“聽君一席話,勝讀十年書”。各位專家、教授毫無保留的把自己在學習和工作中的經驗拿出來與大家分享,深入淺出,可謂是異彩紛呈。馬向陽校長報告:閱讀與教師的專業成長。我收穫頗多,閱讀是一種生活,閱讀是一種思索,閱讀是一種境界,閱讀是一種品質。一個人的精神發育史就是閱讀史;一個民族的精神境界取決於閱讀的水平。閱讀還是一種幸福的生活方式,閱讀一本好書,就是在與方家大師做一次深層次的對話,傾心的交流。彭賢智老師的講座,使我知道了學校文化課堂的核心,內涵便是價值觀。老師是學生的最大價值取向,因此,老師的一言一行影響到每一位學生,正所謂,價值觀決定思維方式,思維方式影響着價值觀,兩者是辯證統一的關係。

三、學無止境,更新學習觀念。

聽專家、教授們滔滔不絕、揮灑自如的講座,心中十分佩服他們的口才,佩服他們的自信,佩服他們的敏銳,佩服他們知識的淵博。想想如此才氣從何而來?所有人都是走着同一條道,那就是不斷的讀書學習,關注專業知識,關注國家大事,日復一日,永無止境。就像聽課時孫部長說過的一句話:“人生是一個長跑,要一直堅持下去。”學習也是如此,要讓讀書學習已像吃飯睡覺一樣,成爲我們必不可少的生活方式。我雖然不能教育教學的專家,但我可以從現在起就行動起來,像專家一樣投入到讀書學習的活動中去,讓讀書學習也成爲我生命活動中不可或缺的組成部分。對照自己的工作實際,將所學知識爲我所用。

培訓學習雖然已經結束了,但我知道有更重的學習和工作任務在後面。思想在我們的頭腦中,工作在我們的手中,坐而言,不如起而行!路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。讓我們借教育局開展“學習工程”的東風,重新樹立終身學習的觀念:爲做一名合格的教育工作者努力學習,爲培養出更多創新人才努力工作。

青年教師培訓心得體會2

迎着晨光,我們的腳步踏上了鋪滿金光的路上;帶着憧憬,我們欣然走入了擁有無數輝煌的菁菁校園;振着羽翼,我們的搏擊掀開莘莘學子們向上的翱翔的天穹;披着彩虹,我們的歌聲飄向明媚的前方!每位涉世之初的青年人,都血氣方剛,都想使自己的人生走向卓越,奔向崇高,在自己的工作中開拓出一片新天地。

然而,任何成績的取得和理想的實現僅僅靠一腔熱血是絕對不夠的。年輕的我們必須要學會冷靜的思考我們的成長過程,客觀的看待我們身邊的人和事,在工作中努力探索,大膽實踐,走出一條屬於我們自己的成長之路。要想由一個剛剛從高校的畢業的學生變成一個骨幹教師,其中必定要經歷一個成長過程,這個過程未必就那麼一帆風順,遇到困難、曲折都是很正常的事情,關鍵是我們應當需要我們應當如何去面對和處理。作爲青年教師中的一員我想從下面幾個方面簡單談談我的個人體會。

一、學會做人

學會做人,這是我們每個人都要面對的問題。不管一個人有多少知識,有多少財富,如果不懂得做人的道理,這個人最終不會獲得真正的成功和幸福。學會做人,是一們很大的學問,對於各人來說,非一時一事之功,而是一生中時時刻刻,事事處處都要面對的課題和考驗。作爲青年教師來講,我自己認爲有幾個方面是特別應該注意一下的。

1.心中擁有夢想

夢想的力量是無窮的,它可以給前進的人們以無窮的力量。夢想是黑夜裏的航標燈,可以指引着我們的方舟躲過暗礁,駛向成功彼岸;夢想是每個人心中的太陽,能驅走雲霾,讓心空朗照。人生可以沒有財富,但是人生不可以沒有夢想。有夢就有了方向,有夢就有了期許,有了夢想的人生,纔會不爲一時小利所趨;有了夢想的人生,纔會不爲一時小礙所擋;有了夢想的人生,會咬定夢想不放鬆,任爾東南西北風;有了夢想的人生,會風雨無阻,風雨兼程;有了夢想的人生,纔會笑對坎坷,所向披靡。作爲從教者的我們,尤其是深圳中學的每位青年教師更應該是擁夢而前,心中總有偉大的夢想的召喚,讓我們用人格感染人格,用智慧點燃智慧,讓我們在成就學生的同時也在不斷的成就自己,使自己一直奔走在馨香四溢的幸福之路上!

2.心中充滿愛

教育是奉獻愛的職業,我們青年教師基本的職責是教書育人,對學生的培養方法有很多,但無論是何種形式都貫穿着對學生的愛。只有當我們的心中充滿愛才會用愛心感染學生,纔會使我們的平凡的工作變得偉大。偉大的教育家陶行知先生講:愛滿天下。我們青年教師就是愛的使者,我們的任務是真誠地將我們的愛心的雨露播撒在校園的每一個角落,讓愛心之春水流進每位學子的心田,讓他們在

愛的浸潤中,學會愛屋及烏,關愛我們身邊的每個人,無論是我們的朋友還是我們的對手;愛我們的自然的一草一木,讓人與自和諧相處!沒有愛,就沒有教育。愛是教育的基石。愛自己的孩子是人類的本能,重要的是愛每位學生,愛每一片綠葉,哪怕是有斑點的。真正的使我們的教育做到爲了每位學生的終生持續向上的發展奠基!讓“愛”這個人類最美麗的語言,時時盪漾在我們的蓬勃校園!讓學生們在愛的懷抱中幸福成長,再把愛的火花散佈到美麗的人世間!

愛的浸潤中,學會愛屋及烏,關愛我們身邊的每個人,無論是我們的朋友還是我們的對手;愛我們的自然的一草一木,讓人與自和諧相處!

沒有愛,就沒有教育。愛是教育的基石。愛自己的'孩子是人類的本能,重要的是愛每位學生,愛每一片綠葉,哪怕是有斑點的。真正的使我們的教育做到爲了每位學生的終生持續向上的發展奠基!讓“愛”這個人類最美麗的語言,時時盪漾在我們的蓬勃校園!讓學生們在愛的懷抱中幸福成長,再把愛的火花散佈到美麗的人世間!

