歡送會講話稿

在生活中，我們用到講話稿的地方越來越多，講話稿包括人們在工作場合當衆發表的口頭講話文稿，和參加各種社會活動所發表的講話文稿。還是對講話稿一籌莫展嗎？下面是小編幫大家整理的歡送會講話稿，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

歡送會講話稿 篇1

各位老師、同學們：

春回大地，萬物復甦！在這春意盎然、欣欣向榮的大好日子裏，今天，我們歡聚一堂，歡送職教中心441名同學奔赴青島黃海職業學院，繼續學習，掌握更高的本領。在此，我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協，向這441名同學表示熱烈的祝賀！向辛勤工作的全體教師表示衷心的感謝！

近年來，我縣搶抓國家加大職業教育投資的良好機遇，高度重視職業教育工作，把加快職業教育發展與繁榮全縣經濟、促進就業、消除貧困、維護穩定緊密結合起來，着力實施“四大工程”，積極推進“四個轉變”，在各方共同努力下，全縣職業技術教育走出了堅定的一步，並取得了不菲的成績。投資4500萬元，建成了佔地100畝、總建築面積3萬平方米的職教中心新校區，學校也自籌資金500萬元進行了各種設施配套建設，縣職教中心實驗、實習、實訓設備和信息化建設達到了全省的一流水平。經過全體老師的辛勤工作，同學們的認真學習，縣職教中心兩年內實現了跨越式發展。11年職業招生428人，12年招生816人，在校生越過了3000名大關。去年同期送到黃海學院的54名高中中專班學生，現已全部安置就業，月收入在1600元至3000元之間，就業滿意率100%。學校被省教育廳命名爲“市重點中等職業學校”，還被市委市政府評爲“市職業教育先進單位”。我們可以很自豪的說，職教中心是一個人才的搖籃。

但是，我們更要清醒的看到，隨着進城務工人員管理制度的進一步完善，就業准入制度的全面實施，勞動保障制度的深入推廣，企業用人的標準將越來越高，要求會越來越嚴。不接受正規的職業教育相關培訓，將很難在企業立足。同學們，你們接受職業教育是十分必要和正確的選擇。“知識改變命運，技能創造財富”已成人們的普遍共識。“三百六十行，行行出狀元。”我相信通過你們的努力，你們一定會成爲行業骨幹，成爲技術能手，成爲社會的有用之才。

同學們，你們在本校學習期間，能夠嚴格要求自己，勤奮刻苦，鑽研技能，涌現了一批技術能手，贏得了師生好評，贏得了社會聲譽。到了黃海學院之後，希望你們再接再厲，儘快適應黃海學院軍事化管理和嚴格要求，適應學校對未來企業員工的嚴格訓練，嚴以律己，遵規守紀，苦練內功，掌握技術，爲自己的未來創造有利條件。也希望你們在異地他鄉發揚幾代人所形成的實事求是、崇尚科學、自強不息、艱苦奮鬥的精神，樂於吃苦，甘於奉獻，贏得青島人民的敬重，打亮人的品牌，要時刻牢記你們的言行舉動不僅代表着個人，更代表着學校，代表着所有人甚至西北人的形象。在遠離家鄉的日子裏，希望你們自尊自愛，勤學上進。我們全縣人民將在千里之外時刻默默地爲你們祝福，爲你們加油！

同學們，在你們即將踏上遠行征途之際，我代表縣委縣政府及全縣人民，再一次衷心祝願你們旅途平安、一路順風！祝願你們生活愉快、學有進步！也衷心祝願在座的全體師生身體健康，學習進步，工作順利！

歡送會講話稿 篇2

紫瀾門假日溫泉酒店的兄弟姐妹們:

大家下午好，我是紫瀾門國際酒店執行管理經理葉婧。

今天，我們酒店的領導班子在這裏爲大家召開歡送會，既是對大家整個實習、支援期間工作的一種總結、感謝，又是對大家未來的發展寄予希望。

自20xx年4月份起，你們就懷揣着對人生的追求，對興隆的嚮往，對未來的自信和對自身的提高陸續來到了這裏，開始了實習工作。

截止到目前，共計有300餘名假日溫泉酒店的員工，在我們酒店的10個部門，近30個不同崗位上通過實習而學習、成長起來。

這其中實習期最長的員工達到了390天（13個月），最短的也有7天，最多的時候有130名員工同時在紫瀾門國際酒店實習。

回顧這段時光，你們執着的追求，辛勤的付出，從剛剛踏入興隆的稚嫩學子，蛻變成了現在的擁有了一技之長，能夠獨立開展工作的一員，這其中你們的努力和付出，我們都看在眼裏。

當因工作需要加班時，能看到你們毫無怨言的默默付出。 當由於各種原因受挫時，能看見你們快速調整繼續工作的身影。

當爲了研究如何更好的進行實習工作座談會時，你們踊躍發言和提出50多條合理化建議的表現，更是印在了我們的心底。

你們在紫瀾門國際酒店實習期間裏，能力也得到了提高，意志變的更加堅強，你們一張張充滿激情的臉上寫滿了堅毅與自豪，這是你們得到的最寶貴的財富。

當然，有成績也有不足，實習期間你們也存在着工作中有問題不能直接的提出來，不及時把問題解決掉，與授課的老師學不到對口的知識等等，這些都值得我們在以後的工作中借鑑和改正。

同時也很遺憾的是，有的員工在實習期間不能正確的看待加班、工作辛苦、興隆的一些管理模式等因素而離開，而今天，能夠通過實習留下來的你們，已經成爲了真正的興隆人，恭喜大家。

