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创业个人心得体会4篇[实用]

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当我们积累了新的体会时,往往会写一篇心得体会,这样能够培养人思考的习惯。那么心得体会到底应该怎么写呢?以下是小编收集整理的创业个人心得体会,欢迎大家分享。

创业个人心得体会4篇[实用]

创业个人心得体会1

什么叫创业,创业是创业者对自己拥有的资源或通过努力能够拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济或社会价值的过程。大多数的人都经历过创业,有成功的也有失败的,成功与失败之间,说简单也很简单,说复杂也很复杂。总之,只要做人不失败,那就是最大的成功!

为什么要创业人们并非有什么很高的心境,最渴望的是解决家庭经济、孩子的教育、父母的`养老。同时,创业的好处在于提高自身的能力、增长经历。通过成功创业,可以实现人生的目标,证明自己的人生价值。创业的成功不一定与知识的积累成正比,创业者要有坚强的自信,要有坚持的勇气,要有团结、合作的精神。

创业要有创新精神。创新是对市场和社会的一种变革,对传统观念和传统行业挑战的信心和欲望。创业者要有蓬勃的朝气,对未来充满希望,这是创业者应具备的素质,也是创业者的动力源泉。

选择比努力更重要。选择方向是创业者成功的基础,方向不对努力白废。创业要懂得因地制宜,不要一根死脑筋,换一个角度去思考、探索。在这个互联网时代,如果你想改变,首先要改变你的思维观念,要有领先一步、快人十步的本领。当然,选择方向就是要有洞察社会发展趋势的能力。当人们生活水平提高到一定条件之后,大健康产业就是人类生活的主题。

创业个人心得体会2

当前,为确保二次创业方针的顺遂实现,全省各市县联社连系当地现实,解放思惟,集思广益,出台法子政策,共谋信合成长年夜计,作为信合下层联社的一名员工,笔者认为,敦促“二次创业”,每一位员工都肩负着义不容辞的责任,而这份责任最基本的要求就是:以最佳的精神状况,精神兴旺地全身心的投入工作,将自己的潜能阐扬到极致。而要做到以上几点,就必需提高员工的责肆意识。

责任是一种能力,又远胜于能力;责任是一种精神,更是一种品质;责任就是对自己应该做的工作,毫无牢骚地承担,并认当真真地做好。无论是柜员、信贷员、委派会计,信用社主任,仍是县级联社部室司理、率领班子成员,每一个岗位都有着自己本岗位分歧的责任,若是任一个岗位懈怠了自己的责任城市给信用社的成长带来严重的影响,而每一个岗位若是当真履行好了自己的责任,那么,信用社的成长态势将不成阻档。为此,笔者建议,从提高员工责肆意识入手,打好实现“二次创业”方针的根底。

一、倡导爱岗敬业,激发员工责肆意识。爱岗敬业,就是当真看待自己的岗位,看待自己的`岗位职责,无论在任何时辰,都尊敬自己的岗位职责,当真履行自己岗位职责。俗话说,在其位就要谋其政。为此,作为我们信合一员,非论职务凹凸,非论工作性质若何,每一位员工、每一个岗位都要找准自己的定位,恭顺自己所从事的工作,并引觉得孤高,同时,安身本岗,从工作出发,从全局着眼,多谋善断,深切钻研切磋,自动、积极做好自己应该做的工作,力争不竭改良,不推拖,不懈怠,不“当一天僧人撞一天钟”。

二、强化执行力,培育员工责肆意识。所谓执行力,就是说了办、定了干,对放置的工作一件一件抓落实,一项一项抓成效,争夺干一件成一件,能够保质、保量、按时完成。从具体工作落实情形的口角看,从某种意义上能够反映出一小我干工作的立场。期待不美观望、消极畏难、怕担风险、推诿扯皮、无所作为的保守思惟必然使执行力年夜打折扣,而直面矛盾、迎难而上、真抓实干、脚结壮地,不摆“花架子”的思惟则必然使执行力有所晋升。为此,每位员工都必需树立起强烈的责肆意识,果断战胜不思进取、苟且偷生的心态。把工作尺度调整到最高,精神状况调整到最佳,自我要求调整到最严,认当真真、竭尽全力、不折不扣地履行自己的职责。同时,强化时刻不美观念和效率意识,抓紧机缘、加速节奏、提高效率,养成全员职工干事雷厉风行、清洁利落的精采习惯。