3.學會合作

年輕教師無論是什麼學歷,不管你來自哪所名校,都要切記心高氣傲,目中無人。因爲在全球化的今天任何領域當中的成功都要靠一個團隊的合作奮鬥,沒有那個成績的取得是僅僅靠個人完成的,作爲教師的我們要把學生培養成全面發展的人,僅僅靠一個教師單打獨鬥是覺

對不行的。在《沒有人能獨自成功》一書中是這樣界定的合作:合作是所有組合形式努力的開始。一羣人爲了達到某一特定的目標,而把他們自己聯合在一起。拿破崙希爾把這種合作稱之爲“團結努力”。面對新課程改革的逐步推進,面對鮮活靈動的教育對象,這些對要求我們從教者要學會合作,合作雙贏。從教者要想使自己的天空也色彩斑斕,就需要學會合作,學會與組內教師合作,切磋技藝;學會於同一個班內的教師羣體合作,各科協調發展;學會與家長合作,共育棟樑。

4.要有感恩之心

教師的職業是“愛滿天下”的職業,是用愛激勵愛、感召愛、培育愛的職業。這一支也需要我們的教師要常懷一顆感恩的心。只有我們學會常懷感恩之心,才能讓我們的學生學會感恩,使他們的人格得到完善。我們應當感謝我們的學校,是他們使我們找到了一方成就自我的天地,沒有學校的培養我們年輕教師很難順利成長起來,也很難實現自己心中的夢想。感恩是一種美好聖潔的情感,是道義上的淨化劑、事業上的推動劑。感恩我們的父母。是他們給了我們生命,給了我們強健的身體和聰慧的頭腦,使我們在激烈的競爭中無往而不勝。用愛的博大的力量使得我們的世界更美好。

人,從本質上講,是社會的人,學會做人,離不開現實社會。面對千變萬化的現實社會而言,做人,是一個永遠需要學習的過程。

二、學會學習

“教育的核心即學習”,聯合國教科文組織教育規劃研究所負責人庫姆斯提出的這一論斷標誌着教育發展史上教學重心的根本轉變――從傳統的以教師“教”爲主過渡到現代的以學生“學”爲主。我們如何在工作中做好這一點呢,我想至少有兩個方面很重要。

1.我們自己要“學會學習”

作爲青年教師可能有許多引以爲豪的榮譽。例如你畢業於著名的高校,你的畢業成績非常優秀,你擁有高學歷等等。但是,處於信息化時代的今天,科學技術日新月異,你所擁有的這些知識或許很快將會過時,你原有的知識未必就是你的財富,甚至會成爲你前進的絆腳石。如果不懂得在新的環境中努力學習新知識,培養新能力的話你可能很快就發現,你不能適應現代社會的飛速發展。正如美國著名未來學家約奈比斯特斷言:“在不斷變動的世界上,沒有一門或一套課程可以供可見的未來使用或可供終生受用,現在需要的最重要的技能是學會如何學習。所以作爲教育工作者者的我們,必須首先學會學習,把學習作爲一種習慣,牢固樹立終身學習的觀念非常重要,只有我們學會學習,才能更好的把這個觀念傳授給學生,才能使我們的教育教學工作趕上時代的步伐。

2.教會學生如何“學會學習”

正如我上面所講,爲了跟上時代步伐,教育必須引導學生“學會學習”。埃德加富爾則在《學會生存》一書中表達了寫到:“未來的文盲不再是目不識丁的人,而是沒有學會學習的人。”那麼,怎樣纔算學會學習呢?一言以蔽之,在學習方式上,由知識性的記誦學習轉變爲智慧式的、創新性的學習;在教育目標上,由單純的學習知識轉變爲啓迪智慧,讓教育真正成爲學生享受幸福生活的過程。

客觀的講,我們今天還有不少地方,不少老師依然延續着落後的填鴨式的、反覆記誦式的教育。我們年輕教師一定要從一開始就要注意到這個問題,不要再走彎路,教育理念一定要跟上新時代的要求。追求知識理所當然,無可厚非。但是,當我們把知識的獲得作爲教育之全部,爲知識而知識,進而希冀以教育爲手段把學生塑造成“知識人”,這便釀成了知識對智慧、知識對生活的虛妄僭越。在“知識人”理念的支配下,學生被看作是用知識一片一片搭構起來的,唯一充塞於心靈的就是知識,人性中的其他部分,如倫理道德、審美情操等則被虛無化,這不可避免地異化了教育的實踐追求,遮蔽了教育那崇高的人文精神。

所以,我覺得培根的名言“知識就是力量”應轉化爲“怎樣使知識有力量”,“哪些知識真正有力量”的追問。簡答之,只有那些切實關涉個人幸福,能轉識成智,臻達人生智慧的知識才真正有力量,才更值得學生學習。因此,把學生從知識至上、分數至上的苦海中解救出來,讓他們學會學習,學會根據自己的興趣、特長、能力有選擇地獲取知識,學校在這個方面已經做了很多有益的探索和嘗試,並且也取得了很多成績,那麼如何繼續探索、完善和推廣就成爲我們青年教師的一項重要使命。

三、學會創造

羅曼羅蘭曾經說過:“什麼是快樂?只有創造纔是快樂,其他都是沒有意義的在地上飄浮的影子。”作爲青年教師的我們一定要清醒的認識到,我們努力的學習前人經驗。努力實現教學育人目標的過程中,一定要把自己的思想結合進去,經過不懈努力最終在教學工作中形成自己的特色,並且能夠創造出前人沒有的東西。只有學會創造才能使自己的工作不是簡單枯燥的重複勞動,只有創造才能體現出一個教師的真正價值所在。不但能使我們的教學更加精彩,也使的學生受益匪淺。

教師是教材的實施者,更準確地說是教材的開發者。教師在教學設計中應充分發揮自己的創造性,完美地反映教材的思想。現行的教材並沒有把教師教什麼、怎樣教、學生做什麼都規定的非常詳細,而應是粗線條式的,要留給教師足夠的創造空間。在教學過程中使用什麼樣的教學策略和手段,教學情景設計、教師和學生活動的設計等等,都需要我們體現自己的創造性,我認爲,教材的編寫已經爲教師的教學留下創造的空間,再加上現代教學技術的普及和發展,教學資源日益豐富,教師必須要學會創造性地使用教材,最大程度地發揮自己的聰明才智,使教學成爲具有個性特徵的藝術創造。這樣的教學纔是真正體現教師價值的教學。