此時有很多感謝，也有很多不捨。

感謝的是你們能夠抱着一個謙虛的心態在對應的崗位認真學習，從而得到了自身的快速成長。

感謝你們其中的很多員工在實習期滿後仍然留在了這裏，支援我們共同走過階段性缺少員工的局面，從而保障了我們酒店的正常運營。

在這裏，再一次感謝大家，你們辛苦了。

不捨的是在這些共同工作的日子裏，我們已經建立了深厚的感情，大家在工作中就像兄弟姐妹一樣互幫互助，互相扶持，而此時，我們就要分別了。

但是我們相信，在興隆這個大家族裏，無論工作在哪個企業，工作在哪個崗位，我們永遠都是一家人。

儘管有很多的感謝，很多的不捨，但是分別卻在所難免，因爲你們將踏上更加具有挑戰性的的舞臺，去釋放你們更多的精彩。

在此，我代表紫瀾門國際酒店的全體領導班子和全體員工們祝福大家。

希望大家在回到假日溫泉酒店以後，能夠持一個積極向上的進取心，不斷的挑戰自己，也希望大家能夠充滿自信、寬容待人、承擔責任、不斷超越，在自己的崗位上取得更好的成績。

謝謝大家！

歡送會講話稿 篇3

感謝學校的信任，我很榮幸的擔任了實習老師的學科指導老師。這在我個人的教學生涯中，是一個挑戰，也是促進我個人教學進步的一個契機。

猶記得四個月前你們來到六中，帶着緊張和不安邁入最初的工作崗位。轉眼，四個月過去了。感謝你們帶給我們新的氣息，感謝你們給我們帶來大學最前沿的學科研究、教學理念和教學模式。

通過四個月的學習，相信你們都有一定的收穫，都一定程度的掌握了各自學科的高中教學特點、內容、知識分佈和學科特點，也掌握了一定的教學方法和教學手段以及擁有了一定的課堂駕馭能力。在你們實習的課堂教學中，你們都能較好地把自己所學的教學理論知識用於課堂教學實踐，善於根據學科的性質特點和學生的實際組織教學，合理地分配教學時間，教態和語言符合學科要求，課堂教學結構較爲完整合理，過渡自然，重視對學生進行教學常規的訓練和學科興趣的培養。同時你們的教學方法使用恰當、精講、精練，課堂氣氛活躍，能調動學生學習積極性，與學生互動好，使大部分學生都能達到教學的基本要求。

很快的你們將結束實習生活，作爲學科指導老師，給你們一些小小的建議：

一、建議你們加強學科教材研究和新課程標準的解讀。國家推行新課改，很多東西都是新的。要加強學習和研究。

二、建議你們加強教學模式的研究。理論和實踐都有一定的差距。你們都基本掌握了豐富的專業知識和教育理論基本知識，但走入正式工作崗位後，需要一定的教學適應期。加強對教學模式的研究可以縮短教學適應期，更快更好的融入高中教學實踐。

三、建議你們做好奉獻的準備。教師職業是個奉獻的職業。要加入教師行業，就要做好奉獻的心理準備。

四、建議你們將來對學生充滿愛。有愛的教育才是成功的教育。

最後預祝大家在結束實習生活後找到自己心儀的工作，在工作中實踐自己美好的教育理想。

歡送會講話稿 篇4

親愛的新老成員們：

大家好1新聞中心一年一度的老生歡送會今天在此如期舉行，作爲新聞中心的第十一屆大學生記者團負責人，我百感交集，值此機會，請允許我代表全體新聞中心成員向爲新聞中心付出辛苦與汗水的老成員表示衷心的感謝！

如今新聞中心團隊發展到一定的規模得益於學院領導的正確指引，蘇老師對團隊成員的悉心栽培，黃老師、章老師對大家工作的支持與關心。在此我提議大家以熱烈的掌聲再一次向我們的師長表示誠摯的謝意！

在新聞中心第十屆團隊的發展中，我們的賈超團長，張小玉團長，王曉囡臺長，黃雅莉部長及在座的各位老成員，你們用每一篇新聞，每一個版面，每一次例會踐行了你們對新聞中心這個團隊的錚錚誓言。在這四年裏，你們把新聞中心團隊的發展與自身的規劃結合在了一起，你們把最珍貴的青春與激情留在了的團隊裏，留在了每一位老師與成員的心中。也許若干年後，大家的容貌在各自的記憶裏顯得模糊了，但我們都不會忘記這個讓我們得到歷練和成長的地方----院新聞中心；我們新聞中心這個團隊是鐵打的銀盤流水的兵，雖然你們不在爲團隊工作了，而你們卻將對團隊真摯的情感沉澱在了4年朝夕相處的成員中間，你們對新聞中心團隊精神的詮釋將在大家的心中一屆一屆的傳承下去！

同學們，回首在新聞中心走過的四年，我們會想起每一次在表彰大會上聆聽官書記的教誨，想起我們每一次在新聞中心週五的例會上認真聽取蘇老師對我們的教導。我們將師長的教育轉變成了團隊的凝聚力，我們將新聞中心的團隊精神播撒在了美院的每一個角落，我們用自己的實際行動向老師們感言：我們未曾辜負您們的期望，我們將在您們的關懷下繼續前行！