三、维护整体益处,增强员工责肆意识。“下级从命上级,人人从命年夜局”在我们这个信合巨匠庭中,从命代表着忠诚,从命代表着精采的职业道德。维护集体益处,从命信合成长年夜局,对于信合“二次创业”的深切开展有着主要的意义。为此,每位员工应本着对信合事业高度负责的立场,事事从信合的整体益处和全局角度去看问题、去措置问题,战胜小我主义和小我主义的狭隘价值不美观,要以整体益处为重,打破部门鸿沟,做一个自动工作、积极解决问题的人。同时,人与人之间、社与社之间、机关部室与部室之间也要从信合成长年夜局出发,强强联手,而不是互相推委。只有从年夜局出发,互相撑持,在工作上人人专心、个个用力,做到团结共事、凝心聚力,才能真正缔造出一流的信合业绩。

创业个人心得体会3

创业成功的书读过很多,创业失败的文章也看过很多,但由创业者亲自执笔,记录并总结自己创业失败的书非常少。所以,这样的书,就显得特别珍贵,读这本书,也就有了很多不太常见的特别感触。

首先,我理了理作者板仓雄一郎的学生时代。虽然板仓讲的比较潦草简单,但我觉得这段经历却很重要,因为正是他的学生时代,奠定了他创业的基础。板仓在念高中时,不是个好学生,没能考上大学。后与父亲吵架,离家出走,后来虽然勉强考上了一家不怎么样的大学,但他没有去上,去打工了。他在高中时代,就爱好电脑,在高三就有了自己的电脑,并编写过很多软件,其中有一个类似于后来的MicrosoftExcel。说真的,这样的条件,这样的基础,在当时(1980年代),是非常少见的,所以,作者后来从事与软件和互联网有关的创业,其实也就不是个什么奇怪的事情了。这个基础是高中时代就已经打起来的,在正式谋生或者创业之前,他就已经具备了很多人所不具备的条件。这跟更早的比尔盖茨,更晚的李想,其实是多么的相似。这也就符合了我们喜欢套用的那句话:成功的原因,都是相似的,失败的原因,各有各的不同。

其次,板仓其实没有真正的工作经验,几乎一开始所累积的,就是创业经验。怎么说他说是去打工,其实进了一家只有几个人的游戏公司。这么小的公司,遇到什么问题,肯定都是共同应对和经历,而且,这么小的公司,也没有所谓的管理而言,也就没有了所谓的职业成长通道。这样的公司里,要么就跟着老板一起发大财,要么就有了基础自己单干。而板仓没有能跟着老板发财,所以,他一有机会,选择的是创业,而不是去打工。这一点也不奇怪,因为他的工作经验,其实就是创业经验,他的高中基础和他的第一份职业经历,基本就决定了他一生的走向。

第三,板仓的个性,促使他成了一个连续创业者。在开始本书重点描述的HyperSystem公司创业之前,其实他已经创立过三家企业,一家是他20岁时创立的游戏公司,算得上是一次成功的创业,但作者到23岁时,对其不满,对已经运行了三年的公司经营心生厌倦,于是第一家公司挂了。不久,他创立了第二家公司,是关于语音通讯的`,大获成功。而来,又创办了与地二家公司相似的企业,之后,才是他重彩描绘的HyperSystem。板仓的性格,决定了他会是个连续创业者,因为他聪慧,敏感,极其喜新厌旧。聪慧和敏感,使得他能捕捉住新的创业和机会,但喜新厌旧,就意味着他很难专心经营好一家企业。某种意义上讲,他会是个好的打天下的人,但却不是个好的守天下的人。所以,他成功和失败的基因,其实早都已经种下了。只是需要时间来发展和演绎而已。所谓性格决定命运,是也。

第四,光有天赋是不够的,还需要历练和学习。板仓无疑是具有创业的天赋的,但他的历练和后期的学习不足,这使得他创造的企业,最终上演了折戟沉沙的悲剧。何出此言且听我慢慢道来:

