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師德培訓心得體會(15篇)

當我們積累了新的體會時,可以記錄在心得體會中,這樣有利於我們不斷提升自我。那麼你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編整理的師德培訓心得體會,希望對大家有所幫助。

師德培訓心得體會(15篇)

師德培訓心得體會1

5月24日我們迎來了何校長的師德培訓課,聽後我感慨頗深。

我從事教師這個職業已經是第11個年頭了。對於教師這個職業,我抱怨,不滿,覺得付出與收穫不平衡,從未規劃過自己的職業生涯,教師只是我生存的一種技能。而何校長的培訓改變了我的想法,讓我懂得把教育當成一項事業來追求。熱愛自己的教師工作,關注每一個學生健康成長。在培訓中何校長指出,在播種和收穫之間有一段時間叫做等待。教師要擁有理想,熱愛教育;瞭解學生,學會溝通;簡單的教,快樂的學;規範教學,充滿激情;加強學習,學會研究;互相學習,共同提高;心裏健康,自我調適。抱怨沒有用,不滿沒有用,只有端正自己的態度,把教育當做自己的事業來追求,熱愛教育事業,才能在教師的道路上,越走越寬敞,越走越順。由此我覺得我們應該調整自己的心態。才能把簡單的機械的工作做的更有意義。爲此我認爲要做好以下幾點:

一、愛,是成爲智慧型老師的前提。教育家蘇霍姆林斯基說過,沒有愛就沒有教育,這充分說明,愛,是教育的前提。智慧型老師必須是懂得愛,懂得施愛,懂得用愛潤澤學生心靈的聖者。當代社會,孩子的家境非常複雜,尤其是獨生子女多,留守孩子多,單親家庭多,老師的愛就尤其重要,懂得愛的作用,那麼工作就有了源泉,教育就有了憑藉。以愛作法寶,建立和諧的師生關係,工作自然會事半功倍。新型的師生的關係帶來的是師生合作,交流、民主和平等,這爲培養學生的健全人格提供了強大保障。

二、勤總結,多反思從理論上提高自己的水平,並有效地指導我們的教學。從今天起,我要多多練習,筆耕不輟,像蘇霍姆林斯基那樣,守住自己心靈的淨土,躬耕精神的園圃,把困惑變成收穫,把收穫變成經驗,讓不懈的寫作成爲精神的自覺;筆耕不輟,對教育現象進行思索,對教育問題進行研究,促進自我的專業成長,爭取成爲一個研究型的老師。行走在學習的路上,越發覺得自身的不足,細細梳理着收穫與思考的同時,有個想法在心中越發明確。那就是:在深感差距中追求自己的希望,在明確方向中堅定自己的信念——專業素養,好好修煉,筆耕不輟,厚積薄發促進自我的專業成長,爭取成爲一個研究型的老師。

師德培訓心得體會2

在講座之前,陳主任向我們介紹了非常具有人格魅力的何汝玉校長。於是我懷着好奇與期待的心情,靜下來聆聽了何校長的德育講座。何校長的講座沒有很強的理論知識,但卻很樸實很感人,講座的內容全都來自於她平時的教育事例。一個個真實的教育故事令在場的所有人聽得津津有味,讓人爲之動容。講座雖然時間較短,但我的心靈卻深深地受到了震撼!聽過講座,讓我更覺得何校長是一個富有智慧的人,是一個用心做教育的人,正因爲用心,所以才創造出了一個又一個的教育“奇蹟”。

一、用心,塑造榜樣的力量。

何校長要求教師要以身作則,她自己更是做到了全校師生的好榜樣。她認爲,凝心聚力,首先要做到率先垂範,老師要求學生做到的,自己要先做到。例如,在“彎腰”的活動中,她帶頭撿起身邊的垃圾,她用實際行動告訴全體師生。教師的示範作用能夠使養成教育變得“可見、可學、可仿、可行”。

二、用心,成就孩子的未來。

每個教師都會覺得自己是愛學生的,但聽了何汝玉校長的講座,我才發現,自己對學生的“愛”是多麼的膚淺,尤其是對於一些問題學生。對於學生的犯錯,何校長從不正面指出,而是旁側敲擊、循循善誘,讓孩子最終自己能意識到自己的錯誤;對於那些背後有故事的特殊學生,她更是像媽媽一樣去關心去呵護孩子那受傷的心靈,她就像一盞明燈,讓那些瀕臨絕望的孩子重新看到了光明與希望。一個個樸實的故事讓人不禁潸然淚下,故事裏沒有華麗的辭藻,故事裏的主人公到了現在也不是什麼響噹噹的人物,但是,在何校長看來,沒有什麼是比孩子重拾希望與自信,健康、快樂地成長更重要了的。何校長對孩子的愛才算得上是用心的愛,她的用心施愛,做到了大愛無痕,也造就了自己的成功;她賦予學生的師愛,成就了孩子的未來!

講座持續了三個小時,但我覺得時間過得很快,感覺自己還想多聽聽何校長的故事,多向何校長學習。感動於何校長的教育藝術和智慧,真的很讓學生受用,這讓我第一次感受到了什麼是“良師益友”。何校長對教育的用心,不僅受到了學生的歡迎,也贏得了同行的敬佩。

何汝玉校長的每一句話都深深打動着我,她說“用心了,自然有快樂”。正是因爲何校長的用心,纔會發生了這麼多的教育奇蹟。

師德培訓心得體會3

我作爲一名普通教師參加了一年一度的學區組織的暑期教師培訓,本次培訓的目的是通過加強教師隊伍的師德師風建設,進一步提高教師隊伍的業務素質和職業道德修養,從而整體強化教師隊伍的執業能力。短短的幾天時間裏,通過學習各種文件和會議精神,以及聽專家報告都讓我感受頗多,受益匪淺。在此,我總結了這次學習的體會和收穫:

一、教育就是愛

首先,教育的本質就是愛,沒有愛,就沒有成功的教育,既然選擇,就必須熱愛。熱愛教育工作,是一名教師從事教育工作最基本的動力,只有熱愛,才能進取,才能創新,才能奉獻。因此,在平常的教學工作中,我們要以愛來澆灌祖國的花朵,本着“一切爲了學生,爲了學生的一切,爲了一切的學生”的教育原則,樹立正確的人才觀,重視對每個學生正確人生觀、世界觀的培養,幫助他們形成良好的學習習慣、生活習慣和健全的個性。不以成績作爲衡量學生和教育效果的唯一標準,正如市教育局張雲飛局長所講,我們每個教師手上都要多幾把尺子,用不同的尺子去衡量不同的孩子,只要你會用尺子,學會真正地用心去衡量,你就會發現他們的可愛之處,甚至是可造之才。因此,我們要與學生建立一種平等和諧的師生關係,從內心關心每一個學生,尊重他們的人格,用心去發現和開發每一個學生的潛能。或許將來的牛頓,將來的愛因斯坦就是他們中的一員。

其次,對學生的愛也是師德素養的一種體現,崇高的`師愛就是一視同仁,不能厚此薄彼,無論在生活中還是學習上,都應該關心每一個學生,尤其是個性孤僻,成績稍差的學生。要以足夠的愛心去幫助他,要以持久的耐心去輔導他,要以母親的細心去關注他。多一點關心,少一點冷漠;多一點耐心,少一點埋怨。“把特別的愛,給特別的你”,用愛心、耐心和關心來幫助他們樹立信心,提高興趣,從而真正促進教學質量的提高。

二、知識就是財富

一名教師的知識儲備量直接關係到教育的質量,因此,作爲一名教師,必須時刻牢記自己的職業特點,一要不斷地學習和追求新的知識,學會創新,積極進取,不斷提高自身的業務素質和個人修養,嚴謹治學、精益求精、厚積薄發,用“一眼泉”來給學生“一碗水”。二要以身作則,率先垂範,身教重於言教,教師的言行對學生的影響是深遠的。應此,教師應該時刻爲學生做好榜樣,榜樣的力量是無窮的,只有當好榜樣,才能受到學生的尊重,得到學生的愛,纔能有效地促進對學生的管理,從根本上提高教育教學的質量。所以當教師有了豐富的學識和爲人模範的言行,才能讓學生長久地受益於這兩種財富。

總之,作爲一位人民教師,我們就不能無愧於這個光榮的稱號,必須從思想上提高覺悟,從業務上狠抓素質,從師德上加強修養。用凌校長的話說,就是要本着職業良心,一切爲了學生。用愛去感化學生,用人格去感染學生,用魅力去影響學生,用行動去證明我們可以培養出明禮、誠信、守法、自尊、自愛、自信,具有創新能力和高度社會責任感的人才!