最後，祝願我們的老成員、我們的學長學姐，我們的老朋友一切順利！

讓我們用最熱烈的掌聲想我們的新聞中心的老戰友們致敬！

歡送會講話稿 篇5

在座的各位服刑人員：

你們好！

首先，我代表監獄領導和全體民警向你們表示衷心的祝賀，祝賀你們將要走出監獄大門，回到渴望已久的自由世界！同時，祝願你們在新的人生旅途上一路走好！

在你們即將踏入社會之際，我想再囑咐你們幾句話：

一是要正確面對社會。

首先我問問大家：

在監獄服刑十年以上的舉手；

服刑五年以上的舉手；

服刑五年以下的舉手。

當今社會瞬息萬變，離開社會越久，陌生感就越強烈，在座的各位有的都在監獄服刑十年多了，社會的變化發展可謂日新月異。你可能對社會的變化感到不習慣、不適應，這是完全正常的，千萬不可產生煩躁或恐懼心理，一定要及時調整自己的心態，讓自己儘快適應環境。

同時，你們要時刻繃緊法律這根弦。中國有句古話：前事不忘，後事之師。犯罪入獄已經讓你們失去了很多寶貴的東西：自由、青春、優越的生活環境等，你們的人生也從此發生了重大的轉變，這個教訓是極其慘痛的。人犯過錯誤不可怕，可怕的是不及時吸取教訓，在同一個地方跌倒。你們一定要把人生中這段最慘痛的教訓銘記在心，時時刻刻用法律、道德約束自己的言行，做一個遵紀守法的社會公民。

二是正確對待家庭。血濃於水。當你們重獲自由，迴歸家庭後，你們的家人大多會接納你們，但也要做好不被家人理解、接納的心理準備。要理解家人多年來所承受的因你的犯罪給他們多年來帶來的痛苦，絕不能對家人的牢騷耿耿於懷，做出不理智的事來。要用自己真誠改過的實際行動來爭取家人的原諒。

三是怎樣面對社會歧視。刑釋人員迴歸社會後，或多或少地會受到程度不同的冷遇甚至歧視。面對歧視，最重要的是要客觀面對，決不能意志消沉，一蹶不振。一個人在人們頭腦中的印象都同當事人曾經做過的事有着密切的因果關係，當人們把對犯罪現象的切齒痛恨和行爲人聯繫在一起的時候，必然會產生一定的厭惡心理和戒備心理。例如，如果知道你是盜竊犯，別人就可能因爲害怕自己的財物受到侵犯而不敢輕易接近你。當然，人們的偏見或歧視也是可以轉變的，要通過自己長期的行動和一貫的現實表現來證明自己，來改變他人對你的看法——消除偏見的最好辦法就是改變自己，棄惡從善。

面對歧視，還應該做到：消除自卑心理，樹立自信。有的刑釋人員認爲自己是“下等公民”，總覺得自己是被判過刑的人，心裏揹着個十字架，擔心別人不會信任自己。有了這種心理負擔，就容易看不到自己的優勢和長處，甚至破罐子破摔。這樣做是徒勞無益的，有時甚至是危險的。正確的做法是自尊自愛，樹立自信。無論在什麼情況下，都不怕別人瞧不起，關鍵是自己是否瞧得起自己，同時，要爲自己爭口氣，別人越是瞧不起自己，越是要幹出個樣子來給他們看看。說到這裏，我想起一個寓言故事：說一個山民夢見自己是一隻蚯蚓，因而十分害怕公雞，看見公雞就跑。不堪痛苦的折磨，他求助於寺廟的法師，法師告訴他，每天在心裏唸叨：“我不是蚯蚓，我是人！ 100遍，100天后就好了。”痛苦的山民只好按法師的囑咐每天唸叨不止。百日之後，山民高興地來到寺廟告訴法師，自己按法師說的去做現在已經好了。法師問他：“這麼說，你知道自己是人了！”“我知道了！——我是人不是蚯蚓。”這時一隻公雞迎面而來，山民看到大驚失色落荒而逃。法師叫他：“別跑啊，你不是知道自己不是蚯蚓了嗎？”那人一邊跑，一邊回答：“我知道了，可是公雞不知道啊！”在座的各位你們馬上就要脫去囚服，換上自己的女兒裝了，但是，如果你們不能從心理上調整好自己的話，那麼這身心靈上的囚服卻會伴你一生！希望你們用自己的努力來證實自己的價值，這樣，不僅維護了自己的尊嚴，也會贏得他人的尊重。

四是迴歸社會後的就業問題。選擇一份適合自己的職業是刑釋人員迴歸社會以後的當務之急。在座的各位有的可能擇業順利，有的就可能受到就業問題的困擾。在尋找工作的過程中，有的人焦慮不安，不知所措，有的人情緒亢奮，一旦碰壁又灰心喪氣，還有的人優柔寡斷，患得患失，以至影響了正常的生活。這就要求你們做好以下四點：

一是立足現實，選擇就業目標。選擇就業目標要注意兩個問題，一是正確認識和估價自己，也就是客觀地分析自己的興趣特長、性格氣質、能力水平等，確定自己想幹什麼、能幹什麼、競爭力怎樣；二是正確認識就業形勢，也就是考慮自己的技能在社會上的需求量怎樣，競爭強度怎樣，綜合考慮這些因素，確立就業目標時就比較符合實際，避免過高的心理預期。不管你將來要做出什麼選擇，“腳踏實地”是最根本的法寶。比如我獄前幾年刑釋出獄的林XX等人，她們剛出獄時，並沒有心懷不切實際的幻想，而是從實際出發，找了一個能夠發揮自己維修專長的服裝廠安身，一步一個腳印地幹，慢慢地得到了同行們的認可，然後才積累資金，分期買斷了服裝廠，開始了自己的創業之路。舉這個例子的目的，就是希望大家能記住，“千里之行，始於足下”，要有吃苦受累碰壁的思想準備，要鋪下身子從最低層次做起，不管幹什麼事都不能好高騖遠，眼高手低，否則就會吃虧甚至摔跟頭。