除了教學外,作爲班主任的青年教師,更要注意對學生的德育工作體現創造性,因爲教育是一門科學,也是一門藝術,且由於其工作對象的動態特徵,把握和操作難度都很大。雖然經過廣大教育工作者的不懈努力,在理論和實踐上都有了許多行之有效的成果。但是,時代在變,學生的心理和所處的外部環境都在變,已有的教育成果並不能代替一線教育工作者在實踐中的深入探索;所以,要根據每個學年學生的不同特點,認真研究有針對性的教育方法,結合教育教學目標,創造性的完成好班級的教育教學任務。這件事,說起來輕鬆,實際操作起來可不是件容易的事情,需要我們時時事事的創新、實踐、總結和反思。偉大的教育家陶行知說過“處處是創造之地,天天是創造之時,人人是創造之人。”只要我們做個有心人,勇於努力,善於學習。敢於實踐,我們就一定能夠在自己的教學教育中,不斷突破自己,走出一條屬於自己的無悔青春之路。

青年教師是充滿希望、擁有活力的隊伍,青年教師也是需要努力學習和經受錘鍊的羣體,作爲一名青年教師,我們擁有許許多多的機會,也會面臨不計其數的困難,針對具體的問題有具體的解決方法。但是拋開這些具體的東西,在我的成長過程中,我始終認爲學會做人,學會學習,學會創造,是我們青年教師立足之本、發展之機,力量之源。只有從一開始就注意學會做人,學會學習,學會創造,我們才能在開始時

少走很多彎路,在今後的發展中少犯錯誤,最終順利的走向成熟,變成一個優秀的中學教師。

青年教師培訓心得體會3

4月26-28日,我有幸參加了廣饒縣青年教師專業能力培訓。通過這三天的培訓學習,我學到了很多,可謂是受益匪淺、感觸頗豐。第一天我們參加了我市學前教育教學能手、學科帶頭人的公開課展示既送課研討活動:公開課分六節課進行,第一節是利津縣第三實驗幼兒園王紅豔老師的大班科學《我的電話薄》;第二節是東營區實驗幼兒園馬海雲老師的大班科學《吹泡泡》;第三節是東營市實驗幼兒園劉愷老師的大班語言《好朋友》;第四節是廣饒縣實驗幼兒園燕雁老師的大班健康《有趣的週轉箱》;第五節是墾利縣新興幼兒園王靜老師的小班健康《玩玩大皮球》;第六節是利津縣第三實驗幼兒園王豔芳老師的中班藝術音樂《噴泉》。在這六節教學活動中,授課老師們利用多種手段,讓孩子們充分動手、動口、動腦,在輕鬆、愉快的學習氛圍中增長知識。

劉愷老師展示的《好朋友》這一語言活動,選材明確,源於幼兒生活,爲幼兒創設了良好的語言氛圍,語境美、語言更美。通過觀看燕雁老師帶來的大班健康活動《有趣的週轉箱》,我不禁聯想到平時自己在園裏開展健康活動的現狀。平時怕孩子嗑着碰着,怕出現安全事故,怕沒法向家長交代,所以在平時健康教育活動能不開展就儘量不開展,一度縮短孩子們戶外活動的時間。殊不知這不僅剝奪了孩子們活動的權利,也把孩子們本該挖掘的潛能給埋葬了。通過觀看傾聽幾位老師的公開課我更加清晰的認識到自己與她們的差距,她們紮實的基本功,她們在活動前充實的準備,還有她們精彩的教學活動,都是我學習的榜樣,她們不愧爲名師,展示了學前名師的風采。

第二天,縣教育李局長就我縣當前的幼教工作做出了重要分析,面多當前的嚴峻形式及未來發展給我們提出了幾點要求。他告訴我們,要認清形勢,找準定位。要立足做一名優秀的幼兒教育工作者,做到師德高尚、愛崗敬業、關愛幼兒;要加強學習,豐富和完善自我,還要營造氛圍,自我加壓,明確定位,切勿隨波逐流,要做個有心人。然後我們觀看了縣實驗幼兒園的一日生活流程及遊戲活動。

第三天上午,蔣紅英園長就“幼兒園一日生活的安排”給我們進行了詳細的講解,讓我對幼兒園的一日生活有了更深的認識和理解。正如蔣老師所說,在幼兒園中我們要用心經營一日生活,竭盡全力爲幼兒締造品質生活。下午,馬洪玲主任和我們一塊探討了幼兒園區域活動的創設與指導策略。在平時的工作中我們往往是忽略了區域活動的重要性。在區域活動中孩子們可以通過討論和自己的意願選擇角色,在角色扮演的過程中體驗快樂和滿足,並表達自己的情感。幼兒園區域活動的設置是自由的,開放的.,幼兒可以根據自己的興趣選擇相應的區域進行活動,豐富的活動環境爲孩子提供了探索、交往、以及合作的機會,幼兒在區域中游戲,能夠促進其良好習慣的培養。

爲期三天的培訓學習,使我明白了:

一、要用心去愛每一個孩子,對孩子一視同仁。要具有高尚的品德,純潔美好的心靈。

二、生活中蘊含着取之不盡的教育資源,生活實際是最好的老師。我們要綜合利用一日生活中的各個環節來實施各項目標。樹立一日生活皆教育的理念,要做到生活教育化,教育生活化。

青年教師培訓心得體會4

“桃李不言,下自成蹊”,這句話是我前不久在聽一位北大老師講課時的偶得,回家後翻閱《史記》才明白其真正的含義。這則成語源於司馬遷《史記李將軍傳》中對李廣的評價。李廣是西漢時期的著名將領,爲人真誠和善、行事磊落、體恤部下,深得戰友的愛戴。因其智勇雙全,在長期與匈奴作戰中爲漢朝立下了赫赫戰功,所以又有“飛將軍的美譽”。

司馬遷在爲李廣立傳時稱道:“桃李不言,下自成蹊。”意思是說,桃李有着芬芳的花朵、甜美的果實,雖然它們不會說話,但仍然會吸引人們到樹下賞花嘗果,以至樹下都走出一條小路。李廣將軍就是以他真誠和高尚的品質贏得了人們的崇敬。其後“桃李不言,下自成蹊”就用來比喻以自己的真誠和律己精神感動別人,從而受到人們的敬仰。

