除地点薪资这些外,应该从哪些方面来比较银行的好坏?
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比如国有银行与股份制银行、银行与金融机构该如何比较?
有前辈说目光要放长一些,不要仅仅关注薪资,重要的是发展前景,以及直接上司,对此深觉在理,可是有两个疑问:
直接上司的处事风格在入职前我觉得是很难探清楚的.,还有什么方法么?或者说还有其他角度来分析?
我见过有些金融机构(信用社),领导不需动用太多的脑筋与关系,也不像商业银行有理财产品,外汇业务,可是客户就是不断——不缺钱和客户。这样的情况又如何分析?
有前辈说目光要放长一些,不要仅仅关注薪资,重要的是发展前景,以及直接上司,对此深觉在理,可是有两个疑问:
直接上司的处事风格在入职前我觉得是很难探清楚的.,还有什么方法么?或者说还有其他角度来分析?
我见过有些金融机构(信用社),领导不需动用太多的脑筋与关系,也不像商业银行有理财产品,外汇业务,可是客户就是不断——不缺钱和客户。这样的情况又如何分析?
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