二是要提高心理承受能力。較強的心理承受力在競爭激烈的社會中是不可缺少的，它能使人們經受住挫折的打擊，保持進取的勇氣。在就業過程中，求職失敗在所難免，這個時候最需要認真反思，吸取經驗教訓，努力爭取新的機會。

三是要增強應變能力。要善於根據實際情況，及時調整期望值和心態，老百姓有句俗話“不要一條道跑到黑”，刑釋人員在就業問題上也應該注意這一點，要學會變通，做多種嘗試，做多幾種心理準備。

爲了方便刑釋人員的就業，女子監獄願意最大限度地爲大家提供條件，這裏我們就業指導中心給你們準備了《就業意向書》，如果在座的各位有意向去下列服裝公司就業，可以填寫意向書，我們將竭誠爲大家服務，爲你們聯繫廠家，使你們找到可心的工作單位。

最後，再一次祝賀你們獲得新生，祝願你們用自己的雙手再創人生的輝煌！

謝謝大家！

歡送會講話稿 篇6

尊敬的各位前輩：

各位老大哥，老大姐，大家下午好！首先請接受學校對你們遲到的敬意！說實話，我們的活動組織的晚了，所以也請大家接受我深深的歉意！當年，你們嘔心瀝血，在二初校園裏激揚你們的青春；你們也曾風華正茂，是三尺講臺熬白了你們的青絲。

教學樓上，留下了你們對學生的叮嚀；辦公樓上，留下了你們忙碌的身影。如今你們退休了，離開了曾經奉獻的學校，離開了你們深愛着的講臺。但是無論是學校的同事，還是你們滿天下的桃李，誰又能忘記你們的付出？誰又能忘記你們的汗水？你們永遠是我們敬佩的師長！你們爲二初奉獻了青春，二初永遠是你們的家！即使退休，我們也不是孤單的前行，我們有我們的組織，學校永遠是我們背後的那棵樹，可以隨時爲我們遮風擋雨。我不想做空洞的承諾，我只想說：大哥大姐，只要力所能及，學校義不容辭！第三，我還想談談自己的希望。我們都是教育人，我知道你們雖然離開了講臺，但一定心繫教育。

所以我希望大家成爲學校關工委的一員，常回來看看，關心二初的發展，做好傳幫帶，爲二初發展獻計獻策。我在這裏深表謝意！最後，祝各位前輩，身體健康，家庭和睦，萬事如意！

歡送會講話稿 篇7

同志們：

從20xx年x月x日x掛職幹部來到x，到今天爲止共665天時間，在近兩年的時間裏，x市委、市政府始終站在講政治、講大局的高度，把x異地掛職幹部培訓工作作爲一項義不容辭的政治任務，加強領導，狠抓落實。各掛職點鄉鎮黨委以提高掛職幹部的思想政治素質爲核心，以提高領導管理能力爲目標，不斷創新工作機制，強化思想政治教育，深化實踐鍛鍊，在市委的堅強領導下，在各掛職點黨委的緊密配合下，在全體掛職幹部的共同努力下，x兩年期掛職幹部赴x市掛職培訓任務已經圓滿完成，在此，我代表市委和x掛職幹部領導小組對大家表示祝賀，對兩年來地委組織部的關懷支持和在座各位的共同努力表示感謝。

兩年來，通過市委組織部領導和掛職辦的同志下去了解的情況來看，總的感覺是，我們的掛職幹部工作很勤勉，態度很認真，學習很努力，精神狀態很好，可以說都收穫不小。

一是掛職幹部的思想政治素質普遍得到了提高。通過與大家座談、翻閱大家的心得體會可以看出，每個同志在維護祖國統一，加強民族團結，反對民族分裂等大是大非問題上，立場更加堅定，旗幟更加鮮明，認識有了很大提高，是值得信賴的幹部。尤其通過異地掛職培訓，大家親眼目睹了北疆社會穩定、經濟繁榮，人民生活安居樂業，從理論和實踐兩個方面深刻地認識到維護穩定重要性，同時對黨的各項方針政策的理解也有所提高。可以說通過掛職培訓，使大家確確實實經受了一次政治鍛鍊。

二是掛職幹部的思想觀念發生了很大變化，工作能力得到了提高。異地掛職培訓使大家開闊了視野，拓寬了思路，學到了許多書本上學不到的知識。尤其是對產業結構調整、發展城鄉經濟的思路有了全新的認識和準確的把握。大家的市場經濟意識明顯增強，求改革、思穩定、謀發展、縮差距的心情十分迫切。

