营销副总岗位职责
营销副总经理岗位(岗位级别:高层管理)
直接上级:总经理
直接下属:销售部经理、市场部经理
平行部门:生产、品管、人事等相关部门;
公司会议:公司各类生产经营会议
任职要求:
●大专以上文化程度,企业管理等相关专业,规模企业高层管理五年以上工作经验,从事销售管理十年以上实际工作经历,全面系统的企业管理知识;丰富的营销理论和营销实战经验;
●极强的沟通、协调、决策、应变能力,全局意识,良好的学习能力、创新能力;具有良好团队合作意识、丰富的营销团队建设与管理经验;
●具有良好的职业道德,人格魅力、感召力、影响力,极强的工作责任心和事业心。
管理责任:
1. 严格带头遵守国家有关法律法规和公司各项规章制度;
2. 在总经理的直接领导下展开工作,受总经理的委托,全面负责公司营销管理工作,并对总经理负责;
3. 参与公司重大经营决策,组织制定公司营销发展战略,编制年度营销计划;
4. 制订年度销售目标、科学分解销售目标、完成销售目标、制订营销管理的各种制度、规定和内部机构设置;
5. 组建一支有朝气、有活力、有战斗力的营销团队,确保全年销售目标的完成;
6. 每月按时向总经理汇报营销计划的实施情况,市场变化、具体业务的进展;
7.负责组织对所属部门的营销人员进行聘用、考核、调配、晋升、惩罚、解聘与培训;
8. 负责公司整体市场规划、市场调研与销售预测、网络建设、品牌建设,重要客户管理,严格控制销售费用、广告费用预算及销售成本的控制;
9. 负责协调销售与财务、生产、品管、物流、行政等部门的相关工作;
10. 负责审批营销人员的'借款、差旅费等;
11. 组织收集市场销售信息、新产品开发信息、客户反馈信息、竞争对手战略分析;
12. 负责组织、推行、检查和落实销售部、市场部各项工作质量与进度;定期和不定期召开各类营销工作会议;
13.企业商业机密受国家法律保护,严守公司商业机密是每一位员工的职责,不得将任何情况向外透露,不得将公司客户资料向同行透露或据为己有,如造成公司损失的将追究相关法律责任;
14. 按时完成总经理交办的其他临时性工作。
工作权力:
1.受总经理委托全面负责营销管理工作,对营销各项工作进行组织、指挥、协调、控制、监督的权力;
2.有对营销中心的组织结构、人事任免、奖励、处罚、晋升的权力;
3.有合理使用和调配营销中心一切资源的审批权;有在规定范围内重大业务公关费用的审批权(一次性最高3万元);
4.定期或不定期召开各类营销工作会议的权力;
5.有随时检查、督促营销中心各岗位工作质量的权力;
6.有在规定范围内广告审批权。
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优秀市场营销专员工作职责
优秀市场营销专员工作职责11、依据公司目标制定销售计划,按公司指定区域拜访客户。2、向客户提供产品咨询,体验,报价,下单,送货,收货款。3、维护老客户,定期推广新产品4、跟踪客户需求并做好产品售后服务事宜。5、须提供给客户热情、满意、周到的服务。6、自觉维护公...
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市场营销实习总结实用(15篇)
总结就是对一个时期的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的回顾和分析的书面材料,写总结有利于我们学习和工作能力的提高,不妨坐下来好好写写总结吧。你所见过的总结应该是什么样的?以下是小编为大家整理的市场营销实习总结,希望对大家有所帮助。市场营销实习...
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市场营销专员工作职责实用
市场营销专员工作职责实用11、通过电话销售、网络推广及各种销售方式开发国际物流同行客户,完成个人销售任务;2、建立和维护客户档案,为客户提供专业咨询,报价等一站式物流运输方案;3、定期拜访老客户,了解客户需求,深度挖掘老客户并寻求营销机会,拓展公司业务;4、有效...
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市场营销专业个人工作总结
总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,他能够提升我们的书面表达能力,不如立即行动起来写一份总结吧。但是总结有什么要求呢?下面是小编整理的市场营销专业个人工作总结,欢迎...