說到師德師風,相信人們馬上會想到這樣一些詞兒:爲人師表、愛崗敬業、無私奉獻……的確,這說的就是我們人民教師,但是我們應該要對得起這一個個讚美的詞,不辜負人們對我們的期望。這是我們所需要努力的方向,也是必須要達到的目標。

師德師風對一個教師來說特別的重要,因爲,教師是孩子行動的標杆,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響着孩子。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。

通過暑假對師德師風的培訓學習,我簡單得談談以下幾點體會:

一、嚴以律己,注重言行

爲人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,每天都帶着一份好心情投入到工作中,帶着微笑迎接孩子。幼兒園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的面對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。可以說每天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態、高高興興的心情來幹實實在在的事情。

二、培養良好的內在素養

天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,但是作爲一名教師更重要的是塑造內在的修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。只有不斷的更新自己的知識,提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到紮實有效。

三、刻苦鑽研業務

精通教學業務是教師之所以成爲教師的關鍵。只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,並在教學實踐中鍛鍊和提高。我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開闢新教法,並且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。

三、堅持“一切爲了孩子”。

爲了孩子的一切”,與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係。

關心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發現和開發每一個孩子的潛在優秀品質,正確處理教師與孩子家長的關係。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們纔會尊重老師,願意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那麼我們就生活在天堂。

四、注重團隊合作

幼兒園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字只有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結、協作、配合、互相幫助。幼兒園是一個大家庭,個人只有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼兒園也能得到良好的發展。因此,在工作中我們應該注意與老師的合作,不計較個人得失,以集體榮譽爲前提,做好每一項工作。

因此,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作爲教師的美德繼續下去,讓自己在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值!

師德培訓心得體會4

暑期將近結束,武當山特區教育局對全區教職工進行了爲期三天的師德培訓,通過聆聽陳必發教授的師德講座和黑龍江最美女教師張麗莉的事蹟,心靈又一次受到洗禮,思想素質又一次充電。“學高爲師,身正爲範。”這個身正就是要修師德,教師的職業道德修養對學生道德素質的培養有深遠的影響,對於保證教育任務的順利完成具有十分重要的意義。

一、要愛崗敬業

要熱愛教育事業,要對教學工作有鞠躬盡瘁的決心,如果連這點都沒法做到,那麼這一輩子都很難成爲一個優秀的老師。既然我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求幹好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。

二、要熱愛學生

“教育不能沒有愛,沒有愛就沒有教育”,愛是教育的靈魂。只有熱愛學生,才能正確對待、寬容學生所犯的錯誤,才能耐心的去雕塑每一位學生。特別是對待班上的後進生,更要給他們多一些的愛。要經常找他們談心,多發現他們的優點,及時地給予表揚,督促他們不斷前進。

感情是最具感染性的東西,一個人的情感可以誘發別人產生同樣的情感,教師情感的彌散則會深深地影響學生。因此,感情本身就是一種教育力量。古人云:“親其師,信其道。”學生對教師的親近感、仰慕感,可以使他對教師所講的道理心悅誠服,使教師的要求通過感情的“過濾”和“催化”變成學生自身的思想和要求,形成覺悟和決心,推動他去實踐自己的諾言。

著名教育家夏丐尊說過:“教育之沒有情感,沒有愛,如同池塘沒有水一樣。沒有水,就不能成其爲池塘;沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。”有的老師面對學生不自覺地戴着“面具”,把自己的喜怒哀樂深埋心底,從不流露,明明內心似火,處處爲學生着想,卻貌似冰霜,不苟言笑;有的老師信奉“嚴師出高徒”,對學生少有鼓勵、首肯,卻動輒訓斥、譏諷,以爲如此的“心直口快”可刺激學生的上進心,卻不料常常事與願違;有的老師爲了維護自己的“威信”,保持在學生心目中的“高大形象”,甚至自覺不自覺地在學生面前掩飾自己的過失殊不知,正是這種種師生關係的片面理解,成爲師生情感交流的障礙,學生對教師望而生畏,冷淡疏遠,教師則失去了把握學生思想脈搏的機會,難以對症下藥。

放鬆你的面部肌肉。用愛喚醒了孩子們心中沉睡已久的羞恥心,盪滌了久積在心靈窗戶上的塵埃,他們恢復了久違的自尊和榮譽,激發了上進的熱情和勇氣。畢竟,熱以真爲貴,情以誠爲美,教師流露真情決不是要矯揉造作、強顏歡笑,但也切忌高高在上,擺出一副“師道尊嚴”的架勢。要使學生理解你的一片真心,接受你的一腔熱情,你須重新潤色一下你在學生面前的形象:調動所有的情緒細胞,把你的熱切關懷流露在目光裏,用你溫暖的手去撫摸一下學生的頭,用你明朗的笑容去點燃學生心頭的希望你不會失去威信,反而能贏得學生的愛戴和信任。怎樣熱愛學生?我認爲應做到以下幾點:

1、關愛學生的健康。作爲一名合格教師,不僅要教好功課,同時要關心學生的健康成長。關心和保護學生的生命安全、身體健康和心靈的健康。

2、給學生以尊重。尊重比熱愛更爲重要。因爲給學生以尊重學生才能感受師生的平等,才能感受自尊的存在。一旦他們認爲失去自尊他們就會失去向上的動力,精神的支柱,由此導致消沉。反之,他們就會獲得向上的動力源泉。爲此,我們要尊重學生的人格、意願、隱私權等等,採用一切的方式肯定學生,賞識學生。

3、做學生的朋友,走進孩子內心

真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現在實際行動上,我就讓學生寫《老師我想對你說》,把平時不敢當面跟老師說的話通過寫的形式告訴老師,讓老師更深入地瞭解自己的學習、生活和想法,使得學生更能感受到教師的親切與平易近人。國小生儘管年齡小,但他們也是感覺敏銳、有獨立想法的個體。教師的爲人、責任心和愛心、學識和教學能力水平、對學生的態度等,都會在平日的言行舉止中傳達給學生。教師付出的愛心和奉獻,會得到學生的真情回報。

4、讓學生當主人。知識最終要靠學生自己去掌握,做人最終要學生自己去做。這就決定了學生的主體地位。因此應該讓學生主動參與實踐,學會自我教育、自我管理、自我成才,才能使學生的個性得到全面展示。

5、改變自己。師生關係是對立統一的,教師處於矛盾的主要方面,在運動變化中起着主導作用。因此,構建良好的師生關係關鍵在於教師。作爲教師首先應該結合自身的工作轉變觀念,加強自身修養,提高師德素養和教學能力,以高尚的品格和過硬的素質去感染學生,征服學生。很多教師就是因爲這點讓他們每到一個新的班級都會獲得學生的一片歡呼。其次,應該做好角色的轉換。在素質教育中教師不再是獨奏者而應是伴奏者,舞臺的中心應該是學生,教師的任務是激發學生學習的興趣而不是學生的監督者。

三、要學無止境

有句話說的好,沒有學不會的學生,只有不會教的老師。這就向老師提出了更高的要求,不斷提高自身素質,不斷完善自己,以求教好每一位學生。怎樣提高自身素質呢?這就要求我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開闢新教法,並且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發,時時刻刻準備着用“一眼泉的水”來供給學生“一碗水”。