合上書後,靜靜思考。腦海中浮現了出“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”、“爲人師表”等等形容教師精神的詞彙,這些詞彙大多都是對教師高尚職業生涯的讚譽。而“桃李不言,下自成蹊”這句話也讓我明白,要成爲一個好老師除了有高尚的情操還要像默默無言的桃李一樣,以靜靜的芬芳留給人間無盡的芳華。

前些天,有幸聆聽了我院老教師的精彩講授,獲益匪淺。從他們身上我學到的不僅僅是教學經驗,更多的是師德的魅力!今年七月,我終於完成了人生的第一個角色轉換,從一名學生成爲了一名教師,帶着一些欣喜、一些期待和一些責任站在了三尺講臺上。起初,心裏對教師這個職業有些茫然。每當我站在講臺上,面對一張張渴求的臉龐,突然發覺我的生命是如此精彩。三尺講臺,也許相對一個舞臺來說太小太小,可是它承載的卻又太多太多。多少年來,一位位教師默默耕耘,但他們的默默無聞換來的是學生明天的輝煌。我突然明白,教師的魅力在於一種無聲的美麗、奉獻的美麗。

常聽老教師說:“要給學生一碗水,自己須有一桶水。”躺在原有的知識上,光有奉獻精神的老師,未必就能成爲一個好老師。通過這次師德師風的學習,我對師德師風教育的重要意義有較明確的`認識,對學校教師職業道德規範內容也更加熟悉了。好教師的標準應當是動態的,是不斷提高的,這就需要我們去發現、去探索、去創造,就時時需要我們有一顆進取心,不求做得最好,但求做得更好。

我想:人不一定能使自己偉大,卻可以使自己高尚;生命可以沒有燦爛,但不能失去執着。要照亮別人,首先自己身上要有光明;要點燃別人,首先自己心中要有火種。時間在自己手中,路在自己腳下。

正如詩人泰戈爾所說:“果實的事業是尊貴的,花的事業是優美的。”讓我們自信地從事花和果實的事業吧,綠葉總是謙遜地低垂着它的枝葉,撒下一片片綠蔭,結出豐碩的果實。教師是培育桃李芬芳的人,那就讓我們做綠葉和綠蔭吧!教師是鋪就成才之路的人,那就讓我們甘做鋪路的泥土和路石吧!教師是造就學生攀登科學高峯的人,那就讓學生從我們的肩上開始攀登吧!

青年教師培訓心得體會5

20xx年5月8日到9日,海南省第十屆國小語文青年教師閱讀教學觀摩活動暨農村骨幹教師閱讀教學師資培訓分別在定安、陵水、瓊中三個會場同時舉行。這次,感謝學校領導,讓我有幸到咱們美麗的“海口後花園”——定安縣參加這次小語盛會。回來之後,稍稍整理了思緒,將印象較深的幾點一吐爲快。

先噹噹自誇的王婆,誇誇咱們出類拔萃的陳麗老師。

陳麗老師這回代表了我們儋州參加這次閱讀教學比賽。我們5月7號下午五點多到的定安。到了酒店,陳麗老師把行李一放,就緊趕着到比賽現場去試課件了。試課件、瞭解清楚第二天比賽的各項安排後,都將近七點了,酒店的餐廳也就剩下最後一桌菜。我們感覺到她的壓力,就想和她聊聊天,舒緩一下她的心情。可是,她還反過來讓我們別替她擔心,說:“壓力都在海口的選手身上呢!”我可真佩服她的這份從容!

心態雖調整好了,但陳麗老師很清楚——不能打無準備的仗!除了和我們聊幾句外,她的心思全放在第二天的比賽上了。思路、課堂語言、各個細節都在她的腦子裏轉悠着。就是有這樣充分的準備,她在比賽時,才能將自己的課堂教學能力發揮得淋漓盡致,得到了在場的專家和教師們的一致好評。

在9號上午的專家點評與專題報告中,海口濱海九小的關心鳳校長對陳麗老師讚不絕口!贊她在課堂教學中精彩的教學設計;贊她富有感情的朗讀指導;還誇她是名高素質、愛學生、慈母般的好老師!作爲一小人,我感到很自豪——這樣優秀的教師是咱們一小的呢!

除了給陳麗老師加油之外,我們還認真聽了專家的專題報告和其他教師的閱讀教學課,感觸頗深,收穫不小。

第一點收穫——新穎的評課標準。

開幕式上,省教育研究培訓院的王琴玉老師給全場的教師們公佈了這次比賽的評課標準:

1、一堂課,老師忙得很,學生沒事幹的課,不是好課;

2、一堂課,老師的問句多,陳述句少的課,不是好課;

3、課堂上,旁觀者多,積極參與者少的課,不是好課。

三個標準一說完,我感覺就如同醍醐灌頂一般!以往,我們總在摳某節課的這裏不到位,那裏不完美。而且評課的教師們還常常出現意見相左,各執一詞的情形。這不僅會讓授課教師不知所措,還會使其他教師們都疑惑了——到底應該怎麼去上好一堂閱讀課。

這次比賽的評課標準將這幾個問題化解於無形之中了。不管你上的這一節課有哪些細節沒有做到位,都不用你像雕塑家似的去雕琢了。只要用這三個標準去對照,課堂上沒有標準中的三種情況,你的這節課就是好課。也就是說,能讓學生收穫知識、有所感悟和提高的課,就是好課,就是大家學習的榜樣,就是能讓聽者不枉此行的課!

我們以三個標準去認真地觀摩、對照之後聽到的九節閱讀教學課,也往這三個方面去思考這九節課中突顯出來的優、缺點。我覺得這九節課聽下來,更感覺到“教海”無涯了!自己原來的所學與那些淺薄的經驗在這些優秀的選手面前真是小巫見大巫了。

第二點收穫——三人行,必有我師。

說說印象較深的其他市縣的幾位老師和她們精彩的教學片段。

海口十三小的陳帥老師給我們上的那堂展示課中,值得我們學習之處不少,不能一一道來。我就說覺得可以馬上運用到自己的課堂教學中的'指導方法吧。在指導朗讀課文時,陳帥老師有個方法是——老師開始讀課文,遇到標點符號就換成學生讀,反覆至讀完課文爲止。這個方法挺有新意的。