1)板仓没有工作和管理的经验和知识积累,因为他几乎一开始就进入了创业经历和创业模式,所以他的知识更多积累的是如何创业的,而不是如何工作和管理的。但显然,后期他也没有在管理方面下过苦工,从HyperSystem故事里可以看出,他更多的是在做创意和营销的工作,而不是着眼于整体的规划,和内部管理制度的完善和调整,在人员的培养上,也并没有怎样下功夫,基本是以挖人为主。这就使得他的公司缺乏向心力和凝聚力。这些隐患在公司高速发展时看不出来,可一旦遭遇挫折,就一定是问题,企业的问题,首先还是人的问题,没有解决好人的企业,是很难发展起来的。到后来,经营出现困难时,板仓所侧重的,还是如何筹措资金的问题,自始至终,他都没有着眼于培养团队,所以,最后发展到无人可用,也就不难理解了。

2)合作伙伴的选择有问题。板仓早期的成功,得益于他有个好伙伴,滨田。滨田不居功,不抢风头,默默支持,基本都是在板仓成功时默默退出。但后来,在创办HyperSystem,板仓选择的是国重,此人是银行体系里面出来的精英,而且是站在银行的立场来思考问题的,而不是作为一个创业伙伴单纯的身份来合作的,这就使得他所有的合作意图和算计,都以银行和自己的职位、利益为出发点。但板仓经历太少(几乎没有职场经历,所以无法以职场人的思维来理解这类人),识人不足(板仓相对这种江湖沉浮的人而言,看问题的角度过于单纯),却选了他当做创业的主要伙伴,这导致在最后生死存亡的关头,国重先生背后插刀,收回资金,却不再贷出,加速了HyperSystem的死亡进程。这归根结底,还是板仓的经历太少造成的。

3)板仓没有为自己决定要做的事情学习相关知识。板仓雄心勃勃,要到纳斯达克上市,但他的决定,基本就是一个灵感,一个闪念,别人的一个提醒或者一句称赞,而不是经过理性的思考,也没有为了自己下的决定,去花时间系统学习自己要做的事。他决定要去纳斯达克上市,连上市基本要做的准备工作都没有概念,就干起来了;他要在美国开公司,在日本的母公司连软件都好没有开发出来的情况下,就做了,一堆钱就砸进去了;上一个烂摊子还不知道怎么收拾呢,又在韩国开起分公司来了……这些过于随意和缺乏基本常识的决定,之所以做的这么荒唐,跟板仓的疏于学习的个性有极大的关系。

纵观全书,这个年纪轻轻,20岁便创业成功的年轻人,自大,自负,自以为是,基本上是既藐视别人的智商,又藐视常识积累,还又不愿意学习。他只喜欢在成功里学习成功,却不擅长,也不愿意在遇到难题时回归常识,正视失败,学习基本知识。这才是这出悲剧产生的真正原因。虽然,他在自己失败后,写了这本书,如实记录了他的经历,在书中,他也有检讨自己的过失和不足,但是,自始至终,他都如他的书名一样,停留在企业的生于与本身上,却没有,也没能挖掘潜藏在生死下面那些更深层次的、真正的原因和东西。这也可能是板仓就是板仓,无法变成孙正义或者比尔盖茨的原因吧。有些事,即使经历过,也不代表就理解了。虽然板仓在这本书中说的是企业的生于死,其实,在这这本书里描述的那些些故事的后面,我们所看到的,又岂止是生与死这些简单的事

但无论如何,还是应该感谢作者,感谢他未多加修饰,如此真实地写下了自己的这段经历。

创业个人心得体会4

通过这次大学生小组创业活动,我明白了赚钱的不易。大学生创业的最大好处在于能提高自己的能力、增长经验,以及学以致用;最大的诱人之处是通过成功创业,可以实现自己的理想,证明自己的价值。

创业是一项充满挑战的事业,一个具有创业愿望的大学生能否最终走上成功创业之路,与他是否相信自己可以在激烈的挑战和竞争中胜出有着直接的关系。实践创业是大学生通过发现和识别商业机会,组织各种资源提供产品和服务,以创造价值的过程。

这次,我们小组创业活动,根本算不上真正的创业,最多是一次社会实践。虽然我们每个人的投资不多,赚钱也少,但我从中学到很多知识。要想创业必须了解社会的需求,商品的成本,商品在销售时,出现的问题……全部靠考虑进去。我们还要有全局观念,学会与供应商谈价,还需不断增加新商品。这样,我们才能从中获利。

同时,大学生实践创业也是一个不断探索的过程,在这个过程中可能会遇到

挫折和失败,所以大学生是否自信、能否在挫折和失败中重新振作,对于创业能否成功至关重要。大学生实践创业阶段的主要任务包括了解经营常识、把握经营方向、提高商业能力.