四、要爲人師表

“教師是學生的榜樣”,教師的一言一行,一舉一動都對他們的精神世界起着無聲無息的作用,就好比一絲春雨“隨風潛入夜,潤物細無聲。”,學生往往把教師當作自己的楷模,正如加裏寧所說的:“教師的世界觀,他的品行、他的生活、他對每一現象的態度都這樣或那樣地影響着全體學生。”因此,教師更應起到表率的作用,在平時嚴格地要求自己,凡是教師要求學生要做到的,自己首先做到;凡是要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴於律已,以身作則,讓學生心服囗服,讓學生把自己當成良師益友,給學生做個好榜樣。

身爲教師,我們不能把教書育人降低到只傳授知識的層面上。我們有責任、有義務從現在做起,從自身做起,通過學習不斷地在思想上、政治上、文化上充實自己,努力提高自己的從教素質。以無私奉獻的精神去感染學生,以淵博的知識去培育學生,以科學的方法去引導學生,以真誠的愛心去溫暖學生,以高尚的師德去影響學生,用健全的人格塑造一切學生的美好心靈,影響一代又一代的學生,真正成爲一名優秀的人民教師。

“言必行,行必果”,行動實踐遠勝於說教。師德,不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!其實,在日常的教育教學工作中,我們教師都在用行動詮釋着師德師風的真正內涵。師德需要培養,需要教育,更需要的是每位教師的自我修養!讓我們以良好的師德,共同撐起教育的藍天。

師德培訓心得體會5

我作爲一個剛從學校畢業的新教師,無論在教學方面還是在對學生的教育方面都比較缺乏經驗,因此,通過之前的新教師培訓以及這次的師德培訓使我學到了很多。

教師是立校之本,而師德則是教育之魂。從古至今,在人們心目中,似乎很難找出比教師更受敬重的職業。只要用真誠的心去感化學生,用真誠的愛去引導學生,只有真的愛學生才能當之無愧地說愛教育事業。

當老師真難。學生的成績要擔心,學生的安危要擔心.......教師是學生的一面鏡子,言談舉止,爲人處世,衣着穿戴……都是學生私下議論的話題。作爲一個教師不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,成爲學生的表率。

教師的職責是教書育人,教師是知識的傳授者,更是引導學生如何做人的引路人。可以說,教師是除家長外,對學生的成長影響最大的人。教師要把自己的學生培養成爲有用的人才,就必須把書教好。所以就要求教師要具淵博知識。再者教師在任何時候都不能忘記,自己不單單是爲教書而教書的,而應要通過教學活動在學生心靈上精心施工,要時常關注他們的想法。

在衆多的師德中,我覺得最重要的一點是責任感。

一個人只有當他感到自己所從事的職業對社會對人民有不可推卸的責任時,他纔會全力以赴地去奮鬥。我認爲,教師的責任有三個方面。一是對社會的責任,我們是在爲國家爲社會培養有用的人才,我們要用自己辛勤的工作源源不斷地輸送人才;二是對家長負責,家長把子女交給學校,交給老師,就是希望學校老師能把小孩培養成才,幫助他們學到各種知識,家長希望教師做到他們無法做到的事情;三是對學生負責,學生來到學校應該是有所求,不管他們的目的如何,他們的行爲如何,教師都應該想方設法,幫助他們發現自己的長處,讓他們在知識,做人各方面得到發展。我從中體會到,從事教師工作的人,一定要有強烈的責任感,因此,我覺得強烈的責任感是師德的基礎。

其次,我覺得職業感也很重要。社會上有許多種職業,其中教師職業是最受人尊敬的。一個熱愛教育、獻身教育的教師必然對教師這一職業的重要性有深刻的認識。在這個職業中工作的人,如果沒有良好的師德,怎麼能夠擔當起社會

的重託,怎麼對學生的身心施加影響,怎麼爲國家培養有用人材?我們要認識到自己的職業不僅僅是教書,而且是爲國家培育新人。職業感讓教師明確自己是一個接受社會重託、對學生身心施加特定影響的人。 教師的言行對學生的思想、行爲和品質具有很重要的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻爲學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。堅持嚴於律己。教師只有形成強烈的職業感,才能發揮出人生價值,才能對社會有所貢獻。因此,職業感是師德的前提。

再者,強烈的事業心是師德的條件。事業心來源於職業感,責任感,是一種堅定的職業信念,是把自己所從事的工作上升到偉大事業的高度來看待追求,不論遇到什麼困難都堅信自己的選擇。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。 只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。並且自身不斷的學習,積極學習,不斷開闢新教法。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。教師的事業心就是堅信自己所從事的工作是崇高的事業,因而全身心地投入,這是熱愛教育的集中體現,也是做好教育工作的強大動力。一名優秀的教師對工作應該兢兢業業,埋頭苦幹,在具體繁雜的工作面前他們努力工作,不辭辛苦,不怕勞累,一心一意把工作做好,不達目的誓不罷休,他們對工作不斷進取,隨着工作情況的不斷變化,新的問題不斷出現,需要去研究,去克服,去摸索,特別是來之學生中的情況,找到更好的解決辦法,讓學生在我們的辛勤勞動工作之中,不斷成長。一個教師要成爲好的合格的教師必須要有強烈的事業心,這種事業心能使人有更高的境界,有更大的智慧,有更大的耐性,因此強烈的事業心是師德的重要條件。

我覺得教師良好的心態也很重要,我們要懂得怎樣調節自己的心態,凡事都要從好的角度去看問題,只有把自己的心態調節好了,才能更好的去教學生。

最後,我覺得對於我們特殊學校來講,愛心佔着重要的位置,因爲他們是有缺陷的兒童,很需要我們給予他一定的愛心和鼓勵。

還有,教師的愛不是偏愛,要無選擇地、公正地、無例外地愛每一個學生。

教師要善於控制自己的情感,不能對優秀學生偏愛,對後進生另眼相待。教師對優秀生要嚴格要求,對後進生要給予更多的關懷。

總之,我覺得作爲一個教師所要做到的就是:

一、愛國守法。

二、愛崗敬業。

三、關愛學生。

四、爲人師表。

五、終身學習。我將堅持不斷的學習,使自己能在不斷更新的知識中汲取營養,能夠把自己所學奉獻給學生,更會在道德和作風方面給學生以積極的影響。

師德培訓心得體會6

何校長說:“不管做什麼都不要急於回報,因爲播種和收穫不在同一個季節,中間隔着的一段時間,我們叫它爲:堅持。”

當班主任,一定會面對問題學生,而問題學生的工作是最難做的,既費心費力,又收效甚微,有時真的有“抱着石頭暖不化”的無奈感,有時真想讓他“自生自滅”。但,只要聽到他們哪怕是一小陣響亮的讀書聲,心就會融化,就會沾沾自喜,覺得自己已經成功“改造”了他,哪怕他下一秒又給你當頭一棒。時間長了,心態慢慢平和,因爲看到了很多孩子經歷時間的磨鍊,不經意地,在某一個瞬間,他就給了我驚喜。

何校長說:“今天,我能成爲一名優秀班主任,我首先要感謝我的學生,特別是‘問題生’,是他們給了我許多不能刪除的記憶,是他們陪着我向完美的目標邁進。現在,我只想說:幸虧我擁有這些‘不聽話’的學生。是一屆屆學生的全面成長問題,不斷鞭策和催生錘鍊着我的教育智慧,積累了寶貴的育人經驗。”

xxx,課堂上咬手指、發呆、玩樂高,哪怕是一個筆蓋都可以自賞半節課。同學說他是“另一個世界”的人。晚自習一道題一盯就是十幾分鍾,作業根本完不成;跟同學玩鬧,一下子就“擦槍走火”,吵架甚至打架時有發生。有一次因打籃球和同學發生衝突,回到教室抓起梨子往地上摔撒氣。我跟他說不能糟蹋食物,他說水果是他出錢買的,他有權處理……

同學都回避他,很多老師表示不再去惹這個隨碰隨爆的“炸彈”。作爲班主任,一開始的想法是不能讓他成爲害羣之馬,壞了班級學習風氣,所以雖不耐煩,也是苦口婆心地跟他疏導,在他多次出現問題時,雖有責怪,但沒想過放棄,因爲不想他成爲一顆“老鼠屎”,壞了班級這一鍋粥。

後來,經過和他媽媽的深入交談,瞭解到他童年的不幸。3歲之前交給保姆,後來交給外公外婆,上國小後老師各種投訴讓她措手不及,她開始大吼、猛揍,孩子越來越孤僻,越來越不合羣,沒聽到“口令”是不會拿筆寫字的。她在無法接受孩子時險些做出極端的事情。她,一個叱吒職場的女強人在我面前哽咽着講辛酸的往事,我想到我也有兒子,如果我的孩子需要幫助,我希望遇到一個怎樣的老師?