三是大家的文化水平，漢語基礎普遍得到了提高，更加牢固地樹立了"三個離不開"的思想。通過紮紮實實地學習，大家的漢語水平在原有的基礎上得到了進一步提高。x掛職幹部是到x掛職的四批掛職幹部中文化素質和漢語水平比較好的一批，大家到x後，很快就和當地的幹部羣衆融入在一起，團結在一起，積極投身到當地經濟建設和社會各項事業的發展，與當地幹部羣衆共同學習、共同工作、共同生活，對x的幹部羣衆有了比較深入的瞭解，x的幹部羣衆通過掛職幹部，也增進了對x少數民族幹部有了深切的感受和了解，相互結下了深厚的民族情誼，牢固樹立了"三個離不開"的思想，這有利於促進南北疆的聯繫、溝通與發展，對我們的幹部今後成長都會受益無窮。四是大家的精神狀態很好，不怕苦，不怕累，能夠撲下身子鍛鍊。大家肩上挑着雙職雙崗，擔任着雙責，工作很忙，還有學習上的要求，比當地幹部要辛苦得多。但是，大家精神很好，每個同志都十分珍惜這兩年的時間，謙虛謹慎，勤學苦煉，不斷增長各方面的知識和領導才幹。這說明大家有責任心、事業心。

歡送會講話稿 篇8

新聞中心一年一度的老生歡送會今天在此如期舉行，作爲新聞中心的第十一屆大學生記者團負責人，我百感交集，值此機會，請允許我代表全體新聞中心成員向爲新聞中心付出辛苦與汗水的老成員表示衷心的感謝！

如今新聞中心團隊發展到一定的規模得益於學院領導的正確指引，蘇老師對團隊成員的悉心栽培，黃老師、章老師對大家工作的支持與關心。在此我提議大家以熱烈的掌聲再一次向我們的師長表示誠摯的謝意！

在新聞中心第十屆團隊的發展中，我們的賈超團長，張小玉團長，王曉囡臺長，黃雅莉部長及在座的各位老成員，你們用每一篇新聞，每一個版面，每一次例會踐行了你們對新聞中心這個團隊的錚錚誓言。

在這四年裏，你們把新聞中心團隊的發展與自身的規劃結合在了一起，你們把最珍貴的青春與激情留在了的團隊裏，留在了每一位老師與成員的心中。也許若干年後，大家的容貌在各自的記憶裏顯得模糊了，但我們都不會忘記這個讓我們得到歷練和成長的地方----院新聞中心。

我們新聞中心這個團隊是鐵打的銀盤流水的兵，雖然你們不在爲團隊工作了，而你們卻將對團隊真摯的情感沉澱在了4年朝夕相處的成員中間，你們對新聞中心團隊精神的詮釋將在大家的心中一屆一屆的傳承下去！

同學們，回首在新聞中心走過的四年，我們會想起每一次在表彰大會上聆聽官書記的教誨，想起我們每一次在新聞中心週五的例會上認真聽取蘇老師對我們的教導。我們將師長的教育轉變成了團隊的凝聚力，我們將新聞中心的團隊精神播撒在了美院的每一個角落，我們用自己的實際行動向老師們感言：我們未曾辜負您們的期望，我們將在您們的關懷下繼續前行！

最後，祝願我們的老成員、我們的學長學姐，我們的老朋友一切順利！

讓我們用最熱烈的掌聲想我們的新聞中心的老戰友們致敬！

歡送會講話稿 篇9

尊敬的各位領導：

爲了考察研究、學習借鑑先進地區的管理經驗、精神風貌和工作作風，爲了進一步解放思想，更新教育理念、強化教育管理、提高管理幹部的`工作能力，鎮江市教育局領導於20xx年10月10日派出一行11位管理幹部到教育理念先進、教學質量高的常州市區教育部門進行爲期近四個月的對口掛職學習。在掛職學習期間，常州市教育局領導，各學校或單位領導等，都給予了大力的支持、關心和配合。我們一行11人認真學習經驗、深入研究問題、積極尋找對策、力爭主動發展，較好地完成了局領導佈置的掛職學習任務。現受任一鳴組長的委託，代表11位掛職幹部，將我們掛職學習的總體情況向各位領導作一簡要彙報。

一、搶抓學習機遇，端正學習態度

把11位管理幹部從繁忙的、重要的工作一線脫身出來到常州掛職學習、工作四個月，這在鎮江教育上是史無前例的，可見教育局領導的良苦用心和雄偉氣魄。因此，我們覺得這個機遇是非常難得的，我們是非常幸運的，我們經常提醒自己，一定要珍惜機遇，抓住機遇，用好機遇，認真學習鍛鍊，切莫辜負了局領導的期望。

爲了在將近四個月的時間裏發揮最佳學習效益，並收到事半功倍的效果，在任一鳴組長的要求下，我們統一思想，端正學習態度。確定了主要的學習研究內容，即常州教育的管理理念、管理策略和管理特色;對在掛職期間的學習方法上要求是做到“四心”，即“潛心觀察、誠心交流、細心體驗、精心總結”;對在掛職期間的研究方法上要求做到課題化，即將常州教育中的常規工作和亮點工程規劃爲幾個課題進行專項研究。

二、注重過程學習，注重細節學習

按照市教育局提出的“下真功，動真情，取真經，成正果”要求，我們11人按照掛職學習的時間安排制定了學習研究計劃，分項目、分層次對各自所在掛職單位的管理體系進行全方位、多層面的瞭解，着眼“常州教育管理模式”，深入調查研究，全方位汲取先進的管理理念。幾位校長們，深入到學校教導處、總務處、辦公室等部門，與相關部門負責人就學校的德育工作及學生管理、教學工作及課改實施情況、教科研工作及校本教研和校本培訓、學生的午間用餐及午間自習管理和晚自習管理、學校的後勤管理與服務進行了深入細緻的探討。深入到老師和學生中，瞭解和學習教師的教學活動的開展情況、學生的學習狀態及學生參加社團活動的情況;走進課堂，虛心聽課，學習教師的先進教學方法與教學藝術，與教師一起討論教學改革中的問題;深入學生宿舍，瞭解學校對住校學生的管理。積極主動參與學校或單位組織的對外交流活動，開闊視野。

