关于面试复试时谈论薪资!
前两天面试了百事的经理助理(广东的二三线城市-惠州),面试时我也感觉他们(经理和人事)也挺喜欢我了,面了1小时。但是在谈薪资的时候我慌了阵脚。填期望工资是2500-2800,底线是2500.在聊完专业知识之后经理话锋一转说我凭什么要求2500,又谈起他之前的助理多么多么能干,说我只是个入门级的`(工作接近2年,在另一快消品工作,属于第三方公司,工作内容较杂),眼睛只盯着工资却不想想能在这里得到的锻炼有多少等等,他前两年的助理1900的底薪也干,做了2年升了2级。然后又说之前面试的两个人如何如何。说要是我提2500人事就不会和我约第三轮面试了。这时我慌了,就说我之前的要求和做法可能有些幼稚,表示我真的很希望得到这份工作,工资1900我也愿意(想给自己一巴!)希望他们务必给我这个机会。但是回去一想觉得自己“中计”了。我真的很想得到这份工作,虽然已经说了会辛苦但我不怕。但是我不想只拿这么点钱!不包吃住,怎么在第三轮和人力资源经理周旋呢?(他没有参加复试我)
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简短的职场的语录摘录30条
大神叶秋,横扫职业联盟,但也以最简单平凡地方式感受着荣耀。以下是小编给各位读者分享的职场的语录30条,仅供参考,欢迎大家阅读。1、不要认为自己成功一次就可以了,也不要以为过去的光彩能够被永远确定。2、时间依旧不紧不慢的走着。一个人在适当的时候受点挫折,也...