所以,當有人告狀他在課堂頂撞老師的時候,我會耐心地告訴他怎樣正確地迴應老師的批評。在他的成長過程中,聽得最多的是他哪錯了,但正確應該是怎樣的呢?我用自己的行爲告訴他:面對問題,關鍵是勇敢面對,學會溝通,覺得被老師誤會了,應該怎樣去跟老師表達。我說:“就像周老師這樣,雖然得知你做出這樣的事很生氣,但不責罵你,因爲責罵不能解決問題。”

慢慢地,他發脾氣的次數少了些,犯錯以後明顯地臉帶愧色。我觀察到,他跟同學聊天多起來,還有了笑容。

但,重磅炸彈來了。一天早餐時,他拿着裝滿面的碗讓生活老師打湯,老師說太滿了,再打,湯就流出來了。他說了兩遍,老師都沒幫他打,他猛地把碗倒扣在餐桌上,然後起身要走。我攔住他,讓他把面抓回碗裏去,他喘着粗氣,怒氣衝衝的樣子,自然不幹。我伸手把桌上的面抓進碗裏,他有點不知所措,可能沒料到我會這麼做,我告訴他,可以生氣,但不能用糟蹋糧食的方式來發泄。

中午,他沒進飯堂,我打包了一份飯菜帶回辦公室,讓同學喚他過來。他來到辦公室,故做輕鬆地說:“早上吃了好幾個梨,肚子不餓,所以沒去吃飯。”我單刀直入地說:“是覺得對不起生活老師還是對她有氣?”他臉上的笑容馬上沒了,說:“有氣,不想看到她。”我重新把早上的事跟他疏理一遍,經過一個早上的冷靜,他對我的分析很認可,覺得自己做得不當。

我讓他吃飯,然後回宿舍休息。

下午活動課,我找他聊天。跟他說:“周老師不認同你扣碗、耍脾氣不去吃飯的行爲,但是,我關注的最重要的問題是,你不能餓肚子,身體健康是第一位的,所以我打飯給你吃。我相信其它的問題你能慢慢想通。希望周老師的行爲能影響你,面對問題時尋找解決問題的辦法,而不是耍脾氣,那樣會像刺蝟一樣,傷害了別人,封閉了自己。”

那以後,他性情變溫和了很多,老師們發現他能批評了,“好……好……”笑着點頭面向老師是他的常態。雖然小事不斷,學習積極性也還欠缺,但樂觀了很多,老師說他會笑了。

在教育他的過程中,我也在不斷磨鍊我的耐心,不斷更新我的教育理念,不斷找到更好的更合適的方法。對照何校長的話,我很開心地看到自己做到了“以誠動其懷,而後自省”,他說那天中午的飯是他吃過最特別的一餐飯,在一次考試中寫到周老師是他的“提燈人”。一切都值得了!

一次年級組會上,李校講的“琴絃理論”我記下了,一直想寫寫這個內容。李校拿起一根書籤絲帶,抓住兩端,讓張主任用力撥動中間部分,發出“嘣嘣”的響聲。校長說:“絃樂器發聲的原理就是這樣,一根琴絃安在不同的樂器上會發出不同的聲音,就像不同的學生。老師就像演奏者。同一把琴,有的人演奏得好,有人演奏得差。就像老師教學教育水平有高有低。老師們,請用心撥動這根弦,讓它發出最美妙的聲音。”

李校說,美妙的音樂產生是物理現象的聲音共鳴。我想,美妙的教育產生是師生心靈的情感共鳴。

現在的xxx,還不是很好,還有很多問題,我還要“堅持”,因爲收穫的季節還沒到來,我的“農夫”耕耘還要繼續。

聽“做學生生命成長的引路人”講座有感

師德培訓心得體會7

還沒有從悠閒的暑期中回過神來,卻已經接到了師德培訓的通知。冒着酷暑走在去幼兒園的路上,我一直在想:又一個新學期來到了,我一定要在這個學期中做出一些成績來。

在領導安排師德培訓計劃的時候,我得知城關中學的王美華老師要來進行一個講座。其實我認識王老師已經很久了,小時候在城關中學玩的時候就已經認識她了,聽其他的老師說她是一個非常認真的人,工作上兢兢業業,也取得了非常驕人的成績。

昨天,王老師帶著名爲《努力做學生喜愛的我》的講座來到了我們幼兒園,看到她熟悉的臉龐,我發現她一點都沒變,還是那麼得精神。講座很精彩,不僅僅是內容精彩,王老師講得也很精彩,她聲情並茂,抑揚頓挫,結合了自己在教學和生活中對學生的關愛,向我們講述了一個個生動感人的故事。下面的老師聽得都很仔細,也很認真。讓我們感受到,要得到孩子對自己的喜愛,首先必須要愛學生,只有進行以愛爲基礎的教育,培養情感,纔會使幼兒在充滿愛的氛圍中形成良好的情感,形成自尊和自信,學會愛自己,愛他人,愛社會。作爲一名幼教工作者,我認爲教師的主要職責,並不只在於向幼兒傳遞知識,而更在於對幼兒的整個精神世界施加影響,而影響幼兒精神世界的關鍵之一就是對幼兒的'愛,通過給予幼兒真誠的關愛,促使幼兒學會如何接受愛以及如何施愛予人,並在與幼兒進行心靈與情感的接觸過程中向幼兒傳播知識,以達到教育之目的。愛的教育要求教師應該做到關心瞭解幼兒、嚴格要求幼兒和尊重信任幼兒。實際上,做到這些,便是教育成功的關鍵。教師只有全面、深入地瞭解幼兒的思想表現、興趣愛好、性格特徵、學習情況、身體狀況、家庭環境等,才能根據每個幼兒的不同特點,找到合適的教育途徑和方法,挖掘每個幼兒的潛能,充分調動他們的學習積極性。關注每一個人,關懷每個幼兒,並以關切而又謹慎的態度對待每個孩子的優缺點——這是教育過程的根本之根本。

講座之後,王老師又和我們共同探討了幾個關於培養幼兒語言方面的問題。對此,我結合自己女兒的一些情況作了比較簡單的發言。很早就聽別人說過,要讓孩子喜歡看書,喜歡聽故事,因爲書中的知識非常豐富,幼兒在書裏能學到很多的東西。很幸運,我的女兒很喜歡聽故事,每天晚上睡覺都會要求我們講給她聽。有時候上了一天班了,實在覺得很累,本來想敷衍過去讓她睡覺好了,但是她堅持要聽。一段時間過後,我發現女兒在聽故事方面有了很大的進步。一開始她就是要求我們講她聽,之後,她認識了一些字,就要求和我們一起看着書聽故事,最熱衷地就是讓她爸爸在講故事的時候要中途突然停頓,問:現在我講在哪裏了呀?如果她能夠找出講在哪裏,那麼就會得到表揚,而且也會認識她點出來的那個字,所以她的興趣非常濃。家裏的故事基本上都講完了,老公又買了一本新的故事書放在桌子上,在這點上,我還是很感謝他對女兒在這方面的教育的,儘管他也許沒有我講得那麼生動,但是他講的比我多,講得比我認真。女兒在他的薰陶下認識的字也越來越多。最近我發現有好多簡單的書,女兒自己能一個人讀下去了,碰上不認識的字問問大人就又一個人看下去了。

家裏除了給女兒講講故事以外,我們也會尋求另外的方法讓女兒識字。其實知識不一定都在書本上,走到哪裏到處可以學習,像宣傳單上,餐巾紙上,廣告牌上,到處都是。有時也許書本上的知識比較枯燥,外界的知識要容易吸引幼兒,尋求對了方向和方法效果會事半功倍。

教育要充滿愛,教育也要尋找方法,找對了正確的方法,我相信在教育的路上我們會乘風破浪,一帆風順的!

