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關於辭退的範文內容

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  • 公司突然電話辭退我不肯開辭退書怎麼辦?

    公司突然電話辭退我不肯開辭退書怎麼辦?

    如題,公司突然電話辭退我,我是正式員工(已過試用期),給的補償不足半月薪水,不肯開辭退書,大家説如何處理...

  • 試用期被辭退,沒簽協議,該怎麼辦?

    試用期被辭退,沒簽協議,該怎麼辦?

    你好,我昨天被公司辭退了,情況是這樣,我在2月12或者13號的時候到天津捷信通公司面試,當時因為原單位馬上合同到期,不想續約,所以想找一個單位,當時面試的時候我也説了我是在職的,3月6號我才能上班,公司同意了,我從6號開始上班,試...

  • 年底被辭退,有沒有年終獎?

    年底被辭退,有沒有年終獎?

    我媽媽和公司是終生合同,但是公司卻要以縮減開支為由,現在要我媽媽做完12月份就辭退她。她已經在公司做了十幾年了,那麼她還有沒有2012年的.年終獎?請懂勞動法的高手指教!...

  • 下週即過6個月試用期被辭退

    下週即過6個月試用期被辭退

    下週再一週就過6個月試用期了,但今天被談話,核心意思就是“不能勝任工作”,經考慮:降薪。然後改簽合同,試用期重新來過。他大爺的,當我傻啊,我當然不同意,不同意就以不勝任工作辭退。我是做網絡推廣的,我在職近6個月期間,流量有...

  • 員工試用期內被證明不符錄用條件同時生病,可以辭退嗎?

    員工試用期內被證明不符錄用條件同時生病,可以辭退嗎?

    公司根據事實認定黃先生不符合錄用條件,解除與黃先生的勞動合同是合法的。依據如下:我國《勞動法》第29條規定,勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內,用人單位不得解除勞動合同。醫療期是指企業職工患病或者非因工負...

  • 關於離職和辭退的區別?請教達人!

    關於離職和辭退的區別?請教達人!

    我08年6月3號進的現在這家公司。(進去的時候用了點關係)公司先是説試用沒説試用多久,到現在也就是2009年1月21號。這中間我的工資一直是1500,沒有變化。我貌似就是6月3號簽了1份什麼合同,(工作合同???但是我手上沒有。合...

  • 延長6天試用期後遭辭退了

    延長6天試用期後遭辭退了

    我去年十二月到一家一般納税人企業做會計工作,當時談好,試用期3個月,公司説試用期滿後簽訂勞動合同,當試用期滿時,公司又提出延長試用期1個月,但在延長6天后,被公司辭退。至今未籤勞動合同。當我要求公司給我補償時,公司以我...

  • 合同期內被辭退,工資如何結算?

    合同期內被辭退,工資如何結算?

    1.合同期內公司解僱員工是否應該提前一月通知(口頭還是書面?)或多支付一月工資?2.如多支付一個月工資,工資金額是按照基本工資算還是每月實拿工資算?(我們公司為了逃税,合同上所有人只有800元基本工資,但實際工資加上職位津貼...

  • 辭退通知範文15篇

    辭退通知範文15篇

    隨着社會一步步向前發展,我們用到通知的地方越來越多,上級單位向下級單位對某一項工作的佈置、要求、意見等往往用通知的形式傳達。你知道通知怎樣才能寫的好嗎?以下是小編為大家收集的辭退通知範文,希望對大家有所幫助。...

  • 被辭退,離職手續的時候還需要寫辭職申請碼?

    被辭退,離職手續的時候還需要寫辭職申請碼?

    我2010年5月進入公司,7月正式簽訂勞動合同(有五險一金),到現在工作兩年多了,前段時間公司嚴查項目風險,我接手的項目不正規(我改變不了項目的任何東西),領導很不滿意,我作為替罪羊被公司辭退,我也沒反駁什麼,做法讓我寒心,心想走了...

  • 被公司辭退後現在又通知面試其他職位!~悲劇更新!~

    被公司辭退後現在又通知面試其他職位!~悲劇更新!~

    公司是挺大的一個公司,12月的時候剛過試用期被辭退,當時要求領導補了1個半月的工資!~之前的`那個崗位其實專業不對口,走了不心疼,現在投了一個專業相關,公司又通知面試,我還是挺想回去這公司的!~對HR應如何回答上一次被辭退的...

  • 年底被公司辭退,我能拿到年終獎嗎?

    年底被公司辭退,我能拿到年終獎嗎?

    07年10月進的公司,08年1月簽訂的3年勞動合同,08年12月31日辭退。之前沒有書面通知我,也沒有口頭通知我,就是提前一天告訴我的。薪水是算年薪的。也就是説08年的薪水沒有發滿我的`年薪。勞動合同上有寫明,公司辭退補償違約...