三、加強橫向交流，推進縱向深入

根據劉局長提出的掛職學習“橫要到邊，縱要到底”的要求，我們11人在任處長的組織下，每兩週進行一次集中主題研討和心得交流活動。每次到一個學校或單位，首先聚焦學校管理、聚焦課堂教學改革，交流近階段的學習心得和體會;然後進行主題研討，如就常州教育的“學校主動發展”、學校的“教師校本培訓、校本教研”、學校的“校園文化建設”等進行深入調研。

通過交流，我們不僅逐漸明晰常州的教育爲什麼在省乃至全國走在先進的行列、常州的教育是怎樣走向省乃至全國先進行列的，感受到常州教育是怎樣從“微變”到“中變”再到“躍變”後，形成常州教育的繁華和美麗的;而且逐漸明晰我們回到鎮江各自的單位應該儘快做好哪些基礎工作和做好哪些關鍵工作。

四、行囊裝滿經驗，心中收穫體會

隨着今天歡送會的結束，我們115天的掛職學習也落下了帷幕，回眸掛職，收穫多多。我個人感覺，常州的基礎教育走內涵發展、科學發展、可持續發展之路比鎮江走得準、走得穩、走得快，是因爲常州教育界的領導深知，改革創新是常州教育的根，是常州教育的魂，敢闖敢試是常州教育發展的精神財富和動力之源。常州教育管理理念新、教學方法活、教學質量高，非常令人信服。特別是在推進課程改革的過程中，學校的辦學理念和管理模式，教師的教學觀念和教學方法、學生的學習觀念和學習方法等都發生了巨大的變化，從而促進了學校學習型組織的構建和教師羣體的專業成長，優化了教學過程和教學管理，並催生了學校民主科學和教學管理機制和以校爲本的教研製度的形成。學校追求遵循規律的常態教學，追求務實高效的教學研究，追求平等合作，共謀發展的教學情境，極大地提高了教學效益。

翻開我們的行囊，裏面裝得最多的是充滿常州教育管理經驗的書籍;打開我們的電腦，裏面裝得最多的是反映常州教育走向輝煌的電子文本;敞開我們的內心，裏面裝得最多的是常州的領導和同事們對教育認真負責、一絲不苟、勤勤懇懇、無私奉獻、愛崗敬業的印象。

五、常州掛職一次，廣交朋友一片

掛職，舉起了鎮江教育強抓管理的大旗。通過學習、參與、交流、反思，使我們親身感受到鎮江教育與常州教育的差距，也使我們看到了鎮江教育快速發展、率先發展的希望，只有正確認識差距，才能堅定我們學常州、趕常州的信心和決心;

掛職，增強了我們的才幹。我們主動與掛職單位的領導彙報、交流，主動與掛職單位的同事一起研究、探討，共同應對、共同成長。這種對話式的、參與式的掛職學習具有很強的針對性和實效性，通過近四個月的掛職學習，我們11人思想得到了解放，觀念得到了更新，開闊了視野，豐富了經驗，增長了才幹，收益頗深;

掛職，架起了鎮江教育與常州教育的橋樑。鎮江市教育局市屬各學校、機關各相關處室、直屬單位都與常州市教育局相關部門建立起了學習交流的綠色通道。我們一定會把常州的好經驗、好做法用到自己單位的工作中去，我們會充分利用好掛職期間建立好的友誼有關係，充分發揮好橋樑和紐帶作用。

各位領導，最後請允許我代表11位掛職幹部，對關心、支持和幫助我們的常州領導、同事表示感謝，同時盼望大家到多鎮江指導。

歡送會講話稿 篇10

尊敬的家長朋友、親愛的老師、同學們：

大家上午好！

今天隆重舉行“xxx”歡送會，我感到特別的欣慰和高興！欣慰的是，我們8名學子，經過三年的勤奮努力，不僅圓滿畢業！而且在全縣舉行的XX屆九年級五科競賽中，成績優異，榮獲“一中精英學子”稱號！高興的是，我們窪中因你們的努力而再次揚眉吐氣！

下面讓我們用熱烈的掌聲再次對以上8名同學能夠進入一中學習表示衷心的祝賀！祝賀你們取得的優異成績！祝賀你們踏上新的征程，並以此爲起點，走向新的生活！更希望你們把中學子的勤奮、正直、坦誠、善良、友愛永遠傳承！

作爲校長，我感謝你們爲母校贏得的榮譽，母校因你們而自豪！在全縣錄取的240名考生中，二中5人，黃中5人，回中4人，除四中和小中，我們最多！而且李方超同學取得了第36名的好成績！你們展現了窪中的風采！作爲你們的校長，我很滿意！

今天，我更要感謝望子成龍、爲我們付出全部心血的父母和“桃李不言，下自成蹊”的老師！

在此，我也希望七八年級全體同學以學哥們爲榜樣，嚴格要求自己，勤奮學習，講究方法，在明年，在轉年的這個時刻有更多的同學升入一中就讀！

一中，應該成爲我們窪中每個優秀學子高中就讀的理想選擇。單獨編班，獨立的校區，優雅的環境，一流的師資。被錄取考生成立四個“”，在環境優雅的西校區上課，所有任課教師均爲市級以上評優課一等獎獲得者。而且被錄取的考生三年的一切學習費用全免，並每人每月享有“精英學子獎”300元。