師德培訓心得體會8

近段時間,石方國小校在成偉校長的組織下,我校全體教師在會議室認真學習了加強師德師風建設,爭做好老師師德教育活動,學後受益匪淺。

通過這一階段的學習,讓我對《新義務教育法》、《新教師法》、如何做好新時期的班主任工作,用心做合格教師,努力做一名優秀教師,中國小教師職業道德規範,重慶市黨員幹部十二不準和八嚴禁等內容具體的瞭解,使我懂得教書育人的使命感和責任性,並約束與規範了我日常的教學行爲,努力做一名好教師。

學校在師德教育活動中,開展了集體學習與個人自學相結合的方式,從多層次、多角度學習了全國優秀教師及石柱優秀教師的感人事蹟。使我感悟到教師職業的崇高性,認識到我的人生價值。作爲一名教師,我應當爲人師表,做學生的楷模,要不斷提高自身的職業道德修養,正確認清和對待自己應履行的職責。

通過開展師德師風學習,使我更加清醒地認識到學生作爲學習的主體,他們思想活躍,思維天真,好動,好鬧,工作煩燥之時,我會不自覺地把學生的這種習慣當成“不懂事”,事後想來,這樣的我是不應該的,事實上,學生是一個活的“生命體”,他們有屬於自己的感覺和要求,優秀的學生人人喜愛,然而調皮的學生也並非一無是處。作爲一名教師要有一副“放大鏡”的眼去尋找與挖掘他們身上的閃光點。以“點”帶面促進學生進步,在今後的教學中我要努力克服自己的不良情緒,沉下心來,靜下心來去教育每位學生,要學會用優秀教師的品質激勵自己。和優秀教師相比,我目前的思想境界還要不斷提高。在教學方面首先要把學生當作朋友,改變師道尊嚴的舊觀念,使自己的教育深受學生喜愛,家長認可,做一個人民滿意的好教師。

通過學校開展的師德師風學習,也讓我發現了自身的不足。做人民滿意的好教師不能光作爲一種口號,要付出實際行動,在教育教學中首先要學會不斷學習,以學習來豐富自己的學識,提高自身能力,業務水平;其次,在實際教學中要勤於鑽研,傾心育人,要用心去傳授知識,培養學生多方面的智力;另外,師是服務於學生的,在服務學生的同時,要教會學生怎樣做人,做一個對社會有用的人。

總體而言,師德師風教育活動的學習中,優秀教師的精神和行爲盪滌了我的心靈,激勵了我教書育人的熱情,也警示了我工作中的不足,更讓我體會到人生的價值所在,即工作是快樂的,奉獻是幸福的!

師德培訓心得體會9

林老師的師德報告,讓我對開展師德師風教育活動的重要意義有了較明確的認識。師德建設決定教師隊伍建設的成敗,也就決定教育事業發展和改革的成敗,我非常贊同他的幾個觀點。當然我們的先決條件是要要關愛學生,並就林老師舉的例子而言我特別歸納了兩點:便是以德服人,要“學高爲師,身正爲範”。

作爲一名教育工作者,“身正”在德育中尤爲重要。其身不正,何以爲師?教師是文明的使者,是人類靈魂的工程師,作爲“授業解惑”之人,更應爲人師表,以自己的高尚人格、模範行爲來感染、影響並規範學生。然而,在工作中,我們因爲自身素質不完善,常常忽略了一些細小舉動:我們很多同志往往這邊才譴責讀者高談闊論,轉身卻與同事大聲評論該讀者的素質低劣;纔剛批評完某某學生偷懶,轉身卻自己翹着二郎腿坐在工作臺前看書。從表面上看,這些不過是小事。但如果站在學生的立場看,學生對教師的說教進行認知時,往往自覺或不自覺地與教師自身的言行聯繫起來進行思考和評價。如果二者一致,學生就會樂意接受,反之,就會抱鄙夷甚至抵制的態度。的確,我們教育工作者自己並不真正具有的東西,便無法真正給予學生。我們只有以自己言行統一、表裏一致的美好品德爲載體,才能在學生身上產生“隨風潛入夜,潤物細無聲”的良好教育效果。“小事”做好了,就能拓展教育空間,縮短師生距離,贏得學生的信賴,對學生的知、情、意、行等方面將起到潛移默化的教育作用。再說“古希臘”,你們知道嗎?第一屆奧林匹克運動會就是在那舉行的呢!那裏還出了許多有名的科學家和哲學家呢!比如阿基米德和蘇格拉底。 其次便是要平等待人,關心他人。 尊重學生,平等對待學生,關愛學生是師生和諧相處的重要前提。現實工作中,我們很多時候都不能擺正自己的位置。對待他們,我們都把自己當做是一名管理者,而他們成了被管理者。也因爲此,我們不能以一個公正、平等的心態去對待他們。當他們犯錯誤時,我們有種抓到你“小辮子”似的喜悅,然後是擺出一副高姿態來教育、譴責。對於那些屢教不改的,更是擺出一副厭惡的表情,然後把他們歸在“素質低”的行列,卻從來沒有想過要以一顆寬容的心去看待。學生是有自己思想和行動自由的獨立個體,被平等對待是一大願望,能得到老師的尊重與鼓勵是對學生是極大的精神激勵。尊重學生的實質是把學生當作和自己一樣有尊嚴、有追求、有獨特個性特長、有自我情感的生命個體,從尊重學生出發,建立新型的現代師生關係,教師要進行必要的角色轉換,要從傳統的師道尊嚴中擺脫出來,學會傾聽,學會理解,學會寬容,學會欣賞,懂得讚美,善於交流,成爲他們成長的夥伴,成爲他們成長的引導者和鼓勵者,併成爲他們的朋友。

最後我想補充的就是:老師和學生之間的交往實際上也是建立在人和人之間的相處之道上的。老師是普通人,學生也是普通人,大家要相互平等、相互尊重。在學校裏,老師有老師的責任和義務,學生有學生的權利和義務,師生關係極大地影響着教育全過程,是班級管理中及其重要的一環,能否處理好師生關係,事關教育的成敗。師生關係是一種和諧、真誠和溫馨的心理氛圍,是真善美的統一體。老師在批評教育學生的時候,一定要注意方式方法,在不能確定學生做錯事的情況下,寧願把他們往好的方向想,更不能侮辱其人格。

曾有一位學生,他是大班轉過來的插班生,事實上他媽媽也是爲幼兒老師,然而在她自己幼兒園上學的幾年裏,每一位老師都特別關照他,使其養成了恃寵而驕的習性,他覺得對他最好是理所當然的。通過長時間的接觸,我發現他其實內心很善良,只是某些過分的關照讓他失去了更好的發展空間,少有自己動手實踐的機會。於是從批評到鼓勵到表揚,他慢慢改掉了任性的脾氣,積極好學,每天都開開心心的上幼兒園。