讓我記憶猶新的還有澄邁的洪老師。這位洪老師的課雖說有不足之處,但精彩也是不少的。她上的是蘇教版的一篇課文《大江保衛戰》。這篇課文驚心動魄、迴腸蕩氣,我曾設想過:“假如讓我來上這篇課文,要怎麼去展開呢?能駕馭得了嗎?”她在指導學生們體會那驚心動魄的抗洪搶險的場面時,一步步地引導,將學生們的情感在進入情境和想象的同時推向高潮。她的引導是這樣的——“‘奮然’可以換成什麼詞?”“戰士們有危險嗎?”“戰士們這一跳,也許……(讓學生結合課文內容和想象,用“也許”說話)”。聽了洪老師的課後,自己的腦海裏也有了個印象。若是今後遇到這樣的__,就能有個大致的設計思路了。

在課堂教學設計方面,定安的鄧老師設計的《醜小鴨(第一課時)》使我收穫不少。原來第一課時也可以讓學生上得那麼津津有味!從動畫激趣到識字、寫字,從課中操到巧設懸念,我一個聽課的老師都覺得興致盎然,更何況課堂上的小朋友們。

總之,收穫太多了,感覺自己與這些優秀的選手之間差距不小。套用句名言來給自己打打氣吧——“革命尚未成功,同志仍需努力!”努力的方向有了,還得明確努力的方法呀!

關心鳳老師和王琴玉老師在比賽結束後的點評和專題報告中,給了廣大的小語人們一些“錦囊妙計”。

關老師和王老師要求教師們以__年頒佈的《國小語文新課程標準》爲指導,紮實地開展好教育教學工作。而開展好教育教學工作的前提之一是教師本身的素質要高,是教師的硬扎的“軟實力”!那麼,教師如何提升自己的“軟實力”呢?

1、要過好書寫示範關。學生寫得一手好字的前提是老師寫得一手好字。所以,老師的字必須要練好。

2、要過好傾聽表達關。教師在教育教學中要通過傾聽發現問題,才能及時解決問題。而在與學生的溝通、交流中,清晰的表達和恰當的語氣語調就是必備的“軟件”了。

3、要過好朗讀指導關。先得讓自己的誦讀能感動自己了,再去想法指導學生。是呀!如果自己的誦讀平淡無味,又怎麼談得上去指導學生呢?

4、要過好解讀設計關。教師對教材的解讀準確,再加上精彩的設計,就等於學生的幸福。

5、要過好基礎知識關。教師在知識點上出差錯,就如同一位醫生的醫術不夠高超一樣,讓學生和家長們怎麼放心呢!

相信專家們送來的這些“錦囊妙計”一定能給老師們帶來一些思考,一些啓迪,還有許多許多的收穫……

青年教師培訓心得體會6

1月7日,作爲一名青年教師,有幸參加了區教研中心在峯山國小組織的教學技能達標活動,活動中首先由教研員蔣老師組織進行了體育隊列隊形和國小第一套少年拳的技能達標,隨後又聆聽了於文忠老師、呂兵文老師等多位名師及優秀青年教師的經驗分享,可以說是一場豐盛的體育盛宴,現就本次培訓的一些感受及反思與大家共勉。

一、機會是留給有準備的人

本次交流總結會,首先是於文忠老師通過自己自身的經歷,以一張張榮譽證書爲契機,講述了自己他自己從畢業開始,一點一滴、認真教研、善於琢磨、敢於嘗試,成長爲齊魯名師的過程,儘管於老師謙虛的說有些榮譽的獲得是幸運,但我更相信像於老師所說的,機會都是留給有準備的人,上天也更眷顧勤奮的人。

機遇也是偏愛有準備的人,中國有句古話:臺上一分鐘,臺下十年功。我們經常羨慕別人的機遇好,羨慕命運對別人的青睞、羨慕別人的成功。而卻沒來看到譽耀和鮮花背後所付出的千辛萬苦。機會並不是隨時都會有,當機會來臨之時,有人把握住了,而有人卻與之失之交臂。不難發現,把握住機會的人早已在機會來臨之前做好了一切準備。作爲一名青年教師,要想成長的更快,就不能天天只是看着別人獲得一個又一個的榮譽,更要自己行動起來,積極的區準備,提高充實自己,以便在有機會來臨時,自己能夠更好的去抓住機會。

二、勇於嘗試、積累經驗

呂兵文老師詳細的講解了自己的寫作經歷以及怎樣寫好一篇__,並對我區體育教師在中國學校體育雜誌上發表__的統計,讓我十分震驚,原來身邊這麼多老師發表了這麼多__,呂老師從三個方面詳細的講述了怎樣寫出一篇好的__,尤其是有被退稿14次的老師到被知網收錄達600多篇,讓我明白了,其實寫作並沒有像我原來想象中的那麼難,所有的成功都是從一點一滴慢慢積累出來的,要自己勇於的去嘗試,不要害怕失敗,只要自己多寫,多改,多思考,總會有成功的時候。

三、向身邊的優秀年輕教師多學習

除了優秀的老教師,我的.身邊也有很多優秀的年輕教師值得自己學習,像於剛畢業四年的青年教師姜勇成都已經在學校體育發表了四篇__,文峯國小的劉萍老師已經發表17篇,儼然也成了寫作的大家。聽了劉萍老師關於寫作的經驗交流更是受益匪淺。像李永傑、呂嫣蓉等優秀的青年教師在課堂上的把握及處理,都給我很大的啓發,同時也讓自己感到很有壓力,促使自己不斷的進步。

最後十分感謝姜老師能夠搭建這樣的一個學習進步的平臺,讓這麼多志同道合,想着進步的老師湊在一起,對於教師發展而言,讀書、寫作與反思永遠是最佳途徑,在這個高度發達的信息化、高科技化社會,任何人(包括我這樣的體育老師)沒有知識,不會學習,不會思考,一樣會被社會淘汰。有那麼一句話,看一個人是什麼樣的人,看他周圍都是些什麼人,與一羣積極向上的人湊在一起,更利於進步。不積跬步無以至千里,不積小流無以成江海,只要肯努力,任何時候都不算晚,渾渾噩噩是一天,讀書學習進步也是一天,寫作,就是倒逼學習、深入思考的最佳方式。姜老師對明年的我們又提出了新要求,必須中稿一篇__,我也會將理想落實到行動上,積極參加每次的草根論壇、認真總結教學中的點點滴滴,撰寫反思,爭取有一個好的結果。

