做好年底工作汇报要懂的3个“包装”
不知不觉间,就走到了2017年年底,这时候,不管是公司的高层还是普通的员工,都在忙着同样的一件事,那就是年底的工作汇报,在职场上,工作汇报很重要,汇报得好,来年的升职加薪才有望,那么怎么做好年底的工作汇报呢?毕老师觉得你要懂以下3个包装,这样才能让你的汇报更加精彩。
包装你的语言
在向领导汇报工作的时候,语言能力是很重要的,领导能透过你的语言判断你的工作能力,确定你是否真的很有实力有能力胜任这个岗位,所以在汇报的时候,表达一定要清晰明了,切忌拖拖踏踏,含糊不清。
毕老师见过很多的员工去找领导谈话,都是很紧张的样子,一紧张就忘了事情的.重点,就说来说去,都说不到重点上,浪费领导的时间,觉得你没有好好准备好,很不耐烦。
在年底工作汇报工作的时候,你一定要重视好这点,包装一下你的语言能力,汇报前充分准备好要跟领导说的话,最好善用结构化思维的方式,显得比较好逻辑性,比如多用一些第一、第二或者首先、然后、最后这样的字眼,这样领导才觉得你说话很好水平,听得比较清晰,一下子就会抓住你要说的重点。
包装你的形象
在职场上,形象永远走在你的能力前面。你想想,在年底工作汇报的时候,公司上上下下的领导同事都在场,几十双眼睛盯着你,可能一个小小的形象细节都会被人发现,影响你的整体评价。
所以在汇报前包装一下你的个人形象,一定要穿着得体,整洁干净,给人一种专业范,汇报的时候也要注意一下你的肢体动作,手脚的动作不要过于夸张。
包装你的态度
在汇报工作的时候,一定要表现出你对工作的诚恳负责的态度,在领导说话的时候,你要认真聆听,要适当地微笑点头,这样才让领导觉得你对工作很积极,才会喜欢你,让领导知道你,才会提拔你。
要是你的态度不好,汇报的时候眼神到处乱瞄的话,这样子领导就觉得你的心思根本就不在工作上,没有听领导的话,就是对领导的不尊重,你说这样子的工作态度领导还会重视你吗?就算你平时的工作态度不怎么好,在汇报的时候还是要好好表现。
语言表达清晰、专业的形象、再加上你的积极工作态度,一场优秀的年底汇报就产生了,这样不不升职谁升职呢?
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