我們的學苗一年好似一年，我們的管理水平更是不斷提高！我們的學風也日益濃厚！我相信我們越來越多的同學會進入一中就讀！每年的這個時刻，我都願意爲你們隆重歡送！

同學們，今天你們的老師由於會考閱卷需要，不能爲你們送行，未免有些遺憾。但他們給你們留下了寄語，我轉達給大家：

九年級一班老師：老師會永遠記住和你們在一起的快樂時光，祝你們在實現理想的道路上一路走好！

九年級二班老師：你用才智和學識取得今天的收穫，又將以明智和果敢接受明天的挑戰。願你永葆一往無前的精神。

九年級三班老師：祝你們學習、生活一切都好！

九年級四班老師：希望你們再接再厲，彰顯英雄本色！ 九年級五班老師：你有涌泉一樣的智慧和一雙辛勤的手，不管你身在何處，幸運與快樂時刻陪伴着你！

九年級六班老師：祝你們永遠健康、快樂、平安、幸福！

九年級七班老師：願你們各有所長、人生大進步、大發展！ 九年級八班老師：衷心地祝賀你們，用智慧、才情、膽略和毅力，開闢出一塊屬於你自己的土地。姚主任也寄語你們：你長着一對翅膀，堅韌地飛吧，不要爲風雨所折服；誠摯地飛吧，不要爲香甜的蜜汁所陶醉。朝着明確的目標，飛向美好的人生！

作爲校長，我寄語你們：

帶着老師的美好祝願，帶着自己遠大的理想，帶着三年經歷的美好回憶，帶着窪中的拼搏精神去開拓更加美好的明天！

也希望同學們“常回家看看”！

最後祝願各位家長朋友和老師們身體健康！工作順利！

祝願七八年級全體同學期末考出優異的成績！

謝謝大家！

歡送會講話稿 篇11

尊敬的各位領導、老師們：

大家上午好!

在我來四小交流學習之前，在我的印象中，"四小"就有名氣，曾經我就有一個夢想，如果有機會能到四國小習，那該有多好。去年9月，市教育局安排我和明校長到四小掛職交流學習，當聽到我在四國小習交流時，我真的很高興，終於可以圓了我的多年的夢想。在掛職學習期間，參觀了學校校園文化建設，參加了教研活動，作爲評委，參與了全校性"向陽之春—決戰課堂.新教材大練兵"暨"校本研修評教評學"競賽活動，參與了學校值周活動。剛到興義四小不久，四小給我的總體印象是學校班子成員和全體教師創造性開展工作能力很強，能把平常的工作做出不平凡的業績。特別是道德講堂，給我留下了深刻的印象，四小的道德講堂具有趣味性，創新性。還記得市教肓局20xx年下半年到四小聽我和明校長上課後，我們還聊到四小的道德講堂值得在全市推廣的話題。學校班子成員和全體教師思想素質高，在工作中勤勤懇懇、兢兢業業，學校沒有什麼報酬給老師，但老師們還是加班加點忘我工作，學校領導和老師們忘我工作的精神值得我們學習，是我們的榜樣和標杆。學校教師教學水平很高，四小開展教學活動的時候，威舍鎮中心國小的教師到四小聽課，聽後對四小老師的教學水平評價很高，他們說：四小的老師知識功底紮實，課上得非常好，學生很容易聽懂。四小教師這個團隊是一個有戰鬥力的團隊。四小還有許多亮點：檔案資料規範，校園文化佈局合理，教研活動豐富多彩，課間活動有聲有色，突出特長教育和科技創新。掛職學習結束了，四小給我的總體印象又是什麼呢?我可以自豪地說，她不僅是興義市的名校，而且還是黔西南州的名校、貴州省的名校。四小的校本研修、機器人社團、3D打印都走在全省的前列。

我們在四國小習一年了。這一年，我們收穫很多，開闊了我們的視野，豐富了我們的管理經驗。這一年是我們一生中值得留戀和珍藏的歲月。一年來，四小的學校領導和老師們，無論是在學習上、工作上，還是在生活以及其他方面，都給予我們極大的關心、支持和幫助。在此，請允許我向這一年來關心、支持和幫助我們的各位領導和老師們表示最衷心的感謝!多麼希望四小的學校領導，老師們常到威舍鎮中心國小指導工作。

最後，我們衷心祝願四小傳承優良傳統，改革創新，彰顯辦學特色，向全國名校邁進，衷心希望興義四小的明天會更加輝煌。

謝謝!

歡送會講話稿 篇12

尊敬的xx校長，各位老師、各位朋友、同學們：

大家下午好！

首先我代表xx實驗中學校長何xx先生以及本次旅修團全體師生對xx中學xx校長以及全體師生的熱情接待、周到安排表示衷心感謝，對各個接待家庭的辛苦付出表示衷心感謝！

雖然xx在貴校停留的時間不長，但xx已經深深感受到了你們的熱情、尊重、友誼，初步瞭解了你們豐富的歷史化、實用的教育理念以及校園的美麗、老師們的博學、同學們的可愛，xx將把這些收穫帶回學校和師生們分享，把你們的友誼銘記心中。

美好的時光總是很快過去，再過天xx就要說“再見”了，xx的心情依依不捨。中國有句古語：“日方長，後會有期。”xx歡迎各位老師、同學今後前往我校做客，相信通過xx兩校師生的共同努力，兩校的友好合作會日益加強，兩校的友誼會更加深厚。