我们在这次创业活动中增加了自己的社会经验。迈出了从学校走向社会的重要一步,对创业也有了新的认识。其实,在就业竞争如此激烈的时代,大学生应该首先树立赚第一分钱,而不是一创业就必须挖到一桶金的观念。大学生面向基层创业、就业是大有可为的,特别是在学校为我们提供优惠的政策的情况下,客观上给大学生创业提供了好的土壤,可以将课堂上学到的理论知识运用到实际中去,提高创业实践能力。

创业是一项系统工程,在创业过程中能否正确、高效地整合各种资源对于创业能否成功是很关键的。而在对资源的整合过程中,最为关键的又是能否与合作者融洽合作。实践创业中的大学生应把握方向、坚持原则,懂得选择、学会放弃。在市场竞争中,要懂得如何进行放弃和选择。

事实证明,大学生有益的创业活动,将会成为真正发挥自己的才华、展现创新思想和个性特点以及充分认识社会的一个大好机会。创业大学生所具有的品质、素质,完全可以胜任一般情况下的就业需求。我相信通过这次小组创业活动,我对创业有了新的了解和感悟。我坚信通过自己的勤劳和坚持不懈,将来一定会成为一个优秀的创业者,甚至一位优秀的企业家! 20xx创业个人心得体会篇6

通过大学创新创业这门课程,我们主要学习了三个主要内容:创业的基础创业的历程体会与建议。创业的历程举了GIS这个例子,包括市场,发展趋势,营销策略,这让我对创新创业这个课题有了更深刻的熟悉和理解。

科技创新就是一个运用先进新知识和新技术新工艺,采纳新的生产方式和经营管理模式,开发新产品,提高产品质量,提供新服务的过程。作为21世纪当代大学生,我觉得我们每一位大学生都应该具备有创新精神,创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴盛发达的不竭动力,在市场竞争激烈产品生命周期短技术突飞猛进的今天,不创新,就会灭亡。创新是企业生存的根本,是发展的动力,是成功的保障。在今天,创新能力已成了国家的核心竞争力,也是企业生存和发展的要害,是企业实现跨越式发展的第一步。同时也让我们在校期间让自己得到了锻炼,为以后自己在就业创业的路途上铺上了垫脚石。

在现今的大学生就业艰难,需要创新创业,需要新的市场,随着我国高校办学规模和招生规模的扩大,高校毕业生的就业形势日益严重,毕业生占到新增就业岗位的一多半。在这样的情况下,所以我们必须创新创业。

一明确目的

在我看来,大学生创新创业不等同于赚钱,我认为创新创业是一种乐趣,是一种学习的过程,是一个锻炼能力,获取经验的过程。创新并不一定是轰轰烈烈的,有时一个小细节一个小想法就可以改变一个企业的命运。创业绝不能有自我满足的时候,要时时有危机感,不能有一次失误,哪怕是出一次事故,那你辛辛劳苦建立起来的名声就没有了,创业并不是一帆风顺的,要让别人接受你的产品,靠嘴巴说是没有用的。创业不能盲目,在创业前一定要进行全面细致的市场调查,是从事自己熟悉的领域。

二明确目标

创业,不是只靠一腔热血,而是要有一定的基础。打算充分,做起事来才干事半功倍。俗话说“不打无打算之战”,要做创新创业,必须扎扎实实做好充分打算和知识的不断累积。首先非常重要的一点就是明确自己要做什么,在创新创业课程中,我们学习到选择行业的若干原则:

1必须是喜爱的产品,能够不断保持激情;产品及所在行业有广阔的前景,产品是不断增值的

2所选行业及产品要有个性,只与一部分人群做生意即可;可以复制并可以做大

3能发挥自己的天赋和特长

4.朝阳产业,成长性高,能长期发展

5.有一定区域垄断性,我的地盘我做主,避开低层次的竞争

6.苦点累点没关系,但投资不能太大,滚动发展

针对以上的原则,我觉得选择自己比较感爱好的行业或者是与专业相关的行业,要害在于新颖,创新,或者也可以是借鉴别人做过的事业,但有一点必须注重的就是,不是按部就班,而是必须突出自己所做的创新之处,从新的切入,也就是所谓的旧瓶装新酒。其次,要善于掌握机会并学会放弃机会,做力所能及的事情。因为总是做超越自己能力的事情,只会打击自信心和积极性;同时要有创新精神,例如我要卖一件衣服,另一家店也在卖和自己相同款式的衣服,那么我应该怎么办呢,是不是应该采取一些措施,创新要简单实用能操作,就像前几年的牛仔裤一样,破洞的嘻哈风格风靡一时,也许这种风格是来自一些裤子破了,厂家又无法对这些服饰采取好的方法处理而得出的一种解决方法,这不是一种创新吗,最终的盈利比之前的翻好几倍吧。

