拿不到离职证明怎么办?
我通过了某公司的面试,但却拿不到原单位的离职证明.因为涉及到违约金的问题,原单位要先交违约金才可以办离职手续.下面是我8月问过的问题:
2006年8月我进入某间集团公司,刚进去就签约。签了三年,上面写了公司最低不会支付少于600元的工资(因为是那时候的最低工资标准,8月低签的,9月1后最低工资就变成了700,但是公司说我签的是600,所以……)。这个都是小问题啦。前三个月走的话不扣钱什么的。够了三个月的话就要赔2000,不管你是被开除好,自己走也好,都要赔,这个我就感觉不公平了。够半年的话是4000,一年就8000。虽然签了培训协议,可是都是一个星期那么一个小时的脱产培训,前面几个月都没怎么加班。后面基本上是每天早上8点做到晚上8点,中午有1个或者半个小时休息,没有任何加班工资可言。他的工资条上写的.都是假的,上面有写加班工资,可是都是拿我的全部工资凑出来的。至今还没明白我的工资怎么算。
今年8月,俺忍受不住了,要走。他就要我赔8000,OH,MY GAD。神经病,福利没有,加班没工资。后来我希望的是这间公司不需要有人性化的管理,我只希望那些个老板有人性就好了。
这里是回复的话:
公司不按规定支付最低工资,加班工资和遵守劳动作息时间,已严重违反劳动法,你可以向劳动监察部门投诉并且以此为由可以随时离职。不需支付经济补偿金。并且你所说的脱产培训根本不能构成实际意义上的培训。
我才刚毕业一年多,那时候什么都不懂,就跟原单位签了那个什么鬼协议.
我已经拿不到最后一个月的工资了,而且怎么投诉?劳动监察部门?原公司可以随时弄点证据出来,而且当初签了一个什么补充协议(针对那个培训的,这个就涉及违约金8000),与劳动合同是分开的.
现在是11月了,三个月了.
没离职证明,现在单位不能接收我,因为这会违反劳动法.
-
职场的接待礼仪
职场的接待礼仪篇1接待礼仪常识二、见面礼仪见面时,可向对方进行握手礼或鞠躬礼。握手时要站姿端正,目光正视对方,脸带微笑;鞠躬时上身要向下弯,但不可弯得东倒西歪,要郑重其事地弯腰问好,表达你的尊重。接待礼仪常识三、介绍礼仪1、自我介绍自我介绍之前最好先向对方...
-
初入职场的心得体会
心中有不少心得体会时,有这样的时机,要好好记录下来,如此就可以提升我们写作能力了。一起来学习心得体会是如何写的吧,以下是小编精心整理的初入职场的心得体会,欢迎阅读与收藏。初入职场的心得体会1我带着自己的梦想与追求,来到了期盼已久的携程,从公司四天紧锣密鼓...
-
常用职场的语录锦集60条
⊙事先知会,有备无患,在对手之间,知己知彼,能百战不殆;在合作伙伴之间,知己知彼,才会产生默契。以下是小编整理的职场的语录60条,欢迎阅读。1、只有用一种正确的思想来指导自己,才能获得成功。2、这个世界上只有一种成功,那就是能够以自己的方式度过自己的一生。3、人生...
-
关于职场说说(通用15篇)
随着社交网络的快速发展,越来越多人习惯于在朋友圈发布说说,用于分享自己的奇闻趣事和生活日常。还在苦苦寻找个性、独特的说说吗?以下是小编整理的关于职场说说,希望对大家有所帮助。关于职场说说11、不要在难过时做任何决定,情绪负面时说话越少越好…不要去反复思...