青年教師培訓心得體會7

人民教師,是一個讓人一聽就肅然起敬的詞眼。只要你接受了它,它就會成爲你畢生爲之奮鬥的事業。如同“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹。”你會在這片潤土上盡情揮灑你的熱血,辛勤耕耘,期待學生們一次又一次的收穫,完成一次又一次的蛻變,最終自己的光陰卻在粉筆灰末的瀰漫中消失殆盡。我從選擇師範專業那一刻開始,就夢想着有一日能在三尺講臺上發光發亮,這個夢想在今年踏入奧美高級中學校門那一刻時成爲了現實,作爲新一批入職的教師,內心的欣喜和自豪之情溢於言表。但是欣喜之餘,我也充滿了擔憂,剛從校園走上講臺,我深知自己在教學實踐中經驗相當匱乏,空有一身理論知識不足以應付實際教學中的各種狀況。好在學校十分有遠見,爲了把我們這一批青年教師培養成未來能夠獨當一面的中堅力量,學校規劃了一套完整的青年教師培訓流程,請來了幾位經驗豐富的一線教師,我從這次培訓中獲益匪淺。

8月18日,華中師範大學教育學院的博士生導師陳教授來到我們學校進行專題講座。他爲我們詳細地講解了學習中心教學的建構理論,包括學習中心教學的含義和特質、學習中心教學建構的理論依據、我國學習中心教學思想與實踐的發展歷程,最後總結了學習中心教學的建構理論對傳統教學的變革影響。沒有理論上的成熟就沒有真正意義上的成熟,理論上的成熟意味着思考問題是從本體論角度,全面、系統、辯證地思考。作爲教師,只有不斷地去學習,才能不斷擴展自己的知識範圍,及時更新知識,以適應社會發展的需求,陳教師所講解的新學習理論,爲我們切入了一個教研發展的全新角度。

8月19日,就職於武漢市十一中學,擁有20年以上教齡的王老師,基於新大學聯考到來的挑戰,進行了“迎接新大學聯考,規劃新生涯”的主題講座。首先,王老師結合了教學生涯中碰到的各種學生實例,提點新教師在學期伊始要做好銜接教育,讓學生適應變遷。接下來,王老師引用名言“規劃的人生纔是風景,沒有規劃的人生至多是風景圖片”“不謀全局者,不足謀一城”強調在新大學聯考選課走班模式下,引導學生規劃路徑是重中之重。最後,王老師針對如何落實大學聯考新要求提出了一系列的舉措,要求包含五育並舉,全面發展、特色育人,個性發展和營造氛圍,共同育人。

8月20日,學校請來的是武漢市第二中學的金老師,他從教30餘年,帶出過15屆高三,有10年的班主任經驗。在他的經驗分享中,我印象最爲深刻的就是他在衡水中學考察時學習到的獨特的教育教學管理模式。近年來,衡水中學的大學聯考神話的現象不斷引發社會的關注和討論熱度,這足以證明衡水中學的成功之處。在沒有聽金老師介紹前,我一直對其所倡導的“高升學率是素質教育的副產品”表示懷疑,總認爲它是打着素質教育的旗號行應試教育之實,把衡水中學的學生想象成只會讀死書的書呆子。然而我在聽完金老師的介紹後,這一切疑慮煙消雲散。衡水中學校長曾這樣評價他們的教學模式:“我們的學生學起來很刻苦是真的,但是他們並不痛苦。”這源自於他們的校園文化建設,“把學校建設成一個精神特區”,“給學生終身難忘的教育”是衡水中學追求目標之一,在校園裏時時處處瀰漫着一種激昂情緒和高漲的激情,課間學生手拿課本快步跑過校園,跑操時儀容整齊,口號響亮。另外,衡水中學對學生碎片化的時間進行了合理化利用,時間精確到分鐘,保證充足休息時間的前提下沒有一絲閒暇,流水線一樣的學習。全方位的監管,成績、德行、衛生全部納入量化管理,學生固然承受着高強度的`學習壓力,但是他們有很強的時間管理意識和自我效能感,每天都在朝着自己的目標穩步前進。衡水中學教育教學管理模式有很多值得我們借鑑學習的地方,我們可以結合本校學生實際,做出改進。

8月21日,是由本校優秀班主任代表傳授班級管理經驗,總結主要有以下幾點:

一是全面深入的瞭解學生,加強班級的管理。具體通過個別談心,小組內談心等方式,對學生的性格、學習習慣、思想動態進行了較爲認真的瞭解。班級管理上,對於課堂紀律、自習紀律、住宿等方面,大力選拔負責任的班委同學,配合班主任的工作。平時工作中,多瞭解學生的一些變化,以便儘早發現班內問題,防患於未然。對確有違紀的同學,做到處理不隔日。對心理上有壓力和學習上有負擔的同學,及時加以引導和思想溝通,使他們儘快以良好的精神面貌投入到學習中。

二是爭取各任課教師的配合,發揮好紐帶作用。針對班級學生學習特點,班主任要主動找任課教師及時瞭解情況。不定期召開班教育組會,對學生的情況進行逐一分析,尋求解決對策。深入課堂,進行聽課。對於聽課過程中發現的問題,及時和任課教師進行溝通。利用各種機會拉近任課教師和學生之間的距離。在學業水平考試之前的一段時間,針對班內學生的情況,協調任課教師對學生進行輔導。

三是加強與學生家長的溝通與交流。在平時的工作中,發現問題,首先向家長了解情況。在解決問題的過程中也及時徵求家長的意見。讓家長體會到作爲班主任的真誠與良苦用心,讓家長對班主任產生信任感。值得注意的是,但切記不可以一有事就聯繫學生家長,會讓學生和家長對班主任的能力產生質疑,在能力所及範圍內解決問題,把握好分寸。

四是對待學生要寬嚴有度,樹立威信剛入職的年輕教師具有較強的親和力,私下可以和學生做朋友,但是我們切不可同學生像真正的同齡朋友一樣親密無間,班主任要恪守底線,一旦學生有越界的行爲,我們要嚴厲地制止,並且佔據道德的高點,講明爲學生好的初衷,約束管理好學生。嚴厲的同時,日常生活裏我們還是需要從細微之處關心學生,只要有利於他的學習生活,我們就應該盡心盡力,在外也要維護好學生的利益,讓學生真正信服。班主任工作非常的艱鉅和繁重,但是成就感也是無與倫比的,希望我能在實踐中不斷地將前人的經驗吸收消化並形成自己的班級管理策略,引領學生共同進步。

