教你当好反对派的职场故事
如果今天你们公司有个计划,开会讨论的时候,你极力反对。你有一百个道理,甚至应该说你是专家,其他人全是外行。但任你说破了嘴,领导们还是不听,硬是要做。
你怎么办?
你双手一摊,说你尽力了,不管了。
抑或,你知道事情已经不可挽回,好比已经人头落地,你能走的只有一条路:听上面的,高呼万岁!主子英明!过去怪你自己看事不清,然后,你跑在第一线,比谁都卖命。
如果你是年轻的社会菜鸟,八成会双手一摊,说你尽力了。
你这么做,我佩服你!
但是你要想想,在团队当中,你能不服从领导的决定吗?在民主制度下,少数能不服从多数吗?如果今天你在军队中,领导做的决定有错,你设法劝阻,他还是坚持,你能消极抵抗,等着看好戏吗?
只怕还没上战场,你就先倒下了。那是军法,你抗命,再对也是错!
同样的道理。
如果你有一百个反对的.理由,再糊涂的领导也该听得懂,他却还是坚持原先的看法,甚至“他们”都好像傻到姥姥家,坚持要做。
你得知道,他们可能是存心要输、存心要错、存心要赔钱、存心要上当,或者存心要图利他人,间接地图利自己。所以你说得对,也会成为错。更可怕的是,你是“芳兰当户,不得不锄”。
这时候,为了避免?这趟浑水,成为共犯,你最好自己求去。
否则,你就得改变立场,比谁都拼命,跑在最前面,吃子弹。
因为当你原先坚决反对,事情还是非做不可的时候,你自然成了反对派。就算你照样做事,那些人还是会觉得你可能扯后腿。最起码,他们猜你有“等着看笑话”的想法。
事情果然败了,他们一边生气,一边偷偷后悔没早听你的,也会一边暗暗忌你、恨你,搞不好猜测因为你不配合,才会输。
事情如果成功了,你也没好处,因为证明了你当初反对错了。如果大家听了你,就不可能有后来的成功,你也成为胜利中的失败者。
所以当他们决定了,越不合你当初的意思,你越得跑在前面效力。
那么,就算事情败了,你也送了半条命,他们会向你道歉。
事情成了,他们则会赞赏你:从善如流、改过向上、戴罪立功。
现在你懂了吧!为什么争取提名的时候,可以把对手骂得一文不值。对手“出线”之后,又要抢着当他的竞选团队总干事。
这就是“政客”或“政治家”处事的智慧!
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