“十年樹木,百年樹人。”教育工作是辛苦的,教師每天都進行着大量的平凡瑣碎的工作,日復一日,年復一年,但是,我們應該立足現今,着眼未來,以苦爲樂,甘於寂寞,勤勤懇懇。教師是“辛勤的園丁”,教師是“燃燒的蠟燭,”教師是“人梯”……。我將用行動去播撒愛,用愛去培育美好心靈,在平凡的崗位上,發揮出不平凡的力量,做出應有的貢獻。

以上爲聽完林老師的報告後的當日所書,事隔一日,突發新的感受補錄如下。

師德需要一些堅持。始終保持着崇高的師德,這是很難得的,人總是偷懶的、自私的。當我們的私利與公事相沖突時,你是否能次次都以師德爲重呢,教師亦凡人,也有私慾,也會比較,是甩手不幹了呢,還是繼續以崇高的甚至是犧牲自己利益的道德標準來行事呢,恐怕往往會爲難吧,偶然爲之易,始終堅持難。

身爲教師,我們不能把教書育人降低到只傳授知識的層面上。我們有責任、有義務從現在做起,從自身做起,通過學習不斷地在思想上、政治上、文化上充實自己,努力提高自己的從教素質。以無私奉獻的精神去感染學生,以淵博的知識去培育學生,以科學的方法去引導學生,以真誠的愛心去溫暖學生,以高尚的師德去影響學生,用健全的人格塑造一切學生的美好心靈,影響一代又一代的學生,真正成爲一名優秀的人民教師。教師師德的自覺性,是行風的建設的關鍵,讓我們共同努力,一起成爲一個良好口碑的教師,重溫天底下最燦爛的工作。

關於國小的東西,我已經弄丟得七七八八了。只剩下我們一起寫得那本詩篇,我們一起照的畢業照,和那本同學錄。這些東西我會好好的收藏起來,那是我們的幸福,我們的回憶啊!說起“阿菲”這個外號,是因爲她實在太像《豬豬俠》裏那個圓嘟嘟的菲菲公主了,所以被我們親暱的稱爲“阿菲”。雖然她一開始極力反對,但是仍無法躲過同學們的“炮彈式”口水攻擊。後來啊,我們也驚奇的發現阿菲的性格和可愛的菲菲公主有幾分相像哦!加緊走路的速度。微微敞開的棉服吹進了絲絲冷空氣,不禁由內而外地抖了一下。走到半途,突然,一陣響聲劃破了冰冷,毫無預兆地傳入耳膜。我循聲望去,原來是一位老奶奶被撞倒在地,旁邊是撞翻的三輪車和幾捆蔬菜。眼前是一輛黑色的小轎車。的車窗緩緩開啓,一個男人伸出頭來,對着老奶奶破口大罵:“你長不長眼睛啊?我這可是奔馳啊!還是新買的!弄壞了你賠得起嗎?”京張鐵路不滿四年就竣工了,比計劃提早了兩年左右。這事爲中國爭了一口氣。今天,當我們乘火車去八達嶺,過青龍橋車站的時候,可以看到詹天佑的塑像,因爲他是我們的“領路人”。我聽了太陽公公的話,撐開小傘飛向廣闊的田野。一路上,風兒給我指路,雲兒當我座椅,鳥兒向我歌唱,終於到了那片肥沃的土地。

師德培訓心得體會10

有人說,一個學生就是一首詩,一個心靈就是一個世界。愛學生就是要對每一個學生髮自內心的真愛,愛得深,愛得嚴。感動着他們的感動,痛苦着他們的痛苦,收穫着他們的收穫,成功着他們的成功,在學生心靈的沃土根植美好和夢想。

我的學校的校舍依田而建, 10個教師,6個班級,100多個個學生,一幢老教學樓,顯得非常侷促,真乃“雞子殼裏擺道場”。——這就是我工作的地方?這就是我磨鍊成長的地方?這就是我施展抱負、放飛理想的地方?……

課堂上一開始我是處於懵懵懂懂的狀態,只知道教着一本書,不知道爲什麼教這本書。對英語的思考,也僅僅停留在怎麼樣把一節課上完,而不去考慮學生對知識點的理解和接受。在熱心同事的幫助下,我開始反思自己的課堂,究竟我所做的哪些事,是對學生髮展有幫助的。我開始用起了功。晚上,我一般都會翻閱一些雜誌,看到和本冊課文有關的,就抄錄相關資料或課堂實錄。漸漸地,我的課堂有了生氣。課堂上,我盡力做到不搞瑣碎的提問,不搞枯燥的練習,努力讓孩子在課堂張揚靈動的個性,閃爍創造的火花,響起愉快的笑聲。我始終以“讓學生學得快樂、學得紮實、學得靈活”的標準來要求自己,儘量善待每一位學生,善待學生的每一次提問,善待學生的每一次“靈光一閃”的創造與感悟。

在日常的課堂實踐中我發現,在教育這一行業中,不單要有愛心、耐心,更多的是要有創新和不斷的求知、探索精神。因爲每個孩子都是一張白紙,你在上面畫什麼,那就是什麼,你的一言一行,一舉一動都將影響到孩子一生的發展。

例如我們班裏的一個小朋友,由於是一年級新生,每天上學,總是鬧情緒,哭的厲害,也不願意接受老師和小朋友的幫助,不愛護班裏的物品,讓我們老師很是頭痛,後來,我們就自己編了一個小故事,利用休息的時間給孩子們講了這個故事,還做了小頭飾,讓孩子們分角色扮演故事裏的小動物,讓那個哭鬧厲害的孩子扮演故事裏哭鬧厲害的小動物,讓她投入到故事情境中,並且在其他活動中,都主動調動這個孩子,經過一段時間的努力,這個孩子開始願意和老師談心、交流了,願意和老師、小朋友打招呼、再見了,並且願意學習老師的樣子幫助其他小朋友了。可見,任何一個人都能夠改變,只是需要有人給予引導、鼓勵和關愛,尤其是孩子,只要我們把握住孩子的積極性、興趣點,給予適當的引導,我們的孩子就可以得到提高、進步。因爲我相信,課堂——應該是老師和學生共同實現夢想的天堂。

我常常叩問自己:你給了孩子怎樣的教育?你給了孩子們什麼樣的課堂?你以怎樣的方式在影響着他們?你是否帶着他們走好了人生的第一步?

作爲教育工作者自身能做的,就是在校園裏發動一場“靜悄悄的革命”實現力所能及的微改變。也許大多數人不可能改變中國的教育,但是大家可以改變自己的課堂,可以給學生提供不一樣的東西,無數的微改變就有可能真正地促進教育內在的變化。我們要緊跟時代變化,不斷創新,探索學習,只有這樣,你所帶的孩子纔不會輸給別人,才能夠更快地適應社會。同時,每個孩子的個體差異不同,所以作爲和孩子們朝夕相處的我們,還要及時發現孩子們各自的亮點,培養孩子從小熱愛集體,團結合作,用愛心幫助有困難的人,做一個“愛心小天使”,讓每個孩子都自信滿滿地邁出人生的第一步。

眼中有學生,讓每一個孩子本真幸福地成長,成爲最好的自己。發現並弘揚每個生命的潛在力量,給每個孩子提供個性伸展的優質教育。教學要回歸“先學後教、少教多學、以學定教”的原點,以引學爲主;課堂細心呵護每個孩子的童真,以樂學爲主;課堂可提供個性化多元化的選擇,以適合爲主;教育需幫助學生形成道德判斷能力和社會責任感,以實踐爲主。活動善彰顯學生的個性,激活學生的特質密碼,以體驗爲主。眼中有學生,以正能量引領學校追求孩子充滿“愛與自由”。教師眼中有學生,以尊重與愛爲底色,守望學生成長。