以上就是我通過這次崗前培訓中體會到的怎麼樣讓自己成長爲一名合格的人民教師。通過這次培訓和學習,提高了我們的思想境界,豐富了我們的教學理念,增強了我們學科教學的自信,美麗校園、幸福師生、理想教育,讓我們揚帆起航。

青年教師培訓心得體會8

學校爲了提高我們青年教師的素質,推動學校教育教學改革,逐步提高教學質量,委派了青年教師去自治區黨校參加培訓。學校一直把青年教師的培訓當成教師隊伍建設的一項重要工作來抓。3月24日和25日,我非常有幸地被學校派出學習了兩天,主要是針對提升我們青年教師教育教學能力的培訓。

這次培訓一共有四位專家給我們培訓,分別在各個方面講授了青年教師應具備的各種能力和修養,其中有很多是肺腑之言和經驗之談,使年我認識到自己的不足之處,非常有利於我們青年教師的成長。每位專家講座主題如下:

1、胡凌燕老師講座主題是《基於課堂效果的教學設計技能》,主要介紹了教學背景分析的教學目標制定以及教學過程設計。

2、趙貴江老師講座主題是《基於教學設計的教學實施能力》,主要介紹了基於教學設計的教學實施能力培養,着重分析了強化重點、突破難點;恰當提問有效追問;清晰高效講解技能等。

3、王小京老師講座主題是《基於課堂效果的教學評價能力》,主要介紹了學生作業評價能力和教學效果評價能力。

4、夏秋榮老師講座主題是《青年教師職業生涯規劃設計》,主要介紹了青年教師在教育行業中應該正確認識教師行業,並對自己的教育教學能力的培養做出合理的規劃。

本次培訓,內容豐富,理念新穎,聽講的時候,就會不自覺地將自己的教學活動和教學理念和專家所講的進行反思,問問自己:有沒有把學生放在首位?在夏秋榮院長的講座中,她用先進的教育理念來點亮我們青年教師對知識的渴求和對教育的執着追求。令我難忘的是趙貴江老師的報告。他是一位中學高級地理教師。他的專題報告思路清晰,給我們青年教師展示了作爲教師應該具有的`教育教學技能。

可以說,聆聽專家的講座,如沐春風,使我的教育教學觀念發生了很大的變化。深有體會如下:

我們青年教師應該博覽古今典籍使自己成爲飽學之士,俗話說得好:“要給學生一杯水,自己要有一桶水”。我們教師必須勤奮進取,不斷學習新的知識豐富自己,這樣才能跟上時代的步伐,才能教好學生。我要按照學校規定的教學要求進行工作,在教授課程之前,先把教材讀通讀透,弄懂教材的每一個細節,制定一個適合學生實際情況的授課計劃,然後認真進行備課,儘量多理論聯繫世紀,多講一些適合學生今後工作的內容,講課時注意基

本概念準確,思路清晰,還要積極進行改革,注重學生實際能力的培養,上課時,儘量實行啓發式和討論式教學,調動學生的積極性,引發學生的學習興趣。課後,多和學生進行交流,給學生講解疑難問題,瞭解學生學習情況,每次上完課認真總結,寫好課後記,以便改進自己以後的教學工作。

這次青年教師培訓使我在教育理念上有了全新的認識,我將努力在今後的教學過程中結合自己的學科特色,採用個性化教學,成爲學生學習中的引導者、解惑者,這將成爲我今後從教過程中終身教學追求的目標。我在這次培訓中獲益良多,這會成爲我今後教學生涯的一筆財富。我要努力做到最好,爭取儘快成爲一名優秀的青年教師。

青年教師培訓心得體會9

光陰似箭,日月如梭”,轉眼間我校教師崗前培訓已經結束了。通過在培訓班的學習,我在政治思想方面、教學業務技能方面都有了不同程度的提高與進步,切實體會到了崗前培訓對所有即將走上講臺的教師的重要性與必要性。對此,我就在培訓班學習以來的心得體會小結如下。

教育,是人類崇高的事業,這一事業的承擔者就是教師。教師傳遞人類的文化科學知識,進行思想品德教育,培養一代又一代的新人。教師的歷史使命,光榮而艱鉅。人們用“百年樹人”來表達教師工作的深刻意義,用“辛勤的園丁”、“人類靈魂的工程師”來表達對教師的崇敬。“振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師”,教師是民族希望之所託,肩負着培養社會主義現代化建設者和接班人的重任。而大學教師又以其特定的歷史任務,起到特殊的社會作用,構成其特殊的社會地位。大學教師不同於一般教師的特殊的作用是:其一,大學教師的基本任務是培養高級專門人才,而高級專門人才在科學技術和社會的發展中起骨幹的作用。現代科學技術的發展,最終取決於高等教育所培養的人才數量和質量;生產力水平的提高,國民經濟的發展,文化教育衛生事業的昌盛,綜合國力的增強,社會的整體進步,在很大程度取決於高等教育所培養的人才的數量與質量。而高級專門人才的質量,又取決於大學教師的工作。其二,大學教師,既是文化科學的傳遞者,又是文化科學的創造者。歷來對人類社會有偉大貢獻的科學家、思想家、活動家,不少是薈集於高等學府或當過大學教師。人們往往把大學教師這一職業同文化發達、科學昌盛、政治民主、人類進步緊密聯繫在一起,用“學者”、“專家”來稱呼大學教師,把大學教師的聲望作爲一個國家學術水平的標誌,把大學教師的社會地位作爲一面文明建設的鏡子,能夠成爲一名大學教師是光榮的。

通過培訓班的學習,我在政治思想上有了明顯的進步。

首先是對什麼是高等教育及怎麼做一名合格的高校教師有了較爲清晰的認識。高等教育就是在完全的中等教育的基礎上進行的專業教育,是培養各類高級專門人才的社會活動。教書育人是教師的神聖天職,“師者,傳道、授業、解惑也”。高等學校教師肩負着爲社會主義現代化建設培養合格專門人才的重要使命,高校教師既是學術方面的專家,又是培養造就人才的行家。這就要求我們應具備從事教育教學工作所必須的教育法規、教育科學、心理科學等方面的理論知識,樹立依法從教的觀念和科學的教育觀念,熟悉教育活動中的心理現象,懂得教育規律,具備良好的職業道德。只有具備了這些方面的知識,自己才能更好地履行教師的職責,勝任教育教學工作。