最後，再次感謝xx市的各位朋友，祝貴校越越好，祝xx之間的友誼萬古長青！

謝謝每一位朋友！

歡送會講話稿 篇13

老師們、同學們：

大家上午好！

又到一年畢業時。九月，是秋天的開端，九月，是收穫的季節。金色的九月，秋高氣爽，金色的九月，代表着成熟和穩重；金色的九月，親愛的同學們也將開啓全新的人生征程。在此，向即將遠赴上海、北京、浙江等各地就業的同學，表示熱烈的祝賀。

近年來，貴陽新東方烹飪學院搶抓國家加大職業教育投資的良好機遇，在各級領導和社會各界的關心及支持下，學院各項建設取得了不菲的成績，實現了跨越式發展。經過全體老師的辛勤工作，同學們的認真學習，學院教學質量穩步上升，每年畢業生就業率保證在90%以上。隨着學院知名度及社會影響力的不斷提升，全國各地的大中型餐飲企業，慕名前來我院選聘畢業生。

隨着時代的進步，社會的發展，企業用人的標準也隨之水漲船高，不接受正規的職業教育或相關培訓，就會很難在企業立足。同學們，你們接受烹飪職業教育是十分必要和正確的選擇。“知識改變命運，技能創造財富”已經成爲人們的普遍共識。“三百六十行，行行出狀元”，我相信通過你們的努力，你們一定會成爲行業骨幹，成爲技術能手，成爲社會的有用之才。

同學們，你們在新東方學習期間，能夠嚴格要求自己，勤奮刻苦，努力鑽研，學習和掌握各種技能，不僅贏得了師生的好評，也讓你們的家人看到了希望。同學們，當你們到了遠離家鄉的企業之後，希望你們再接再厲，儘快適應各自企業的制度和管理，儘快融入企業的文化當中，儘快把自己變成真正的企業主人公。

同學們在異地他鄉上班，要繼續發揚“實事求是、自強不息、艱苦奮鬥”的新東方精神，要樂於吃苦，甘於奉獻，贏得企業新老員工的敬重，打亮新東方烹飪的品牌，要時刻牢記你們的言行舉動不僅代表着個人，更代表着學校，代表着新東方烹飪教育的形象。

企業不比學校，不會有人每天定時督促着大家上課學習，督促着大家苦練基本功，所以，希望同學們在以後的工作和學習中，嚴以律己、遵規守紀、苦練內功、掌握技術，爲自己的職業發展空間創造有利條件。

當你們走進企業，當上一名正式的工作人員之後，你們就是父母家人的希望，同時你們更是新東方的希望。在遠離家鄉的日子裏，請你們不要忘記曾經帶過你們的老師們，不要忘記曾經並肩作戰的同學們，有事沒事經常打個電話，問候一聲，讓老師和同學們分享你們事業成功的喜悅。

同學們，記得常回家看看！

在同學們即將踏上遠行征途之際，我代表貴陽新東方烹飪學院，再一次衷心祝願你們旅途平安、一路順風。祝願你們生活愉快、學有進步、事業有成！我們全校全體師生，將在千里之外時刻默默地爲你們祝福，爲你們加油！同時也衷心祝願學校的全體師生身體健康，學習進步，工作順利！

謝謝大家！

歡送會講話稿 篇14

尊敬的領導、在座的同事：

大家好！

今晚我們在這裏歡聚一堂，熱烈歡送在我園圓滿完成實習工作的寧夏大學旅遊系學生，首先我謹代表寧夏回鄉文化實業有限公司對金主任的到來表示熱烈的歡迎！感謝寧夏大學旅遊系對我園工作的支持和幫助！

如今寧大旅遊系這7名學生已圓滿完成了在我園的實習工作，這一切都要感謝寧大旅遊系金主任對我園工作的支持與關心。在此我提議大家以熱烈的掌聲再一次向我們的金主任表示誠摯的謝意！

光陰荏苒，三個月的實習生活即將過去。在過去三個月裏，我們寧大旅遊系的學生在我園平凡的服務崗位上以紮實的作風、嚴謹的態度、細緻的工作，用自己的激情和智慧，創造出了不平凡的業績，取得了豐碩的成果。同時，也爲我園的發展注入了新的生機和力量。

在這裏90天的日日夜夜，我們有激動、興奮，有感動、內疚，有迷茫、失落。但是，你們在這裏所經歷的一切將成爲我們今生享用不盡的可貴財富，也將成爲你們今後人生道路上的導航，成爲你們成長過程中的一個里程碑！

一轉眼，你們即將離開這裏，離開中華回鄉文化園，回到學校。在此，我希望你們在學校學習期間，能夠爲自己有這個鍛鍊機會而感到欣慰，爲自己有這段經歷而感到自豪。你們在這裏的一段經歷將會成爲你們今後人生道路中難以磨滅的印記，也是你們今後人生的新起點。我衷心祝願你們在今後的人生道路上前程似錦。同時不忘抽空回來看看，回來看看和你們相處三個月的回鄉文化園，回來看看實習生活過的回族博物館，回來看看朝夕相處的同事、領導……中華回鄉文化園永遠歡迎你們！

最後讓我們衷心祝願在我園圓滿完成實習工作的寧大旅遊系學生，學習進步，前程似錦！同時也希望貴校能夠和我園繼續加強校企合作。

謝謝大家！