師德培訓心得體會11

高校教師作爲國家教育責任的具體擔當者,承擔着爲黨育人、爲國育才的任務,其言論和行爲具有潛在影響力,必須站在社會道德的前沿。楊教授講到:經師易育,人師難造,教人才識可爲經師,以身示德方爲人師。作爲臨牀教師的我們與學生接觸時間較長,接觸距離更近,所以更應該以身作則,以身示教,提升師德水平,爲社會培養優秀的檢驗醫學人才。

師德培訓心得體會12

爲進一步學習貫徹黨的十八大精神,加強師德建設,強化職業理想和 職業道德教育,自覺踐行社會主義核心價值體系,增強教書育人的責任感 和使命感。我參加了“加強高校師德建設,堅持厚德育人使命”專題網絡培 訓學習,在緊張的工作中,能有時間、有機會靜下心來學習新的知識和理念, 反思過去工作中的得失和思想上的差距。這次主要學習了教育部領導、專 家學者、高校管理幹部和全國師德先進個人錄製的課程,通過以師德建設 爲主要內容,從教育發展、理論研究、師德建設、師德風采這幾個方面內 容的具體學習,我受益匪淺。通過學習,我瞭解到:一、作爲教育工作者, 首先要加強自身師德修養,積極參與教育教學研究,不斷學習,努力提高 自身教學業務能力,愛崗敬業。二、教育要關注學生成長,促進學生和諧 發展。現將學習體會總結如下:

一、 加強自身師德修養,提高自身教學業務能力

教育工作者是青少年學生成長的引路人,是人類靈魂的工程師,這就 要求每一位教育工作者努力學習、刻苦鑽研、提高自身素質,而加強師德 的修養則是它的核心內容。培訓中教育部領導的講話中對教育工作者提出 的要求和希望進一步闡明瞭加強師德修養的重要性和必要性。教育工作者 的任務是培養人,培養什麼樣的人關係到國家和民族的興衰。因此,首先 必須把自己鑄就成一名合格的、稱職的教育工作者,這就要求自己不斷加 強師德修養,要愛崗敬業,對學生充滿愛心,處處以身作則,爲人師表。 其次應努力學習,鑽研業務,爲師生創造一流的教育教學環境,盡心盡責 的爲教育教學服務,爲師生服務。

教育是一項崇高的事業,它擔負着傳承人類文明的神聖使命。教育工 作是一個光榮的崗位,擔負着培養社會主義建設者和接班人的歷史重任, 教師是一個受人尊敬的職業。雖說目前與某些壟斷行業的從業人員相比, 教師收入還不算高,教學科研工作具體平凡,但是我們青年教師既然選擇 了這一行,就要忠誠教育事業,愛崗敬業,靜下心來專心致志地做好本職 工作。另外,由於教師所從事的職業特殊,因此教師自身的世界觀、人生 觀、價值觀以及教師個人的言行都會通過這樣或那樣的方式,對學生的各 方面產生一些影響。因而,作爲一名高校教師,更應自覺加強道德修養, 率先垂範,既要腳踏實地,愛崗敬業,樂於奉獻,要有淡泊明志,甘爲人 梯的精神境界,這樣才能真正做到“行爲示範,爲人師表”。從“樹形像、 鑄師魂、做表率”出發,要求自己事事處處做好學生的表率,以無私奉獻 的精神塑造人,以淵博的知識培養人,以科學的方法引導人,以高雅的氣 質影響人,所以教師必須從師德修養方面做起全面提高自身素質。

身教重於言教。教師的行爲表達着情感,學生從教師行爲中接受着情 感的薰染和啓迪,也是學生道德品質成長的最直觀、最生動的榜樣。因此 教師必須具有崇高的品德和高尚的行爲,才能達到育人的目的。古人云: “其身正,不令而行,其身不正,雖令不行。”在日常生活中,教師的言行, 點點滴滴,隨時都注入到學生的心頭,起到影響和感化作用。教師的一舉 一動都是無聲的命令。凡是要求學生做到的,教師必須身體力行。時時刻 刻以自己的人格影響人,以自己的品行感化人,以自己的言行引導人,處 處是學生的模範,事事是學生的榜樣。

教師要不斷學習,提高自身業務能力,充分運用信息技術等現代化教 學手段,探索新的教學方法。在當前的教育形勢下,教師不僅要在講臺上下功 夫,同時也應該注意學習新的教學思想和教育藝術,不斷進行教學研究和 教學總結,在注重傳授知識的同時,也要注重學生的學習能力和獨立獲取 知識能力的培養,培養學生健全的人格,使學生具備適應社會快速變化的 能力。從整體上策劃每個實踐教學環節,應儘可能爲學生提供綜合性、設 計性、創造性比較強的實踐環境,讓每個學生經過多個環節的培養和訓練, 形成紮實的基本技能,提高學生的綜合素質。只有這樣,才能提高教師自 身的業務水平,才能培養出真正全面而有的用的人才。

二、 關注學生成長,促進學生和諧發展

關注學生成長,就是在人格上充分尊重大學生在學校中的主體地位和 主體意識,在學校的各項工作中要多作換位思考,善於設身處地爲學生着 想。關注學生的心裏健康,同時爲了他們能夠學到更好的知識,通過我們 大家的共同努力使我們的學生有良好的素質,我們要積極努力關注他們, 這樣他們纔會和我們建立良好的關係。在現代社會裏,教師與學生是平等的, 教師有尊嚴、學生也有尊嚴。每一個學生不管成績好壞,品德是否有缺陷 都有他的尊嚴,應受到尊重。教師要發自內心地愛學生,努力發現學生多 方面的優點,欣賞學生的每一點進步,學生只有感受到老師的愛和尊重, 方能愉快地學習,健康的成長。在信息時代,教師很多方面的知識都可能 不如學生,那麼必須放下架子,與學生建立相互學習的夥伴朋友關係,真 誠地向學生學習,教學相長、共同進步。

堅持“一切爲了學生”的育人宗旨,努力營造以學生爲中心的全員、 全方位、全過程育人環境;激勵廣大學生樹立遠大理想,不斷提高思想道 德素質,同時加強人文教育、培養人文精神、提高人文素養,使大學生具 有創新精神和創新能力;關心學生,幫助學生,愛護學生,讓學生真正感 到溫暖,體會到教師的殷切期待,激發他們努力學習的進取精神,根據其 特點進行相應的啓發和引導,以發展的眼光分析學生思想意識中的問題, 客觀地、全面地、深刻地理解學生;要了解學生的實際情況,關注學生的 思想、心理、學習和生活,努力爲學生服務。

總之,此次培訓學習使我收穫很多也引發了我更多的思考,讓我清 楚地看到了未來教育發展的方向。作爲教育工作者,我們要走進學生心靈 深處,正確引導他們走向健 康成長的道路。在今後的工作中我將繼續深 入學習,抓住機遇,迎接挑戰,開拓創新,爲教育實現全面發展、均衡發 展、科學發展貢獻自己的力量!