  • 試用期辭退通知書通用14篇

    試用期辭退通知書通用14篇

    隨着社會不斷地進步,需要使用通知的情況越來越多,通知適用於批轉下級機關的公文,轉發上級機關和不相隸屬機關的公文。怎麼寫通知才能避免踩雷呢?以下是小編為大家整理的試用期辭退通知書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所...

  • 辭退通告範文

    辭退通告範文

    辭退通告範文1xxxx:經人事部門考核,您在試用期內未達到本公司所公佈的你應聘職位的錄用條件。特根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一項的規定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位給予辭退”予以辭...

  • 公司內部辭退通告

    公司內部辭退通告

    公司內部辭退通告1公司全體員工:企劃部員工XXX,在勞動合同履行過程中,不能勝任本職工作,且工作態度不端正,在公司內部造謠生事,擾亂人心,不顧全局和整體利益,搞小團體,個人主義,破壞公司團結,有損公司形象,給公司帶來一些不良影響...

  • 武漢下崗職工再就業10年後被無故辭退,該怎麼申請勞動仲裁

    武漢下崗職工再就業10年後被無故辭退,該怎麼申請勞動仲裁

    如題,武漢下崗職工再就業10年後被無故辭退,請問該怎麼申請勞動仲裁,謝謝!...

  • 我公司明天要辭退我和另一個同事,我們要求年終雙薪和年終獎合理嗎?

    我公司明天要辭退我和另一個同事,我們要求年終雙薪和年終獎合理嗎?

    如題,我公司明天要辭退我和另一個同事,我們要求年終雙薪和年終獎合理嗎?...

  • 合同期內辭退員工,年終獎扣除不發了,我該怎麼辦?

    合同期內辭退員工,年終獎扣除不發了,我該怎麼辦?

    合同期內辭退員工,年終獎扣除不發了,我該怎麼辦?現在我在一家企業工作,合同期3年,但是現在企業突然以無法勝任工作為由辭退我,我想問一下,現在我只工作了8個月,還有幾個月就要發年終獎了,但是現在辭退我了,我一分錢的年終獎他...

  • 企業員工辭退通告範文

    企業員工辭退通告範文

    企業員工辭退通告範文1________先生/女士:根據《勞動合同法》規定,現我司依照與您簽訂的勞動合同第____條第____款的規定,決定與您終止合同,請您於____年__月____日離開本公司。並於____年____月____日前與我司辦理離職交...

  • 試用期被證明不符合錄用條件,生病了能辭退嗎?

    試用期被證明不符合錄用條件,生病了能辭退嗎?

    案例十一:員工試用期內被證明不符合錄用條件,但同時生病了,可以辭退嗎?黃先生是深圳某公司員工,雙方簽訂了為期3年的勞動合同,試用期為3個月。兩個月後,就患了重感冒,發燒38度,黃先生感覺剛上班就請假不太好,就帶病工作,結果轉...

  • 保險公司內勤正式工作人員會不會被辭退

    保險公司內勤正式工作人員會不會被辭退

    如題,保險公司內勤正式工作人員會不會被辭退...

  • 離職時如何取得辭退證明

    離職時如何取得辭退證明

    張某為朝陽區某飲食店的員工,被老闆無故辭退。張某很不理解,便向朝陽區勞動爭議仲裁委員會申請了勞動爭議仲裁,要求支付解除勞動合同的經濟補償金。在庭審中,飲食店所聘請的律師,當庭答辯説是單位並沒有辭退張某,是張某自己...

  • 辭退員工的通告(15篇)

    辭退員工的通告(15篇)

    辭退員工的通告1xxxx(員工工號:xx):你與員工辭退通告公司於xx年xx月xx日簽訂/續訂的勞動合同,因下列第xx項原因,根據《員工辭退通告公司勞動合同制實施辦法》第xx條第xx款的規定,決定從xx年xx月xx日起解除勞動合同。1、員...

  • 試用期內的員工也受勞動法保護,不能隨便辭退

    試用期內的員工也受勞動法保護,不能隨便辭退

    試用期是一種不確定的狀態,用人單位和員工都可以相對容易地解除勞動合同關係,但並不意味着用人單位可以隨意解僱員工。《勞動法》第二十五條規定,勞動者“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動合同。”...

  • 辭退申請書

    辭退申請書

    隨着時代在進步,我們會使用上申請書,我們在寫申請書的時候需要注意問題。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,以下是小編收集整理的辭退申請書,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。辭退申請書1尊敬的校長:您好!首先感謝您長期以來對我...