其次是對高校教師職業道德修養有了更進一步的把握。“師者,人之模仿也”,古往今來,多少人用詩一般的語言來讚美教師,賦予教師以崇高的榮譽。一個社會,一個民族,一個國家如果沒有廣大教師的辛勤而有效的勞動,那麼這個社會、國家、民族的文明過程必將中斷,人類將永遠處於愚昧無知的狀態之中。因此,教師職業是一種崇高而又神聖的職業。“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”,教師職業之所以崇高,不僅因爲它的光榮,還在於它的無私的奉獻精神,更在於其將“得天下英才而教之”視爲人生的最大幸福,最高的人生價值觀。如果一個教師能夠盡心盡力地教育和培養學生,並以自己的崇高道德品質言行一致地做學生的表率,使學生成爲對社會、對國家、對人民有用之材。所以加強教師職業道德修養,提高教師職業道德素質,既是人民教師的崇高職責和時代賦予的使命,也是教師自我完善的要求,它對建設高素質的師資隊伍,把學生培養成爲合格的建設者和接班人具有深遠的意義。

再次是明確了高等教育法與教師權利和義務,學會了運用法律法規來處理高等教育中的糾紛與維權。國家頒佈了《教育法》、《教師法》等法律法規以確保科教興國戰略的實施,同時也用法律形式確保了教師與受教育

其次是明確了高等教育法與教師權利和義務,學會了運用法律法規來處理高等教育中的糾紛與維權。國家頒佈了《教育法》、《教師法》等法律法規以確保科教興國戰略的實施,同時也用法律形式確保了教師與受教育者的權利與義務,使我國的教育事業朝着依法治教、依法育人的方向發展。

在培訓班的學習,使我在政治思想上有明顯進步的同時,我在教學業務技能亦有大幅的提高。想我們這種剛走出校園,即將步入工作崗位的青年教師,一方面對大學教學理論缺乏瞭解,另一方面又缺乏大學教學實踐經驗,對大學教學的過程認識不足。青年教師只有在掌握了一些基本的大學教學理論與方法後,在欣賞別人的教學科研成果時才能看出其中的'“門道”,把它用於實踐,以提高自己的業務水平和教學素養,並在教學活動中進一步開拓和創新,取得新的成果。

總之,教師崗前培訓對我們這種即將步入高校教師這一崇高而又神聖的職業的青年人來講是有深遠意義的,同時也是必不可少的。通過這次培訓,我把自己從理想中拉了回來,着眼於現實,逐一地去解決問題。雖然我沒有多少經驗,但我現在有最大耐心和熱心,有充足的信心,只要我肯去努力就會解決任何困難,真正做到愛自己,愛工作!爭取在最短的時間內融入到老師這個隊伍中來,跟上其他老師的腳步,拿成績說話。本學期,我參加了對青年教師的師德師風培訓活動。通過這次培訓,我受益匪淺,學到了很多關於教學上的技巧與方法。以下是我的一些心得:

1、作爲教育者,要以身作則,爲人師表,以德服人。我們要用自己的實際行動去影響學生,而不能只是口頭上的話語。所謂身教重於言教。要做到身教,我認爲最基本的要求,凡是要求學生去做的,我們教師一定要身體力行,做到言行一致,發揮表率作用。其次呢,我們還要高度自覺,自我監控。我們一定要以高標準嚴格要求自己,只有這樣纔會使自己在學生面前成爲活生生的教材,成爲學生做人的榜樣。

2、在對待學生方面。我們平時要多注重利用課餘時間與學生進行交流,做到對待學生就像對待自己的孩子一樣,關心學生的方方面面。

3、多鼓勵孩子參加課外活動。我們也要在這方面爲學生創造一些條件。比如可以多開展各種豐富多彩的課外活動;多開展一系列的主題班會活動。我們平時還要及時瞭解孩子的課堂情況,使學生“親其師,信其道”。

記得剛參加工作時,看到有的老師特別受學生歡迎,學生也特別聽話。比如他的意見特別受學生重視:對他的勸告和教導,學生也樂於接受並執行:或者他的行爲舉止也被學生當做學習的榜樣:他的人格和學問也深受學生敬佩。這點令我很是嚮往。我總是認爲,教師就是教師,應該凌駕於學生之上,在學生中確立自己的威信。我們可以行使老師的權利,以權威者身份對待學生,以此達到讓學生聽話的目的。但是通過這些天來的學習,我明白了,這種做法是相當不可取的。教師威信是一種是學生感到尊敬和信服的精神力量。不應該以權利威信作爲基礎。我們應該從平時的生活學習中培養起自己的威信。從第一次見面,就應該注意給學生留下良好的第一印象。比如前幾節課要準備充分、態度沉着自然親切、教學內容要豐富、教學方法也要注意精心設計。這些方面都有助於形成你的威信。同時,我們也要注重自己的儀表,儀表大方,衣着樸素整潔,也會引起學生的好感。最重要的是,我們要擺正自己的位置,力爭做學生的朋友而不是高高在上的老師。我們每個老師都要尊重學生,重視學生的意願、情感、需求和價值觀,建立良好的師生關係,在班級裏形成感情融洽、氣氛適宜的學習環境。我們要扮演朋友和知己的角色,成爲學生的鼓勵者、促進者,使學生覺得老師是他們真正的、可信賴的朋友和知己。

古人云:隨風潛入夜,潤物細無聲。作爲教師,我們的一言一行對學生的成長有着至關重要的作用。在這裏,我有以下幾點建議送給大家。

一,把微笑送給每一位學生。每天給孩子一些燦爛的笑容,多去發現孩子身上的優點,及時表揚學生。

二,把關愛送給學生。我們不僅要關心學生的學習情況,還要關心孩子的生活情況,及時瞭解孩子的思想動向。

三,把創新送給學生。在教學上,要改變一成不變的教學模式,運用多種多樣的教學方式,大膽地改變傳統的課堂教學模式,在形式多樣的活動中讓孩子展現自己的能力,培養孩子的動手能力與實踐能力。

四,讓每個孩子都成爲班級的小主人。任何事都要本着公平公正的態度,多聽取孩子的建議與意見。同時也要把平等送給家長,在課外注意及時與家長進行溝通與交流。

非常有幸自己有機會參加這次培訓學習,我對自己日後的工作也充滿了信心!