師德培訓心得體會13

百年大計,教育爲本;教育大計,教師爲本;教師大計,師德爲本。可見師德師風對於教師而言是多麼重要。那麼怎樣才能做一名好教師呢?我認爲可以從以下幾個方面自覺加強師德師風修養,努力做到敬業律己,以德育人。

一、敬業愛崗,忠誠教育事業。

教育者首先要熱愛教育,要有崇高的品質和高尚的人格,我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔。從走上三尺講臺的那一天起,就把自己的一切毫不保留地交給黨的教育事業,不計名利,積極進取,努力創新。

我是一名黨員教師,在教育崗位上辛勤耕耘了三十年,我時刻提醒自己要有奉獻意識、服務意識,忠實踐行黨的教育方針政策,從各方面嚴格要求自己,努力培養自己高度的自覺性。

二、行爲示範,爲人師表。

作爲一名人民教師,特別是班主任,凡是要求學生做到的,自己一定要先做到,要用自己的實際行動去感動學生、帶動學生,共創良好的學習氛圍。

每週一的升旗儀式,我都和學生一樣,立正姿勢,站立在隊伍的前面或後方,面向國旗,注視着國旗徐徐上升。週二至週五的室內升旗,不管多忙,也要和孩子們一起站在教室裏,伴隨着國歌,瞻仰着黑板上方的五星紅旗。我的行動感染了學生,學生只要聽到升旗曲,就不由自主地面向國旗莊嚴肅立,心中充滿了崇敬之感。

每天晨讀時間,我總會拿着自己的課本或古詩詞站在講臺上和學生一起誦讀,有時也會坐在來得比較遲的同學座位上讀書。我還培養了一位“小老師”領讀。時間久了,只要“小老師”在,同學們的晨讀紀律非常好,一個個都坐姿端正,整齊而流利地誦讀着。

十八歲就選擇了教師這一職業,一干就是三十年,全心全意地爲教育事業奉獻自己的青春年華,我始終無怨無悔!在退休之前,我更要在教學中盡顯自己教學本色,獻身教育,做一名優秀的人民教師,培養更多的祖國建設人才。

師德培訓心得體會14

加強教師隊伍建設、提高育人水平、保證教育事業健康發展的基礎工作是用核心價值觀引領師德建設,同時也是構建和諧校園、和諧教育與和諧社會的道德基礎和精神動力,是各級教育部門和各級學校的重要任務。作爲新時期的國小教師,加強師德教育更是一件不容忽視的事情,爲此,我參加了學校組織的全員培訓,學習了《師德新說》這一書。現就所學所得小結如下:

師德是教育實踐的產物。是中華民族在幾千年的教育實踐中,逐步形成的一系列優良的師德規範。我們教師面臨着新的師德發展的社會經濟和文化背景,民主、平等、自由、競爭、主體精神等現代化價值對師德建設提出了充實、更新和重新構建的要求。

我國自改革開放以來,我國重新公佈了新的規範,主要包含六個方面的內容:愛國守法、愛崗敬業、關愛學生、教書育人、爲人師表和終身學習。

通過學習,我對新的教師職業道德規範有了更深刻的認識和理:

1、愛國守法,首先要從熱愛學校開始,一個教師,如果不熱愛自己所工作的學校,有如何能在學校更好地工作呢?教師的工作時十分辛苦的,大多數教師在工作上不計時間、不計報酬、不記名譽、不計地位,一心撲在教育事業上,長年累月、默默無聞,辛勤耕耘,爲

培養下一代傾注了畢生的心血。其次要熱愛自己的學生,尊重、信人學生,對學生給予恰當的鼓勵,進行正確的引導,對學生所犯的錯誤理解寬容,着眼於學生的終身發展,這纔是熱愛學生的具體表現。第三教師要以祖國爲榮,田沛發、劉恩和、張誠民等老師爲我們做出了榜樣。第四要用政策法規規範給予行爲,全面貫徹國家教育方針,自覺遵守教育法律法規,自覺維護校園安全穩定,不得有違背黨和國家教育方針政策的言行,堅定不移地堅持黨的領導。

2、愛崗敬業,沒有責任就辦不好教育,沒有情感就做不好教育工作,作爲教師,要始終牢記自己的神聖職責,志存高遠,把個人的成長進步同社會主義偉大事業、同祖國的繁榮富強緊密聯繫在一起,並在教育實踐中履行自己的職責。愛崗敬業是教師樂教勤業的動力,是社會、國家和法律所賦予的義務。只有愛崗敬業,才能成爲人們所尊敬的人類靈魂的工程師。

3、關愛學生,“範跑跑”事件是堅決不可取的,作爲教師,要時刻想着自己的學生,當危險來臨時,要密切注意全體學生的安全,千萬不能學習範美忠老師。關愛學生,是教育永恆的呼喚,是師德建設的本質要求,是促進教師成長、提高教師專業素質的內在要求。

4、教書育人,作爲一名教師,不光是要教好書,更主要的是要育好人,教書是手段,與人才是目的。教書育人的成功是用情感去改變一個孩子的心靈,去培養學生的良好品行。

5、爲人師表,是指教師應該成爲學生效法的表率,教師的全部工作就是爲人師表(葉聖陶)。情操高尚、知榮明恥,注重禮儀、舉

止文明,關心集體、團結協作,作風正派、廉潔奉公就是教師爲人師表的具體表現。一個教師只要時時處處爲人師表,他的思想品德必然高尚,知識技能必然精湛,語言姿態必然優美,舉止儀表必然端莊,在學生中就必然具有很高的威信,也才能贏得學生的愛戴。

6、終身學習,我們教師不斷參加繼續教育學習,參加各種“國培”“省培”學習,正是終身學習的表現,隨着時代的進步,信息技術的發展,知識的更新也是日新月異的,一個教師,如果不加強自身知識的學習,不去努力提高自己的專業業務水平,死肯老本,要想在新世紀的今天教好學生,根本是不可能的。

縱觀古今中外的教育大家、國家元首,他們的師德觀無不體現着我國新師德規範的六個方面。因此,作爲新時代的人民教師,除了在努力上好必要的課本知識的同時,更要多加強自身的修煉,不要只是把學習當成任務,除了完成外,一無所得,更主要的是要落實到實際行動中去。

師德培訓心得體會15

通過參加中國小教師德育專題遠程培訓完了以後,我對自己今後的德育工作有了更大的信心。下面就談談我參加本次培訓的收穫和體會。通過學習,讓我知道了自己肩膀上的重任,也讓我清楚自己工作的艱鉅;也通過學習,讓我得到了各位專家教師的指導和幫助。增強自己要把這項工作做好的信心。我認爲,可以從以下幾個方面來德育工作:

一、加強對教師的師德建設。

師德是學校教育成敗與否的關鍵,有什麼樣的老師就會有什麼樣的學生,就像俗話所說的“近朱者赤,近墨者黑”,更何況我們是教育者,是學生學習的對象。其實,一個學校就是一個大的家庭,有什麼樣的師風,就有什麼樣的校風,有什麼樣的校風,就會有什麼樣的學風。作爲教師的我們,應該首先做到榜樣作用,爲學生樹立起學習的榜樣,這樣纔會爲學校德育工作起一個好的開端。

二、抓好學生的心理健康教育。

心理健康已成爲未成年人的一個很大的問題,特別是留守兒童較多的農村中國小校更應該認識到這一點。我們每一個老師都要努力做到是學生的心理“醫生”,幫助他們克服心理問題,培養他們的各種生活生存能力,促進他們個性心理的健康發展。

三、做好法制宣傳工作。

當前社會中,學生的違法違紀行爲已非常突出,甚至了出現了學生殺老師的極端行爲。這警示我們,必須要認真對待這一問題。相關的法制老師給我們講了很多這方面的知識面,我想我們要認真做好相關的法律法規的宣傳工作,讓青少年學生知法懂法,這樣纔會要求他們做到守法、不違法等。

四、做好各種安全事故的防範工作。

安全工作是學校工作的重點之一,不管做什麼工作,我們都要按照“積極預防,依法管理,社會參與,各負其責”的安全管理方針,用《中國小幼兒園安全管理辦法》來約束和指導工作,加強與其他相關部門的聯繫與合作,這樣學校的安全工作將會取得很好的效果。

五、加強與家長的聯繫與溝通。

家長是學生的監護人,也是學生的第一個老師,要想把學生教育得好,管理得好,就必須加強與家長的聯繫與合作,共同努力教育。如開展家校定期會議、家長座講會、定期家訪等,都應是我們工作的重要內容之一。

總之,德育教育千頭萬緒,涉及到學校工作的方方面面,但縱然我們的工作很繁瑣,開展起來很困難,不過只要我們找到了方法和對策,不管多大的困難,多繁瑣的事情,我們都應該並且能夠把它完成好。所以對我來說,這次培訓是一次及時的培訓,它將對我今後的工作產生很重要的幫助和影響。