三必备条件

创业只要有激情就能成功的'年代已经过去。大学生创业往往白手起家的居多,经不起重复的失败和折腾。摸着石头过河,显然不能成为我们的选择。所以创业应该从自己的实际情况出发,做实际情况能做到的事情,资金少,就要做资金少的工作,创业应该是一个摸索自己所在行业套路的过程,不在于资金的多少,而在于怎样根据自己的实际情况出发,去选择创业。

一个成功的创业者所谓的“天分”,主要是靠在创业的实践中培养出来的。不仅包括思想方法知识和智慧经验和技能品行和气质风度,更重要的是做人的品行人格心态和为人的心胸。第一,必须具有影响他人的能力,就是能够让合作人周边员工心甘情愿地尾随自己去为理想而奋斗。第二,创业者应具有激励他人的能力。一个可以调动团队潜能的领军人物,才可以焕发团队每个人的事业激情,才可以振奋人心。惟独这样的团队才有生命力和活力。第三,创业者必须有非常清晰的使命感和远景目标。一个没有方向的创业者是没有办法成功的,所以使命和目标是成功的第一步。也就是说,应有一个清晰的企业发展和成长的蓝图,同时要有能力制定实现目标的战略和途径。第四,面对激烈的市场竞争,需要有较好的决策能力。因为,光把事情做好或是把企业管理好是远远不够的,考验成败的要害是能否做正确的事情,也就是必须做正确的决策。外面的诱惑很多,机会也太多,而一不小心就可能掉入盲目决策的陷阱。第五,必须有整合资源的能力。企业的资源不仅是人财物,还包括知识时间智慧组合公共关系等无形的要素。假如没有把资源整合在一起的能力就会失去竞争的优势和先机。第六,必须具备应付变革的能力。创业者是否可以在激烈的市场竞争环境下,突破自己固有的思维局限,挑战自己以往的成功模式和战略手段,是考验创业者心理素养和魄力的重要环节。不断否定自己,突破自己,战胜自己,向自己挑战,向明天挑战,才有机会成为未来的佼佼者。

大学生有创业热情,但由于经验欠缺能力不足意识偏差等原因,导致创业成功率明显偏低。眼高手低纸上谈兵是大学生很简单陷入的误区。因为他们长期呆在校园里,对社会缺乏了解,特殊在市场开辟企业运营上经验相当匮乏。因此,大学生创业前要有充分的打算,一方面,靠在企业打工或者实习,来累积相关的管理和营销经验;另一方面,靠参加创业培训,累积创业知识,接受专业指导,为自己充电,以提高创业成功率。用智力换资本,这是大学生创业的特色之路。一些风险投资家往往就因为看中大学生所掌握的先进技术,而愿意对其创业计划进行资助。

所以尽管我们有知识有激情有梦想有冲劲,但是由于我们缺乏社会实践,没有经过市场的风雨考验,缺乏管理团队的经历,创业起来就会比起职场过来人有着更多的风险和盲目。这就要求我们必须努力学习以前成功创业者的经验,努力提高自身的创业能力与素养,更要注重创新。惟独不断完善自己,我们才干在创新创业的路上走得更远,给社会带来更多的财富。

创业是艰辛的,要有思想打算,目标不要太高,大部分人不成功不是因为选错行业而是因为中途放弃。虽说跌倒了可以爬起来,但更多的人是跌倒了再也爬不起来。一位哲人曾说:“走好每一步,这就是你的人生。”其实,我们每个人心中都有着一座山峰,雕刻着理想信念追求抱负;在前进的道路中,我们要懂得真诚宽容信任责任,尊重自己,尊重别人,保持尊严,对自己的行为负责。

人的能力如同地下的煤,需要去发明它并开发出来,这样它才有机会发光发热。生命因为有限所以宝贵;因为有限,所以才要不懈努力。努力过后,我们才有理由相信,创新创业并没有那么难,不要有所畏惧,大胆去开辟,成功总会属于我们。