求教写离职原因
是这样的,我是11年毕业的,到现在快三年了吧,简历写的还是可以的,现在面临的一个问题就是每次面试失败的点,我归纳的原因大致就是离职原因和薪资这块。
薪资这块我不想让步,如果低于哪个数,说实话除非是特别有发展前景的`,其余的我不想让步。那现在就是离职原因这块。
说最近工作的情况,我现在还没离职,但快要离职了,大致情况就是,我合同快到期了,我自己是不想续签的,其实公司今年年初有给我涨了点工资吧,大概是5%,但是我考虑到这家公司都是亲戚把持着,各个部门都有老板的亲戚,特别压抑,而且我现在所在的部门,那个老板亲戚跟我不和,去年年底还联合一个同事中伤我,虽然我领导是站在我这边,大致情况他也知道,但是他也没出来为我说话。还有,这公司特别不规范,就是典型的家族式管理,加上老板比较疑心,把所有人当贼一样防着,去年其实销售额都增长了一倍,但是居然没有年终奖,今年70%以上的人都离职了,就剩下老板的亲信,招人也招不到,人事也离职了,这是公司的问题,跟我离职也有一定的关系,人走了那么多,招人又招不到,我领导就叫我把她们的工作先接过来,我肯定不愿意,本来我就一直郁闷,我领导一直不给我定位,一下子让我做这个一下子让我做哪个,我在这个公司位置都搬了七次,反正就把我当内勤一样看待,每次我问他要定位,他就说没有定位,非要有个定位的话就是全能型的,什么都要做,我当初进入这家公司可是市场策划专员来着的,奶奶的,反正非得说离职原因的话,说不完,我现在需要的就是找一个合适的积极点的离职原因,请各位给点建议???
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